PRE PROJETO DE RH Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
23.986 Trabalhos sobre PRE PROJETO DE RH. Documentos 451 - 475 (mostrando os primeiros 1.000 resultados)
-
Projeto De RH
ARTIGO RESUMO (ABSTRAT) É uma reflexão sobre como o profissional em Recursos Humanos pode identificar possíveis falhas em um processo produtivo ou em qualquer outro setor da empresa através de meios de avaliações de desempenhos, climas organizacionais, diagnósticos, etc., onde se percebe ao longo das atividades execultadas o desenvolvimento a melhoria de desempenho dos funcionários afim de obter o resultado proposto pelas organizações. Palavras-Chave: Treinamento, Resultados e Melhoria de Desempenho, Desenvolvimento. 1. INTRODUÇÃO Em sua
Avaliação:Tamanho do trabalho: 853 Palavras / 4 PáginasData: 3/11/2013 -
Projeto educativo transdisciplinar para a educação pré-escolar
Projeto educativo transdisciplinar para a educação infantil Um projeto é elaborado para transformar uma ideia em realidade. Desenvolver um projeto é definir uma de trabalho, traçar algumas linhas de ação em relação a algo que desejamos alcançar. Um projeto envolve um montante de atividades voltadas para objetivos bem claros, e o seu resultado deverá estar encadeado, de maneira que o projeto tenha as fases de início, desenvolvimento e encerramento bem definidos. Podendo ser multidisciplinar ou
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.560 Palavras / 7 PáginasData: 16/11/2013 -
Projeto Multidiciplinar No Setor De Rh
PROJETO MULTIDISCIPLINAR DE AUTOAPRENDIZAGEM I PROJETO VOLTADO PARA A IMPLANTAÇÃO DO SETOR DE RECURSOS HUMANOS EM UMA EMPRESA PRIVADA, DEMONSTRANDO SUA APLICABILIDADE PROFESSOR-TUTOR EAD IGUATEMI/MS 2013 SUMÁRIO INTRODUÇÃO 3 O CONTEXTO DO PROGRAMA DE BENEFÍCIOS 4 CONCLUSÃO 12 REFERÊNCIAS 14 INTRODUÇÃO Diante das transformações ocorridas no ambiente organizacional e do surgimento da sociedade do conhecimento e da preocupação com a valorização dos ativos intangíveis da organização, surgiu o interesse em centrar este estudo no tema
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.470 Palavras / 18 PáginasData: 26/11/2013 -
Projeto Interdisciplinar Aplicados A Gestão De RH
PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO À GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS São Caetano do Sul - SP 2013 RESUMO Com as diversas mudanças climáticas ocorrendo no mundo as pessoas começam a se preocupar cada dia mais com o meio ambiente no qual vivem, e criam diversas soluções para suas ações terem um impacto menor no meio ambiente, e as empresas se tornam mais cobradas para aderirem aos novos padrões e leis respeitando ao meio ambiente. Por isso, neste
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.840 Palavras / 16 PáginasData: 17/3/2014 -
Projeto Ludicidade Pré-escola
PROJETO LUDICIDADE -PRÉ ESCOLA Nível/Ano/Turma de estágio e faixa etária dos alunos: Pré-Escola/ Nível B/ idade cinco a seis anos Apresentação do Planejamento (Projeto de Docência a ser desenvolvido na turma e estágio): 1-Tema: Ludicidade 2-Titulo: “Aprender Brincando” 3- Turma: Pré-escola Nível B 4- Duração: 1º trimestre 5- Justificativa: Sendo as dinâmicas, as brincadeiras, as cantigas e os jogos são um direito e atividade física e mental da infância onde as crianças criam, fantasiam e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 592 Palavras / 3 PáginasData: 30/3/2014 -
Projeto Integrado Rh E Mkt
