Etica Juridica Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
10.941 Trabalhos sobre Etica Juridica. Documentos 251 - 275 (mostrando os primeiros 1.000 resultados)
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Ética e Relações Humanas no Trabalho
sfdfbsdb fbfsgfsgsfgsfgfsgs 1ª Série Ética e Relações Humanas no Trabalho A atividade prática supervisionada (ATPS) é um procedimento metodológico de ensino-aprendizagem desenvolvido por meio de um conjunto de etapas programadas e supervisionadas e que tem por objetivos: Favorecer a aprendizagem. Estimular a corresponsabilidade do aluno pelo aprendizado eficiente e eficaz. Promover o estudo, a convivência e o trabalho em grupo. Desenvolver os estudos independentes, sistemáticos e o autoaprendizado. Oferecer diferentes
Avaliação:Tamanho do trabalho: 634 Palavras / 3 PáginasData: 22/5/2013 -
Etica E Responsabilidade Socioambiental
ÉTICA E RESPONSABILIDADE SOCIOAMBIENTAL Quando refletimos sobre a dimensão ética nas empresas, é necessário compreender que, além dos compromissos relativos ao seu funcionamento interno, a organização empresarial possui compromissos externos, de ordem social. É neste contexto que iremos desenvolver este trabalho, pois o compromisso social da empresa se expressa, ainda, no seu engajamento com programas culturais e filantrópicos de interesse da comunidade, nos seus projetos de preservação ambiental, especialmente porque, nesse ultimo caso, a tecnológica
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.242 Palavras / 5 PáginasData: 22/5/2013 -
Sociologia Jurídica
RESUMÃO AV1 – SOCIOLOGIA Litigiosidade social e composição de conflitos – As conseqüências do direito na vida social é analisar o processo de criação do direito e sua aplicação na sociedade. O jurista-sociólogo analisa a interação entre o direito e a sociedade. Em suma, sua preocupação é analisar o relacionamento do direito com o meio visual, visando conhecer as funções do direito dentro da sociedade. Sociologia do Direito (positivista) – direito e norma pura, o
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.088 Palavras / 9 PáginasData: 22/5/2013 -
Ética e Administração
Ética e Administração DEFINIÇÃO O termo ética deriva do grego ethos (caráter modo de ser de uma pessoa). Ética é um conjunto de valores morais e princípios que norteiam a conduta humana na sociedade. A ética serve para que haja um equilíbrio e bom funcionamento social, possibilitando que ninguém saia prejudicado. Neste sentido a ética embora não possa ser confundida com as leis está relacionada com o sentimento de justiças social. A ética é construída
Avaliação:Tamanho do trabalho: 461 Palavras / 2 PáginasData: 22/5/2013 -
Etica E Relações Humanas No Trabalho
UNIVERSIDADE ANHANGUERA UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTANCIA SUPERIOR DE TECNOLOGIA DE GESTÃO PÚBLICA DICIPLINA COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL DATA: 16 de Abril de 2013 Priscila Alves de Oliveira (Ra: 437671) Anaurelino Costa Santana (Ra: 439925) Marcelo Vera da Paixão (Ra: 439124) Waldemar Canegete Falleiros (Ra: 434679) Professora. Ma. Yaeko Ozaki Tutora presencial: Verônica Martins Freitas RIO VERDE MATO GROSSO DO SUL 2013 Introdução Administrar uma empresa, atualmente, requer muito mais do que o exercício das funções
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.440 Palavras / 10 PáginasData: 22/5/2013 -
Argumentação Jurídica
Marcos e Rodrigo foram negligentes porque a atividade que ambos exercem constitui crime de exercício ilegal de profissão, e também, sabendo desta ilegalidade, continuaram a oferecer aos passageiros os serviços de taxi piratas. Além disso, diante da recusa dos passageiros que agiram corretamente Marcos e Rodrigo proferiram insultos homofóbicos, bem como o uso da agressão física. É bem verdade, que atualmente não existe uma lei própria para combater com rigor a prática destes tipos de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 214 Palavras / 1 PáginasData: 22/5/2013 -
