TrabalhosGratuitos.com - Trabalhos, Monografias, Artigos, Exames, Resumos de livros, Dissertações
Pesquisar

Prointer Anhanguera Trabalhos escolares e artigos acadêmicos

Pesquisar

3.422 Trabalhos sobre Prointer Anhanguera. Documentos 601 - 625 (mostrando os primeiros 1.000 resultados)

Ir para a página
Última atualização: 31/3/2015
  • Prointer

    Cristal aluguel de artigos para festa, localizada na cidade de Pontal / SP, na rua Sete de Setembro, 383, centro, tem como sócios Lucas de Oliveira, Daniel Canuto, Tiago José Balabenute e Enéias Alves da Silva, com o propósito de inovar no município com uma nova proposta para festas em geral é um novo empreendimento que tem como objetivo alugar moveis e itens de luxo para casamentos, festas de debutantes, bailes de formaturas etc tendo

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 364 Palavras / 2 Páginas
    Data: 30/11/2013 Por: fernanda.theo
  • Atividades Práticas Supervisionadas apresentadas no curso de graduação á Anhanguera Educacional Ltda

    UNIVERSIDADE DO GRANDE ABC UNIABC CURSO DE ENGENHARIA MECÂNICA ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS ÁLGEBRA E LINEAR E GEOMETRIA ANALÍTICA ALENILSON SANTOS DA SILVA – RA: 76771326 THIAGO VINICIUS DOS REIS – RA: 7474689689 SANTO ANDRÉ 2013 ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS ÁLGEBRA E LINEAR E GEOMETRIA ANALÍTICA Atividades Práticas Supervisionadas apresentadas no curso de graduação á Anhanguera Educacional Ltda., 1° semestre do curso de Engenharia Mecânica, para obtenção de grau de aprovação. Área de concentração: Engenharia Mecânica Orientadora:

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 797 Palavras / 4 Páginas
    Data: 30/11/2013 Por: thiagodosreis27
  • Prointer Relatório Parcial E Final

    Faculdade Anhanguera de Sorocaba CURSO: Tecnologia em Gestão Pública DISCIPLINA: Tecnologias e ferramentas da Gestão Nome: Gláucia Buganza RA: 7302537763 Nome: Isabel Carvalho RA: 6395247791 Nome: Kethilin Souza RA: 7126530657 Nome: Rosilene Rodrigues RA: 69420104 Professor Tutor à Distância: Ademir Leite Professor Tutor Presencial: Rogério Dias Sorocaba, Novembro de 2013. SUMÁRIO INTRODUÇÃO 1 – APRESENTAÇÃO DA EMPRESA.....................................................................03 2- HISTÓRICO..........................................................................................................03 3 – MUDANÇA ORGANIZACIONAL....................................................................03 4 – PARADIGMAS D EQUEBRA DEPARADIGMAS...........................................03 5 – COMO A EMPRESA DEVE

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 4.376 Palavras / 18 Páginas
    Data: 1/12/2013 Por: bebeldecar
  • Atps De Rh, 3 Semestre Anhanguera

    Administração de Recursos Humanos ATPS PLANOS DE MELHORIAS   Administração de Recursos Humanos • Planos de melhorias no processo de Hecursos Humanos da universidade, Fumec • Implantação do sistema Benchmarking   Nome: Nome: Nome: Nome:     INTRODUÇÃO • Este relatório gerencial tem como objetivo apresentar propostas de melhorias nos processos de Recursos Humanos e implantar soluções eficazes para a Organização em estudo, a Universidade Fumec. Para tanto, foram utilizadas as ferramentas e conhecimentos adquiridos

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 1.385 Palavras / 6 Páginas
    Data: 1/12/2013 Por: felipebraga
  • Atps Segurança Do Trabalho Anhanguera

