Processos gerenciais Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
16.711 Trabalhos sobre Processos gerenciais. Documentos 876 - 900 (mostrando os primeiros 1.000 resultados)
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Processos Gerenciais
Passo 1 1. Ler o artigo GARCIA, Denise B. Os diferentes tipos de liderança e sua influência no clima organizacional. 2012. Disponível em: . Acesso em: 03 abr. 2013. 2. Assistir ao vídeo: Estilos de Liderança. Disponível em: . Acesso em: 03 abr. 2013. De acordo com a leitura do artigo que se refere aos diferentes tipos de liderança, e com o vídeo que fala dos estilos, podemos compreender a semelhança entre eles, quando se
Avaliação:Tamanho do trabalho: 543 Palavras / 3 PáginasData: 24/11/2014 -
Atps Processos Gerenciais Etapa1
Etapa 1 Avaliando a empresa B.O.N.I.T.A verificamos que a diversos fatores no qual podemos melhorar para que a empresa possa competir com o mercado e tendo diferenciais dos seus concorrentes. Começando pelo fator de que a empresa trabalha apenas com produtos internacionais dificultando assim a aquisição dos mesmos pelos seus clientes a empresa deveria produzir produtos de marcas próprias ou fazer parcerias com fabricantes nacionais oferecendo assim mais comodidade e preços mais acessíveis aos clientes.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 305 Palavras / 2 PáginasData: 24/11/2014 -
PROVA PROCESSOS GERENCIAIS
PROCESSOS GERENCIAIS 1 - A Administração cientifica passou por 3 processos, assinale as principais características do 3º processo: 1ª- Princípio da intensificação: Consiste em diminuir o tempo de produção com o emprego imediato dos equipamentos e da matéria-prima e a rápida colocação do produto no mercado. 2ª- Principio da economicidade: Consiste em reduzir ao mínimo o volume do estoque da matéria-prima em transformação. Assim Ford conseguiu fabricar um trator ou um automóvel, vende-lo e recebe-lo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 746 Palavras / 3 PáginasData: 25/11/2014 -
ATPS PROCESSOS GERENCIAIS
1. ETAPA 3 1.1 PERFIS DE LIDERANÇA Analisando o todo, podemos dizer que o tipo de liderança mas adequado a situação do salão BONITA seria o estilo agregador. Pois enquanto um líder despótico exige “Faça o que eu digo” e o visionário diz “Venha comigo”, o líder agregador diz “Primeiro, as pessoas.” Esse estilo traz mais flexibilidade, pois o mesmo busca manter seus funcionários e colaboradores felizes, onde se adquire certa intimidade e confiança, sempre
Avaliação:Tamanho do trabalho: 460 Palavras / 2 PáginasData: 26/11/2014 -
Atps Processos Gerenciais
Criação de valores A geração de valor pelas empresas como ativo, atualmente, têm uma base significativamente superior de intangibilidade, o que nos traz ainda mais elementos desafiadores para a mudança de paradigma da visão do capital apenas financeiro para outros capitais reconhecidamente (mas não quantificados) importantes, como o intelectual, humano, natural e social. Importância dos valores A criação de valores é importante na empresa, pois quanto mais se gera valor torna-se mais eficaz e estratégia.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 300 Palavras / 2 PáginasData: 26/11/2014 -
Atps Processos Gerenciais
ETAPA 3 Passo 02 3.1 - Identificar o melhor tipo de liderança que a Sra. Marie Lou poderia exercer para se manter a frente de seu próprio negócio. Com base nos artigos e vídeos abordados pode-se entender resumidamente que existem diversos tipos de lideranças, mas dentre tantas se destaca a teoria de Chiavenato (2000, p.107) onde afirma que “liderança é a influência interpessoal exercida numa situação e dirigida por meios do processo da comunicação humana
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.379 Palavras / 6 PáginasData: 26/11/2014 -
