Conceitos Chave Stc 7 Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
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Conceito De Negociação
Conceito de Negociação: “Negociação é um processo, em que duas ou mais partes, com interesses comuns e antagônicos se reúnem para confrontar e discutir propostas explícitas com o objetivo de alcançarem um acordo.” BERLEY, David. The Positive Negotiation Program, 1984 “Negociação é um processo de tomada de decisão entre partes interdependentes que não compartilham preferências idênticas. É pela negociação que as partes decidem o que cada um deve dar e tomar em seus relacionamentos.” CHIAVENATO,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 308 Palavras / 2 PáginasData: 14/6/2013 -
Técnicas de Negociação. CONCEITO DE NEGOCIAÇÃO
Universidade Anhanguera – Uniderp Centro de Educação a Distância Disciplina: Técnicas de Negociação Profª. EaD Allana Brianca Santos Figueiredo Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos Professora tutora a distância Joyce Huber Andréia Alves da S.Campos – RA 7188538670 – Tecnologia em Recursos Humanos Daniela Alves de Oliveira – RA 7141532677 – Tecnologia em Recursos Humanos Marciana Lima de Souza– RA 7118469365 – Tecnologia em Recursos Humanos Maria da Conceição Farias – RA 69400040– Tecnologia em
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.610 Palavras / 15 PáginasData: 14/6/2013 -
Etapa 3 Conceito
O mundo dos negócios está mudando e nos dias atuais é de fundamental importância para as organizações planejar a área de recursos humanos, pois o ambiente empresarial esta cada vez mais exigente, rigoroso e competitivo. As empresas que seguem o modelo de gestão antiquado, sem nenhum efeito de estratégia ou não agregam valor algum para a organização, estão começando a rever seus procedimentos e se adaptar aos novos tempos. A administração de recursos humanos abrange
Avaliação:Tamanho do trabalho: 368 Palavras / 2 PáginasData: 14/6/2013 -
CONCEITO DE ESTATÍSTICA
INTRODUÇÃO A Estatística é uma ciência importante para administração e esta presente em quase todas as suas áreas, com o passar do tempo tanto a estatística como a administração vem passando por evoluções e cada vez mais as técnicas estatísticas vêm colaborando com os estudos organizacionais. O grande marco da sua colaboração foi no gerenciamento e controle de qualidade, onde o controle estatístico de processo surgiu como uma solução para os problemas de qualidade revolucionando
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.812 Palavras / 8 PáginasData: 14/6/2013 -
CONCEITO DE NEGOCIAÇÃO
UNIDERP - UNIVERSIDADE ANHANGUERA CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS ATPS - ATIVIDADE PRÁTICA SUPERVISIONADA DISCIPLINA: TECNICAS DE NEGOCIAÇÃO PROFESSORA TUTORA A DISTÂNCIA: MICHELE CRISTINE E. BRAZ SIMÕES PROFESSORA TUTORA PRESENCIAL: CLÁUDIA MELLO ANDREIA MOREIRA DOS SANTOS - RA 6950466974 - FAST JESSYCA NATHYARA MELO DA SILVA - RA 6506287490 - FAST LIDENALDA ARAÚJO GOMES - RA 6506256940 - FAST LEIDINALDA ARAÚJO GOMES - RA 6506255338 - FAST MARIA HELENILDA
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.684 Palavras / 15 PáginasData: 15/6/2013 -
Conceito Matriz BCG
Segundo Daft (2005), para se começar um negócio deve-se analisar uma estratégia que envolva toda a organização, chamada de estratégia de portfólio, que visa criar sinergia (uma área de negócios influenciar positivamente a outra) e combinação as unidades estratégicas de negócios. A maneira útil de pensar sobre estratégia de portfólio é a matriz BCG. A matriz BCG foi criada pelo Boston Consulting Group (um grupo de consultoria da cidade de Boston, nos EUA), e organiza
Avaliação:Tamanho do trabalho: 206 Palavras / 1 PáginasData: 15/6/2013 -
O conceito de didática do jogo
Por Avril Brock na Revista Pátio É importante compreender a pedagogia do brincar, enquanto a reflexão, o debate e a pesquisa precisam ser contínuos para que se aproveite todo o seu potencial na aprendizagem das crianças O conceito de brincar é infinitamente flexível, oferecendo escolhas e permitindo liberdade de interpretação. Assim, o objetivo deste artigo é incentivar os leitores a examinar suas percepções acerca do brincar. A maioria dos profissionais que trabalham com a educação
