Os Fundamentos Da Gestão
Por: Karina Silva Ferreira de Souza • 10/7/2023 • Trabalho acadêmico • 331 Palavras (2 Páginas) • 57 Visualizações
FUNDAMENTOS DA GESTÃO
-O que diferencia um fluxograma de um organograma:
O fluxograma tem o objetivo de demonstrar a organização de processos. Já o organograma representa as formas estruturais ou hierárquica de uma empresa.
-O que contém as principais finalidades da administração estratégica no ambiente empresarial:
Define quais são objetivos, metas, projetos, orçamentos, logísticas, táticas e planos de ação
-quais são as vantagens de fazer um planejamento
Um indivíduo que utiliza o planejamento como uma ferramenta no seu trabalho demonstra um interesse em prever e organizar ações e processos que vão acontecer no futuro, aumentando a sua racionalidade e eficácia
-As principais funções da missão, visão e valores de uma empresa
Missão, visão e valores são funções estratégicas de uma empresa, são ferramentas determinantes para definir regras, como decidir e em que se apoiar.
-o objetivo da segurança do trabalho nas organizações
É uma atividade que visa educar, normatizar e criar procedimentos que levem à eliminação dos riscos de acidentes.
-Sobre o conceito de sistemas:
Sistema é um conjunto de elementos que interacionam
-A Cultura Organizacional tem um papel fundamental nas organizações. A cultura organizacional é uma expressão muito comum no contexto empresarial que significa o conjunto de valores, crenças, rituais e normas adotadas por uma determinada organização
-Toda empresa possui objetivo e razão para existir. Portanto, a definição de uma empresa é Uma empresa é uma unidade econômico-social, integrada por elementos humanos, materiais e técnicos, que tem o objetivo de obter utilidades através da sua participação no mercado de bens e serviços
-qual a diferença entre um empreendedor de uma pessoa comum? É a maneira de como se percebe a mudança e lida com as oportunidades, tendo iniciativa para gerar um novo negócio, assumindo riscos calculados, criando sempre valor para a sociedade.
-Para os autores clássicos, o administrador deve obedecer a certas normas ou regras de comportamento, princípios gerais que lhe permitam desempenhar bem as suas funções de planejar, organizar, dirigir, coordenar e controlar. Daí surgiram os chamados simplesmente princípios de administração
Princípios da especialização; Princípios de autoridade; Princípio da amplitude administrativa; Princípio da definição
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