AV 2 FUNDAMENTOS E TEORIA ORGANIZACIONAL Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
24.121 Trabalhos sobre AV 2 FUNDAMENTOS E TEORIA ORGANIZACIONAL. Documentos 151 - 175 (mostrando os primeiros 1.000 resultados)
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Teoria Do Desenvolvimento Organizacional
ONCEITO DE ORGANIZAÇÃO O conceito de organização para os especialistas em D O é tipicamente comportamentalista: "uma organização é a coordenação de diferentes atividades de contribuintes individuais com a finalidade de efetuar transações planejadas com o ambiente". Esse conceito utiliza a noção tradicional de divisão do trabalho ao se referir às diferentes atividades e à coordenação existente na organização e refere-se às pessoas como contribuintes das organizações, em vez de estarem elas próprias, as pessoas,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.334 Palavras / 10 PáginasData: 23/3/2014 -
AV 1 DE TEORIA DA CONTABILIDADE
AV 01 - CCO - COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL Questão 1 Nota: Não gerada O estudo do comportamento organizacional é uma ciência aplicada que se ratifica na contribuição de diversas outras disciplinas comportamentais, como a psicologia, a sociologia, a antropologia, entre outras, observando três causadores do comportamento organizacional. Assinale a alternativa que corresponde corretamente a esses causadores do comportamento organizacional. Alternativas • 1 - Sociedade, família e macroambiente • 2 - Microambiente, globalização e economia • 3
Avaliação:Tamanho do trabalho: 766 Palavras / 4 PáginasData: 23/3/2014 -
AV 1 - ADM - SEM 1/2 - COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL
Questão 1 Nota: Não gerada O técnico da seleção brasileira feminina de handebol, Morten Soubak, empregou todos os recursos que tinha à mão para motivar as jogadoras à conquista da medalha de ouro do Mundial.(...) O Morten vestiu uma camisa da Sérvia e colocou uma medalhona de ouro feita de papel dourado no peito. A gente havia envolvido umas peças de futebol de botão em papel alumínio e demos para as jogadoras com se fossem
Avaliação:Tamanho do trabalho: 514 Palavras / 3 PáginasData: 27/3/2014 -
Aula Tema 3 - Teoria Da Criação Do Conhecimento Organizacional
OBJETIVOS COMO PRAZO RECURSO DE TEMPO RECURSO FINANCEIRO Conseguir um emprego melhor Como estagiária na área Administrativa 6 MESES A 1 ANO Tempo para pesquisar e analisar vagas do meu interesse Poder ganhar mais do que ganho atualmente Formar-me na faculdade Frequentar as aulas, obter aproveitamento necessário para concluir o curso. 3 A 5 ANOS Tempo mínimo do curso. Através do meu trabalho. Formar a minha família, dar boas condições de sobrevivência aos meus pais.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 249 Palavras / 1 PáginasData: 30/3/2014 -
Teoria Do Desenvolvimento Organizacional
Segundo French e Bell, o DO pode ser definido como um "esforço de longo prazo, apoiado pela alta direção, no sentido de melhorar os processos de resolução de problemas de renovação organizacional, particularmente por meio de um eficaz e colaborativo diagnóstico e administração da cultura organizacional - com ênfase especial nas equipes formais de trabalho, equipes temporárias e cultura intergrupal - com a assistência de um consultor-facilitador e a utilização da teoria e da tecnologia
Avaliação:Tamanho do trabalho: 816 Palavras / 4 PáginasData: 30/3/2014 -
Teoria Da Criação Do Conhecimento Organizacional
Você realiza essa atividade individualmente por meio de um roteiro de trabalho que requer diferentes níveis cognitivos para sua solução. O objetivo é fixar, aprofundar e aplicar os conceitos estudados. Para realizar o download do conteúdo a seguir, clique em "Download PDF”. Tema 3: Teoria da Criação do Conhecimento Organizacional O Brasil sediará os Jogos Olímpicos. Apesar de não ser exatamente uma potência olímpica, o país tem um grande compromisso com a organização desse evento
