Hsbc é Multado Por Espionar Funcionarios Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
605 Trabalhos sobre Hsbc é Multado Por Espionar Funcionarios. Documentos 26 - 50
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HSBC é multado por espionar funcionarios
SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 2.1 Problemas trazidos pela sociedade da informação e do conhecimento 4 2.2 Beneficios trazidos pela sociedade da informaçao e do conhecimento. 5 3 CONCLUSÃO 6 REFERÊNCIAS 7 1 INTRODUÇÃO Este estudo tem como objetivo principal mostrar as soluções para a viabilidade de uma organização no âmbito da gestão de recursos humanos dentro da empresa HSBC, onde foram estudadas todas as técnicas de uma gestão informatizada e de uma
Avaliação:Tamanho do trabalho: 853 Palavras / 4 PáginasData: 11/5/2015 -
HSBC É MULTADO EM R$ 67,5 MILHÕES POR ESPIONAR FUNCIONÁRIOS
1INTRODUÇÃO A elaboração desse trabalho tem por objetivo analisar, do ponto de vista de Recursos Humanos, o caso HSBC, empresa que multada em 67,5 milhões, pelo fato de ter espionado a vida particular de 152 funcionários. Os recursos utilizados como referencia teórica para essa produção textual foram os conhecimentos adquiridos em sala de aula, material digital de sites referentes a esses assuntos. 2 DESENVOLVIMENTO Ética são valores que adquirimos no meio em que vivemos e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.633 Palavras / 7 PáginasData: 17/10/2015 -
HSBC É MULTADO EM R$ 67,5 MILHÕES POR ESPIONAR FUNCIONARIOS
1 INTRODUÇÃO Invasão da privacidade, violação da intimidade, violação da honra e da imagem das pessoas, violação da dignidade da pessoa humana. Quantas desmoralizações que o banco consegue fazer sem se importar com as pessoas. Contudo, tudo seria muito mais fácil se todos tivessem ética e caráter. Quantos funcionários conseguem afastamentos médicos e licenças indevidamente? Atualmente basta que um médico amigo escreva um rascunho, com carimbo de CRM, para forçar uma empresa a pagar para
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.209 Palavras / 5 PáginasData: 13/3/2016 -
HSBC é Condenado A Pagar R$ 67 Milhões Por Espionar Funcionários
HSBC é condenado a pagar R$ 67 milhões por espionar funcionários O banco HSBC foi condenado a pagar multa de indenização de R$ 67,5 milhões por danos morais coletivos e espionagem de seus empregados entre 1999 e 2003. A indenização foi aplicada pelo juiz Felipe Calvet, da 8ª Vara do Trabalho de Curitiba. “A justiça foi feita. Após extrapolar todos os limites, violando o direto de privacidade de seus funcionários, o HSBC recebe agora a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 302 Palavras / 2 PáginasData: 5/5/2014 -
HSBC multou US $ 67,5 milhões em dólares americanos por espionar funcionários, diz MPT-Pr
“ HSBC multado em R$ 67,5 milhoes por espionar funcionàrios, diz MPT-Pr 1 INTRODUÇAO Neste trabalho de pesquisa que tem como tema o artigo “HSBC multado em R$ 67,5 milhões por espionar funcionários, diz MPT-Pr” , apresentarei uma interessante discussão com base nas disciplinas estudadas no semestre , trata-se das as atitudes tomadas pela empresa referente ao fato de estarem espionando funcionários , infligindo todo o código de ética abordado pelas empresas, e tirando todo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.110 Palavras / 9 PáginasData: 26/5/2014 -
Hsbc Multado
O banco HSBC foi julgado pelo juiz Felipe Calvet, da 8º vara do trabalho da cidade de Curitiba, que condenou a instituição (BANCO HSBC) a pagar indenização por danos morais coletivos no valor de R$ 67.500.000,00 por ter espionado empregados entre os anos de 1999 à 2003. A decisão do juiz Felipe Calvet é de primeiro grau onde ainda cabe recurso. Alguns documentos comprovam que o banco HSBC contratou uma empresa de Inteligência para realizar
Avaliação:Tamanho do trabalho: 214 Palavras / 1 PáginasData: 16/5/2014 -
Hsbc é Multado Em 67,5 Milhões Por Espionar Seus Funcionários