Ética,politica E Sociedade
Ética e relações pessoais no ambiente de trabalho Autor: Jefferson Carlos Martins e Manoel Flávio Leal 1. Introdução A Ética é o ideal para conduta humana, pois a evolução de seus princípios deu-se juntamente com o processo evolutivo da humanidade, e orienta o ser humano sobre o que é bom e correto e o que deveria assumir, orientando sua vida em relação a seus semelhantes, visando o bem comum. A Ética de nossa sociedade e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.442 Palavras / 10 PáginasData: 22/5/2013 -
HUMANIZAÇÃO, RELACIONAMENTO INTERPESSOAL E ÉTICA
HUMANIZAÇÃO, RELACIONAMENTO INTERPESSOAL E ÉTICA A humanização no ambiente de trabalho tem o seguinte significado: respeitar os trabalhadores como pessoa, ou seja, valoriza-los. Muitas empresas, acionistas e gerentes buscam desenfreadamente por produção (lucro) para completar metas estipuladas e acabam enxergando o funcionário como apenas uma ferramenta para alcançar tal objetivo. O que desrespeita totalmente o conceito de humanização e até contribui grandemente para profissionais renomados, de cargos invejados (inclusive com muitos anos de experiência na
Avaliação:Tamanho do trabalho: 582 Palavras / 3 PáginasData: 23/5/2013 -
Sociologia Jurídica
CASO 14 Autoridades do Rio de Janeiro se manifestaram sobre o caso das milícias que impõem o terror nas favelas do Rio de Janeiro. O Bom Dia Brasil teve acesso a gravações telefônicas feitas pela polícia. O esquema da milícia imposto aos moradores na Favela da Palmeirinha e em outras quatro comunidades é revelado em novos trechos das escutas telefônicas feitas pela polícia com autorização da Justiça. As milícias são grupos armados, formados por policiais
Avaliação:Tamanho do trabalho: 732 Palavras / 3 PáginasData: 23/5/2013 -
REDAÇÃO JURÍDICA - RELATÓRIO
QUESTÃOLeia o caso concreto adiante e produza uma narrativa valorada a favor da parte autora, ou seja, produza a narrativa de uma petição inicial. "Dos Fatos”.Clara, em 05 de março de 2002, vendeu a Moacir o imóvel localizado na Rua do Catete - RJ, n. 12, apartamento 101, mediante contrato de compra e venda por escritura pública,devidamente registrado, fazendo-se representar no ato por procurador regularmente constituído.Em 15 de abril de 2002, por não ter recebido
Avaliação:Tamanho do trabalho: 522 Palavras / 3 PáginasData: 23/5/2013 -
A falta de ética gera prejuízos às empresas
"A falta de ética gera prejuízos às empresas" A falta de ética pode manchar a imagem da empresa e gerar prejuízos, se for por parte da empresa, pois tem falta de ética por parte da empresa e por parte dos funcionários também, a falta de ética faz com que a empresa perca clientes, parcerias, portas se fecham, perde-se credibilidade. Para alcançar o sucesso às empresas precisam estar relacionadas a uma sequencia de elementos importantes e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 220 Palavras / 1 PáginasData: 23/5/2013 -
Direito validade de norma jurídica
1. Entre os requisitos de conhecimento da validade de norma jurídica (Competência da autoridade que a editou, deferida em ultima instancia da norma, hipotética fundamental, mínimo de eficácia) Nenhum deles trata sobre aspectos valorativos da norma. 2. Não para Kelsen a manifestação popular contraria ou a favor em nada altera o reconhecimento da validade da norma jurídica. Apenas uma completa falta de adesão o comando normativo é capaz de retirar seu juízo de validade. 3.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 272 Palavras / 2 PáginasData: 23/5/2013 -
Argumentaçao Juridica