UNIVERSIDADE ESTÁCIO DE SÁ CURSO DE GRADUAÇÃO TECNOLÓGICA EM MARKETING EAD – ESTÁCIO CAMPUS VIRTUAL PROJETO INTEGRADO RH E MKT Local: Macaé - R J Data: 18 de agosto de 2010 SUMÁRIO 1. SUMÁRIO EXECUTIVO ................................................................................................... 3 2. IDENTIFICAÇÃO DA EMPRESA.................................................................................... 4 3. ANÁLISE ORGANIZACIONAL........................................................................................13 4. CONSIDERAÇÕES FINAIS................................................................................................15 5. REFERÊNCIAS................................................................................................................... 16 ( TODOS OS DADOS NESTE TRABALHO É MERAMENTE FICTÍCIO, Baseado no trabalho prestado pela academia de um amigo.) 1. SUMÁRIO EXECUTIVO Síntese da história
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.867 Palavras / 20 PáginasData: 6/5/2014 -
Projeto Integrado Multidisciplinar RH
UNIP INTERATIVA Projeto Integrado Multidisciplinar Curso.Sup. de Tec. em Gestão de Recursos Humanos Rio Branco/Acre 2012 UNIP INTERATIVA Projeto Integrado Multidisciplinar Curso. Sup. de Tec. em Gestão de Recursos Humanos PIM I ARAÚJO SUPERMERCADO LTDA Karla Beatriz Magalhães Schwan RA: 1213949 Curso.Sup. de tec. Em Gestão de Recursos Humanos Semestre:1º/2012 Rio Branco/Acre 2012 RESUMO Este tem como finalidade acadêmica, de um projeto onde apresentamos uma organização, e nele aplicamos os conhecimentos adquiridos em sala
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.309 Palavras / 14 PáginasData: 10/5/2014 -
RELEVANCIA DOS PROJETOS DE RH
O recrutamento adequado garantirá condições para uma gestão otimizada que acaba por promover mais sucesso à empresa e também economia com abstinência e rotatividade de pessoas, além de conseguir maiores resultados, com pessoas mais eficientes e comprometidos com os ideais da organização. A excelência almejada pelas empresas como uma alternativa de sobrevivência, pode ser alcançada principalmente, na base de investimentos em recrutamento, treinamentos, capacitação e desenvolvimento de pessoas, porém, faz-se necessário um adequado sistema de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.895 Palavras / 12 PáginasData: 14/5/2014 -
PIM - Projeto Integrado Multidisciplinar 2º Semestre - Gestão De RH
UNIVERSIDADE PAULISTA CURSOS SUPERIORES DE TECNOLOGIA MANUAL ESPECÍFICO Projeto Integrado Multidisciplinar I – PIM I São Paulo 2014 PIM I PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR TEMA: Descrição e Análise de Práticas de Gestão Organizacional. OBJETIVOS: Favorecer aos alunos ingressantes a imersão no contexto de uma organização visando a um refinamento dos conceitos relacionados à estrutura e as práticas de gestão organizacional; Descrever aspectos das práticas de gestão organizacional, estrutura, comunicação, mercadológicos; controle material e patrimonial.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 834 Palavras / 4 PáginasData: 21/5/2014 -
Projeto pré-escolar "Fortalecimento da escola"
