PROJETO INTEGRAÇÃO MULTIDISCIPLINAR

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Joice Aparecida Pereira Vicente  (RA 1767422)

JR HIDRELI LTDA

PROJETO   INTEGRAÇÃO MULTIDISCIPLINAR (PIM I)

Resumo

O Trabalho realizado como “ Trabalho Integrado Multicilplinar” tem como objetivo uma análise de práticas gerenciais, fundamentais nos conhecimentos teóricos adquiridos em sala de aula. Realizando um levantamento das características e das práticas organizacionais de uma empresa.

Índice

Capitulo                                                            Página

1. Introdução...........................................3
2. Fundamentos da Administração ........ 4
3. Comunicação Empresarial ...................5
4. Informação da Empresa.......................6 e 7
5. Técnicas de Informática.......................8
6. Organograma ..........................................9
7. Considerações Finais................................10
8. REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS...................11

1. Introdução.

O Objetivo é analisar as práticas gerenciais fundamentadas nos conhecimentos teóricos, os quais foram apresentadas em aulas. Foi escolhido como referências para trabalho a empresa JR HIDRELI. O objetivo é como devemos atuar como um agente facilitador e gestores de estratégia, realizando um levantamento das características de uma empresa em suas aplicações.

JR HIDRELI, foi fundada em 1991 como uma empresa ME (Microempresa) e ao longo do tempo desenvolveu –se inovações e atualmente atua em atividade comercial como LTDA (Sociedade Limitada). A empresa atua no ramo de distribuição voltada para construção civil, são especialistas em matérias hidráulicos, elétricos, ferramentas em gerais, ferragens, impermeabilizante, tintas etc.

A JR HIDRELI está situada em São Bernardo do Campo, endereço, Rua Portugal n:108, bairro Ferrazpolis.

A JR HIDRELI possui televendas e um e-comerce (vendas virtuais) contato site www.jrhireli.com.br

2 . Fundamentos da administração.

A organização é composta por grupos de pessoas que constituem de maneira organizada para alancarem a meta e objetivos em comum.

A empresa necessita de um administrador para que possa crescer e se desenvolver de maneira ampla, uma vez que a principal função de um administrador é o planejamento estratégico, organização e liderança, pois um bom líder cria bons seguidores.

3 . Comunicação Empresarial.

Resumindo, trata-se numa interação entre pessoas e trocas de informação.

Uma comunicação interpessoal evita conflitos, resultando assim no sucesso da troca de informações.

A JR HIDRELI, possui como meio de comunicação tanto interno como externo, possui também grupos voltados apensa para clientes e marketing diário. Além disso a empresa possui uma web site, televendas e e-mail pata compras virtuais e telefone de atendimento ao cliente.

A empresa JR HIDRELI opta por realizar reuniões mensais com a equipe de gestores, visando manter sempre informada sobre ocorrências, não apenas o faturamento, mas para manter a boa relação dentro da equipe operacional. As reuniões são semanais, sugestões e ideias são sempre bem-vindas para alavancar o resultado esperado pela empresa.

A empresa tem ciência de que com uma boa relação interpessoal e com vendedores dispostos e motivados, o serviço se torna mais produtivo.

4. Informação da Empresa

Mediante cadastro na junta comercial, são caracterizados como “empresas de médio porte “ A JR HIDRELI, possui este perfil uma vez que seu faturamento anual bruto é de aproximadamente R$ 12.000.00,00(Doze milhões de Reais)

Já no quadro de funcionários (interno e externo) a empresa possui uma média de aproximadamente 50 funcionários.

4.1 Principais produtos