O ARGUMENTO DE OPOSIÇÃO serve ao profissional do Direito como uma estratégia discursiva eficiente para a redação de uma boa fundamentação. Compõe-se da introdução de uma perspectiva oposta ao ponto de vista defendido pelo argumentador, admitindo-o como uma possibilidade de conclusão, para depois apresentar, como argumento decisivo, a perspectiva contrária. Apoiada no uso dos conectores argumentativos concessivos e adversativos, essa estratégia permite antecipar as possíveis manobras discursivas que formarão a argumentação da outra parte durante
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.367 Palavras / 6 PáginasData: 23/5/2013 -
Constituição Jurídica
Etapa 4- Passo 2 Forma de Constituição Jurídica Comente sobre esse tipo de sociedade COOPERATIVA É uma associação de pessoas que se unem para atingir interesses comuns de âmbito social, econômico ou cultural, sempre contando com a participação de todos e respeitando os direitos e deveres de cada um de seus cooperados. É regulada pela Lei nº 5.764/71. ASSOCIAÇÃO É a união de pessoas físicas ou jurídicas que buscam objetivos comuns que se mostram mais
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.701 Palavras / 7 PáginasData: 23/5/2013 -
Ética Na Familia
INTRODUÇÃO 3 1 O QUE É ÉTICA 4 1.1 FAMÍLIA 5 1.2 EDUCAÇÃO DA FAMILIA 6 1.3 REGRAS DA FAMILIA 7 2 A ÉTICA NA FAMILIA 8 3 CONCLUSÃO......................................................................................................................9 REFERÊNCIAS 10 INTRODUÇÃO A ética na família se relaciona ao altruísmo, ou seja, a necessidade imperiosa de preocupar-se com os outros, de ir ao encontro de seus interesses e, sobretudo, de não prejudicá-los. Pode ser uma ética extremada, com o sacrifício dos interesses pessoais em prol
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.583 Palavras / 7 PáginasData: 24/5/2013 -
Responsabilidade penal das pessoas jurídicas
Plano de Aula: O meio ambiente na CF/1988 DIREITO CONSTITUCIONAL III Título O meio ambiente na CF/1988 Número de Aulas por Semana Número de Semana de Aula 7 Tema O meio ambiente na CF/1988 Objetivos • Conceituar o direito ao meio ambiente ecologicamente equilibrado como direito fundamental de 3ª geração. • Descrever o tratamento constitucional do meio ambiente. • Analisar os princípios constitucionais relacionados à matéria. • Apresentar a controvérsia acerca da responsabilidade pelos danos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 489 Palavras / 2 PáginasData: 24/5/2013 -
Perguntas Rh Ética
ETAPA 1 Introdução Ética no trabalho é uma preocupação constante, e mesmo quando não há um código específico ou uma conduta objetivamente definida a ser seguida na sua empresa ou profissão, em geral o senso comum é empregado para tentar identificar quais os comportamentos aceitáveis e quais os que ferem princípios ou são antiéticos. Ética é indispensável ao profissional, pois na ação humana o fazer e o agir estão integrados. O fazer diz respeito à
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.278 Palavras / 6 PáginasData: 24/5/2013 -
Introdução à Ética
"Ética, evidentemente, não é uma técnica, nem um código, nem treinamento específico. Implica: Cultura, Liderança, Estratégia que devem corporificar-se em um Modelo de Gestão da Ética." 1. Resumo Aula-tema 1: Introdução à Ética Antes de serem iniciadas as considerações e os aspectos teóricos sobre Ética, é importante conceituar essa palavra, partindo de sua origem: • Em grego – ETHOS (Ética) = Caráter • Em latim – MORES (Moral) = Costumes socialmente estabelecidos que orientam a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 283 Palavras / 2 PáginasData: 24/5/2013 -
Dogmatica Jurídica
1 DOGMÁTICA JURÍDICA - II I - Ciência do Direito e Dogmática Jurídica: - A Ciência do Direito estuda o fato jurídico em todas as suas manifestações e momentos. Há porém, possibilidades de se circunscrever o âmbito da Ciência Jurídica no sentido de serem estudas as regras ou normas já postas ou vigentes. A Ciência do Direito, enquanto se destina ao estudo sistemático das normas, ordenando-se segundo princípios, e tendo em vista a sua aplicação,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.054 Palavras / 5 PáginasData: 24/5/2013 -