1 INTRODUÇÃO O presente trabalho tem por objetivo a absorção de maiores conhecimentos levando em conta os conteúdos estudados, sendo estes o intermédio para maior aprendizagem e desenvolvimento pessoal e profissional do aluno ou leitor. Logo veremos que diante da sociedade a qual pertencemos temos direitos e deveres a serem cumpridos, conciliando a esta colocação a legislação, levando em conta que de forma alguma a mesma pode ser infringida, seja esta aplicada a vida pessoal
Avaliação:Tamanho do trabalho: 852 Palavras / 4 PáginasData: 19/5/2014 -
Estude De Caso HSBC é Multado Por Espionagem De Funcionários
SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO GESTÃO DA TECNOLOGIA EM RECURSOS HUMANO JACIARA APARECIDA AMORIM DA SILVA TRABALHO INTERDISCIPLINAR INDIVIDUAL: ESTUDO DE CASO HSBC É MULTADO EM 67,5 MILHÕES POR ESPIONAR FUNCIONÁRIOS AFASTADOS São José dos Campos 2014 JACIARA APARECIDA AMORIM DA SILVA TRABALHO INTERDISCIPLINAR INDIVIDUAL: ESTUDO DE CASO HSBC É MULTADO EM 67,5 MILHÕES POR ESPIONAR FUNCIONÁRIOS AFASTADOS Trabalho apresentado ao Curso de Gestão da Tecnologia em RH da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.655 Palavras / 7 PáginasData: 7/5/2014 -
Hsbc é Multado Por Espionar
INTRODUÇÃO A atuação pedagógica dos professores da rede de ensino regular é um dos temas de maior relevância na atualidade entre os profissionais da educação e da sociedade, ainda mais quando se trata de educação inclusiva, educação essa que tem como objetivo sua aplicação voltada a portadores de necessidades especiais diversas, sendo que sua aplicação exige muito mais do que conhecimento técnico dos profissionais em questão, trataremos desses e outros pontos importantes a seguir. A
Avaliação:Tamanho do trabalho: 896 Palavras / 4 PáginasData: 15/5/2014 -
Argumentos teoricamente baseados no artigo "HSBC foi multado com 67,5 milhões de espionagem para funcionários"
Sistema de Ensino Presencial Conectado RECURSOS HUMANOS ADRIANA CARDOSO DE OLIVEIRA TRABALHO INTERDISCIPLINAR INDIVIDUAL TERESÓPOLIS 2014 ADRIANA CARDOSO DE OLIVEIRA TRABALHO INTERDISCIPLINAR INDIVIDUAL Trabalho apresentado ao curso de RECURSOS HUMANOS da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, como requisito parcial para a obtenção de média bimestral na disciplina de Sistema de Informação; Ética, Política e Sociedade; Economia e Modelo de Gestão. Orientador: Prof. Henry T. Nonaka; Márcia Bastos; Joenice L. Santos; Mônica Maria Silva. Tutora
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.484 Palavras / 6 PáginasData: 6/11/2014 -
HSBC é multado em R$ 67,5 milhões por espionar
1 Introdução............................................................................................................. 04 2 Desenvolvimento ................................................................................................ 05 3 Conclusão .......................................................................................................... 08 4 Referências Bibliográficas ................................................................................. 09 1 Introdução Uma empresa decide registrar a rotina e a vida pessoal de trabalhadores. Montam-se dossiês com detalhes sobre o horário de saída e volta para casa, local de destino, meio de transporte utilizado, hábitos de consumo e informações sobre conjugues e filhos. Parece uma situação típica da ditadura civil-militar (1964-1985), mais isso ocorreu entre os anos de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.326 Palavras / 6 PáginasData: 12/5/2015 -
HSBC É MULTADO
SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 3 CONCLUSÃO 8 REFERÊNCIAS 9 1 INTRODUÇÃO Invasão de privacidade, violação da intimidade, violação da honra e da imagem das pessoas, violação da dignidade da pessoa humana...e por aí vai. Quantos desmoralizações que o banco consegue fazer sem se importar com as pessoas. Contudo, tudo seria muito mais fácil se todos tivessem ética e caráter. Quantos funcionários conseguem afastamentos médicos e licenças indevidamente? Atualmente basta que um médico
