Pedagogia Empresarial Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
12.089 Trabalhos sobre Pedagogia Empresarial. Documentos 726 - 750 (mostrando os primeiros 1.000 resultados)
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Direito Empresarial
Cadastre-se! Entre Contate-nos 1 – Elenque 05 ( cinco) diferenças entre a sociedade simples e a sociedade limitada. Não será avaliada a simples menção do número correspondente aos artigos de lei, sem a dissertação do significado dos artigos). 2 – Elenque 04 ( quatro ) diferenças entre a sociedade em nome coletivo e a sociedade em comum. 3 - Antônia, médica e professora, foi durante cinco anos acionista da Madeira Produção e Comércio de Móveis
Avaliação:Tamanho do trabalho: 274 Palavras / 2 PáginasData: 17/6/2013 -
A CONTABILIDADE NA GESTÃO EMPRESARIAL
1 INTRODUÇÃO O objetivo deste trabalho é fixar e aprofundar conhecimento. Para executar esta tarefa que tem como tema “Analisando o Contexto Empresarial”, será abordado assuntos que auxiliam o profissional contábil em suas atividades profissionais. Durante muito tempo, a contabilidade foi vista apenas como um sistema de informação tributária, mas hoje em dia, é vista também como instrumento gerencial que auxilia os administradores no processo de tomada de decisões e cada vez mais, faz-se necessário,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.463 Palavras / 22 PáginasData: 17/6/2013 -
Comunicação Empresarial
1. A comunicação está presente e faz-se necessária na vida pessoal, profissional, estudantil de qualquer pessoa, seja ela residente no Brasil, seja ela residente em qualquer outro lugar do mundo. Neste contexto, explique, com suas palavras, a importância da comunicação empresarial eficaz para o sucesso de uma organização. Sabemos que é fundamental comunicarmos bem dentro de uma organização. A comunicação pode ser exercida pelo uso de diversos recursos, dentre eles a redação, que expressa ideias
Avaliação:Tamanho do trabalho: 379 Palavras / 2 PáginasData: 18/6/2013 -
Contexto Empresarial
Contexto empresarial Introdução O presente trabalho é sobre o contexto empresarial e as funções administrativas, mais concretamente sobre a organização do mercado competitivo, é preciso que seja bem administrado. As teorias administrativas são modelos que mostram como a administração pode ser exercida de maneira eficiente dentro da organizações. A administração pode ser exercida em qualquer tipo ou porte de empresa,e qualquer que seja a posição ou o nível de quem a exerce. O mesmo esta
Avaliação:Tamanho do trabalho: 556 Palavras / 3 PáginasData: 18/6/2013 -
Direito Empresarial E Tributario
Universidade Centro de Educação a Distância *** CONTRATO DE CONSTITUIÇÃO DE SOCIEDADE LIMITADA COMÉRCIO E A FABRICAÇÃO DE PRODUTOS PARA LIMPEZA E HIGIENE PESSOAL “Linda Mulher” Ltda – ME Presidente Prudente-SP 28/11/2011 CONTRATO DE CONSTITUIÇÃO DE SOCIEDADE LIMITADA COMÉRCIO E A FABRICAÇÃO DE PRODUTOS PARA LIMPEZA E HIGIENE PESSOAL “Linda Mulher” Ltda – ME Trabalho apresentado à disciplina Direito Empresarial e Tributário do Curso de administração. Professor (a): Munir Sayegh Presidente Prudente-SP 28/11/2011 1 INTRODUÇÃO...................................................................................................