Processos Gerenciais
O projeto... A cada dia mais o mundo passa por grandes transformações, e sem dúvidas as organizações sofrem grandes impactos em prol de mudanças. Mudanças para aperfeiçoamento, aprendizagem, capacitação, treinamento, tecnologia, planejamento, organização, direção, controle, enfim inúmeras peculiaridades de desempenhos e resultados. E com isso, a aplicação dos processos gerenciais faz toda a diferença Tendo como estrutura então esta aplicação de conhecimentos administrativos para organizar e gerenciar com eficiência e lucratividade qualquer tipo de empresa
Avaliação:Tamanho do trabalho: 999 Palavras / 4 PáginasData: 26/11/2014 -
Tecnologia em Processos Gerenciais. Atividades Práticas Supervisionadas – ATPS
Tecnologia em Processos Gerenciais Atividades Práticas Supervisionadas – ATPS (4º Semestre) Andresa da Silva RA 6790383655 Eveline Silva de Oliveira RA 6785408296 Taboão da Serra/SP Novembro/2014 Atividade prática supervisionada apresentada como requisito de avaliação na disciplina de Gestão da Produção e Operações, no Curso de Processos Gerenciais da Universidade Anhanguera, turma A, sob a orientação do (a) Professor (a) Ana Cristina. Taboão da Serra/SP Novembro/2014 RESUMO Para desenvolvermos esta ATPS, precisamos entender os principais conceitos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.084 Palavras / 13 PáginasData: 26/11/2014 -
ATPS PROCESSOS GERENCIAIS
Etapa I Passo I 1. Quais são as principais habilidades necessárias para um gestor de sucesso. Conhecimento: Deve sempre ampliar sempre mais seu conhecimento e, dentro do possível, transmitir e compartilhar com seus subordinados o conhecimento que adquiriu. Habilidades: A capacidade de aplicar o conhecimento adquirido seja na solução de problemas, na melhoria da situação ou em inovação para fazer algo completamente novo e diferente é o saber fazer. Julgamento: Saber analisar cada situação, assim
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.412 Palavras / 6 PáginasData: 27/11/2014 -
Processos Gerenciais 3 E 4
SUMÁRIO 1.1 - Fundamentos de Administração - Descrição de Organização 1.1.1 - Denominação e forma de constituição.......................................................................06 . 1.1.2 - Dado e fatos relevantes da origem da organização...................................................06 . 1.1.3 - Natureza e ramo de atuação......................................................................................06 . 1.1.4 - Informações sobre o porte da empresa .....................................................................06 . 1.1.5 - Descrição dos principais produtos e/ou serviços;.......................................................06 .... 1.1.6 - Principais mercados e, nos ramos de atuação, principais segmentos desses mercados onde se encontram os clientes alvo.............................................................................................06
Avaliação:Tamanho do trabalho: 483 Palavras / 2 PáginasData: 27/11/2014 -
Trabalho Interdisciplinar Unopar Processos Gerenciais Gerenciando Uma Empresa De Segurança
SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 CONCLUSÃO 9 REFERÊNCIAS 10 APÊNDICES 11 APÊNDICE A – Instrumento de pesquisa utilizado na coleta de dados foi o de Entrevista. 12 1 INTRODUÇÃO Em tempos remotos cada indivíduo defendia-se de forma individual e fazia valer seus direitos pela força. A defesa da família era feita pelo próprio chefe, geralmente auxiliado pelos filhos. Com o passar do tempo e o surgimento da civilazação, o homem organizou-se e criou
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.264 Palavras / 10 PáginasData: 28/11/2014 -
A Importância E As Principais Utilizações Da Contabilidade De Custos Nos Processos Gerenciais.