Avaliação:Tamanho do trabalho: 330 Palavras / 2 PáginasData: 15/6/2013 -
O conceito de gestão de rede
Leia o trecho do texto de Raul Candeloro: Para o Bruce Siedman (do Sandler Sales Institute, uma empresa especializada na consultoria e treinamento para equipes de vendas), a arte de criar um network demanda tempo, paciência e consistência. É um processo exigente de longo prazo, que requer muitos contatos, durante meses e, às vezes, anos. Algumas pessoas acham que é suficiente bater papo em feiras ou trocar cartões em eventos. Mas é preciso muito mais
Avaliação:Tamanho do trabalho: 215 Palavras / 1 PáginasData: 15/6/2013 -
ATPS TEC NEGOCIAÇAO - Conceitos E Características Da Negociação
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP Centro de Educação a Distância ATPS - TÉCNICAS DE NEGOCIAÇÃO Nome dos Acadêmicos e RA: Leila Conegundes Mesquita – RA: 337350 Tatiana Souza Santos – RA: 341951 Campo Grande/MS 2013 Nome dos Acadêmicos e RA: Leila Conegundes Mesquita – RA: 337350 Tatiana Souza Santos – RA: 341951 Professor Tutor Presencial: Prof.º Ma. Karem Grubert Rojas Professor Tutor à Distância: Prof.ª Verônica Pereira de Novaes Atividade Prática Supervisionada apresentada ao Curso Superior
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.797 Palavras / 16 PáginasData: 16/6/2013 -
CONCEITO DE JUROS SIMPLES E JUROS COMPOSTOS
ETAPA 1 Passo 1 (Individual/em grupo) Buscar em pelo menos três fontes diferentes, os seguintes conceitos de Matemática Financeira: - Noções de Juros Simples (Lineares) e Juros Compostos (exponenciais). CONCEITO DE JUROS SIMPLES E JUROS COMPOSTOS Juros Juros são acréscimos cobrados ao emprestar um capital ou financiar um bem. Portanto é uma remuneração que se paga a um credor, pelo empréstimo ou financiamento. Os juros também estão presentes em atrasos de contas, financiamentos, compras divididas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.039 Palavras / 13 PáginasData: 16/6/2013 -
Desenvolvimento Econômico. Dados e Conceito PIB por Habitante
INTRODUÇÃO Este trabalho tem como objetivo elaboração de um artigo científico que compare o desenvolvimento econômico dos países do BRICS (Brasil, Rússia, Índia, China e África do Sul) e evidencie influência do bloco na economia mundial. Estes países apresentam significativas oportunidades de desenvolvimento, além de diversas características e desafios bastante similares. O nosso objetivo será identificá-los e analisá-los para melhor entender os possíveis caminhos para a realização de seu potencial de desenvolvimento econômico e social.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 7.822 Palavras / 32 PáginasData: 17/6/2013 -
Relatório sobre o conceito de Comportamento Organizacional
UNIVERSIDADE ANHAGUERA UNIDERP POLO PRESENCIAL DE ROSEIRA Curso de Administração Disciplina de Comportamento Organizacional Trabalho de Comportamento Organizacional Relatório sobre o conceito de Comportamento Organizacional Roseira /SP 25/04/2013 Sumário 1. Introdução 2. Capitulo 1. 2.1 Definição de Comportamento Organizacional. 2.2 Comparativo de duas definições de CO segundo Robbins e Chiavenato. 2.3 Quadro comparativo de Sistemas Abertos e Fechados. 3. Capitulo 2. 3.1 Pesquisa sobre o conceito de Inovação. 3.2 O conceito de inovação. 4. Capitulo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.721 Palavras / 11 PáginasData: 17/6/2013 -
Conceitos e Funções do GQT
Conceitos e Funções do GQT A Gestão da Qualidade Total (GQT) é uma opção para a reorientação gerencial das organizações. Tem como pontos básicos: foco no cliente; trabalho em equipe permeando toda a organização; decisões baseadas em fatos e dados; e a busca constante da solução de problemas e da diminuição de erros. A GQT valoriza o ser humano no âmbito das organizações, reconhecendo sua capacidade de resolver problemas no local e no momento em
Avaliação:Tamanho do trabalho: 610 Palavras / 3 PáginasData: 17/6/2013 -
Arquitetura Do Computador - Conceitos Basicos