    Bauru, 25 de setembro de 2013 Sumário ETAPA 3. Aula-tema: Antropometria Estática. Antropometria Dinâmica. O posto de trabalho............... PASSO 1. Ler com atenção o estudo de caso O controle no transporte coletivo........................................3 PASSO 2. Escrever um relatório, que será entregue à empresa que contratou a consultoria, apresentando todos os problemas encontrados no posto de trabalho da empresa de transportes, relacionando cada situação-problema com os conceitos da Ergonomia e Antropometria.......................................................3 PASSO 3. Responder às questões a

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 1.231 Palavras / 5 Páginas
    Data: 1/12/2013 Por: Crekao
  • Atps De Fisica 2 Anhanguera

    Trabalho de Física II 2º Semestre 2011 Engenharia Mecânica xxxxxxxxxxxxxxx RA: xxxxxxxxxxxx xxxxxxxxxxxxxxx RA: xxxxxxxxxxxx Etapa 1: Leis de Newton – Atrito Passo 1 Para evitar o deslizamento de pedras na encosta de um morro, uma sugestão oferecida é a ancoragem delas por meio de um cabo fortemente fixado a rochas. Para isso, vamos determinar alguns parâmetros desse cabo. 1. Determine o peso da pedra sabendo que sua massa é de meia tonelada. 2. Represente

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 520 Palavras / 3 Páginas
    Data: 1/12/2013 Por: caiocarvalho1
  • Prointer Logistica

    ATPS DE PROINTER JOINVILLE 2013 Logística Reversa: Oportunidade para Redução de Custos através do Gerenciamento da Cadeia Integrada de Valor Tema: Gestão Econômica das Empresas e as Novas Estratégias Competitivas Resumo O artigo discorre sobre um aspecto da Logística que só agora começa a ser olhado mais atentamente pelas empresas. Enquanto a logística tradicional trata do fluxo de saída dos produtos, a Logística Reversa tem que se preocupar com o retorno de produtos, materiais e

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 6.724 Palavras / 27 Páginas
    Data: 2/12/2013 Por: adelsondelima
  • Atps Anhanguera Estrutura De Dados

    ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS CST em Análise e Desenvolvimento de Sistemas 4ª Série Estrutura de Dados A atividade prática supervisionada (ATPS) é um procedimento metodológico de ensino-aprendizagem desenvolvido por meio de um conjunto de etapas programadas e supervisionadas e que tem por objetivos:  Favorecer a aprendizagem.  Estimular a corresponsabilidade do aluno pelo aprendizado eficiente e eficaz.  Promover o estudo, a convivência e o trabalho em grupo.  Desenvolver os estudos independentes, sistemáticos e

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 2.233 Palavras / 9 Páginas
    Data: 3/12/2013 Por: valmirjunior
  • PROINTER, PMA e Atividades Complementares dos Cursos Tecnológicos

    *** ANHANGUERA INFORMA *** Ref.: PROINTER, PMA e Atividades Complementares dos Cursos Tecnológicos. Prezados(as) Acadêmicos(as) EAD, Gostaríamos de esclarecer algumas dúvidas sobre as diferenças entre o Projeto Interdisciplinar Aplicado aos cursos de Tecnologia – PROINTER e Projeto Multidisciplinar de Autoaprendizagem - PMA. O PROINTER e o PMA são disciplinas que fazem parte da Matriz Curricular apenas dos Cursos Superiores em Tecnologia. As Matrizes Curriculares Disciplinares de 2010 até 2012 contemplavam o PMA e as Atividades

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 243 Palavras / 1 Páginas
    Data: 3/12/2013 Por: Hanario
  • ATPS DIREITO PROCESSUAL CIVIL 6° Semestre Anhanguera

    Etapa 2 Aulas-tema: Execução por Quantia Certa, Devedor Solvente, Fase Inicial, Penhora; Depósito, Avaliação e Alienação Antecipada dos Bens Penhorados; Alienação Judicial (Arrematação): Adjudicação, entrega do dinheiro. Usufruto Executivo; Remição dos Bens, Remição da Execução; Suspensão e Extinção da Execução. Passo 1 Pesquisar nos sites de Tribunais decisões sobre os temas: Execução por Quantia Certa, Devedor Solvente, Fase Inicial, Penhora; Depósito, Avaliação e Alienação Antecipada dos Bens Penhorados; Alienação Judicial (Arrematação): Adjudicação, entrega do dinheiro.