UNIVERSIDADE ESTADUAL DE SANTA CRUZ - UESC DEPARTAMENTO DE ADM. E CIÊNCIA CONTÁBEIS - DCAC CURSO DE ADMINISTRAÇÃO CONTABILIDADE DE CUSTOS A importância e as mais relevantes utilizações da contabilidade de custos nos processos de gestão organizacional. Allen Barbosa; Jefferson Santana; Joales Fernandes; Leonardo Nunes de Sousa Pedra; Luiz Sousa Santos. Ilhéus, BA nov./2014 UNIVERSIDADE ESTADUAL DE SANTA CRUZ - UESC DEPARTAMENTO DE ADM. E CIÊNCIA CONTÁBEIS - DCAC CURSO DE ADMINISTRAÇÃO CONTABILIDADE DE CUSTOS
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.169 Palavras / 13 PáginasData: 28/11/2014 -
Processos Gerenciais
SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 FUNDAMENTOS DE MARKETING 4 3 DIAGNÓSTICO ORGANIZACIONAL 6 4 GESTÃO DE CUSTOS 8 5 CONCLUSÃO 10 REFERÊNCIAS 11 1 INTRODUÇÃO A importância da liderança nas empresas, hoje em dia, se deve a diversos fatores, como a alta competitividade, a busca constante por melhoria contínua e lugares de destaque no mercado. Por esses e outros motivos, os profissionais precisam acompanhar um processo constante de mudanças. Assim, as organizações tendem a aumentar
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.434 Palavras / 10 PáginasData: 28/11/2014 -
Processos Gerenciais
Sobre o método de desenvolvimento de soluções e produtos denominado design thinking, podemos afirmar: Escolher uma resposta. Sobre o método de desenvolvimento de soluções e produtos denominado design thinking, podemos afirmar: Escolher uma resposta. a. design thinking é um método que valoriza a participação do cliente para o design de novas soluções. b. design thinking é um método de desenvolvimento de soluções que depende de procedimentos muito formalizados. c. design thinking é uma nova tecnologia
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.467 Palavras / 6 PáginasData: 29/11/2014 -
Matemática E Processos Gerenciais
Faculdade Anhanguera Curso: Superior de Tecnologia em Gestão Financeira Disciplinas: Matemática e Processos Gerenciais Desafio Profissional (1º Bimestre) Projeto de crescimento Hoterdan Hipermercado 1 - Organograma Como diretora administraviva e de planejamento, ao analisar a curva decrescente de lucro da operação e lendo o relatório escrito pela consultoria cheguei a conclusão de que é necessário a criação de um novo organograma. Através do organograma será definido cada departamento e suas respectivas tarefas e o departamento
Avaliação:Tamanho do trabalho: 522 Palavras / 3 PáginasData: 29/11/2014 -
Estudos Disciplinares Processos Gerenciais
Correta Aponte a única alternativa incorreta. As premissas básicas para o controle da oferta e da demanda de moeda são: Resposta Selecionada: b. A oferta da moeda não afeta a produção do nível de emprego. Pergunta 2 1 em 1 pontos Correta A política fiscal tem como principal objetivo o equilíbrio entre a arrecadação tributária e as despesas governamentais. Sendo assim, o governo: Resposta Selecionada: c. Define e aplica os impostos, taxas e contribuições sobre
Avaliação:Tamanho do trabalho: 701 Palavras / 3 PáginasData: 30/11/2014 -
Processos Gerenciais
1ª Série Processos Gerenciais A atividade prática supervisionada (ATPS) é um procedimento metodológico de ensino-aprendizagem desenvolvido por meio de um conjunto de etapas programadas e supervisionadas e que tem por objetivos: Favorecer a aprendizagem. Estimular a corresponsabilidade do aluno pelo aprendizado eficiente e eficaz. Promover o estudo, a convivência e o trabalho em grupo. Desenvolver os estudos independentes, sistemáticos e o autoaprendizado. Oferecer diferentes ambientes de aprendizagem. Auxiliar no
Avaliação:Tamanho do trabalho: 499 Palavras / 2 PáginasData: 1/12/2014 -
Processo Gerenciais
1) Dos sistemas de custeio que uma empresa pode optar para analisar seus gastos, encontramos o Sistema de Custeio utilizado para fins gerenciais, onde somente os gastos variáveis de produção e de comercialização do produto ou serviço são considerados no custeamento da produção, assim podemos dizer que estamos falando do sistema? -------------------------------------------------------------------------------- Alternativas: a) Sistema de Custeio Variável Alternativa assinalada b) Sistema de Custeio Absorção c) Sistema de Custeio Indireto d) Sistema de Custeio
Avaliação:Tamanho do trabalho: 448 Palavras / 2 PáginasData: 30/1/2015 -
