Gestao E Orçamento Empresarial Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
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Gestão Empresarial
Questão 1 Possivelmente, você trabalha ou conhece alguém que trabalhe com um empreendedor. Descreva a figura desse empreendedor e justifique porque esse empreendedor não é um empresário. R- As várias funções do Empreendedor é deter um negócio próprio, implica assumir responsabilidades de cargos muito diversificados. De modo a otimizar o seu desempenho, o Empreendedor deve estar ciente das várias funções que de si dependem e das competências que necessita para as desenvolver. Assim, um Empreendedor
Avaliação:Tamanho do trabalho: 361 Palavras / 2 PáginasData: 21/10/2013 -
A coleta de informações a partir da teoria e da prática de diferentes modelos e personalidades de gestores, as novas tecnologias da gestão empresarial baseadas na estrutura da empresa Comercial Sacilotto Ltda
PRINCIPAIS TECNOLOGIAS E FERRAMENTAS DE GESTÃO NA ATUALIDADE: DEMANDAS E OS AMBIENTES NECESSÁRIOS PARA A ATUAÇÃO DO GESTOR MODERNO” INTRODUÇÃO. O objetivo deste trabalho é levantar informações junto à teoria e a prática, sobre os vários modelos e personalidades de gestores, as novas tecnologias da gestão empresarial baseadas na estrutura da empresa Comercial Sacilotto Ltda, a qual serviu de base para o desenvolvimento desta pesquisa. Ao decorrer deste vamos falar um pouco sobre o comportamento
Avaliação:Tamanho do trabalho: 704 Palavras / 3 PáginasData: 22/10/2013 -
Pontos positivos do orçamento para a gestão
Sumário 1. INTRODUÇÃO 3 2. DESENVOLVIMENTO 4 2.1 Conceitos de orçamento 4 3. Orçamento geral 5 4. Orçamento flexível 7 5. Pontos positivos do orçamento para a gestão 9 6. A questão tributaria para o orçamento 10 7. Isenção e imunidade tributaria 10 8. Balanço patrimonial 11 9. DRE 12 10. DFC 14 11. Comparação do orçado com o realizado 15 12. CONCLUSÃO 17 13. REFERÊNCIAS 18 1. INTRODUÇÃO A capacidade de previsão de uma
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.506 Palavras / 19 PáginasData: 26/10/2013 -
"Banco De Talentos - Estratégia Empresarial Para A Gestão De Pessoas".
Atualmente as empresas estão entendendo a importância da avaliação de desempenho por competências para seus funcionários e para si mesmo. Para os funcionários é uma grande oportunidade de receber feed backs sobre seu desempenho, possibilitando atuar de forma mais assertiva, aumentando o potencial, produtividade e com isso propiciando sucesso organizacional. Por outro lado, a empresa ganha por melhorar o nível de comunicação e relacionamento com a equipe, melhora o desenvolvimento da equipe, permite buscar as
Avaliação:Tamanho do trabalho: 385 Palavras / 2 PáginasData: 26/10/2013 -
Gestão Empresarial
1.6 Ética e Legislação: Traba1.6 Ética e Legislação: Trabalhista e Empresarial 1.6.1 Analisar se a empresa segue os preceitos da ética em suas atividades empresariais, bem como, as diretrizes do que regem as legislações trabalhistas e empresariais. 1.6 Ética e Legislação: Trabalhista e Empresarial 1.6.1 Analisar se a empresa segue os preceitos da ética em suas atividades empresariais, bem como, as diretrizes do que regem as legislações trabalhistas e empresariais. 1.6 Ética e Legislação: Trabalhista