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA PÓLO ECHAPORÃ MATEMÁTICA APLICADA ECHAPORÃ – SP 2014 ADMINISTRAÇÃO 2º ANO – NOTURNO DISCENTES: NOME: GISELE ROLDÃO DO NASCIMENTO RA: 420165 NOME: JEAN PEDRO LONGO RA: 429599 NOME: ROBINSON JOSÉ DE OLIVEIRA RA: 420235 DOCENTES TUTOR PRESENCIAL: MAURO CESAR BELOTTI TUTOR A DISTÂNCIA: JEANNE DOBGENSKI SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO.................................................................................................5 1.2. Pré-projeto da escola “ Reforço Escolar”............................................5 2. DEFINIÇÕES............................................................................................6 2.1. Função do 10 grau................................................................................6 2.2. Função do 20
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.867 Palavras / 8 PáginasData: 26/8/2014 -
Projeto Integrador RH
RESUMO ARCADIS Logos S.A. é uma empresa brasileira integradora de serviços de engenharia, indústria, água e meio ambiente, em permanente evolução de acordo com a demanda de serviços de seus mercados. Iniciou suas atividades em 1970 como Logos Engenharia S.A. para ser, à época, a primeira empresa brasileira com dedicação exclusiva a Gerenciamento de Projetos. ARCADIS logos integra a REDE ARCADIS, uma rede global orientada para o conhecimento, líder em prestação de serviços de consultoria,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.967 Palavras / 8 PáginasData: 26/8/2014 -
PRÉ - VESTIBULARES POPULARES: PROJETOS PARA EMANCIPAÇÃO DAS CLASSES SUBALTERNIZADAS
PRÉ - VESTIBULARES POPULARES: PROJETOS PARA EMANCIPAÇÃO DAS CLASSES SUBALTERNIZADAS André Tinoco de Vasconcelos (UERJ/FFP) andretinocouerj@gmail.com INTRODUÇÃO O movimento dos Cursos Pré- Vestibulares populares (PVPs) cresceu muito nos anos 90, tendo contribuído bastante para isso o Núcleo Pré-Vestibulares para Negros e Carentes (PVNC) originado na Baixada Fluminense, no Estado do Rio de Janeiro que discute as questões do racismo, da pobreza e do acesso à educação. Em uma época que surgem vários movimentos pela democratização
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.982 Palavras / 12 PáginasData: 24/1/2015 -
Trabalho de Conclusão Projeto interdisciplinar III apresentado ao Curso Técnico de Logística da FATE Faculdade Ateneu como pré-requisito para a obtenção do titulo de Terceiro semestre
PROJETO INTERDISCIPLINAR III PROFA: ROSANGELA SOARES ALVES GILSON ALVES TABOSA JOIVAN OLIVEIRA GONCALVES ANDERSON SOUSA FERNANDO FORTALEZA-CE JUNHO 2014 LOGISTICA REVERSA DE PNEUS INSERVÍVEIS Trabalho de Conclusão Projeto interdisciplinar III apresentado ao Curso Técnico de Logística da FATE Faculdade Ateneu como pré-requisito para a obtenção do titulo de Terceiro semestre Orientador: Prof. Rosangela soares. FORTALEZA-CE junho de 2014 AGRADECIMENTO Resumo Tratando- se de um termo bastante reconhecido, a Logística Reversa que nada mais é que,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.891 Palavras / 24 PáginasData: 3/4/2015 -
Projeto para pre escola
Introducão Este projeto pauta-se na necessidade em criar condições, mecanismos e atividades que permitam aos alunos da Educação Infantil ver com outros olhos a natureza, as flores que estão ao seu redor, inclusive no próprio ambiente escolar.o projeto visa instigar a curiosidade em relação as flores, o foco da nossa turma e a flor margarida. De acordo com o Referencial Curricular para a Educação Infantil (Formação Pessoal e Social), a criança é um ser social
Avaliação:Tamanho do trabalho: 788 Palavras / 4 PáginasData: 12/5/2015 -
RH PROJETOS
PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR (PIM IV) ________________ PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR (PIMIV) Projeto Integrado Multidisciplinar para obtenção do título de Gestor de Recursos Humanos apresentado à Universidade Paulista - UNIP Orientador: ProfessoraElaine Araújo ________________ RESUMO O objetivo deste trabalho é apresentar informações acerca da área de recursos humanosdo Banco Bradesco S.A. com foco nas disciplinas de suprimento de mão de obra, gerenciamento de pessoas e dinâmica das relações interpessoais. Em suprimento de mão de obra haverá uma
Avaliação:Tamanho do trabalho: 6.616 Palavras / 27 PáginasData: 18/5/2015 -
PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR I - RH/TI
1. Técnicas de informática Não é uma novidade pois desde 1960 as empresas usam a Tecnologia da Informação nas áreas de seu negócio. De início, por serem recursos muito caros, a TI poderia ser vista como um meio de auxiliar o controle rotineiro da empresa com seus grandes mainframes e CPDs. Segundo Reinhard (1996), apenas a partir de 1970 começou a Era de Processamentos de Dados e as empresas começaram a perceber a TI como
Avaliação:Tamanho do trabalho: 904 Palavras / 4 PáginasData: 24/5/2015 -
PROJETO PARA A EDUCAÇÃO INFANTIL PRÉ-ESCOLA BRINCANDO TAMBÉM SE APRENDE
Faça as correções solicitadas com atenção e NÃO é preciso reenviar, apenas corrija e não se esqueça de anexá-lo ao Relatório Final. CENTRO UNIVERSITÁRIO DA GRANDE DOURADOS UNIDADE: FACULDADE DE EDUCAÇÃO CURSO DE PEDAGOGIA PROJETO PARA A EDUCAÇÃO INFANTIL PRÉ-ESCOLA BRINCANDO TAMBÉM SE APRENDE Acadêmico (a): Edinéia dos Santos Verão Ribeiro RGM:053.7281 Polo:Campo Grande Instituição: Escola Mundo Mágico e Instituto Machado de Assis Período de aplicação: 16/03/2015 // 19/03/2015 [a] Carga horária: 16 h JUSTIFICATIVA
Avaliação:Tamanho do trabalho: 582 Palavras / 3 PáginasData: 16/8/2015 -
Projeto de rh
Faculdade Projeção Escola de Negócios Tecnólogo em Gestão de Recursos Humanos RECRUTAMENTO E SELEÇÃO EM UMA EMPRESA DE PEQUENO PORTE DO RAMO VAREJISTA E DE PRESTAÇÃO DE SERVIÇOS NAYARA SILVA DA CONCEIÇÃO Projeto de Consultoria em Recursos Humanos I apresentado à Escola de Negócios, do curso de Tecnólogo em Gestão de Recursos Humanos da Faculdade Projeção Orientador: Doutor, Onofre R. de Miranda Brasília – DF 2015 ________________ AGRADECIMENTOS Agradeço a Deus primeiramente por ter me
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.042 Palavras / 21 PáginasData: 18/9/2015 -
PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR – PIM I RH
UNIVERSIDADE PAULISTA Instituto de Ciências sociais e comunicação Curso de Gestão Recursos Humanos PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR – PIM I PEREIRA SEGURADORA LTDA Orientador: Arlete Galhardi São Paulo 2015 ________________ RESUMO Este projeto é apresentado como requisito legal para a obtenção do título de Gestor em Recursos Humanos. O presente projeto inicia com uma análise global da empresa, a sua forma de atuação, destacando a natureza atual das atividades da organização, informações sobre o porte da
Avaliação:Tamanho do trabalho: 7.964 Palavras / 32 PáginasData: 30/9/2015 -
Projeto integrador II RH
UNIVERSIDADE DE SANTO AMARO – UNISA CURSO TECNOLOGICO EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS PROJETO INTEGRADOR II ESTUDO DE CASO Aluno: Leandro José de Moura RA: 2999447 Aluno: Lucas Martins da Silva RA: 2992337 Aluno: Lúcia Nunes do Nascimento RA: 2996901 Aluno: Sandra Santos de Oliveira RA: 3050106 BRASÍLIA, 2014. UNIVERSIDADE DE SANTO AMARO – UNISA CURSO TECNOLOGICO EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS PROJETO INTEGRADOR II KODAK Apresentado como partes dos requisitos do Curso de Gestão