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.447 Palavras / 6 PáginasData: 25/4/2014 -
HSBC É MULTADO EM 67,5 MILHOES
Esse trabalho tem como principal objetivo trazer ao leitor informações sobre os 152 funcionários que tiveram suas vidas devassadas e seus direitos fundamentais à intimidade e à vida privada brutalmente violada, e também sobre a quais condenações e multas que o banco HSBC será obrigado a pagar por danos morais e coletivos. A decisão do juiz Felipe Calvet, da 8ª Vara do Trabalho de Curitiba, é de sexta-feira (7) e foi divulgada pelo Ministério Público
Avaliação:Tamanho do trabalho: 691 Palavras / 3 PáginasData: 29/4/2014 -
HSBC é Multado Em R$ 67,5 Milhões Por Espionarfuncionários
SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 3 CONCLUSÃO 8 REFERÊNCIAS 9 1 INTRODUÇÃO Invasão de privacidade, violação daintimidade, violação da honra e da imagem das pessoas, violação da dignidade da pessoa humana...e por aí vai. Quantos desmoralizações que o banco consegue fazer sem se importar com as pessoas. Contudo, tudo seria muito mais fácil se todos tivessem ética ecaráter. Quantos funcionários conseguem afastamentos médicos e licenças indevidamente? Atualmente basta que um médico amigo escreva
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.387 Palavras / 6 PáginasData: 8/5/2014 -
HSBC É MULTADO
HSBC é multado em R$ 67,5 milhões por espionar funcionários, diz MPT-PR O banco HSBC foi condenado a pagar indenização de R$ 67.500.000,00, por danos morais e coletivos, por ter espionado 152 colaboradores entre os anos de 1999 e 2003. A decisão do juiz Felipe Calvet, da 8ª Vara do Trabalho de Curitiba, é de sexta-feira (7) e foi divulgada pelo Ministério Público do Trabalho do Paraná (MPT-PR) nesta segunda-feira (10). A ação civil pública
Avaliação:Tamanho do trabalho: 395 Palavras / 2 PáginasData: 13/5/2014 -
Hsbc E Multado
2.DESENVOLVIMENTO ‘’A sociedade da informação e do conhecimento (?) Conhecimento não se reduz a informação que é o primeiro estágio daquele. É necessário um tratamento adequado para que a informação se transforme em conhecimento. Classificar, analisar, contextualizar, relacionar, significar... Capacidade de produzir novas formas de progresso e desenvolvimento, novas formas de existência, de humanização. A possibilidade de acesso à informação e ao conhecimento pode acentuar as desigualdades sociais pois pode aprofundar o distanciamento cognitivo entre
Avaliação:Tamanho do trabalho: 378 Palavras / 2 PáginasData: 14/5/2014 -
HSBC É MULTADO
Indenização é por danos morais e coletivos; 152 foram investigados. Banco não vai comentar o caso já que a decisão está sujeita a recurso. Do G1 PR O banco HSBC foi condenado a pagar indenização de R$ 67.500.000,00, por danos morais e coletivos, por ter espionado 152 colaboradores entre os anos de 1999 e 2003. A decisão do juiz Felipe Calvet, da 8ª Vara do Trabalho de Curitiba, é de sexta-feira (7) e foi divulgada
Avaliação:Tamanho do trabalho: 364 Palavras / 2 PáginasData: 14/5/2014 -
Hsbc E Multado
HSBC é condenado a pagar R$ 67 milhões por espionar funcionários O banco HSBC foi condenado a pagar multa de indenização de R$ 67,5 milhões por danos morais coletivos e espionagem de seus empregados entre 1999 e 2003. A indenização foi aplicada pelo juiz Felipe Calvet, da 8ª Vara do Trabalho de Curitiba. “A justiça foi feita. Após extrapolar todos os limites, violando o direto de privacidade de seus funcionários, o HSBC recebe agora a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 302 Palavras / 2 PáginasData: 14/5/2014 -
Hsbc é Multado
O maior desafio das organizações é identificar e assimilar o conhecimento crítico que propicie um comportamento inovador. A exploração e o compartilhamento do conhecimento desenvolvem a Gestão do Conhecimento, que acontece em três estágios: “busca, transferência e integração” (ALMEIDA; PHENE; GRANT, 2003).Consiste em identificar e conhecer as competências essenciais para os negócios da organização e desdobrá-las para as funções, de forma a desenvolvê-las e mantê-las nas posições certas.O modelo de competências permeia todas as ações