Avaliação:Tamanho do trabalho: 237 Palavras / 1 PáginasData: 26/10/2013 -
Gestão Empresarial
SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO CIÊNCIAS CONTÁBEIS GENEILSON ANDRADE DE SOUZA PRODUÇÃO TEXTUAL INTERDISCIPLINAR INDIVIDUAL “GESTÃO EMPRESARIAL – 4º SEMESTRE” Luis Eduardo Magalhães 2013 GENEILSON ANDRADE DE SOUZA PRODUÇÃO TEXTUAL INTERDISCIPLINAR INDIVIDUAL “ GESTÃO EMPRESARIAL – 4º SEMESTRE” Trabalho apresentado ao Curso de Ciências Contábeis da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, Produção Textual Individual. Orientador: Equipe de Professores do 4º Semestre. Luis Eduardo Magalhães 2013 SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO....................................................................................................... 03 2 DESENVOLVIMENTO........................................................................................... 04 2.1 CONCEITO
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.220 Palavras / 13 PáginasData: 27/10/2013 -
Gestao Empresarial
INFORMAÇÕES O orçamento e a gestão empresarial são de vital importância para a administração empresarial. Para melhor entendimento deste tema tão importante, precisamos da contribuição do direito para entender o embasamento legal principalmente dos tributos e dos métodos quantitativos para melhor quantificar os valores orados e fazer a comparação do orçado versus realizado, faz-se necessário o entendimento da Estrutura das Demonstrações Contábeis com a finalidade de melhor demonstração dos valores encontrados. LISTA DE GRÁFICO Gráfico
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.409 Palavras / 6 PáginasData: 28/10/2013 -
Gestão E Orçament Empresarial
1. Introdução O trabalho a tem como tema Gestão e Orçamento Empresaria contendo informações sobre conceito de Orçamento, Orçamento Geral, Orçamento Flexível, Pontos positivos do Orçamento para gestão, as questão tributarias para um orçamento, isenção e imunidade tributária, Balanço patrimonial, Demonstração do resultado do Exercício, Demonstração de Caixa e a comparação do orçamento com o realizado com a utilização dos métodos quantitativos com base nesses temas será realizado um texto. 2. Desenvolvimento. Orçamento é expressão
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.306 Palavras / 6 PáginasData: 28/10/2013 -
Gestão Empresarial
SUMÁRIO 1 – INTRODUÇÃO ....................................................................................... 4 2 – DESENVOLVIMENTO ........................................................................... 5 2.1 – CONCEITO DE ORÇAMENTO ........................................................... 5 2.2 – ORÇAMENTO GERAL ........................................................................ 5 2.3 – ORÇAMENTO FLEXIVEL ................................................................... 5 2.4 – PONTOS POSITIVOS DO ORÇAMENTO PARA A GESTÃO ............ 6 2.5 – AS QUESTÕES TRIBUTARIAS PARA O ORÇAMENTO ................... 6 2.6 – ISENÇÃO E IMUNIDADE TRIBUTARIA ............................................. 6 2.7 – BALANÇO PATRIMONIAL .................................................................. 6 2.8 – DEMONSTRAÇÃO DO RESULTADO DO EXERCICIO ..................... 7 2.9
