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2.631 Trabalhos sobre Tcc Loja. Documentos 376 - 400 (mostrando os primeiros 1.000 resultados)

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Última atualização: 2/4/2015
  • Tcc Trabalgo Concçl De Csrr

    (OAB/FGV) - Nos autos de ação de execução em curso no Juízo da Vara Federal, o Juiz substituto Libhânius expede mandado de intimação e penhora de bens de sociedade de economia mista que explora serviço público federal de transporte interestadual de passageiros, e, regime de ampla concorrência, para efeito de garantir a execução movida por gigantesco banco norte-americano. No cumprimento da ordem judicial, o oficial de justiça efetua a penhora sobre todas CASO CONCRETO (OAB/FGV)

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    Tamanho do trabalho: 368 Palavras / 2 Páginas
    Data: 30/3/2014 Por:
  • Tcc Trabalgo Concçl De Csrr

    CASO CONCRETO (OAB/FGV) - Nos autos de ação de execução em curso no Juízo da Vara Federal, o Juiz substituto Libhânius expede mandado de intimação e penhora de bens de sociedade de economia mista que explora serviço público federal de transporte interestadual de passageiros, e, regime de ampla concorrência, para efeito de garantir a execução movida por gigantesco banco norte-americano. No cumprimento da ordem judicial, o oficial de justiça efetua a penhora sobre todas todos

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    Tamanho do trabalho: 293 Palavras / 2 Páginas
    Data: 30/3/2014 Por: anagtau
  • Acionista Preferencial De Sociedade Anônima Considera-se Lesado Pela Distribuição Dos Lucros Das Lojas Perfeitas S.A.

    JACAREÍ-SP 2013 PASSO 2 - 1 - O Código Civil previu possibilidades de penhor do estabelecimento empresarial?Justifique. O penhor é um direito real de garantia que recai sobre bens móveis, vinculando-os ao adimplemento de determinada obrigação assumida pelo devedor. Há controvérsias quanto à possibilidade do estabelecimento ser empenhado por dívida contraída pelo empresário. A maioria entende pela impossibilidade do penhor do estabelecimento como um todo, pela dificuldade de sua mensuração. Admitem, contudo, o penhor dos

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    Tamanho do trabalho: 4.591 Palavras / 19 Páginas
    Data: 30/3/2014 Por: joycemarques1
  • TCC - Gestão De Marcas

    Introdução O trabalho de conclusão de curso a seguir descreve de uma forma geral sobre a marca e tudo que engloba ela, como Marketing, Branding, gestão e valorização da marca, Brand Equity e por fim as metodologias para se avaliar marcas e os demais ativos intangíveis. Verificando todos esses pontos, a questão é saber se uma marca bem administrada pode chegar a ser reconhecida mundialmente. Podendo então saber se com o branding se chega nesse

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    Tamanho do trabalho: 9.402 Palavras / 38 Páginas
    Data: 31/3/2014 Por: giovannacarota
  • Trabalho De Tcc

    Gerir pessoas: desenvolver, incentivar, estimular, entre tantos outros sinônimos talvez o mais importante a ser levado em consideração é o fato de que as organizações compreendam profundamente o sentido de trabalhar com pessoas e não mais com recursos. Pessoas podem se frustrar, podem se desmotivar e consequentemente levar a empresa a resultados negativos, bem como envolver muitos outros colaboradores nesse círculo vicioso de monotonia, de mesmice e de falta de envolvimento para com a empresa.

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    Tamanho do trabalho: 408 Palavras / 2 Páginas
    Data: 1/4/2014 Por: AlineIMarocco
  • Modelo TCC - Engenharia Cívil

    Universidade Estadual do Oeste do Paraná Centro de Ciências Exatas e Tecnológicas Curso de Engenharia Civil MODELO PARA FORMATAÇÃO DOS TRABALHOS DE CONCLUSÃO DE CURSO DE ENGENHARIA CIVIL Coordenação do Trabalho de Conclusão de Curso de Engenharia Civil Profª Drª Giovanna Patrícia Gava Oyamada Cascavel 2010 1 INTRODUÇÃO Este documento pretende definir as regras de apresentação dos textos dos Trabalhos de Conclusão de Curso de Engenharia Civil da Universidade Estadual do Oeste do Paraná. Estas

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    Tamanho do trabalho: 6.901 Palavras / 28 Páginas
    Data: 1/4/2014 Por: marciajacke
  • Loja De Eletrodomésticos Corcovado Ajuizou ação De Cobrança Em Face De Laura. Pleiteia A Condenação Da ré A Pagar A Quantia De R $2.000,00 (dois Mil Reais).

