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Planejamento tributario Trabalhos escolares e artigos acadêmicos

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10.061 Trabalhos sobre Planejamento tributario. Documentos 726 - 750 (mostrando os primeiros 1.000 resultados)

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Última atualização: 1/4/2015
  • DIREITO TRIBUTARIO

    Resumão - Direito Tributário 1 RESUMO DIREITO TRIBUTÁRIO Conteúdo 1. Competência Legislativa pag. 02 2. Limitações do Poder de Tributar pag. 05 3. Normas Gerais do Direito Tributário pag. 07 4. Competência Tributária pag. 08 5. Sistema Tributário Nacional pag. 10 6. Princípios Gerais Tributários pag. 12 7. Código Tributário Nacional pag. 13 8. Tributos pag. 27 9. Legislação Tributária pag. 32 10. Vigência da Legislação Tributária pag. 35 11. Obrigação Tributária Principal e Acessória

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 8.559 Palavras / 35 Páginas
    Data: 14/7/2013 Por: jeny12
  • Aula Tema 1 Direito Empresarial E Tributário

    Questões para Acompanhamento da Aprendizagem Notas 6/6 Nota 0. de um máximo de 0.(100%) Question 1 Notas: 1 A vigência do Código Civil de 2002 consolidou a transição do Direito Comercial para o Direito Empresarial. A referida transformação: Escolher uma resposta. a. teve como ponto culminante a revogação parcial do Código Civil de 1916. b. teve seu auge com a revogação integral do Código Comercial de 1850. c. representou a consolidação da teoria dos atos

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 935 Palavras / 4 Páginas
    Data: 15/7/2013 Por: leticia5352
  • Direito Tributario

    Porque o dinheiro tem o valor diferente no tempo. O tempo é sem sombra de dúvidas um fator diretamente proporcional ao valor do dinheiro. Assim, podemos afirmar plenamente que quanto maior o período, maiores serão as influencias dos agentes externos, ou ainda, as influencias do macro-ambiente em relação ao poder de compra da moeda específica. Com o passa dor tempo ocorre alguns fatores determinantes para a desvalorização do dinheiro no tempo, logo abaixo veremos os

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 321 Palavras / 2 Páginas
    Data: 16/7/2013 Por: Claudio9matheus
  • O Planejamento da Negociação e a Ética nas Negociações

    Etapa N0 4 – O Planejamento da Negociação e a Ética nas Negociações Passo 2 – Responder à questão com base nas leituras efetuadas no passo anterior. a) Qual é a importância do planejamento da negociação? O primeiro passo consiste em reunir todas as informações possíveis, separando os fatos das suposições. A preparação adequada para a negociação pode proporcionar uma boa vantagem ao negociador, ao permitir a construção de uma base sólida para o processo

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 1.011 Palavras / 5 Páginas
    Data: 17/7/2013 Por: nicolasdutra
  • Planejamento Operacional

    Matéria: 232J - PLANEJAMENTO OPERACIONAL Exercício 1: Nos dias de hoje, podemos afirmar, sobre a estratégia, que: I- A gestão estratégica é considerada como uma das principais responsabilidades da alta administração porque enfrenta um duplo desafio: de estabelecer as bases para o êxito de amanhã e ao mesmo tempo competir para vencer nos mercado de hoje. II- O grupo executivo tem a difícil tarefa de conciliar os diferentes interesses dos stakeholders e coordenar as atividades

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 4.197 Palavras / 17 Páginas
    Data: 18/7/2013 Por: Jctmartins
  • Direito Tributario

    Contrato de Constituição de Sociedade por Quotas de Responsabilidade Limitada. Teobaldo Araújo, brasileiro, casado, empresário, nascido em 13/05/19, portador do CPF 046520784-98, RG 86.740 SSP-MS, residente na Rua Carlos Alberto, Nº 26 – Vila Morena, CEP 79520-020, Aracimápoles – MS, Cleonice Andrade Araújo, brasileira, casada com o mesmo, têm entre si, justos e contratados, a constituir uma sociedade por quotas de responsabilidade limitada, que se regerá pelas clausuras e condições seguintes. Clausura Primeira – Denominação

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 644 Palavras / 3 Páginas
    Data: 19/7/2013 Por: andressamartins
  • Fases do planejamento do recrutamento