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.171 Palavras / 5 PáginasData: 28/10/2013 -
Gestão Empresarial
1. INTRODUÇÃO O presente trabalho e sobre GESTÃO EMPRESARIAL, mais concretamente sobre: a. Orçamento Geral; b. Orçamento flexível; c. Pontos positivos do orçamento para a gestão; d. As questões tributarias para o orçamento; e. Isenção e imunidade tributaria; f. Balanço Patrimonial; g. Demonstração do resultado do exercício (DRE); h. São objetivos deste trabalho melhorar o entendimento sobre tributos e dos métodos quantitativos para melhor quantificar os valores orçados e poder assim fazer uma comparação mais
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.078 Palavras / 17 PáginasData: 29/10/2013 -
Gestão financeira e orçamento
Administração 6ª Série Administração Financeira e Orçamentária A atividade prática supervisionada (ATPS) é um método de ensino-aprendizagem desenvolvido por meio de um conjunto de atividades programadas e supervisionadas e que tem por objetivos: Favorecer a aprendizagem. Estimular a corresponsabilidade do aluno pelo aprendizado eficiente e eficaz. Promover o estudo, a convivência e o trabalho em grupo. Desenvolver os estudos independentes, sistemáticos e o autoaprendizado. Vivenciar diferenciados ambientes de aprendizagem.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 956 Palavras / 4 PáginasData: 29/10/2013 -
GEstão Empresarial
Alexandre Becker Nunes 1) O que é um Sistema de Gestão Ambiental? Ele pode ser adotado por qualquer empresa? Conforme definido no trabalho, um sistema de gestão ambiental consiste em uma parte do sistema de gestão de uma organização voltada para desenvolver e implementar sua Política Ambiental gerenciando seus aspectos ambientais. Deve ser bem estruturado e integrado com os objetivos da organização, devendo ter comprometimento de todos os níveis e funções das organizações. O desenvolvimento
Avaliação:Tamanho do trabalho: 570 Palavras / 3 PáginasData: 30/10/2013 -
GESTÃO EMPRESARIAL:
1 INTRODUÇÃO Diante da atual conjuntura econômica e da alta competitividade do mercado, é extremamente importante que as empresas tenham um processo de gestão organizacional eficiente e eficaz. Desse modo, o objetivo do trabalho é apresentar a importância da utilização do orçamento como uma ferramenta essencial no processo de gestão empresarial, sendo um elemento de destaque no planejamento, organização e controle das organizações. Sendo assim, o orçamento, se aplicado de forma eficiente, proporciona uma base
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.009 Palavras / 13 PáginasData: 31/10/2013 -
Gestão financeira e orçamento
Universidade Anhanguera Uniderp Centro de Educação a Distância Administração Financeira e Orçamentária Profª Ma. Renata M. G. Dalpiaz Helio Villa da Silva..........................R.A 3333551035 Rosa de Jesus Matozinhos.................R.A 2612481770 Sandra Aguiar Costa ........................R.A 2321390035 CAMPINAS / SP 2013 1. SUMÁRIO 1. SUMÁRIO 2 2. INTRODUÇÃO 3 3. RELAÇÃO ENTRE O RISCO E O RETORNO: 5 3.1. ANÁLISE DA EMPRESA COMPANHIA ÁGUA DOCE: 5 3.2. VARIAÇÃO DE RETORNO: 5 3.3. INFORMAÇÕES SOBRE CÁLCULOS DE RISCOS E RETORNOS:
Avaliação:Tamanho do trabalho: 6.047 Palavras / 25 PáginasData: 31/10/2013 -
