A Gestão da Qualidade
Por: lilianferraz • 29/10/2015 • Trabalho acadêmico • 3.267 Palavras (14 Páginas) • 178 Visualizações
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UNIDADE DE ENSINO: POLO ADVENTISTA
CURSO: ADMINISTRAÇÃO
DISCIPLINA: GESTÃO DA QUALIDADE
Lilian - RA
Loiva - RA
Sabrina - RA
Viviane - RA
Yasmini - RA
ATIVIDADE PRÁTICA SUPERVISIONADA - ATPS
Tutor à distância: Profº Pedro.
Porto Alegre, xx de Setembro de 2015.
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ANHANGUERA EDUCACIONAL – UNIDERP
LILIAN -
LOIVA – RA:
SABRINA– RA:
VIVIANE– RA:
YASMINI– RA:
Trabalho de Gestão da Qualidade do 8º Semestre apresentado à banca examinadora da Faculdade Administração Anhanguera – Uniderp, como requisito parcial à obtenção do grau de Bacharel em Administração de Empresas sob a orientação do Profº xxxxxxxxxxx
PORTO ALEGRE
2015
SUMÁRIO[pic 5]
1 INTRODUÇÃO
2 ETAPA 1
2.1 Passo 1 não exige produção textual
2.2 Passo 2 não exige produção textual
2.3 Passo 3, organizar e reserva-lo para o relatório final
3 ETAPA 2
3.1 Ixxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx
3.2 Ixxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx
3.3 Ixxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx
3.4 Ixxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx
4 ETAPA 3
4.1 Ixxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx
4.2 Ixxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx
4.3 Ixxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx
5 ETAPA 4
5.1 Ixxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx
5.2 Ixxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx
5.3 Ixxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx
5.4 Passo 4, relatório final
4 CONCLUSÃO
REFERÊNCIA BIBLIOGRÁFICA
1 INTRODUÇÃO
Podemos definir a Gestão da Qualidade como sendo o grau de satisfação dos requisitos dado por um conjunto de características intrínsecas, ou seja, de uma combinação de características do projeto e da produção, determinante na satisfação que o produto possa proporcionar ao consumidor, durante o seu uso. Esta definição leva-nos a pensar em termos como, fiabilidade, adequabilidade, durabilidade, que na realidade são características individuais que em conjunto constituem a qualidade do produto.
Na última década, as empresas tem procurado o desenvolvimento e a inovação para tornarem-se mais competitivas através da implementação de sistemas de gestão de qualidade que conduzam à melhoria dos seus processos internos, estabelecendo relações muito benéficas com os seus funcionários e fornecedores, e essencialmente no atendimento e satisfação das necessidades dos seus clientes. Atualmente, o mercado exige cada vez mais produtos e serviços de melhor qualidade, o que leva a uma grande concorrência no sector.
2 ETAPA 1
2.1 Passo 1 não exige produção textual
2.2 Passo 2 não exige produção textual
2.3 Passo 3, organizar e reservá-lo para o relatório final
3 ETAPA 2
3.1 Passo 1 não exige produção textual
3.2 Passo 2 não exige produção textual
3.3 Passo 3 não exige produção textual
3.4 Passo 4, organizar e reservá-lo para o relatório final
4 ETAPA 3
4.1 Passo 1 não exige produção textual
4.2 Passo 2 não exige produção textual
4.3 Passo 3, organizar e reservá-lo para o relatório final
5 ETAPA 4
5.1 Passo 1 não exige produção textual
5.2 Passo 2 não exige produção textual
5.3 Processo de melhoria continuada (Lilian)
O processo de melhoria continuada se aplica a partir do uso de metodologias sistemáticas que são utilizadas por equipes multifuncionais e interdisciplinares, permitindo uma análise rigorosa dos problemas crônicos que afetam os resultados, detectando assim suas causas raízes e permitindo o desenvolvimento de planos de ação que rompem com os paradigmas e preconceitos instalados.
Os benefícios são medidos a partir dos custos evitados, apesar de manter-se a melhoria da qualidade de produtos e serviços entregues ao cliente. A redução dos custos apresenta normalmente a maior oportunidade de obter benefícios rápido dos resultados da empresa.
Um estudo realizado recentemente com empresas do Brasil de médio e grande porte, indicou que empresas que investem em melhoria contínua tem um aumento de produtividade que superam em cerca de 3 pontos as empresas que não investem em melhorias. Neste estudo observou-se a melhoria da produtividade média por colaborador, nas organizações superou cerca de 25% superior nas organizações que contam com um programa de melhoria continuada.
Quando o foco é a melhoria contínua para alcançar ganhos em produtividade, qualidade e custos, utilizar o conhecimento é essencial. É importante fazer a conversão do conhecimento tático em explicito validando e normatizando o conhecimento organizacional. Contudo para disseminar o conhecimento é necessário transformar o ambiente entre as pessoas, um ambiente de maior comprometimento, participação e empenho com os objetivos da organização visto aqui como o maior desafio a ser vencido.
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