Senac Serviço nacional
Por: JoaoSilva007 • 14/5/2015 • Trabalho acadêmico • 725 Palavras (3 Páginas) • 220 Visualizações
Data: 30/10/2014 Quinta-Feira
Atividades Desenvolvidas
Disposição Dialogada Sobre o Tema Proposto
Apresentação e Debate No Power Point Sobre o Programa 10S
Relacionando Com o Tema
- Pesquise Sobre o Programa 10S E Responda: Porque e Importante Ser Organizado No Mundo Do Trabalho? Faça Um Comentário Sobre Pesquisa Realizada.
R: No mercado de trabalho a exigência mínima e ser Organizado, E a organização demonstra que você se preocupa com tudo em que está envolvido e principalmente, se preocupa com os outros.
Ação, Reflexão e Ação
Comentário De Cada Senso
- SEIRI Refere-se a identificar materiais, equipamentos, ferramentas, utensílios, informações e dados necessários e desnecessário, descartando, ou dando a devida destinação aquilo que é considerado desnecessário ao desenvolvimento das atividades.
Comentário: Esse senso ajuda muito a liberação de espaço na área de trabalho, uma redução de tempo de procura a algum objeto.
- SEITON Após feita a atividade do senso de utilização, oque sobrou deve ser arrumado. O senso de ordenação tem como objetivo principal a simplificação, sendo que os materiais devem ser colocados em local de fácil acesso, para que a organização seja facilitada.
Comentário: Esse senso ajuda muito a facilidade de encontrar objetos e tals... Uma das principais vantagens e a economia de tempo, e a diminuição de acidentes.
- SEISON Consiste em deixar o ambiente de trabalho, equipamentos e materiais sempre limpos, devendo-se investigar as rotinas que geram sujeira, modificando-as.
Comentário: Esse senso ajuda a melhoria do ambiente de trabalho, Pois quem quer trabalhar em algum ambiente sujo?
- SEIKETSU É a fase onde cuida-se da padronização e do ambiente psicológico da empresa, significa preocupar-se e cuidar do asseio e da aparência pessoal, é conservar a higiene, tendo cuidado para que os estágios de utilização, ordenação e limpeza, que já foram alcançados, não tenha sido em vão.
Comentário: Esse senso ajuda ao equilíbrio físico e mental, melhoria nas condições de segurança.
- SHITSUKE Com o senso de autodisciplina, torna-se necessário que cada um tenha compromissos éticos e morais, desenvolvendo o habito de observar e seguir normas, regras, horário, procedimentos e atender especificações. Importante é que não seja uma imposição, mas, sim, um reconhecimento individual da necessidade deste comprometimento.
Comentário: Esse senso ajuda ao cultivo de bons hábitos, valorização do ser humano e garantia de qualidade de vida.
- SHIKARI YARO É o senso que requer a participação da alta direção em parceria com a união de todos os colaboradores, buscando a melhoria e o aumento de produtividade.
Comentário: Esse senso ajuda ao aumento da confiança dos empregados dentro da empresa, maior compromisso dos empregados visando os resultados desejados é melhoria nas relações interpessoais.
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