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 10.081 Palavras / 41 Páginas
    Data: 3/12/2013 Por: Tuffy
  • Anhanguera - HaLegislação Social, Trabalhista E Previdenciária

    Revisão da tentativa 1 Iniciado em segunda, 23 setembro 2013, 16:22 Completado em segunda, 23 setembro 2013, 16:51 Tempo empregado 29 minutos 19 segundos Notas 6/6 Nota 1.5 de um máximo de 1.5(100%) Question 1 Notas: 1 Em relação à jornada de trabalho, analise as afirmações e assinale se são falsas (F) ou verdadeiras (V): ( ) Todos os trabalhadores têm direito ao mesmo horário de trabalho, ou seja, 08 horas diárias. ( ) A

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 872 Palavras / 4 Páginas
    Data: 4/12/2013 Por: MuniqueAlmeida
  • Atps Java E C# Anhanguera

    public class ficha de pessoas { public String nome; public int RA, faltas, P1, P2; public double media aluno; public ficha de pessoas (){} public ficha de pessoas (String N, int R, int f, int p1, int p2){ nome=N; RA=R; faltas=f; p1=p1; p2=p2;} } public class exame{ public int p3; public exame(){} public exame ( int p3){ p3=p3} } public void setnome (String N, int R, int f, int p1, int p2, int p3){ nome=N;

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 2.353 Palavras / 10 Páginas
    Data: 4/12/2013 Por: felipesartorelli
  • Prointer Aspectos técnicos

    - Missão: oferecer um serviço diferenciado, de qualidade e fidelizando aos clientes.- Valores: respeito, honestidade, confiança, qualidade.- Princípios: buscar sempre inovação e melhorias continua.- Objetivos: trabalhar com qualidade, atender pessoas físicas e jurídicas, conseguir retorno financeiro dentro de 2 anos.- Fatores Chaves e/ou Críticos de Sucesso (FCS): após realizarmos uma pesquisa demercado relacionada ao ramo automotivo chegou à conclusão que os fatores e condições doempreendimento serão de bom retorno. 2.5. Aspectos Técnicos (Análise Interna e

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 714 Palavras / 3 Páginas
    Data: 4/12/2013 Por: hebinho123
  • ATPS ESTATÍSTICA ANHANGUERA

    Dados referente a Etapa 2 Distribuição de frequência O conjunto de dados amostrais, a seguir fornece uma lista das notas dadas ao conteúdo publicado na revista durante o período da pesquisa por um grupo de 100 assinantes. 1 2 2 3 3 3 4 4 4 5 5 6 6 7 7 7 8 9 9 10 1 2 2 3 3 4 4 4 4 5 5 6 6 7 7 8 8 9

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 3.028 Palavras / 13 Páginas
    Data: 5/12/2013 Por: lugaldino
  • Prointer Etapa 1

    Descrição da situação pesquisada: Será preciso promover mudanças profundas, tanto na área administrativa, como no atendimento dispensado aos adolescentes, sua atividade fim. Para realizar essa difícil tarefa, foi preciso uma análise geral da organização, elencando seus problemas, especialmente levando em conta as respostas obsoletas dadas pela adoção de métodos tradicionais de administração. E, estabelecendo uma gestão ambiental participativa, e que se defina como se deseja que a organização seja no futuro, obtivemos o seguinte: DIAGNÓSTICO

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 348 Palavras / 2 Páginas
    Data: 7/12/2013 Por: maluguile
  • Prointer I