    Fases do planejamento do recrutamento Há três fases no planeamento do recrutamento nomeadamente: pesquisa interna dos recursos humanos necessários; pesquisa externa do que o mercado pode oferecer; e definição das técnicas de recrutamento. Planejamento Pesquisa interna: A pesquisa interna refere-se ao levantamento interno das necessidades de recursos humanos da organização em todas as áreas e níveis da mesma a curto, médio e longo prazo Pesquisa externa: A pesquisa externa refere-se a uma pesquisa de mercado

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 228 Palavras / 1 Páginas
    Data: 21/7/2013 Por: anasilva90
  • Planejamento Estratégico

    Planejamento estratégico TAVARES (2000) – Trata dos aspectos teóricos e funcionais de uma empresa, organização e gestão estratégica da escola, p. 25 – 29; TAVARES (2000), apresenta um conjunto de conceitos que incorporam o termo acima, e são aplicados na gestão estratégica das organizações: Planejamento Estratégico_ técnica administrativa que objetiva manter uma organização como um conjunto apropriadamente integrado a seu ambiente, identificando oportunidades e ameaças, pontos fortes e fracos para o cumprimento de sua missão.

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 277 Palavras / 2 Páginas
    Data: 22/7/2013 Por: ssara
  • PLANEJAMENTO GOVERNAMENTAL E GESTÃO PÚBLICA NO BRASIL

    PLANEJAMENTO GOVERNAMENTAL E GESTÃO PÚBLICA NO BRASIL O estudo do planejamento governamental e da gestão pública no Brasil, no período de 1889 a 2010, em consonância com as escolas de pensamentos estudadas nos fascículos como descritas: Design, do planejamento, do posicionamento, empreendedora, cognitiva, de aprendizado, do poder, cultural, de configuração, acompanha o seguinte raciocínio em se tratando de semelhanças identificáveis: entre 1889 a 1930, as dimensões do planejamento governamental não se verificando um planejamento específico,

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 579 Palavras / 3 Páginas
    Data: 22/7/2013 Por: Rosnana
  • Planejamento Operacional

    1º)QUESTÃO: A disciplina PO – Planejamento Operacional cuida essencialmente dos objetivos protagonizados pelos mentores da organização. Para esse desenvolvimento é utilizado ferramentas que facilitam e orientam todo o desenvolvimento necessário para atingir os pontos propostos. Dentre as ferramentas que podem ser utilizadas na organização, podemos citar: I-) Administração Logística e Administração de Suprimentos II-) Administração financeira e Administração de pessoas III-) Administração de pessoas e Administração de produção IV-) Planejamento estratégico e BSC (Balanced Scorecard

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 480 Palavras / 2 Páginas
    Data: 22/7/2013 Por: leleh
  • Planejamento Estratégico

    PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO Planejamento estratégico é um processo que consiste na analise sistemática dos pontos fortes e fracos, ameaças e oportunidades, com o intuito de estabelecer objetivos e estratégias que possibilitam o aumento da competitividade da empresa (OLIVEIRA, 2008) O planejamento pode ser dividido em três níveis: ESTRATÉGICO Planejamento a longo prazo, envolve toda a organização, abrangendo seus recursos e áreas de atividade, e preocupa-se em atingir os objetivos no nível organizacional TÁTICO Planejamento a médio

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 432 Palavras / 2 Páginas
    Data: 23/7/2013 Por: angelabr
  • Planejamento Operacional

    5º)QUESTÃO: Ao abordar as dificuldades para implementação da estratégia considera-se que apesar de a estratégia competitiva ser considerada fundamental para o sucesso dos negócios, nota-se uma grande dificuldade por parte dos empregados dos diferentes níveis da organização, dos gerentes ao pessoal operacional, para entender, interiorizar e aplicar as orientações estratégicas no seu dia a dia. Nesse sentido é certo afirmar que: A Diferentes pesquisas, nacionais e internacionais, vêm destacando que empresáarios e executivos, em face

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 596 Palavras / 3 Páginas
    Data: 23/7/2013 Por: ljejee
  • Gerenciamento e Planejamento LTDA

