Departamento Pessoal E Profissional Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
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Ava Desenvolvimento Pessoal E Profissional
Embora compartilhemos um mundo comum, as formas de percebê-lo podem variar de uma pessoa para outra. Isso explica porque cada pessoa reage à percepção daquilo que ela considera realidade de modo diferente de outra (Rothmann e Cooper, 2009, extraído do livro-texto, p.16). A essa maneira individual de perceber as coisas, chamamos visão de mundo. No que diz respeito à visão de mundo, é correto afirmar que: I) O tipo de educação e os valores familiares
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.026 Palavras / 5 PáginasData: 11/10/2014 -
DESAFIO PROFISSIONAL EMPREENDEDORISMO ÉTICA E RELAÇÕES HUMANAS NO TRABALHO DESENVOLVIMENTO PESSOAL E PROFISSIONAL
SUMÁRIO INTRODUÇÃO 3 PLANO DE NEGÓCIO 4 Sumario Executivo 4 Análise de Mercado 5 Plano de Marketing 6 Estrutura da Empresa 7 Planejamento Financeiro 9 Analise Estratégica / S.W.O.T 10 Roteiro de Execução 11 PARÂMETROS ÉTICOS 12 RELAÇÕES DE TRABALHO 14 RECOMENDAÇÕES FINAIS Á ORGAZINAÇÃO 15 REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS 16 INTRODUÇÃO Neste desafio vamos, demonstrar a viabilidade de um plano de negocio de um restaurante FASTFOOD denominado “Baré Food” que irá atender a demanda diária da
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.094 Palavras / 17 PáginasData: 12/10/2014 -
A importância do marketing pessoal e profissional
O marketing pessoal e profissional fundamenta a boa maneira de viver através do pensamento humano, logo, é outro braço que podemos utilizar para complementar o mesmo. Utilizando-a ao nosso favor, obtemos uma maneira de conviver direcionada aos bons modos no próprio estilo de vida, assim, mantendo uma imagem na qual não se modifica diante de ambientes diferenciados, tornando-se uma pessoa instável em relação à conduta. Saber como se comportar mediante situações diferenciadas, no trabalho ou
Avaliação:Tamanho do trabalho: 205 Palavras / 1 PáginasData: 13/10/2014 -
Técnicas De Negociação Gestão Do Conhecimento Desenvolvimento Pessoal E Profissional
Smak um restaurante localizado no município Vale da Felicidade cujo a proprietária é Irene Partala. O restaurante possui uma ótima Localização, onde oferece somente um único tipo de comida típica da região o famoso Pierogi. Possui um cozinheiro experiente na área da culinária. O município turístico que oferece passeio da famosa Maria Fumaça, sendo uma ótima opção para aqueles que buscam a beleza das paisagens naturais e que desejam curtir ao lado da família e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 315 Palavras / 2 PáginasData: 14/10/2014 -
MÉTODOS DE COMÉRCIO, GESTÃO DE CONHECIMENTOS E DESENVOLVIMENTO PESSOAL E PROFISSIONAL
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP POLO DE CERES CURSO ADMINISTRAÇÃO / CIÊNCIAS CONTÁBEIS Acadêmicos: SELTON RENÊ DOS SANTOS SILVA – RA – 9338319938 VANESSA RAMOS SANTANA – RA - 9338319919 DESAFIO PROFISSIONAL DISCIPLINAS DE TÉCNICAS DE NEGOCIAÇÃO GESTÃO DO CONHECIMENTO E DESENVOLVIMENTO PESSOAL E PROFISSIONAL TUTOR EAD: PAULO ROBERTO DA SILVA E CHAGA CERES / GO 2014 ÍNDICE INTRODUÇÃO 3 PASSO 01 – GRAVADORA X ASSOCIAÇÃO 5 • Representante da Gravadora 5 • Representante da Associação
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.769 Palavras / 8 PáginasData: 15/10/2014 -
Desenvolvimento Pessoal E Profissional