Conceitos Básicos Arquitetura do Computador • Processador (CPU) Otimiza a utilização de instruções e registos internos. • Memória (RAM) O sistema operativo deve conhecer a hierarquia e os tipos de memória para aumentar o desempenho da sua utilização. • Controladores (Vídeo, teclado, Rato, Disco, …) Os controladores devem fornecer uma interface ao sistema operativo para os programas os poderem utilizar (Drivers). • Barramentos (Bus) O sistema operativo deve conhecer todos os tipos de bus
Avaliação:Tamanho do trabalho: 303 Palavras / 2 PáginasData: 17/6/2013 -
Conceito Mercado De Trabalho
CONCEITO DE MERCADO DE TRABALHO E MERCADO DE RECURSOS HUMANOS Esses dois conceitos estão diretamente relacionados entre si, pois a necessidade de profissionais cada vez mais capacitados para ocupar muitas funções ociosas de bons profissionais. E a cada dia que passa as organizações estão investindo nesse setor de mercado de recursos humanos. A alta rotatividade dos funcionários nesse mercado com ofertas de bons salários e programas de incentivos faz as empresas disputar ainda mais este
Avaliação:Tamanho do trabalho: 11.699 Palavras / 47 PáginasData: 17/6/2013 -
Conceito de Capital de Giro
Capital de Giro Prof. Euries B. Lima * Conceito de Capital de Giro Para seu funcionamento, as empresas utilizam recursos materiais de renovação lenta (imóveis, instalações, máquinas, equipamentos), denominados capital fixo ou permanente, e recursos de rápida renovação (dinheiro, créditos, estoques) que formam seu capital circulante ou capital de giro, também chamado de ativo corrente. Capital de giro, portanto, é o ativo circulante que sustenta as operações do dia-a-dia da empresa e representa a parcela
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.178 Palavras / 9 PáginasData: 17/6/2013 -
Negócios e oportunidades na era digital CONCEITO DE LOGISTICA
Negócios e oportunidades na era digital CONCEITO DE LOGISTICA O conceito de logística tem muitos significados, um deles é que ela é a responsável pela distribuição eficiente dos produtos de uma determinada empresa a um custo menor e excelente serviço ao cliente. Então, a logística procura gerenciar estrategicamente a aquisição, movimentação, o armazenamento de produtos e controle do estoque, e qualquer fluxo de informação associado, através do qual a organização e seu canal de distribuição
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.199 Palavras / 5 PáginasData: 17/6/2013 -
O conceito de "empreendedorismo"
Empreendedor é o termo utilizado para identificar o indivíduo que dá início a uma organização. Muitos como Bill Gates e Mark Zuckerberg ficaram famosos por criarem organizações que realizaram inovações em seus setores. Apesar disso, o empreendedor não é somente aquele que inova, com muitos empreendedores criando empresas em setores tradicionais, como o banqueiro Amador Aguiar. Origem O conceito mais aceito de "Empreendedorismo" foi popularizado pelo economista Joseph Schumpeter em 1945 como sendo uma peça
Avaliação:Tamanho do trabalho: 267 Palavras / 2 PáginasData: 17/6/2013 -
Negociaçao De Conceito Basicos
Negociação: conceitos e aplicações práticas Dante Pinheiro Martinelli Flávia Angeli Ghisi Nielsen Talita Mauad Martins (Organizadores) 2 a edição |2009| Capítulo 4 As Variáveis Básicas da Negociação Capítulo 4 As Variáveis Básicas da Negociação Capa da Obra Identificando as variáveis básicas do processo de negociação • A conjuntura econômica atual e a competitividade entre as empresas; • O processo de negociação é fundamental para a manutenção e o equilíbrio competitivos; • A negociação e os
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.109 Palavras / 5 PáginasData: 17/6/2013 -
CONCEITO TEXTO
Conceito: No processo de textualização, um mesmo texto pode ser considerado incompreensível e impróprio por determinados interlocutores, em determinada situação, e ser considerado plenamente inteligível e adequado por outros interlocutores, noutra situação. (COSTA VAL, 2004, p.131) O ponto de destaque dessa citação é a importância das produções linguísticas serem realizadas entre interlocutores que compartilham ‘conhecimentos de mundo’, porque é a partir disso que podemos realizar a textualização, já que um texto não existe por si
Avaliação:Tamanho do trabalho: 805 Palavras / 4 PáginasData: 17/6/2013 -