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.771 Palavras / 8 PáginasData: 18/6/2013 -
Ambiente Empresarial
SUMÁRIO INTRODUÇÃO 3 2 ROTINAS TRABALHISTAS 4 2.1 TIPOS DE AVISO PRÉVIO 4 2.2 PRAZOS DE PAGAMENTO 4 2.3 PROVENTOS E DESCONTOS 5 2.4 FGTS NA RESCISÃO 5 2.5 COMUNICAÇÃO DE DISPENSA – CD E REQUERIMENTO DO SEGURO DESEMPREGO 6 2.6 CARTA DE PREPOSIÇÃO 6 3 TENSÕES NO AMBIENTE DE TRABALHO 7 4 ANÁLISE MERCADOLÓGICA REGIONAL 9 5 PROCESSO CONTÁBIL 10 6 AMBIENTE EMPRESARIAL 13 CONSIDERAÇÕES FINAIS 14 INTRODUÇÃO O ambiente empresarial de uma organização
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.437 Palavras / 14 PáginasData: 18/6/2013 -
CONTEXTO EMPRESARIAL
SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO CIÊNCIAS CONTÁBEIS JOSÉ CARLOS FERREIRA DA TRINDADE AMBIENTE EMPRESARIAL Cocos 2013 SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO CIÊNCIAS CONTÁBEIS JOSÉ CARLOS FERREIRA DA TRINDADE AMBIENTE EMPRESARIAL Trabalho apresentado ao Curso Ciências Contábeis da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, Atividade Interdisciplinar. Equipe de Professores. COCOS 2013 SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO. 4 2 ROTINAS TRABALHISTAS. 5 3 AS TENSÕES NO AMBIENTE DE TRABALHO. 9 4 ANÁLISE MERCADOLÓGICA REGIONAL. 11 5 PROCESSO CONTÁBIL. 12
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.386 Palavras / 22 PáginasData: 18/6/2013 -
Contexto Empresarial
SUMÁRIO 1 - INTRODUÇÃO 3 2 - DESENVOLVIMENTO 4 2.1- CONCEITOS DE PATRIMÔNIO........................................................................ 4 2.1.1- CAPITAL SOCIAL.......................................................................................... 4 2.1.2-CAPITAL DE TERCEIROS............................................................................... 5 2.1.3- ANALISE DE MERCADO............................................................................... 5 2.1.4-DEMANDA, OFERTA E EQULIBRIO DE MERCADO............................................................................................................... 5 2.1.5 - ESTRUTURA DE MERCADO......................................................................... 6 2.1.6-CONTABILIDADE SOCIAL................................................................................9 3 - CONCLUSÃO...................................................................................................... 10 4 - REFERENCIAS BIBLIOGRÁFICAS................................................................... 11 1 - INTRODUÇÃO Nesta unidade estudaremos o contexto empresarial de uma forma que contribuirá para entendermos os conceitos contábeis. Assim como os processos administrativos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.939 Palavras / 12 PáginasData: 18/6/2013 -
Semanas De Empresarial
Semana 01 Uma sociedade limitada formada por quatro sócios atua no ramo de alimentos orgânicos e hidropônicos. O nome empresarial adotado pelos sócios foi firma social Vida saudável Ltda. A Junta Comercial impugnou o nome empresarial por inadequação às exigências legais, tanto para a formação da firma social, quanto da denominação. Foi correta a decisão da Junta Comercial? Fundamente. Sim, esta correta a negativa. A sociedade limitada pode adotar firma ou denominação. Se a sociedade
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.281 Palavras / 10 PáginasData: 18/6/2013 -
Diagnóstico Empresarial
DIAGNÓSTICO EMPRESARIAL TEÓFILO OTONI/MG UNOPAR VIRTUAL – UNIVERSIDADE NORTE DO PARANÁ 2013 LINDINAGE JUNKER VIEIRA ELANE RAMALHO DOS SANTOS LUCIARA SAMPAIO JEAN SANTOS VIEIRA EDNALDO LEONARDO DIAGNÓSTICO EMPRESARIAL TEÓFILO OTONI/MG UNOPAR VIRTUAL – UNIVERSIDADE NORTE DO PARANÁ 2013 1. PLANEJAMENTO DO EVENTO Houve um planejamento inicial de três visitas in-loco na empresa em conjunto com os responsáveis, o que ocorreu sem nenhuma observação a se fazer que possa prejudicar a realização do trabalho. A única
Avaliação:Tamanho do trabalho: 980 Palavras / 4 PáginasData: 19/6/2013 -
Pedagogia Psicologia Da Aprendizagem
A DISTRIBUIÇÃO DE ÁGUA NO MUNDO Planeta Terra Apesar de morarmos em um planeta que é composto em sua maior parte por água, sofremos com a escassez. Afinal, apenas cerca de 1% de toda a água do mundo está disponível para consumo. Veja os números: A Terra possui % de sua superfície coberta por Água, onde: - 97,5% são de água salgada, não potável; - 1.97% é de água doce, na forma de geleiras (não
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.726 Palavras / 7 PáginasData: 19/6/2013 -
Qual a importância da Psicologia para a Pedagogia