    SUMÁRIO Introdução. 3 Contextualização da Pesquisa. 4 a) Pontos fortes e pontos fracos (análise interna) 6 Pontos Fortes: .6 Pontos Fracos: 6 b) Oportunidade e Ameaças (Análise Externa: Micro e Macroambiental) 14 Oportunidades 14 Ameaças 14 c) Abrangência 16 Aspectos Financeiros: 16 Capacidades administrativas, de supervisão e de operação: 18 Ambiente Social: 18 Fundamentação Teórica. 18 Análise e interpretação dos Dados. 19 1. Previsão da demanda: 20 2. Segmentação do mercado: 20 3. Eleição do

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 8.321 Palavras / 34 Páginas
    Data: 7/12/2013 Por: vaniaramalho
  • Anhanguera

    Assinale a alternativa que apresenta, respectivamente, características de setor fragmentado, setor desregulamentado e setor hipercompetitivo. Escolher uma resposta. a. rivalidade intensa; poucas economias de escala; grande diversificação de produtos e serviços. b. ausência de líder; crescimento constante da lucratividade; curtos ciclos de vida de produto. c. curtos ciclos de vida de produto; ausência de líder; crescimento constante da lucratividade. d. ausência de líder; riscos de altas quedas na lucratividade; curtos ciclos de vida de produto.

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 234 Palavras / 1 Páginas
    Data: 9/12/2013 Por: maahyamabe
  • PROINTER II

    FACULDADE DE NEGÓCIOS DE BELO HORIZONTE ANHANGUERA Curso de Tecnologia em Processos Gerenciais ANDRÉA ALVES BATISTA-RA: 6782352870 DÉBORA FERREIRA L. OLIVEIRA-RA: 6582331102. EDILSON TEODORO-RA: 6788419802 LIDILÉIA GAMA RIBAS – RA: 6582320361 REGIANE BARBOSA – RA: 1299568156 VALERIA FERREIRA S. RESENDE – RA 1299495481 ATPS MATEMÁTICA Belo Horizonte - MG Outubro/2013 ANDRÉA ALVES BATISTA-RA: 6782352870 DÉBORA FERREIRA L. OLIVEIRA-RA: 6582331102. EDILSON TEODORO-RA: 6788419802 LIDILÉIA GAMA RIBAS – RA: 6582320361 REGIANE BARBOSA – RA: 1299568156 VALERIA FERREIRA

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 4.241 Palavras / 17 Páginas
    Data: 11/12/2013 Por: ARLONMAXIMO
  • Prointer II

    UNIVERSIDADE ANHANGUERA CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA TEMA: Sistema Hídrico de Reaproveitamento de Água, na empresa de Transporte Coletivo Cidade de Pedra. Projeto Experimental de Viabilidade para a implantação de um Sistema de Gestão Ambiental (SGA) na EMPRESA DE TRANSPORTE COLETIVO CIDADE DE PEDRA. Relatório parcial como requisito para colação de grau no Curso de Tecnólogo em Gestão em Recursos Humanos da Universidade Anhanguera, Polo Rondonópolis - MT, sob a orientação do Professor EAD: Jefferson

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 1.549 Palavras / 7 Páginas
    Data: 11/12/2013 Por: JOELMAGAB15789
  • Prointer - Direcionamento

    b) Oportunidade e Ameaças (Análise Externa: Micro e Macro-ambiental) Enumere as oportunidades e as ameaças relacionadas á sua ideia do projeto (novo empreendimento) que estejam fora do controle do empreendedor (variáveis incontroláveis), tais como os fatores sociológicos, políticos, demográficos, econômicos, os fatores específicos do setor/ramo do negócio entre outros. A análise das oportunidades e ameaças devem ser realizadas mediante verificação da interferência e/ou influência nos Fatores Chaves ou Críticos de Sucesso (FCS) do ramo /

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 200 Palavras / 1 Páginas
    Data: 11/12/2013 Por: dichaves3
  • Prointer Relatório Final