O conceito de negociação como um processo de comunicação
INTRODUÇÃO O trabalho apresenta que em um mundo integrado de hoje, onde a modernização faz frente aos negócios e a competição estabelece relações de trocas cada vez mais agregado, algumas características do mercado exibem práticas novas para sobrevivência das empresas. A Negociação representa este processo de comunicação ágil, organizado na coragem de enfrentar desafios. Dentro das técnicas de negociação, fatores técnicos como: planejamento e organização, habilidades pessoais, treinamento e disciplina, auto-desenvolvimento, determinação, inovação, visão, alianças,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 765 Palavras / 4 PáginasData: 17/6/2013 -
O conceito de eletromagnetismo
No decorrer do século XIX, as experiências de Örsted e Ampère demonstraram a influência que as correntes elétricas exercem sobre os materiais imantados, enquanto Faraday e Joseph Henry determinaram a natureza das correntes elétricas induzidas por campos magnéticos variáveis no espaço. Os resultados de suas pesquisas, fundamento da indução eletromagnética, constituem a base do eletromagnetismo. Outros postulados enunciam a existência de dois pólos elétricos, positivo e negativo, independentes e separados, e de dois pólos magnéticos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 314 Palavras / 2 PáginasData: 17/6/2013 -
O conceito de eficiência e eficácia na organização
SUMÁRIO INTRODUÇÃO..........................................................................................................4 CAPITULO 1................................................................................................................................5 CAPITULO 2................................................................................................................................6 CAPITULO 3................................................................................................................................7 CAPITULO 4................................................................................................................................8 CONCLUSÃO........................................................................................................................................9 1 INTRODUÇÃO Quando falamos de Comportamento Organizacional, estamos falando em tudo que se refere no comportamento da organização, dos grupos, dos indivíduos. A organizaçao e formada pelas pessoas que nela operam, é a força de trabalho, neste contexto, comportamento organizacional é essencial para entendermos o que motiva os grupos, os indivíduos. Dentro deste estudo ainda aplicaremos o conceito de eficiência e eficácia. Uma pessoa
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.852 Palavras / 8 PáginasData: 17/6/2013 -
Conceito De Negociação
TÉCNICAS DE NEGOCIAÇÃO CURSO: ADMINISTRAÇÃO I - A ABORDAGEM SISTÊMICA NA NEGOCIAÇÃO TÉCNICAS DE NEGOCIAÇÃO CURSO: ADMINISTRAÇÃO I - A ABORDAGEM SISTÊMICA NA NEGOCIAÇÃO 1.1. Origem da Teoria de Sistemas no campo da Administração As teorias administrativas (clássicas e humanistas) foram criticas por ignorarem entre a organização e seu ambiente externo. Em resposta a essas críticas os estudiosos da Administração, aproximadamente em 1950, voltaram-se para os detalhes da organização para tentar entendê-la como um sistema
Avaliação:Tamanho do trabalho: 592 Palavras / 3 PáginasData: 18/6/2013 -
Conceitos sobre a estratégia organizacional, tendo ênfase sobre o meio ambiente e a interdependência de uma organização e o meio ambiente
Os estruturalistas desenvolveram conceitos sobre estratégia organizacional, tendo ênfase no ambiente e na interdependência entre organização e ambiente. A estratégia é conceituada como a maneira pela qual uma organização lida com seu ambiente para atingir seus objetivos. As estratégias interorganizacionais estudadas pelos estruturalistas, e que constituem numa das bases do planejamento estratégico, são: COMPETIÇÃO: forma de “rivalidade” entre duas ou mais organizações frente à mediação de terceiro grupo. No caso de organizações industriais, o terceiro
Avaliação:Tamanho do trabalho: 661 Palavras / 3 PáginasData: 18/6/2013