    A organização: Obras 1 – Gerenciamento e Planejamento LTDA, tem como objetivo atender aos clientes com precisão e procurando satisfazê-lo ao máximo, fundado em 27 de Abril de 1999 por Marco Antônio Uras, que é o arquiteto responsável, e Laura de Rosa. É um escritório de serviços, de projetos arquitetônicos de obras, partindo do ponto de planejamento, sendo assim, não é uma construtora. Os Projetos de arquitetura são desenvolvidos, e posteriormente, caso o cliente aprove,

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 2.346 Palavras / 10 Páginas
    Data: 24/7/2013 Por: DOMENICA
  • Direito Tributário

    Direito Tributário – cuida dos assuntos referentes à arrecadação de tributos. Tributos: é o nome genérico dado aos impostos, taxas e as contribuições de melhorias (contribuições especiais e contribuições para fiscais). Não é multa, sanção, ele é uma obrigação e se o mesmo não for pago, podem advir às punições. Taxa: contra prestação, paga-se para se ter um serviço específico. Imposto: paga-se, mas não se sabe onde será aplicado. Tributo Complementar: é o que completamente

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    Tamanho do trabalho: 779 Palavras / 4 Páginas
    Data: 25/7/2013 Por: geovanacordeiro
  • Planejamento Conceitos

    FACULDADE ANHANGUERA CURSO: ADMINISTRAÇÃO MATÉRIA: PROCESSOS ADMINISTRATIVOS Processos Administrativos. MANAUS / 2013 COMPONENTES Mikhail Zoltan Iwanon da Silva Ra: 389102 Igor de Souza Barros – RA 389401 Processos Administrativos Trabalho para o complemento parcial De nota, solicitado pela tutora: . Edna A Meida, da faculdade Anhanguera MANAUS/2013 Introdução Abordaremos no decorrer desta ATPS, processos administrativos próximo a faculdade e iremos usar todos os requisitos para um bom planejamento, tendo uma boa organização, direção e controle,

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 10.049 Palavras / 41 Páginas
    Data: 26/7/2013 Por: mikha
  • Planejamento Oprecional

    1º)QUESTÃO: A disciplina PO – Planejamento Operacional cuida essencialmente dos objetivos protagonizados pelos mentores da organização. Para esse desenvolvimento é utilizado ferramentas que facilitam e orientam todo o desenvolvimento necessário para atingir os pontos propostos. Dentre as ferramentas que podem ser utilizadas na organização, podemos citar: I-) Administração Logística e Administração de Suprimentos II-) Administração financeira e Administração de pessoas III-) Administração de pessoas e Administração de produção IV-) Planejamento estratégico e BSC (Balanced Scorecard

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 289 Palavras / 2 Páginas
    Data: 28/7/2013 Por: careca
  • Direito Financeiro E Tributario

    A Lei de Responsabilidade Fiscal vem cumprir importante lacuna para a obtenção do equilíbrio fiscal do País, ao estabelecer regras claras para a adequação de despesas e dívidas públicas em níveis compatíveis com as receitas de cada ente da Federação, envolvendo todos os Poderes. Constitui-se, assim, num marco na história das finanças públicas no País. A Lei de Responsabilidade Fiscal estabelece algumas restrições de final de mandato, com o objetivo de evitar que o futuro

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    Tamanho do trabalho: 1.245 Palavras / 5 Páginas
    Data: 30/7/2013 Por: antoniofilho95
  • Planejamento Operacional Balance Scorecard

    Trabalho de ESF SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO ................................................................................................... 02 2 OBJETIVO GERAL ........................................................................................... 03 3 METODOLOGIA ................................................................................................ 04 4 DESENVOLVIMENTO ....................................................................................... 05 4.1 Perspectivas das políticas de saúde .......................................................... 20 5 CONSIDERAÇÕES FINAIS .............................................................................. 22 6 REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS ................................................................. 23 1 INTRODUÇÃO A onda econômica neoliberal, originada em meados da década de 70 nos países centrais – inicialmente na Inglaterra e Estados Unidos – dissemina-se pelo mundo capitalista alcançando os países periféricos, entre os quais o

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 6.862 Palavras / 28 Páginas
    Data: 31/7/2013 Por: 0010200
  • Crédito Tributário