Desenvolvimento Pessoal e Profissional Desenvolvimento Pessoal e Profissional_A4/A5 Atividade de Autodesenvolvimento Esta tarefa você realiza individualmente por meio de um roteiro de trabalho e requer diferentes níveis cognitivos para sua solução. O objetivo é fixar, aprofundar e aplicar os conceitos estudados. Caso tenha interesse, você poderá trocar ideias com o seu professor-orientador na sua unidade. Importante: Esta atividade não valerá nota, portanto, você não deverá entregá-la ao seu professor-orientador na unidade de ensino. No entanto,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 448 Palavras / 2 PáginasData: 15/10/2014 -
Higiene profissional, equipamento de proteção pessoal (PPE) e ergonomia
Universidade Anhanguera – UNIDERP Centro de Educação a Distância TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS DISCIPLINA: Saúde e Segurança do Trabalho TAGUATINGA/DF 2014 SUMÁRIO 1- Introdução ------------------------------------------------------------------------------------------------3 2- Desenvolvimento----------------------------------------------------------------------------------------4 2.1 O que o empreendedor deve fazer para evitar acidentes de trabalho em sua pizzaria. --------------------------------------------------------------------------------------------------------------------4 2.2 Plano de Ação com ações de prevenção -------------------------------------------------------5 2.3 Higiene Ocupacional, Equipamentos de Proteção Individual (EPI) e Ergonomia------7 3- Considerações Finais----------------------------------------------------------------------------------9 4- Referencias---------------------------------------------------------------------------------------------10 1. INTRODUÇÃO Com o constante aumento
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.504 Palavras / 7 PáginasData: 21/10/2014 -
Desafio - Tecnicas De Negociação, Gestão Do Conhecimento E Desenvolvimento Pessoal E Profissional
Universidade Anhanguera – Uniderp Centro de Educação a Distância CURSO: ADMINISTRAÇÃO 1ª SÉRIE DESAFIO PROFISSIONAL DISCIPLINAS: Técnicas de Negociação; Gestão do Conhecimento e Desenvolvimento Pessoal e Profissional Angélica de Castro Araujo RA- 8741138504 Eliene Leite dos Santos da cunha – RA – 9136842455 Felipe Francisco Lima Amaral RA: 91172887 Rogelia Pedro da Silva – RA – 8981248017 Professor Tutor: André Brito TAGUATINGA – DF 2014 DESAFIO PROFISSIONAL Passo 1 Mapeamento do perfil dos oponentes da
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.054 Palavras / 5 PáginasData: 23/10/2014 -
Desenvolvimento pessoal e profissional. O mundo do trabalho
Desenvolvimento pessoal e profissional O mundo do trabalho Passo 3 A relação do vídeo com o texto é a seguinte, quando se fala de relação negativa do trabalho vemos no final do vídeo o urso se mostrando cansado e desgastado mas isso não significa que ele não tenha competência para trabalhar. Já o caso do pinguim vemos ai uma relação muito positiva pois no vide mostra ele todo disposto realizando assim todo o seu dever.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 337 Palavras / 2 PáginasData: 26/10/2014 -
Auto Avaliação Dessenvolvimeto Pessoal E Profissional
Introdução. Elaboramos essas propostas para termos um melhor aproveitamento das olimpíadas, já que serão realizadas em nosso País e o mesmo e conhecido por ter pessoas boas no que fazer como, por exemplo, no futebol, queremos ter um bom resultado em todas as modalidades ou pelo menos na grande maioria. Desenvolvimento. Temos que valorizar o conhecimento das pessoas,dando a elas oportunidade de compartilhar com outras pessoas o que sabem para que acha uma troca de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 213 Palavras / 1 PáginasData: 28/10/2014 -
