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ESCRITA FISCAL

Por:   •  30/10/2018  •  Relatório de pesquisa  •  451 Palavras (2 Páginas)  •  277 Visualizações

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ESCRITA FISCAL

Na disciplina de práticas contábeis, foi feita a escrituração fiscal da empresa onde está concentrado todo fluxo de compras, vendas, impostos e obrigações tributarias:

Primeiro passo e enquadrar a empresa no regime tributário adequado conforme seu CNAE ramos de atividade, para assim dar continuidade nas operações de compra e vendas dos produtos e serviços.

Nota Fiscal de prestação de serviço emitida pelo site da prefeitura municipal do município onde a empresa está situada, com suas respectivas alíquotas também que incidem em um imposto o ISS (imposto sobre serviço) que deve ser recolhido também conforme o valor do serviço a ser prestado.

Notas ficais de compras conforme padrão onde contém todos os dados corretamente preenchidos para que possam ser calculados os impostos, frete e quaisquer outras informações a serem adicionadas, verificar os dados como CFOP, alíquota do ICMS e IPI pois são extremamente importantes para q eu não tenha nenhum tipo de erro na hora de transportar os produtos.

Notas Fiscal de vendas também preenchidas corretamente conforme os dados e enquadramento correto da empresa, observando corretamente as informações a serem preenchidas como o código tributário e o CFOP pois sobre essas vendas incidem impostos que serão pagos no mês subsequente a venda.

Imposto sobre as operações citadas acima, são calculados conforme os valores tributários de ambas as apurações sendo que existem várias formas de tributação de uma empresa, neste caso o enquadramento legal da empresa e do lucro presumido, onde se é pago os impostos a seguir: PIS, COFINS, CSSL, IRPJ, ICMS diferencial de alíquota, todos com uma alíquota especifica assim sendo somados juntamente com valor das vendas auferidas no mês em questão.

DEPARTAMENTO PESSOAL

Na disciplina de práticas contábeis, foram feitos registro dos funcionários, onde primeiramente foi preenchido uma ficha de cadastro de funcionário com todos os dados pessoais, também alguns com verbas como salario família, vale transporte, vale alimentação.

Após feito os registros  , é gerada a folha de pagamento onde tem todos os dados para que possa ser feito o pagamento ao funcionário e também os valores das guias para arrecadação trabalhistas: INSS que venci dia 20 do mês subsequente e o FGTS que vence no dia 07 do mês subsequente.

Foi também feito a dispensa de funcionários onde geramos o aviso prévio do empregados, logo em seguida foi feita a rescisão de contrato de trabalho, assim gerando todos os direitos que esteve a receber durante o período do contrato de trabalho onde consta, saldo de salário, férias proporcionais ,1/3 das férias ,13° salário proporcional e quaisquer outras verbas que tenham a ser pagas conforme prevê a lei trabalhista sendo cada caso do motivo do pedido de demissão diferente, assim as partes interessadas assinam e vão até o sindicato responsável para a devida homologação da mesma.

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