    Loja de Eletrodomésticos Corcovado ajuizou ação de cobrança em face de Laura. Pleiteia a condenação da ré a pagar a quantia de R $2.000,00 (dois mil reais).$2.000,00 (dois mil reais). Narra, como causa de pedir, o fato de ter a ré se quedado inadimplente, quanto ao pagamento da última prestação da compra de diversos eletrodomésticos. A autora ficou sabendo que a ré estava oferecendo o seu veículo à venda, sendo nítido o objetivo de frustrar

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    Tamanho do trabalho: 270 Palavras / 2 Páginas
    Data: 1/4/2014 Por: Adriellesetaro
  • TCC Recursos Humanos

    Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos PROJETO MULTIDISCIPLINAR DE AUTO APRENDIZAGEM Manaus-AM Novembro/2013 Luís Cláudio F. De Castro RA:198380. PROJETO MULTIDISCIPLINAR DE AUTO APRENDIZAGEM Projeto multidisciplinar apresentado como requisito para colação de grau no Curso de Superior de Recursos Humanos da Universidade/Faculdade, turma N30 , sob a orientação do (a) Prof.(a) Jefferson Dias. Manaus-Am Novembro/2013 RESUMO O presente trabalho tem por objetivo comentar sobre a importância do departamento de recursos humanos em uma empresa. O

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    Tamanho do trabalho: 5.681 Palavras / 23 Páginas
    Data: 1/4/2014 Por: priscarleite
  • TCC DIAGNOSTICO ORGANIZACIONAL

    MÉTODOS DE INVESTIGAR A CULTURA ORGANIZACIONAL A investigação sistemática sobre a cultura organizacional deve compreender fatores que influenciam no desenvolvimento das atividades estabelecidas pelos membros da organização. Luz (2003) descreve que a cultura organizacional influencia todos os colaboradores que fazem parte da organização (grupos e indivíduos). Sobre esta perspectiva o instrumento de pesquisa deve possuir perguntas que sejam capazes de identificar a absorção dos valores desta pelos seus colaboradores. Devido aos colaboradores participarem das culturas

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    Tamanho do trabalho: 1.601 Palavras / 7 Páginas
    Data: 1/4/2014 Por: paumau001
  • Marketing Lojas Wal-Mart

    A companhia foi incorporada como Wal-Mart Stores, Inc. em 31 de outubro de 1969. Em 1970, ela inaugurou seu escritório e primeiro centro de distribuição em Bentoville, Arkansas. Nessa época, tinha 38 lojas com 1.500 empregados e vendia US$44,2 milhões. A primeira leva de ações da companhia ocorreu em maio de 1971 com um preço de mercado de US$47. Nessa época, Walmart foi operada em cinco estados: Arkansas, Kansas, Louisiana, Missouri e Oklahomae Tennessee em

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    Tamanho do trabalho: 655 Palavras / 3 Páginas
    Data: 1/4/2014 Por: renatarampani
  • Loja De Roupas

    CAPÍTULO 1 Dados da Empresa LOJA DE ROUPAS FEMININAS RAZÃO SOCIAL: Moda Mulher Ltda.-ME NOME FANTASIA: Moda Mulher ENDEREÇO: Rua Maria Monteiro, 800 - Cambuí - Campinas/SP ENDEREÇO ELETRONICO: www.modamulher.com.br TELEFONE: 19-3254-6768 E-MAIL PARA CONTATO: modamulher@modamulher.com.br Nossa loja será especializada em roupas femininas, com designer moderno e acompanhará as últimas tendências da moda e estação. A loja Moda Mulher é uma sociedade composta por um proprietário, responsável por funções como compra, negociações, controle e supervisão;

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    Tamanho do trabalho: 3.661 Palavras / 15 Páginas
    Data: 2/4/2014 Por: Sockie
  • O Que O TCC

    Capa - Obrigatório Folha de rosto - Obrigatório Folha de aprovação - Obrigatório Dedicatória - Opcional Agradecimentos - Opcional Epígrafe - Opcional Resumo - Obrigatório Sumário - Obrigatório Lista de ilustrações - Opcional Listas de abreviaturas e siglas - Opcional Listas de notações - Opcional TEXTUAIS Introdução - Obrigatório Desenvolvimento - Obrigatório Conclusão ou Considerações finais - Obrigatório PÓS-TEXTUAIS Referências bibliográficas - Obrigatório Obras consultadas - Opcional Apêndices - Opcional Anexos - Opcional Glossário -

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    Tamanho do trabalho: 278 Palavras / 2 Páginas
    Data: 2/4/2014 Por: Talita1
  • TCC Empresa