Desenvolvimento pessoal e profissional liderança
Faculdade Anhanguera / Sorocaba SP. Curso: Tec. LOGÍSTICA Atividade Desenvolvimento Pessoal e Profissional Orientadora Professora Março 2014 O Mundo do Trabalho Atividade de Autodesenvolvimento - De que forma o vídeo se relaciona com as discussões sobre o conceito de trabalho apresentadas no capítulo, especialmente a visão positiva e negativa sobre ele? Fato é que a visão do mundo, do ambiente de trabalho, varia de pessoa para pessoa. E esta visão depende de vários aspectos como:
Avaliação:Tamanho do trabalho: 369 Palavras / 2 PáginasData: 29/10/2014 -
EMPREENDEDORISMO, DESENVOLVIMENTO PESSOAL E PROFISSIONAL E ÉTICA E RELAÇÕES HUMANAS NO TRABALHO
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP/ SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM LOGÍSTICA DESAFIO PROFISSIONAL ATPS - EMPREENDEDORISMO, DESEMVOLVIMENTO PESSOAL E PROFISSIONAL E ÉTICA E RELAÇÕES HUMANAS NO TRABALHO TUTOR A DISTÂNCIA: Prof Dante Bonetti, Prof Luis Fernando Crespo Prof.ª Maria Renata M. G. Dalpiaz SUMÁRIO PROJETO DE VIDA – PLANO DE NEGOCIOS____________________________3 PLANEJAMENTO E PLANO DE NEGÓCIOS_____________________________5 GRÁFICO EMPREENDEDORISMO NO BRASIL__________________________6 PARÂMETROS ÉTICOS_______________________________________________6 POLÍTICA DE RECURSOS HUMANOS_________________________________________7 RECOMENDAÇÕES FINAIS À ORGANIZAÇÃO__________________________7 REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS______________________________________9 ROSEIRA - SP 2014 PROJETO
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.646 Palavras / 7 PáginasData: 31/10/2014 -
Métodos de negociação, gestão do conhecimento e desenvolvimento pessoal e profissional
SUMÁRIO INTRODUÇÃO ------------------------------------------------------------------------------ 03 OBJETIVO ----------------------------------------------------------------------------------- 04 1. PERFIL DOS OPONENTES---------------------------------------------------------- 05 1.1 Perfil Associação Moradores do Bairro --------------------------------- 05 1.2 Perfil Gravadora -------------------------------------------------------------- 05 2 HABILIDADES ESSENCIAIS DOS NEGOCIADORES------------------------- 06 2.1 Mapeamento Gravadora --------------------------------------------------- 06 2.2 Mapeamento Associação Moradores do Bairro ---------------------- 06 3 ANÁLISE DA SITUAÇÃO EPLANEJAMENTO----------------------------------- 07 3.1 - Principais pontos a serem negociados Gravadora ----------------- 07 3.2 - Principais pontos a ser Associação de Moradores ----------------- 07 3.3 - Analise da
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.598 Palavras / 11 PáginasData: 3/11/2014 -
Desenvolvimento Pessoal E Profissional
UNIVERSIDADE ANHANGUERA-UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA - CEAD CURSO GRADUAÇÃO EM SERVIÇO SOCIAL DESAFIO PROFISSIONAL: Tecnologias da Informação e Comunicação; Leitura e Produção de Texto; Desenvolvimento Pessoal e Profissional SÃO LUÍS - MARANHÃO 2014 UNIVERSIDADE ANHANGUERA-UNIDERP IVANETE CORREA SANTOS - RA: 282710 Atividade Prática Supervisionada apresentada ao Curso de Graduação em Serviço Social do Centro de Educação Distância - CEAD da Universidade Anhanguera UNIDERP para obtenção de nota parcial das disciplinasTecnologias da Informação e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.658 Palavras / 7 PáginasData: 3/11/2014 -
Ação ResultaTÉCNICAS DE NEGOCIAÇÃO GESTÃO DO CONHECIMENTO DESENVOLVIMENTO PESSOAL E PROFISSIONAL Dos Esperados