    Projeto Interdisciplinar Aplicado aos Cursos Superiores de Tecnologia (PROINTER II) Relatório Parcial TEMA (Cortec): Projeto Experimental de Viabilidade para a implantação de um Sistema de Gestão Ambiental (SGA) na (Cortec – Tecnologia em Cortes Especiais). (Corte de tecido) Sorocaba/SP 2013 Débora Mendes Carvalho Torres RA: 5733172817 Fabiana Cristina Aparecida Garcia RA: 6791400082 Idelino Placido Rocha Santos: RA: 7328555227 Luana Tierno Oliveira: RA: 6571239079 Monica Ramos: RA: 6578307189 Sandra Farias: RA: 36616973 Relatório Parcial Relatório Parcial

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 1.943 Palavras / 8 Páginas
    Data: 12/12/2013 Por: Monica.r
  • Prointer Gestão Hambiental

    DE DE CIÊNCIAS SOCIAIS E TECNOLÓGICAS – FACITEC FACULDA INSTITUTO DE ENSINO SUPERIOR SOCIAL E TECNOLÓGICO ANDREIA APARECIDA JAMES ALLEN JÂNIO BARBOSA JULIENE ALVES PLANO DE NEGÓCIO Taguatinga 2012 ANDREIA APARECIDA JAMES ALLEN JÂNIO BARBOSA JULIENE ALVES PLANO DE NEGÓCIO Trabalho apresentado à Facitec – Faculdade de Ciências Sociais e Tecnológicas, como parte das exigências da disciplina de Empreendedorismo, do Curso de Administração, sob orientação do Professor Waldir Lima. Taguatinga 2012 1. INTRODUÇÃO: Os investimentos

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 779 Palavras / 4 Páginas
    Data: 12/12/2013 Por: dam10
  • Prointer RESULTADOS E / OU CONCLUSÃO

    RESUMO SUBSTITUIR PELO RESUMO DO TRABALHO1. EXEMPLO: O conteúdo deste estudo resulta de uma pesquisa realizada com a comunidade escolar da Escola Municipal de Educação Infantil Pedro Morassi localizada no município de São Bernardo do Campo. O objetivo foi identificar as concepções de gestão participativa praticadas na escola, utilizando-se como recurso metodológico entrevistas e consulta a documentos bibliográficos do município, enfatizando a elaboração do projeto político-pedagógico e a atuação do conselho de escola. Em linhas

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 394 Palavras / 2 Páginas
    Data: 13/12/2013 Por: nattygui
  • Trabalho ATPS Anhanguera

    ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS Sistemas de Informação 7ª Série Programação Concorrente A atividade prática supervisionada (ATPS) é um método de ensino-aprendizagem desenvolvido por meio de um conjunto de atividades programadas e supervisionadas e que tem por objetivos:  Favorecer a aprendizagem.  Estimular a corresponsabilidade do aluno pelo aprendizado eficiente e eficaz.  Promover o estudo, a convivência e o trabalho em grupo.  Desenvolver os estudos independentes, sistemáticos e o autoaprendizado.  Oferecer diferenciados ambientes

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 2.432 Palavras / 10 Páginas
    Data: 13/12/2013 Por: Guioday
  • Prointer Parcial

    UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA CURSO SUPERIOR TECNOLÓGICO EM GESTÃO DE RECURSO HUMANO ALUNO (A) Projeto Interdisciplinar Aplicado aos Cursos Superiores de Tecnologia II (PROINTER II) Relatório Parcial , 02 de dezembro de 2013 UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA CURSO SUPERIOR TECNOLÓGICO EM GESTÃO DE RECURSO HUMANO DISTRIBUIDORA DE BEBIDAS Projeto Interdisciplinar II (PROINTER) Relatório parcial Aplicado a gestão de Recursos humanos da Universidade Anhanguera UNIDERP, sob

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 1.172 Palavras / 5 Páginas
    Data: 13/12/2013 Por: wilma

Ir para a página