A IMPORTANCIA DO CONTROLE CONTABIL NO PROCESSO DE GESTÃO EMPRESARIAL
FACULDADE CASTELO BRANCO - COLATINA/ES CURSO DE PÓSGRADUAÇÃO LATU SENSUSEM GESTÃO EMPRESARIAL GILBERTO LOPES DA SILVA MICHELE SANTOS TEODORO A IMPORTANCIA DO CONTROLE CONTABIL NO PROCESSO DE GESTÃO EMPRESARIAL COLATINA - ES 2013 GILBERTO LOPES DA SILVA MICHELE SANTOS TEODORO A IMPORTANCIA DO CONTROLE CONTABIL NO PROCESSO DE GESTÃO EMPRESARIAL Monografia apresentada ao Curso de Pós-graduação em Gestão Empresarial pela Faculdade Castelo Branco de Colatina – ES, como requisito parcial para obtenção de título na
Avaliação:Tamanho do trabalho: 8.798 Palavras / 36 PáginasData: 1/11/2013 -
Contabilidade, Orçamento E Direito Empresarial - 4º SEMESTRE
SUMARIO SUMARIO 2 1 INTRODUÇÃO. 4 2 PLANEJAMENTO FINANCEIRO. 5 3 A NECESSIDADE DE CRUZAR O PLANEJADO COM O EXECUTADO E SUAS MEDIDAS CORRETIVAS. 11 4 ORÇAMENTO FLEXIVEL 12 5 CONTABILIDADE EMPRESARIAL. 14 6 APLICAÇÃO DE METODOS QUANTITATIVOS NAS ATIVIDADES CONTABEIS. 15 7 DIREITO. 16 8 CONCLUSÃO 18 9 REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS. 19 1 INTRODUÇÃO. A produção textual individual tem a finalidade de preparar os futuros profissionais da área contábil para as principais situações que as
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.930 Palavras / 20 PáginasData: 1/11/2013 -
Contabilidade Orçamento E Direito Empresarial
SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 03 2 CONTABILIDADE, ORÇAMENTO E DIREITO EMPRESARIAL 04 3 CONCLUSÃO 20 REFERÊNCIAS 21 1- INTRODUÇAO O objetivo deste trabalho é analisarmos toda a contabilidade, orçamento e direito empresarial, matéria vista no 4º período, com o intuito de fixarmos nossos conhecimentos nas diferentes áreas vistas e com isso criar uma base sólida de conhecimento para que possamos seguir em frente em nosso curso de ciências contábeis com segurança. 2- CONTABILIDADE, ORÇAMENTO E DIREITO
Avaliação:Tamanho do trabalho: 6.254 Palavras / 26 PáginasData: 1/11/2013 -
MÉTODOS QUANTITATIVOS APLICADOS À GESTÃO EMPRESARIAL
Período: 2º ano, 2º semestre Grupo: Gestão Empresarial Aplicada > 3º Ciclo > Unidades Curriculares Obrigatórias Período: 1º ano, 1º semestre Grupo: Gestão Empresarial Aplicada > 3º Ciclo > Unidades Curriculares Obrigatórias Período: 2º ano, 1º semestre Créditos ECTS 6.0 Tipo de ensino Ensino presencial Língua(s) de Ensino Português Pré-requisitos Não se aplica Objectivos Gerais No final do período curricular desta UC, o Doutorando deverá: a) ter adquirido competências básicas no domínio da estatística descritiva
Avaliação:Tamanho do trabalho: 333 Palavras / 2 PáginasData: 3/11/2013 -
GESTÃO EMPRESARIAL
GESTÃO EMPRESARIAL 1 INTRODUÇÃO O objetivo deste estudo é mostrar com detalhes a evolução que o mercado vem tendo nos últimos anos, isto exige das empresas a busca continua por mecanismos voltados a uma visão estratégica que o auxilie na identificação de fatores que possam causar algum impacto para a organização, que com práticas gerenciais autossustentáveis regidas pela elaboração de um plano estratégico orçamentario tem como objetivo; fortalecer, organizar e elevar o status da organização
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.896 Palavras / 12 PáginasData: 5/11/2013 -
CONTABILIDADE, ORÇAMENTO E DIREITO EMPRESARIAL.
SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO .......................................................................................................03 2 PLANEJAMENTO FINANCEIRO ..........................................................................04 3 A NECESSIDADE DE SE CRUZAR O PLANEJAMENTO COM A EXECUÇÃO REAL E SUAS MEDIDAS CORRETIVAS.................................................................05 4 ORÇAMENTO.........................................................................................................06 4.1 ORÇAMENTO ESTÁTICO...................................................................................06 4.2 ORÇAMENTO FLEXIVEL....................................................................................06 5 CONTABILIDADE EMPRESARIAL.........................................................................08 5.1 PRONUNCIAMENTO CONCEITUAL BÁSICO (R1)............................................08 5.2 PRONUNCIAMENTO TÉCNICO CPC 27............................................................09 5.3 PRONUNCIAMENTO TÉCNICO CPC 32............................................................09 5.4 PRONUNCIAMENTO TÉCNICO CPC PME........................................................10 6 APLICAÇÃO DE MÉTODOS QUANTITATIVOS NAS ATIVIDADES CONTÁBEIS...............................................................................................................12 7 PLANEJAMENTO TRIBUTÁRIO.............................................................................13 5 CONCLUSÃO ........................................................................................................17 6 REFERÊNCIAS .....................................................................................................18 1 INTRODUÇÃO O
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.067 Palavras / 17 PáginasData: 5/11/2013 -
Métodos quantitativos aplicados de gestão empresarial
SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS GILENE SOUZA PRODUÇÃO DE TEXTUAL INTERDISCIPLINAR INDIVIDUAL Medina 2013 GILENE SOUZA PRODUÇÃO DE TEXTUAL INTERDISCIPLINAR INDIVIDUAL Trabalho apresentado ao Curso (Adminitração) da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para a disciplina [Adminitração de Empresas]. Prof. Regina Malassise Medina 2013 1 INTRODUÇÃO Neste trabalho busca-se com demonstrar de maneira clara e objetiva ideias sobre o campo administrativo, agregando os assuntos relacionados à macroeconomia e microeconomia. Mudanças nas taxas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.359 Palavras / 10 PáginasData: 5/11/2013 -
Gestão Empresarial
INTRODUÇÃO O mercado de trabalho vive um momento de constantes mudanças e todo conhecimento adquirido hoje torna-se obsoleto amanhã. Para tanto é visto que além de adquirir conhecimentos antes de mais nada é preciso também exercitar sua visão de futuro. Criar novas alternativas e inovar nas atitudes. Isso possibilita planejar ações para conduzir uma organização. E sabe-se que sem planejamento é impossível administrar uma empresa. Para tanto, nosso trabalho permitiu abrir este leque de oportunidades
Avaliação:Tamanho do trabalho: 960 Palavras / 4 PáginasData: 5/11/2013 -
GESTÃO EMPRESARIAL - GESTÃO DA QUALIDADE
ANHANGUERA EDUCACIONAL FACULDADE DE SÃO BORJA GESTÃO DA QUALIDADE ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS – GESTÃO DA QUALIDADE São Borja 2013 ANHANGUERA EDUCACIONAL FACULDADE DE SÃO BORJA GESTÃO DA QUALIDADE ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS – GESTÃO DA QUALIDADE Trabalho apresentado ao Curso de Administração da Faculdade Anhanguera Educacional S.A., Pólo de São Borja, como requisito parcial para obtenção da nota da disciplina de Gestão da Qualidade. Orientador: Prof.: Samuel Cabral São Borja 2013 GESTÃO DA QUALIDADE Aprovação em:
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.690 Palavras / 15 PáginasData: 6/11/2013 -
Gestão financeira e orçamento
Administração Financeira e Orçamentária Os excedentes de caixa da empresa são aplicados imediatamente? Não, mensais os demonstrativos de resultados mensais da empresa são claros, precisos, suficientemente detalhados que permitam uma análise do desempenho de cada área de responsabilidade por resultados . A finalidade dos demosntrativos de resultados mensais não é a de fazer com que o gerentes , após breve verificação e breve análise de números, se alegrem com sucesso ou lastimen maus desempenhos. Na
Avaliação:Tamanho do trabalho: 348 Palavras / 2 PáginasData: 7/11/2013 -
Gestão Empresarial
SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 3 CONCLUSÃO 22 REFERÊNCIAS 23 1 INTRODUÇÃO No cenário do mundo atual, observa-se cada vez mais que para sobreviver na arena dos negócios empresarias o mercado busca profissionais qualificados e com visão difusa para gerir os processos. O orçamento vem agregar informações rápidas e eficientes. Mesmo que sua implantação seja complexa ele pode trazer benefícios que contribuirão para reduzir a margem de erro, a redundância de informações e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 6.221 Palavras / 25 PáginasData: 7/11/2013