DESAFIO PROFISSIONAL CURSO: CIÊNCIAS CONTÁBEIS 1ª SÉRIE DISCIPLINAS NORTEADORAS: TÉCNICAS DE NEGOCIAÇÃO GESTÃO DO CONHECIMENTO DESENVOLVIMENTO PESSOAL E PROFISSIONAL AUTORES: PROFº CARLOS EDUARDO DE AZEVEDO; PROFª RAQUEL HENRIQUE DE OLIVEIRA APRESENTAÇÃO O Desafio Profissional é um procedimento metodológico de ensino-aprendizagem que tem por objetivos: Favorecer a aprendizagem. Estimular a corresponsabilidade do aluno pelo aprendizado eficiente e eficaz. Promover o estudo dirigido a distância. Desenvolver os estudos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 352 Palavras / 2 PáginasData: 4/11/2014 -
VIDA PROFISSIONAL XA VIDA PESSOAL
A VIDA PROFISSIONAL X A VIDA PESSOAL Quando se fala em qualidade de vida no trabalho, uma das coisas mais importantes a se levar em conta é o equilíbrio entre vida pessoal e vida profissional. No entanto, falar é mais fácil do que fazer, principalmente quando somos apaixonados pelo que fazemos. Às vezes dedicamos mais a vida profissional do que a pessoal. No mundo corporativo de hoje os profissionais são constantemente colocados à prova mediante
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.003 Palavras / 5 PáginasData: 6/11/2014 -
Tecnologias Da Informação E Da Comunicação, Leitura E Produção De Texto, Desenvolvimento Pessoal E Profissional
PROJETO: “GRAVIDEZ NA ADOLESCÊNCIA” /CRAS (Centro de Referência de Assistência Social de Itapaci-Go). Desafio Profissional Projeto apresentado à Universidade Anhaguera-Uniderp, Pólo de Apoio Presencial Ceres-Go do curso de Serviço Social, sob a orientação das Tutoras EAD: Maria Clotilde Pires Bastos e Elisa Cléia Pinheiro Rodrigues Nobre, responsável pela disciplina: Tecnologias da informação e da comunicação, Leitura e Produção de Texto, Desenvolvimento Pessoal e Profissional; orientadas também pela tutora presencial Edilene. Ceres-Go Junho/2014 3 INTRODUÇÃO O
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.427 Palavras / 6 PáginasData: 6/11/2014 -
DESAFIO PROFISSIONAL DISCIPLINA DE EMPREENDEDORISMO,ETICA E RELAÇÕES HUMANAS NO TRABALHO E DESENVOLVIMENTO PESSOAL E PROFIDDIONAL
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP POLO DE CAMPO VERDE EAD CURSO DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS ELLEN CHRISTINE MONTENEGRO RODRIGUES RA 827950379 DESAFIO PROFISSIONAL DISCIPLINAS DE EMPREENDEDORISMO, ÉTICA E RELAÇÕES HUMANAS NO TRABALHO E DESENVOLVIMENTO PESSOAL E PROFISSIONAL TUTORA EaD BRUNA CRISTIANE DE SÁ CAMPO VERDE /MT 2014 SUMÁRIO INTRODUÇÃO ............................................................................................................ 03 1. AUTOAVALIÇÃO DE SEU PERFIL EMPREENDEDOR (AMBIENTE, ATITUDES E KNOW HOW) ................................................................................ 03. 2. PLANEJAMENTO E PLANO DE NEGÓCIOS ...................................................04 3. PARÂMETROS
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.108 Palavras / 17 PáginasData: 6/11/2014 -
Carnaval, Atividade AVA Desenvolvimento Profissional E Pessoal
OS INCAS O império incluía regiões desde o extremo norte como o Equador e o sul da Colômbia, todo o Peru e a Bolívia, até o noroeste da Argentina e o norte do Chile. A capital do império era a atual cidade de Cusco (em quíchua, "Umbigo do Mundo"). O império abrangia diversas nações e mais de 700 idiomas diferentes, sendo o mais falado o quíchua. Ribeiro, 19 considera esse padrão de organização
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.983 Palavras / 8 PáginasData: 7/11/2014 -
Empreendedorismo; Ética E Relações Humanas No Trabalho; E Desenvolvimento Pessoal E Profissional.