Processos Gerenciais
Unidade de Aprendizagem: 4 Curso: Tec. Processos Gerenciais. Professor: Enzo de Oliveira Moreira Nome do estudante: Data: 06.08.2014 Orientações: Procure o professor sempre que tiver dúvidas. Entregue a atividade no prazo estipulado. Esta atividade é obrigatória e fará parte da sua média final. Encaminhe a atividade via Espaço UnisulVirtual de Aprendizagem (EVA). 1. Confira no quadro abaixo as principais características de cada uma das fases propostas por Greiner (1998), enfatizando o
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.229 Palavras / 13 PáginasData: 9/2/2015 -
PROCESSO GERENCIAIS
ETAPA 1. - Quais são as principais habilidades necessárias para um gestor de sucesso? Comandar uma grande empresa requer habilidades para lidar com inúmeros desafios, que vão desde saber gerir equipes e mantê-las motivadas até traçar rotas de crescimento competitivas, mesmo com alguma alteração de regra do mercado. Dinamismo, ética e liderança são os princípios básicos para se tornar um gestor de sucesso. 2- O conceito de Empresa, de gestor e empresário. Empresa é uma
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.510 Palavras / 7 PáginasData: 18/2/2015 -
ATPS PROCESSOS GERENCIAIS - ETAPA 1
Introdução A disciplina de processos gerenciais é um estudo onde aborda todo o macro e micro ambiente da organização, pois possibilita a elaboração de um plano de negocio, estruturação, planejamentos, estratégias, conhecimento e vivência dos níveis hierárquicos e etc. Processos Gerenciais se define à prática de conhecimentos administrativos para organizar e gerenciar qualquer tipo de negócio com competência, eficiência e lucratividade. É considerado um estudo imprescindível para o mundo da administração. Relatório Etapa 1 –
Avaliação:Tamanho do trabalho: 584 Palavras / 3 PáginasData: 18/2/2015 -
Processo Gerenciais
Pólo de Rio Verde – Goiás GESTÃO EM RECURSOS HUMANOS. Processos Gerenciais Planejamento RIO VERDE, GO. 2013 Pólo de Rio Verde – Goiás GESTÃO EM RECURSOS HUMANOS. Processos Gerenciais Trabalho de: Conclusão de ATPS. Apresento a bancada examinadora da Faculdade Anhanguera Uniderp Como requisito parcial a obtenção de Notas do 2º semestre da disciplina Processos Gerenciais no Trabalho de: Tecnologia de Gestão em Recursos Humanos Sob a orientação do Tutor à distância Prof.º Me.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.251 Palavras / 6 PáginasData: 21/2/2015 -
Questões Para Estudo Processos Gerenciais
Questões 1) Faça um comparativo entre a administração do passado e a administração do futuro. No passado a administração visava o lucro a qualquer custo, sem se importar com os funcionários, os direitos que hoje existem naquela época não existiam como, férias, décimo terceiro, pausa para o almoço dentre outros, os funcionários eram tratados como máquinas com jornadas de trabalho abusivas.Com o passar do tempo e a evolução da humanidade e dos meios de tecnologia
Avaliação:Tamanho do trabalho: 305 Palavras / 2 PáginasData: 24/2/2015 -
PROCESSOS GERENCIAIS
1 - Resuma as estratégicas que uma empresa pode usar para crescer vendendo produtos novos e já existentes. R: Como o mercado aumenta da cada vez e fica mais competitivo as empresas "apelam" para as estratégicas e as principais são: Variedades de produtos e serviços; Atendimento as necessidades de um determinado grupo de consumidores e Particularidades de mobilidades de acesso. 2 - Qual a diferença entre planos estratégicos, táticos e operacionais? R: Plano estratégico é
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.447 Palavras / 6 PáginasData: 27/2/2015 -
Anhanguera Processo Gerenciais
NIVERSIDADE ANHANGUERA UNIDERP POLO DE (Inserir sua unidade de ensino) CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM PROCESSOS GERENCIAIS SEU NOME (A) E RA DESAFIO PROFISSIONAL DO 2 BIMESTRE Disciplinas Direito Empresarial Responsabilidade Social e Meio Ambiente Tecnologias de Gesto TUTOR EaD Adriana Barbosa Gonalves... 2407 Palavras10 Páginas Processos gerenciais UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP POLO DE (Inserir sua unidade de ensino) CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM PROCESSOS GERENCIAIS SEU NOME (A) E RA DESAFIO PROFISSIONAL DO 2º
Avaliação:Tamanho do trabalho: 206 Palavras / 1 PáginasData: 1/3/2015