Avaliação:Tamanho do trabalho: 6.702 Palavras / 27 PáginasData: 3/4/2016 -
Resumo de Projetos de Pre moldados
RESUMO MANUAL DE SISTEMAS PRÉ-FABRICADOS DE CONCRETO O desenvolvimento do concreto pré-fabricado vem evoluindo com o passar dos anos, as edificações estão se tornando mais econômicas e sustentáveis. Possuindo características positivas em relação aos outros processos de construções, algumas de suas vantagens às tornam mais praticas, como, sua produção na fabrica e, o uso otimizado das matérias. Controlados por computadores a pré-fabricação, possui o controle do adensamento e da cura, resultando em um concreto
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.317 Palavras / 18 PáginasData: 4/4/2016 -
PROJETO INTEGRADO PIM III-RH
UNIVERSIDADE PAULISTA SEPI – SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL INTERATIVO Ivana Oliveira Castro Projeto Integrado Multidisciplinar III DOCERIA CONFETTI Belém-Pa MAI/2016 ________________ Ivana Oliveira Castro Projeto Integrado Multidisciplinar III DOCERIA CONFETTI Belém/ Pa MAI/2016 ________________ RESUMO Este trabalho vem apresentar a Doceria Confetti, uma empresa que está no mercado a 2 anos no ramo de doces e realização de eventos, com uma boa localização para acesso de seus colaboradores e clientes. Possui hoje em seu quadro
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.440 Palavras / 10 PáginasData: 4/5/2016 -
Projeto de Identificação dos Estágios de Mudança em Pácientes Pré-bariátrica
CENTRO UNIVERSITÁRIO FUNDAÇÃO ASSIS GRUGACZ PIERRE PIVA PRISCILLA M. OLIVEIRAPAVELSKI RAISSA FELIPPE RITA MARLON PAIXAO MARQUES SILVIA MARIA VIANA DOS SANTOS IDENTIFICAÇAO DO ESTAGIO DE MUDANÇA EM PACIENTES PRE-BARIATRICA CASCAVEL 2016 CENTRO UNIVERSITÁRIO FUNDAÇÃO ASSIS GRUGACZ PIERRE PIVA PRISCILLA M. OLIVEIRAPAVELSKI RAISSA FELIPPE RITA MARLON PAIXAO MARQUES SILVIA MARIA VIANA DOS SANTOS IDENTIFICAÇAO DO ESTAGIO DE MUDANÇA EM PACIENTES PRE-BARIATRICA Trabalho apresentado à disciplina estágio ambulatorial como requisito parcial para obtenção da aprovação semestral no
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.834 Palavras / 12 PáginasData: 28/5/2016 -
PROJETO MULTIDISCIPLINAR V UNIP RH
UNIVERSIDADE PAULISTA – UNIP ADILENE NERY DA SILVA - RA: 1509727 CRISTIANE SILVA SANTOS - RA: 1516939 LÍDIA DA SILVA TITICO DUARTE - RA: 1504844 MARCOS ANTÔNIO LEANDRO DA SILVA - RA: 1445415 NAYARA HOLSBACK ORTEGA CORREA - RA: 1514407 GERDAU S.A PIM V Projeto Integrado Multidisciplinar V para obtenção do título de Gestor de Recursos Humanos apresentado à Universidade Paulista – UNIP. SÃO PAULO 2016 RESUMO Este trabalho tem por objetivo o desenvolvimento de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 6.352 Palavras / 26 PáginasData: 31/5/2016 -
PROJETO DE CONSULTORIA EM RH, DE CARÁTER TÉCNICO/ACADÊMICO, NO SUBSISTEMA DE TREINAMENTO NA EMPRESA ELETRÔNICA AZEVEDO
Escola de Negócios DAYANE VAZ COSTA E SILVA OLIVEIRA PROJETO DE CONSULTORIA EM RH, DE CARÁTER TÉCNICO/ACADÊMICO, NO SUBSISTEMA DE TREINAMENTO NA EMPRESA ELETRÔNICA AZEVEDO. Brasília – DF 2015 DAYANE VAZ COSTA E SILVA OLIVEIRA PROJETO DE CONSULTORIA EM RH, DE CARÁTER TÉCNICO/ACADÊMICO, NO SUBSISTEMA DE TREINAMENTO NA EMPRESA ELETRÔNICA AZEVEDO. Projeto integrador a ser apresentado às Faculdades Projeção, Polo de Sobradinho-DF, como requisito parcial para conclusão do curso Tecnólogo de Gestão em Recursos Humanos.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.481 Palavras / 10 PáginasData: 30/6/2016