Universidade Anhanguera – Uniderp Centro de Educação a Distância Polo Iguatemi CST em Recursos Humanos - 1ª Série DESAFIO PROFISSIONAL Empreendedorismo; Ética e Relações Humanas no Trabalho; e Desenvolvimento Pessoal e Profissional. Tutora Presencial (EAD): Iguatemi/MS 2014 SUMÁRIO INTRODUÇÃO .........................................................................................................................3 1- Característica Do Empreendimento................................................................................4 2- Ambiente De Negócios...................................................................................................5 3 - Estrutura Organizacional................................................................................................7 4- Estrutura Física................................................................................................................9 5- Fornecedores...................................................................................................................9 6 - Plano De Marketing......................................................................................................10 7- Plano De Finanças.........................................................................................................12 8 - Objetivos E Metas.........................................................................................................15 9 - Ética Nas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.797 Palavras / 16 PáginasData: 12/11/2014 -
Desenvolvimento pessoal e profissional
Prointer_11 – Apresentação O Trabalho desenvolvido para o Prointer_1 – 2014 (Universidade Anhanguera) foi realizado fora do campus Limeira/SP, a localização da empresa será na Rua Heitor Guimaraes, 55, Parque Egisto Ragazzo, Limeira – SP e tem como objetivo de criar uma empresa de desenvolvimento de sistemas de informática na área de gestão comercial e produção no segmento de semi joias, com a participação de sócios, aprendendo quanto a formação, desenvolvimento, prós e contras de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 6.896 Palavras / 28 PáginasData: 13/11/2014 -
DESENVOLVIMENTO PESSOAL E PROFISSIONAL
DESENVOLVIMENTO PESSOAL E PROFISSIONAL Projeto de Vida: “O que você quer ser quando crescer?” OBJETIVOS COMO PRAZO RECURSOS DE TEMPO RECURSOS FINANCEIROS 1.Obter Carta de Habilitação. Realizar os exames necessários. Realizar o Curso Teórico-Técnico. Freqüentar as aulas para aprendizagem de pratica veicular. 06 meses a 01 ano Dias disponíveis para realizar os exames. 45 horas total para o curso. 20 horas total para as aulas práticas. Valor estimado de:
Avaliação:Tamanho do trabalho: 365 Palavras / 2 PáginasData: 16/11/2014 -
Aula Desenvolvimento Pessoal E Profissional
Desenvolvimento Pessoal e Profis… Aula-tema 01: O Mundo Como Você Vê Aula-tema 02: O Mundo do Trabalho Iniciado em Completado em Tempo empregado Notas Nota sexta, 16 março 2012, 19:21 sexta, 16 março 2012, 19:28 6 minutos 26 segundos 4/4 1 de um máximo de 1( 100%) Aula-tema 03: Projeto de Vida: O Que Você Quer Ser Quando Crescer? Aula-Tema 04: Eu e Os Outros (Competência1 Social) que diz respeito à visão de mundo é
Avaliação:Tamanho do trabalho: 343 Palavras / 2 PáginasData: 22/11/2014 -
Qual é o papel de um profissional que trabalha no departamento de finanças?
Qual é o papel do profissional que atua no departamento financeiro? É o responsável pelos recursos financeiros da empresa, tratando de processos, de Instituições, de mercados e de instrumentos envolvidos na transferência e fluxo de capital e moedas entre pessoas, empresas e governos, preocupando-se com a captação, alocação e gerenciamento desses recursos. É um profissional onde passa a ter um diferencial na empresa. Sendo assim pode tomar decisões como uma visão sistêmica de negócio implementar
Avaliação:Tamanho do trabalho: 282 Palavras / 2 PáginasData: 23/11/2014 -
A Importância Do Departamento De Pessoal Nas Micro E Pequenas Empresas
A importância do departamento de pessoal nas micro e pequenas empresas Trabalho apresentado à disciplina de prática em laboratório contábil II como quesito para a obtenção de nota. Professora: Jeanne Carla Batista Nishimura SINOP – MT 2014 A importância do departamento de pessoal nas micro e pequenas empresas Rafael de Souza Bonatto Resumo O artigo a importância do departamento de pessoal nas micro e pequenas empresas ressalta desde o inicio a trajetória desta ativida profissional,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.877 Palavras / 8 PáginasData: 25/11/2014