SÚMARIO 1. Desenvolvimento..............................................................................04 2. Relatório etapa 1...............................................................................04 3. Relatório etapa 2...............................................................................07 4. Relatório etapa 3...............................................................................09 5. Relatório etapa 4...............................................................................15 6. Referencias........................................................................................20 Desenvolvimento Primeiro relatório parcial Etapa 1 Qual a importância da Psicologia para a Pedagogia. Existe atualmente uma coincidência em sublinhar, a partir de concepções e enfoques psicopedagógicos relativamente dispares, a importância da aprendizagem significativa como elemento-chave da educação escolar ????? em que apenas a aprendizagem significativas conseguem promover o desenvolvimento pessoal dos alunos valorizam-se
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.456 Palavras / 6 PáginasData: 19/6/2013 -
Ambiente Empresarial
INTRODUÇÃO 4 1. Rotinas Trabalhistas 5 1.1 Contratação do Trabalhador 5 1.2 Apresentação do atestado de saúde ocupacional 6 1.3 Direito do Trabalhador 6 1.4 Rescisão de Contrato de Trabalho 7 1.4.1 Prazo para pagamento da rescisão 13 1.5 Aviso prévio 13 1.5.1 MODALIDADES DO AVISO PRÉVIO 13 1.5.2. Aviso Prévio Trabalhado motivado pelo empregador 14 1.5.3 Aviso Prévio Trabalhado motivado pelo empregado 14 1.5.4 Aviso Prévio Indenizado motivado pelo empregador 15 1.6 Preposto e carta
Avaliação:Tamanho do trabalho: 6.768 Palavras / 28 PáginasData: 20/6/2013 -
Contextto Empresarial
1 – INTRODUÇÃO A proposta deste trabalho é aprimorar o conhecimento obtido no decorrer do 1º semestre, com base nas reportagens cedidas pela universidade. Esta produção textual tem como objetivo analisar o contexto das reportagens dentro dos tópicos anexados nas orientações para elaboração do mesmo. Dentro deste objetivo pretende-se, compreender o entendimento sobre a importância das funções administrativas, variáveis macroeconômicas, a importância do controle contábil sobre o patrimônio das empresas, gestão social interna, gestão social
Avaliação:Tamanho do trabalho: 406 Palavras / 2 PáginasData: 20/6/2013 -
Direito Empresarial
1ª) - Sociedade empresária teve sua recuperação judicial concedida em 10.11.2011 em decisão que homologou o plano de recuperação judicial aprovado em assembleia de credores. O plano previa basicamente: (a) repactuação dos créditos quirografários, com um deságio de 40% (quarenta por cento) sobre o valor principal; (b) remissão dos juros e multas; e (c) pagamento em 240 (duzentas e quarenta) parcelas mensais, iguais e sucessivas, vencendo a primeira delas 30 (trinta) dias após a concessão
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.050 Palavras / 5 PáginasData: 20/6/2013 -
Contesto Empresarial
2.Conceito de funções administrativas Foram desenvolvidas por Henri Fayol ele definio o processo basico da administração em cinco elementos que são: planejamento, organização, direção, coordenação e controle. Esses elementos fazem parte das funções administrativas que são encontrada nos niveis hierarquicos mais alto e também em outro niveis. Administrar é prever,organizar,comandar,coordenar e controlar. Prever é perscrutar o futuro e traçar o programa de ação; Organizar é constituir o duplo organismo,material e social,da empresa: Comandar é dirigir
Avaliação:Tamanho do trabalho: 514 Palavras / 3 PáginasData: 20/6/2013 -
Contexto Empresarial
Contexto Empresarial Introdução Neste trabalho cientifico no âmbito do contexto empresarial abordaremos os conceitos de: funções administrativas, patrimônio, fonte de recursos, análise do mercado e demanda, oferta e equilíbrio de mercado, estrutura de mercado e a contabilidade social. Para Fayol,(2007), cabe a função administrativa, formular o programa de ação geral do contexto empresarial, de constituir o seu corpo social e coordenar os esforços das diversas áreas e setores. Segundo Padoveze (2000, p.36) Patrimônio “é o
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.537 Palavras / 11 PáginasData: 20/6/2013 -
DIREÇÃO DA AÇÃO EMPRESARIAL
DIREÇÃO DA AÇÃO EMPRESARIAL Após a fase de planejamento e Organização, onde colocamos os nossos planos no papel e o desenvolvemos de acordo com a captação de recursos advindos de várias fontes de setores da sociedade local, que os tornaram necessários para colocar o nosso projeto em ação, abordaremos a seguir as etapas da Direção nesse processo contribuindo para o bom andamento de tudo aquilo que foi esboçado anteriormente. Sabemos que a Direção é a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 767 Palavras / 4 PáginasData: 20/6/2013 -