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.386 Palavras / 6 PáginasData: 31/3/2014 -
Tema 3: Teoria Da Criação Do Conhecimento Organizacional
Tema 3: Teoria da Criação do Conhecimento Organizacional O Brasil sediará os Jogos Olímpicos. Apesar de não ser exatamente uma potência olímpica, o país tem um grande compromisso com a organização desse evento de alcance mundial, afinal não se trata apenas de um evento esportivo. Nas quadras, arenas e estádios, atletas de diferentes países se enfrentarão em cada modalidade, dentro de regras bem estabelecidas, a fim de buscar a vitória em nome do trabalho em
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.080 Palavras / 5 PáginasData: 2/4/2014 -
Teoria da criação de conhecimento organizacional
ocê realiza essa atividade individualmente por meio de um roteiro de trabalho que requer diferentes níveis cognitivos para sua solução. O objetivo é fixar, aprofundar e aplicar os conceitos estudados. Para realizar o download do conteúdo a seguir, clique em "Download PDF”. Tema 3: Teoria da Criação do Conhecimento Organizacional O Brasil sediará os Jogos Olímpicos. Apesar de não ser exatamente uma potência olímpica, o país tem um grande compromisso com a organização desse evento
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.381 Palavras / 6 PáginasData: 2/4/2014 -
Teoria Da Criação Do Conhecimento Organizacional
O Brasil sediará os Jogos Olímpicos. Apesar de não ser exatamente uma potência olímpica, o país tem um grande compromisso com a organização desse evento de alcance mundial, afinal não se trata apenas de um evento esportivo. Nas quadras, arenas e estádios, atletas de diferentes países se enfrentarão em cada modalidade, dentro de regras bem estabelecidas, a fim de buscar a vitória em nome do trabalho em equipe, da superação física e mental. Além disso,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 349 Palavras / 2 PáginasData: 2/4/2014 -
Tema 3: Teoria Da Criação Do Conhecimento Organizacional
No Comitê Olímpico Brasileiro, em nosso exercício fictício, os técnicos mais experientes não têm muita oportunidade de compartilhar o que sabem. Apesar de várias comissões participarem de torneios internacionais, as informações que trazem não são compartilhadas como deveriam. Importante saber também que alguns técnicos e atletas, inclusive que atuam no exterior há muito tempo, estão meio reticentes e parecem não entender a importância do evento para o Brasil. Sua primeira atividade neste passo 1, é,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 814 Palavras / 4 PáginasData: 3/4/2014 -
Teoria da criação de conhecimento organizacional
Teoria da Criação do Conhecimento Organizacional Tamanho da Fonte: -AA+A Você realiza essa atividade individualmente por meio de um roteiro de trabalho que requer diferentes níveis cognitivos para sua solução. O objetivo é fixar, aprofundar e aplicar os conceitos estudados. Para realizar o download do conteúdo a seguir, clique em "Download PDF”. Tema 3: Teoria da Criação do Conhecimento Organizacional O Brasil sediará os Jogos Olímpicos. Apesar de não ser exatamente uma potência olímpica, o
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.391 Palavras / 6 PáginasData: 4/4/2014 -
Aula 03 Teoria Da Criação Do Conhecimento Organizacional
1 Notas: 1 1, No modelo de criação do conhecimento que valoriza as transformações do conhecimento tácito em conhecimento explícito, o processo de conversão de conhecimento se inicia no indivíduo, se amplia, se diversifica e pode se espalhar para a organização até alcançar outras organizações. Sobre essa ideia, indique a alternativa correta: Escolher uma resposta. a. O texto se refere ao modelo de inovação da Toyota. b. O texto se refere ao modelo de espiral
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.111 Palavras / 5 PáginasData: 4/4/2014 -
Teoria Da Criação Do Conhecimento Organizacional