    A Indústria Brasileira do alumínio vem crescendo com a utilização sustentável do grande potencial mineral do Brasil. Enquanto produzem um dos metais mais utilizados na vida moderna, as empresas do setor atuam de forma responsável nos aspectos econômicos, social e ambiental minimizando impactos negativos e multiplicando os benefícios gerados pela atividade. Há ainda muitos desafios a serem superados, a Indústria do alumínio da um grande e importante passo para a sustentabilidade, que é o que

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    Tamanho do trabalho: 1.591 Palavras / 7 Páginas
    Data: 2/4/2014 Por: silvaeeq
  • Tcc Design

    PERGUNTAS 1- De que forma o vídeo se relaciona com as discussões sobre o conceito de trabalho apresentadas no capítulo, especialmente a visão positiva e negativa sobre ele? O vídeo representa alguém feliz por ser sexta-feira e ficando o fim de semana de folga, depois mostra voltando para o trabalho na segunda-feira cabisbaixo e triste. Ou seja, mostra alguém que está trabalhando só pela sobrevivência ou talvez esteja cansado. Resumindo hoje com o aumento das

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    Tamanho do trabalho: 351 Palavras / 2 Páginas
    Data: 2/4/2014 Por: bakuni
  • TCC HISTORIA DA ARTE

    Estratégia e Vantagens Competitivas A Eternit é uma empresa de soluções para a construção civil, com operação em dois negócios: produção de produtos de fibrocimento e extração e beneficiamento de amianto crisotila. Essa atuação em toda a cadeia produtiva do amianto crisotila garante à Eternit posição de destaque no setor. No segmento de fibrocimento, a marca Eternit é sinônima de qualidade em coberturas, caixas-d'água, painéis e placas cimentícias para sistemas construtivos. A ótima relação custo

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    Tamanho do trabalho: 631 Palavras / 3 Páginas
    Data: 3/4/2014 Por: andreallllllll
  • PRINCÍPIOS E ELEMENTOS DE ARMAZENAGEM A COMPANHIA Loja Tecelagem Avenida LTDA

    PRINCÍPIOS E ELEMENTOS DA ARMAZENAGEM A EMPRESA loja Tecelagem Avenida LTDA. Histórico A história das Lojas Avenida começou em 1978, em um espaço de 50m², no centro de Cuiabá. Fundada pelo empresário Ailton Caseli, a empresa cresceu tanto que em pouco tempo se tornou a maior rede de varejo de moda do centro-norte e uma das 10 maiores do Brasil. Hoje, o Grupo Avenida conta com duas redes que totalizam mais de 100 lojas espalhadas

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    Tamanho do trabalho: 1.577 Palavras / 7 Páginas
    Data: 3/4/2014 Por: douglasnery
  • PROJETO INTEGRADO MULTIDICIPLINAR IV: Lojas Marisa S.A

    1. INTRODUÇÃO Em 1948 iniciava um desafio com a primeira loja da companhia Marisa S.A, a bolsas Marisa. Pouco a pouco, com o intuito de ampliar as oportunidades, em 1950, o grupo lançou a primeira ponta de estoque conhecida no país. Em seguida, passou a usar o nome Marisa, já com intuito de entrar em novos segmentos. Seu crescimento se deu de forma gradativa e planejada se tornando nacionalmente reconhecida como uma rede de lojas

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    Tamanho do trabalho: 3.848 Palavras / 16 Páginas
    Data: 4/4/2014 Por: Danilobatonazare
  • TCC - GESTÃO POR COMPETENCIAS

    A aplicação da Gestão por Competências: Um processo de valorização de Talentos Resumo Este artigo tem por finalidade apresentar como é realizado o processo de implantação do Modelo de Gestão por Competências, visando a retenção de talentos e buscando apresentar como ele pode se tornar um diferencial para as organizações aumentando sua vantagem competitivida diante de um mercado altamente exigente. Palavras-chave: Gestão por Competências, Talentos, 1. INTRODUÇÃO Atualmente, em todo o mundo há grandes transformações

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    Tamanho do trabalho: 4.912 Palavras / 20 Páginas
    Data: 4/4/2014 Por: robertamidori
  • TCC Segurança Do Trabalho

    ALINE MAIA LEITE Projeto Pedagógico de Conclusão do Curso de Técnico em Segurança do Trabalho São José dos Campos, 08 de Novembro de 2011 _______________________________________________________________ SENAC – São José dos Campos – SP ALINE MAIA LEITE Projeto Pedagógico Técnico em Segurança do Trabalho Trabalho de conclusão de curso, exigência parcial para obtenção do certificado do curso Técnico em Segurança do Trabalho do SENAC, sob a orientação da Profª Carmelita Scippa de Souza. São José dos

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    Tamanho do trabalho: 8.746 Palavras / 35 Páginas
    Data: 5/4/2014 Por: Alinemaia2014
  • Introdução TCC - Guarda Compartilhada