ÉTICA E RELAÇÕES HUMANAS NO TRABALHO
Universidade Anhanguera – Uniderp Centro de Educação a Distância ATPS – ÉTICA E RELAÇÕES HUMANAS NO TRABALHO Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos 2011 ATPS – ÉTICA E RELAÇÕES HUMANAS NO TRABALHO Trabalho apresentado ao Curso de Graduação emTecnologia de Gestão de Recursos Humanos da Universidade Anhanguera Uniderp, como requisito para a obtenção de conhecimento e atribuição de nota da Atividade Avaliativa. Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos 2011 SUMÁRIO INTRODUÇÃO ..........................................................................................................02 ETPAPA 1: EXEMPLO
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.197 Palavras / 5 PáginasData: 24/5/2013 -
Ética do amor: é por ai que começa a transformação
O lucro é motivação natural para o empregado ? Não, o lucro não é uma motivação para o empregado, porque, nos dias atuais, um funcionário não é motivado somente com dinheiro, e sim com vontades, inteligências, ideias e ideais. Um empregado motivado somente pelo dinheiro, nunca trará a empresa os lucros que ela espera. Ética do amor: é por ai que começa a transformação A valorização humana é objetivo principal da empresa, a satisfação do
Avaliação:Tamanho do trabalho: 272 Palavras / 2 PáginasData: 24/5/2013 -
Ética Relacional E Seus Conflitos
A ÉTICA RELACIONAL E SEUS CONFLITOS Salomão, foi rei em Israel, Israelita, reinou de 970-930 a.c. Salomão foi filho de David seu pai, rei de Israel onde o sucedeu como rei depois de David reinar 40 anos, segundo a bíblia ele ainda jovem e inseguro sonhou que Deus dizia: “Pede o que queres que Eu te dê.” e com muita prudência e humildade pediu a Deus sabedoria para governar. A bíblia diz que Deus se
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.653 Palavras / 7 PáginasData: 25/5/2013 -
O planejamento da Negociação e a Ética nas Negociações
ETAPA № 4 Aula-tema: O planejamento da Negociação e a Ética nas Negociações. Passo 1. a) Qual é a importância do planejamento da negociação? A importância de planejar uma negociação ressaltam dois aspectos básicos quanto ao planejamento da negociação: primeiro, que esta é, talvez, etapa mais importante do processo; segundo, que a maioria dos negociadores não se prepara adequadamente para a negociação. A resistência em realizar um planejamento formal decorre, segundo o autor, do receio
Avaliação:Tamanho do trabalho: 664 Palavras / 3 PáginasData: 25/5/2013 -
Filosofica juridica e judiciaria
filosofica juridica e judiciaria A validade jurídica em Hans Kelsen Filho de embaixador bebe, bate o carro e sai impune no DF Um acidente banal de trânsito, sem vítimas, está causando polêmica em Brasília e embaraços ao embaixador do Paraguai, Luiz Gonzáles Arias. Tudo porque seu filho, o estudante de medicina Sebastian González Ayala, de 19 anos, dirigindo sem habilitação e com visíveis sinais de embriaguez, bateu em dois outros veículos e, após se recusar
Avaliação:Tamanho do trabalho: 750 Palavras / 3 PáginasData: 25/5/2013 -
TEORIA E REDAÇÃO JURIDICA
TEORIA PRÁTICA DA REDAÇÃO JURÍDICA ALDA DA GRAÇA MARQUES VALVERDE AULA 8 Produção do Relatório do Parecer SLIDE 2 Objetivo Produzir uma narrativa jurídica simples que contemple todas as características estudadas até este momento. SLIDE 3 Estrutura do conteúdo: 1. Relatório 1.1. Características e estrutura 2. Redação de texto jurídico SLIDE 4 Aplicação prática e teórica Adiante, listamos as principais características do relatório jurídico: (A) o relatório é um texto de tipo narrativo; (B) caracteriza-se
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.651 Palavras / 7 PáginasData: 25/5/2013