Avaliação:Tamanho do trabalho: 263 Palavras / 2 PáginasData: 15/5/2014 -
HSBC E Multado Por Espionagem
O banco HSBC, cuja sede administrativa é localizada em Curitiba, foi condenado a pagar R$ 67,5 milhões como indenização por dano moral coletivo por ter praticado espionagem contra seus empregados em várias cidades no Brasil, entre os anos 1999 e 2003. A sentença foi proferida na última sexta (6) pelo juiz Felipe Calvet, da 8ª Vara de Trabalho da capital paranaense. E decorre de ação civil pública ajuizada pelo Ministério Público do Paraná (MPT-PR), em
Avaliação:Tamanho do trabalho: 617 Palavras / 3 PáginasData: 15/5/2014 -
Análise da razão pela qual o HSBC controla e viola a confidencialidade de seus funcionários
Introdução O objetivo principal deste estudo será analisar e relatar o motivo que levou o banco HSBC em monitorar e violar a privacidade dos seus funcionários afastados, que segundo o Ministério Público do Trabalho, a instituição financeira contratou uma empresa de inteligência empresarial que violou a privacidade de trabalhadores afastados por motivos de saúde, e que por conseqüência disso o banco HSBC foi condenado a pagar uma indenização milionária por danos morais. Dentro deste enfoque
Avaliação:Tamanho do trabalho: 261 Palavras / 2 PáginasData: 15/5/2014 -
Banco Hsbc E Multado
SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIAEM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS FRANCIELE DA SILVA PRODUÇÃO TEXTUAL - INDIVIDUAL Com base no artigo : “HSBC é multado em 67,5 milhões por espionar funcionários, diz MPT-PR” Campo Novo do Parecis - MT 2014 FRANCIELE DA SILVA PRODUÇÃO TEXTUAL - INDIVIDUAL Com base no artigo : “HSBC é multado em 67,5 milhões por espionar funcionários, diz MPT-PR” Trabalho apresentado ao Curso superior de Tecnologia em Gestão
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.195 Palavras / 5 PáginasData: 15/5/2014 -
Hsbc é Multado
INTRODUÇÃO: A Empresa Mendes e Paulino, tem por nome fantasia Frente Internet - conexão sem limites. Situada na Avenida Goiás, n.560, no bairro Carrilho na Cidade de Goianésia Goiás, que nasceu da sociedade dos empresários Luciano Rodrigues Paulino e Carlos Eduardo Mendes, que é a maior sociedade do segmento de internet na cidade de Goianésia. A escolha da empresa deve-se ao renome dos serviços prestados e, por ser considerada a uma das melhores empresas no
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.446 Palavras / 10 PáginasData: 15/5/2014 -
Hsbc E Multado
SUMÁRIO INTRODUÇÃO____________________________________________________2 HSBC E MULTADO________________________________________________3 CONCLUSÃO ____________________________________________________4 REFERENCIAS___________________________________________________5 1 INTRODUÇÃO O objetivo principal deste trabalho e evidenciar o enfoque na pesquisa que foi realizada; abordando o arquivo ‘’HSBC e multado por 67,5 milhões por espionar funcionários ‘’ o qual será evidenciado o drama vivido pelos trabalhadores e familiares que tiveram suas vidas expostas para sociedade. HSBC E MULTADO Ao longo dos anos o homem tem criado diversas ferramentas para melhorar os padrões de vida, praticidade,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 569 Palavras / 3 PáginasData: 3/6/2014 -
Caso Hsbc é Multado Por Espionagem
SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO GESTÃO DA TECNOLOGIA EM RECURSOS HUMANO Janete Aparecida Bezerra TRABALHO INTERDISCIPLINAR INDIVIDUAL: ESTUDO DE CASO HSBC É MULTADO EM 67,5 MILHÕES POR ESPIONAR FUNCIONÁRIOS AFASTADOS São José dos Campos 2014 JACIARA APARECIDA AMORIM DA SILVA TRABALHO INTERDISCIPLINAR INDIVIDUAL: ESTUDO DE CASO HSBC É MULTADO EM 67,5 MILHÕES POR ESPIONAR FUNCIONÁRIOS AFASTADOS Trabalho apresentado ao Curso de Gestão da Tecnologia em RH da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para as
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.621 Palavras / 7 PáginasData: 21/10/2014