Comunicação EMPRESARIAL
Memorando O memorando representa um gênero textual que se constitui de características específicas. Trata-se de uma comunicação interna que veicula entre as unidades administrativas de empresas e órgãos públicos. O memorando, assim como os demais gêneros textuais, apresenta uma finalidade discursiva específica e é constituído de traços distintos. Um deles é representado pela objetividade, ou seja, um discurso demarcado por uma linguagem breve, precisa e direta, visto que faz parte de uma comunicação veiculada no
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.497 Palavras / 6 PáginasData: 20/6/2013 -
Pedagogia Projeto De Pesquisa
REFERENCIAL TEÓRICO Conceito de avaliação Avaliar é estabelecer uma comparação do que foi alcançado com o que se pretende atingir. Também é um processo pelo qual se procura identificar medir, investigar e analisar as modificações do aluno, do educador e do sistema, verificando se a construção do conhecimento se processou. Por isso o ato de avaliar é conscientizar, pois, implica tomar decisões que às vezes são definidas a partir de julgamento provisório que provem da
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.066 Palavras / 9 PáginasData: 21/6/2013 -
Contexto Empresarial
SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 e 5 3 CONCLUSÃO,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,,6 1 INTRODUÇÃO . A proposta deste trabalho é aprimorar o conhecimento obtido no decorrer do 1º semestre, com base nas reportagens cedidas pela universidade. Esta produção textual tem como objetivo analisar o contexto das reportagens dentro dos tópicos anexados nas orientações para elaboração do mesmo. Dentro deste objetivo pretende-se, compreender o entendimento sobre a importância das funções administrativas, variáveis macroeconômicas, a importância do controle
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.278 Palavras / 6 PáginasData: 21/6/2013 -
Trabalho De Direito Empresarial
UNIVERSIDADE ANHAGUERA – UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA DIREITO EMPRESARIAL E TRIBUTÁRIO Pólo 596 de Apoio Presencial: Osvaldo Cruz – SP Curso: Ciências Contábeis - 2º semestre de 2012 Professor Tutor Presencial: Ivan Lucas Savi Prof. Ma. EAD: Juliana Leite Kirchner Acadêmicos: Érica Emanuelle Oliveira Marques – RA 296997 Mayco Pelozo Freitas – RA 301232 Raynne Jacomele Marcuzo – RA 343873 Noberto Barbosa – RA 297072 Renato Pasquini – RA 296956 ETAPA 1 Buscando
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.946 Palavras / 12 PáginasData: 21/6/2013 -
Direito Empresarial
SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO ADMINISTRAÇÃO DIREITO EMPRESARIAL E TRABALHISTA Ituiutaba MG 2010 DIREITO EMPRESARIAL E TRABALHISTA Trabalho apresentado ao Curso de Administração da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para a disciplina Direito Empresarial e Trabalhista Prof. Têmis Chenso da Silva Rabelo Pedroso Ituiutaba MG 2010 INTRODUÇÃO Justa causa é todo ato faltoso do empregado que faz desaparecer a confiança e a boa-fé existentes entre as partes, tornando indesejável o prosseguimento da relação empregatícia.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 637 Palavras / 3 PáginasData: 21/6/2013 -
CONTEXTO EMPRESARIAL
As constantes mudanças no cenário econômico-financeiro afetam o resultado empresarial. seus gestores devem estar preparados para atuar num mercado bastante dinâmico. É de grande importância as funções administrativas, que são elas quatro funções básicas da administração: o planejamento, a organização, a liderança e o controle. O planejamento é importante e necessário,define aonde toda e qualquer empresa quer chegar e como fazê-lo da melhor forma possível, pois é uma forma de minimizar os impactos econômicos-fiannceiros e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 495 Palavras / 2 PáginasData: 21/6/2013 -
Direito Empresarial
Corretagem O novo Código Civil Brasileiro, publicado em 2002, regulamentou a corretagem em todas as suas espécies (imóveis, seguro, mercado de títulos, valores imobiliários, commodities) com a unificação legislativa das normas civis e comerciais. Os artigos 722 a 729 (atualizados em 2010) especificamos deveres do corretor e asseguram seus direitos de remuneração, mesmo não existindo vínculo trabalhista com o cliente. Art. 722. Pelo contrato de corretagem, uma pessoa, não ligada a outra em virtude de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.866 Palavras / 8 PáginasData: 22/6/2013