    1 INTRODUÇÂO O trabalho tem como tema a Guarda Compartilhada dos filhos em uma dissolução matrimonial, é um objeto do direito de família onde visa resguardar o direito do menor, haja visto, que em via de regra é o maior prejudicado sob o enfoque dos seguintes princípios: Princípio da afetividade e convivência familiar, Princípio da dignidade da pessoa humana, Princípio da igualdade entre os filhos, Princípio da solidariedade assistência ao menor, Princípio do melhor interesse

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    Tamanho do trabalho: 462 Palavras / 2 Páginas
    Data: 5/4/2014 Por: jcmasc
  • Loja De Produtos Naturais

    Projeto Multidisciplinar II Questões para Acompanhamento da Aprendizagem Aula tema de 5 a 8 Projeto Multidisciplinar II Questões para Acompanhamento da Aprendizagem Aula tema de 5 a 8 Parte superior do formulário Parte inferior do formulário Question 1 Sobre os chamados “cantinhos” de uma brinquedoteca é correto afirmar: Resposta correta: São espaços que têm como função... 1714 Palavras7 Páginas Projeto Multidisciplinar II Questões para Acompanhamento da Aprendizagem Aula tema de 5 a 8 Projeto Multidisciplinar

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    Tamanho do trabalho: 325 Palavras / 2 Páginas
    Data: 6/4/2014 Por: fabio98317
  • PLANO EMPRESARIAL Loja virtual de móveis

    INTRODUÇÃO Com o passar dos tempos à tecnologia avança cada dia mais, para garantir o conforto e comodidade aos clientes a BLS Móveis LTDA está oferecendo uma loja virtual onde os clientes podem fazer suas compras dentro de casa, escritórios etc., oferecemos produtos com preços acessíveis sem perder qualidade e a sofisticação. Tudo para garantir que nossos clientes se divirtam e que tenham 100% na qualidade de serviços. PLANO DE NEGÓCIOS 1. PLANEJAMENTO - Nome

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    Tamanho do trabalho: 1.278 Palavras / 6 Páginas
    Data: 6/4/2014 Por: crica_cris
  • Tcc De Diagnostico Organizacional

    Universidade Anhanguera UNIDERP COORDENAÇÃO DO CURSO DE ADMINISTRAÇÃO ESTÁGIO SUPERVISIONADO/T.C.C. DIAGNÓSTICO EMPRESARIAL RELATÓRIO 2 – ENTREGA NA N1 – 5º SEMESTRE 1. ELEMENTOS INTRODUTÓRIOS 1.1- Apresentação Esse trabalho foi desenvolvido inicialmente para termos o conhecimento do que se significa o Diagnóstico Organizacional dentro de uma empresa. Esse diagnóstico tem como objetivo identificar a verdadeira situação da empresa em todos os setores seja ela de pequeno ou grande porte. Nessa primeira etapa não será usado nenhuma

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    Tamanho do trabalho: 1.796 Palavras / 8 Páginas
    Data: 7/4/2014 Por: andreiarondon
  • Tcc Serviço Social

    SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO SERVIÇO SOCIAL LUIZA TOLINTINO DE SOUZA VIOLÊNCIA DOMESTICA: Dificuldades enfrentadas pelas mulheres vítimas de violências doméstica. PALMAS/TO 2013 LUIZA TOLINTINO DE SOUZA VIOLÊNCIA DOMESTICA: Dificuldades enfrentadas pelas mulheres vítimas de violências doméstica. Trabalho de conclusão de curso apresentado a UNOPAR- Universidade Norte do Paraná como requisito parcial a obtenção do título em Bacharel em Serviço Social. Orientador: prof. Luciana.Garcia.Tutel PALMAS/TO 2013 DEDICATÓRIA Dedico este trabalho, sobretudo a Deus todo poderoso,

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    Tamanho do trabalho: 9.408 Palavras / 38 Páginas
    Data: 7/4/2014 Por: manoelcdr
  • Tcc Planejamento

    2 A IMPORTÂNCIA DO PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO COMO FERRAMENTA DE GESTÃO PARA INSTITUIÇÕES INSERIDAS NO TERCEIRO SETOR1 PATRÍCIA LARA SOUZA2 RESUMO O objetivo deste artigo é apresentar a aplicação do Planejamento Estratégico em uma Instituição do Terceiro Setor. A metodologia aplicada foi o estudo de caso sobre a Fundação Maçônica Manoel dos Santos, inserida no Terceiro Setor, que utiliza esta ferramenta de gestão para administração da estrutura e alcance de seus objetivos organizacionais. Constatou-se que, com

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    Tamanho do trabalho: 5.182 Palavras / 21 Páginas
    Data: 7/4/2014 Por: eduardo.esmaltec

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