TECNOLOGIA DE GESTAO AULA 2 1.Seu mérito foi cunhar a expressão qualidade total. Para ele, a qualidade total deve ser um movimento de melhoria que ultrapassa as barreiras artificiais que separam funções, pessoas e unidades, para alcançar o todo organizacional. Defende o controle como princípio fundamental (Feigenbaum) Criou, durante a Segunda Guerra Mundial, a famosa lista dos 14 princípios da qualidade (Deming) Um dos nomes mais conhecidos quando se fala em gestão pela qualidade total,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 930 Palavras / 4 PáginasData: 4/4/2014 -
Teoria Da Criação Do Desenvolvimento Organizacional
Passo 1: No Comitê Olímpico Brasileiro, em nosso exercício fictício, os técnicos mais experientes não têm muita oportunidade de compartilhar o que sabem. Apesar de várias comissões participarem de torneios internacionais, as informações que trazem não são compartilhadas como deveriam. Importante saber também que alguns técnicos e atletas, inclusive que atuam no exterior há muito tempo, estão meio reticentes e parecem não entender a importância do evento para o Brasil. Sua primeira atividade neste passo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 874 Palavras / 4 PáginasData: 5/4/2014 -
Teoria da criação de conhecimento organizacional
ema 3: Teoria da Criação do Conhecimento Organizacional O Brasil sediará os Jogos Olímpicos. Apesar de não ser exatamente uma potência olímpica, o país tem um grande compromisso com a organização desse evento de alcance mundial, afinal não se trata apenas de um evento esportivo. Nas quadras, arenas e estádios, atletas de diferentes países se enfrentarão em cada modalidade, dentro de regras bem estabelecidas, a fim de buscar a vitória em nome do trabalho em
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.346 Palavras / 6 PáginasData: 8/4/2014 -
Teoria da criação de conhecimento organizacional
Você realiza essa atividade individualmente por meio de um roteiro de trabalho que requer diferentes níveis cognitivos para sua solução. O objetivo é fixar, aprofundar e aplicar os conceitos estudados. Para realizar o download do conteúdo a seguir, clique em "Download PDF”. Tema 3: Teoria da Criação do Conhecimento Organizacional O Brasil sediará os Jogos Olímpicos. Apesar de não ser exatamente uma potência olímpica, o país tem um grande compromisso com a organização desse evento
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.384 Palavras / 6 PáginasData: 8/4/2014 -
Teoria da criação de conhecimento organizacional
ADMINISTRAÇÃO 1º PERÍODO GESTÃO DO CONHECIMENTO Atividades de Autodesenvolvimento Tema 3:Teoria da Criação do Conhecimento Organizacional. Rômulo Fernandes Da Cunha RA:8070825340 Anápolis, Abril/2014. INTRODUÇÃO Este trabalho será focado em resolver soluções de desafios fictícios criados em cima do tema olimpíadas no brasil. Que fui instruído a ser um integrante fictício do conjunto de atletismo e com meus conhecimentos gerar um crescimento para equipe, tanto profissional quanto pessoal. DESENVOLVIMENTO Para valorizar o capital intelectual dos atletas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 516 Palavras / 3 PáginasData: 8/4/2014 -
AV 02 - CCO - COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL
Questão 1 Nota: Não gerada Leia o texto: Como estudado na Unidade II da web aula, analisando as afirmações acima, conclui-se que: Alternativas 1 - As duas afirmações são verdadeiras, e a segunda complementa a primeira 2 - As duas afirmações são verdadeiras, e a segunda não complementa a primeira 3 - A primeira afirmação é verdadeira, e a segunda é falsa 4 - A primeira afirmação é falsa, e a segunda é verdadeira 5
Avaliação:Tamanho do trabalho: 798 Palavras / 4 PáginasData: 9/4/2014 -
AV 02 - CCO - COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL
Leia o texto: Como estudado na Unidade II da web aula, analisando as afirmações acima, conclui-se que: 1 - As duas afirmações são verdadeiras, e a segunda complementa a primeira 2 - As duas afirmações são verdadeiras, e a segunda não complementa a primeira 3 - A primeira afirmação é verdadeira, e a segunda é falsa 4 - A primeira afirmação é falsa, e a segunda é verdadeira 5 - As duas afirmações são falsas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 243 Palavras / 1 PáginasData: 13/4/2014 -
Teoria da criação de conhecimento organizacional
FACULDADE ANHAGUERA DE ANÁPOLIS ADMINISTRAÇÃO – 1º PERÍODO GESTÃO DO CONHECIMENTO WELKERSON MARCELO MENDES DA SILVA RA 9902012326 ATIVIDADE DE AUTODESENVOLVIMENTO ANÁPOLIS 2014 FACULDADE ANHANGUERA DE ANÁPOLIS ADMINISTRAÇÃO – 1º PERÍODO GESTÃO DO CONHECIMENTO WELKERSON MARCELO MENDES DA SILVA RA 9902012326 AULA TEMA 03: Teoria da criação do Conhecimento Organizacional. Atividade de Autodesenvolvimento apresentado a Faculdade Anhanguera de Anápolis, como requesito a obtenção de notas, sob a avaliação do Tutor: Fabiano Sabha Walczak ANÁPOLIS 2014
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.906 Palavras / 20 PáginasData: 27/4/2014 -
Fundamentos científicos do comportamento organizacional
1- Reflita sobre os trabalhos que você desenvolve na empresa onde atua, com a finalidade de identificar os graus de autonomia e de participação. R= No meu ambiente de trabalho a função que desempenho está ligada a outras funções, desta forma uma ajuda a outra, sendo que, se algo dá errado, atrapalha o processo das demais, por isso temos que está sempre alinhados. -Na empresa onde trabalho as funções estão interligadas, onde se uma deixa
Avaliação:Tamanho do trabalho: 426 Palavras / 2 PáginasData: 27/4/2014 -
Av 2 - CCO - Sem 3 - Teoria Da Contabilidade
Questão 1 Nota: Não gerada São todos os bens e direitos de propriedade da empresa, mensuráveis monetariamente, que representam benefícios presentes ou futuros para a empresa, isto é um conceito de: Alternativas 1 - Passivo 2 - Patrimônio Líquido 3 - Ativo 4 - Ativo Circulante 5 - Passivo Circulante Sua resposta 3 - Ativo Questão 2 Nota: Não gerada Quando se está falando em avaliação há necessidade de se pensar em dois fatores importantes:
Avaliação:Tamanho do trabalho: 351 Palavras / 2 PáginasData: 1/5/2014 -
Av 1 - CCO - Sem 3 - Teoria Da Contabilidade
AV 1 – CCO – SEM 3 – TEORIA DA COTABILIDADE Questão 1 Nota: Não gerada Muitos são os questionamentos a respeito do surgimento da Contabilidade e, portanto, quais seriam as verdadeiras raízes. Mantendo esta linha de pensamento em relação à origem e desenvolvimento da mesma, responda: A Contabilidade é... Alternativas • 1 - Uma ciência exata. • 2 - Apenas uma ciência. • 3 - Uma ciência social. • 4 - Uma ciência filosófica.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 487 Palavras / 2 PáginasData: 1/5/2014 -
AV 01 - FUNDAMENTOS DA ADMINISTRAÇÃO
Questão 1 Nota: Não gerada Para a realização do planejamento estratégico é importante realizar uma análise tanto do ambiente externo assim como do ambiente interno que ajudará a analisar respectivamente as: Alternativas • 1 - Metas e desempenhos – contabilidade e finanças • 2 - Operações e mercado - flexibilidade e rigidez • 3 - Oportunidades e ameaças - Forças e fraquezas X • 4 - Características e diretrizes – Operações e logística • 5
Avaliação:Tamanho do trabalho: 308 Palavras / 2 PáginasData: 3/5/2014 -
Disciplinas AV 02 - CCO - FUNDAMENTOS DA ADMINISTRAÇÃO
Questão 1 Nota: Não gerada Para a realização do planejamento estratégico é importante realizar uma análise tanto do ambiente externo assim como do ambiente interno que ajudará a analisar respectivamente as: Alternativas 1 - Metas e desempenhos – contabilidade e finanças 2 - Operações e mercado - flexibilidade e rigidez 3 - Oportunidades e ameaças - Forças e fraquezas 4 - Características e diretrizes – Operações e logística 5 - Pessoas e dirigentes – clientes
Avaliação:Tamanho do trabalho: 432 Palavras / 2 PáginasData: 4/5/2014