    Crédito tributário 1.1 Conceito; Crédito tributário é a quantia devida a título de tributo. É o objeto da obrigação jurídica tributária. “O crédito decorre da obrigação principal e tem a mesma natureza desta” (art. 139 do CTN). Geralmente, o crédito tributário surge ilíquido, não podendo ser voluntariamente pago pelo contribuinte e nem exigido pela Fazenda Pública, dependendo, portanto, de uma liquidação (seja certo quanto à existência e determinado quanto ao objeto). Tal liquidação é feita

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 1.645 Palavras / 7 Páginas
    Data: 31/7/2013 Por: 518223
  • PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO

    PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO Esse processo gerencial possibilita ao empreendedor estabelecer metas a serem perseguidas pela empresa, visando otimizar seu desempenho. As perguntas a seguir ajudam no desenho do projeto: 1) Qual é o sonho principal, desejo ou necessidade de empreender algo? 2) Qual é a sua principal característica pessoal e como as pessoas no seu entorno a percebem? 3) Qual a razão da escolha do empreendimento? Como tudo começou? 4) Onde e como estamos? Qual foi

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 648 Palavras / 3 Páginas
    Data: 1/8/2013 Por: Tuany
  • Tributário

    Prefeito de determinado Município fluminense responde a processo penal sob acusação de ter ordenado despesas sem autorização legal e desviado verbas públicas, aplicando-as irregularmente. Concomitantemente, o Ministério Público estadual ajuíza contra ele ação civil pública por improbidade administrativa, em que citado, contesta requerendo preliminarmente a suspensão do processo até o final do julgamento da ação penal, com fulcro nos arts. 110 e 265, IV, do CPC. Pergunta-se: 1) Você, como Juiz, deferiria a suspensão da

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 343 Palavras / 2 Páginas
    Data: 1/8/2013 Por: MoniqueMariano
  • Direito Tributario

    SEMANA 02 Caso Concreto 1 Não. Para que se extingue um tributo, é necessário que a decisão seja legislativa (art 97 CTN c/c 150, I da CF) Não é possível extingui-lo por decreto. Além disso, a renuncia de receita depende de preenchimento de requisitos do art 14 da lei de Responsabilidade Fiscal. Caso Concreto 2 : 1) Resposta: Sim. A L.R.F estabelece algumas restrições de final de mandato, com o objetivo de evitar que o

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    Tamanho do trabalho: 532 Palavras / 3 Páginas
    Data: 1/8/2013 Por: netepituca
  • Direito Tributario E Financeiro

    Atividade financeira do Estado: •Ciência das Finanças, Direito Financeiro e Direito Tributário: conceitos, objetos, distinções, autonomia e relações. Constituição Financeira. •Despesa e Receitas Públicas: conceitos, classificações e histórico. •Lei de Responsabilidade Fiscal: princípios e normas relevantes. •Orçamento Público: conceito, origens, espécies, princípios constitucionais; técnicas de execução, controle e fiscalização. •Crédito público: conceito, classificações e técnicas instrumentais. Dívida pública. •Tributo: conceito e evolução. Lei de Responsabilidade Fiscal. •Espécies tributárias: impostos, taxas, contribuições de melhoria, contribuições especiais

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 331 Palavras / 2 Páginas
    Data: 3/8/2013 Por: 181193
  • Tributário

    Assinale a alternativa correta: As despesas destinadas à manutenção de serviços anteriormente criados, inclusive para obras de conservação, são classificadas como: ( ) a. despesas de capital. ( ) b. inversões financeiras. ( ) c. investimentos. ( ) d. despesas de custeio. Resposta é a Letra D Comentários: De acordo com a lei 4.320, em seu art.12, as despesas de custeio são dotações para manutenção de serviços anteriormente criados inclusive as destinadas a atender obras

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 223 Palavras / 1 Páginas
    Data: 5/8/2013 Por: doracoe
  • Planejamento Estrategico - Confecção

    1. PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO A Uniforte Confecção de Uniformes Profissionais é uma empresa de pequeno porte criada em 2005 a partir de um projeto universitário que visa atender a demanda de peças para moda corporativa, tanto modernas quanto casuais, em todos os segmentos de mercado atendendo às empresas carentes de uma personalização e padronização ideal de seus trajes de trabalho. É constituída do patrimônio de 5 (cinco) sócios que também serão responsáveis pelas atividades administrativas. Instalada

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 1.908 Palavras / 8 Páginas
    Data: 5/8/2013 Por: danielgrunge

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