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Roteiro De Preparação Para Negociações Salariais Trabalhos escolares e artigos acadêmicos

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2.552 Trabalhos sobre Roteiro De Preparação Para Negociações Salariais. Documentos 551 - 575 (mostrando os primeiros 1.000 resultados)

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Última atualização: 4/4/2015
  • ATPS DE RELACÕES SINDICAIS E NEGOCIACÕES TRABALHISTAS

    ETAPA 1 Passo 1 1) Documentação • Fechado processo de seleção os candidatos selecionados são encaminhados para o exame médico admissional NR-7 7.41(obrigatório) • De posse do atestado de apto (uma cópia para empresa) o candidato apresentara ao RH, os seguintes documentos: - CTPS (entregue mediante um recibo) - certidão de nascimento, casamento ou RG. -CPF - certificado de reservista - titulo de eleitor - cópia certidão de nascimento dos filhos menores de 14 anos

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 2.561 Palavras / 11 Páginas
    Data: 23/4/2014 Por: CARLADP
  • AS PRINCIPAIS HABILIDADES DAS NEGOCIAÇÕES

    CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO PÚBLICA 1º SEMESTRE RA 00000000000 DESAFIO PROFISSIONAL COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL TÉCNICAS DE NEGOCIAÇÃO PROFESSOR Brasilia-DF 2014 SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO 2 2. PERFIL DOS OPONENTES - PASSO 1 3 3. HABILIDADES ESSENCIAIS DOS NEGOCIADORES - PASSO 2 4 4. ANÁLISE DA SITUAÇÃO E PLANEJAMENTO - PASSO 3 5 5. CULTURA ORGANIZACIONAL - PASSO 4 6 6. PRÉVIO DAS NEGOCIAÇÕES - PASSO 5 7 7. PROPOSTA FINAL - PASSO 6 8 8.

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 1.168 Palavras / 5 Páginas
    Data: 23/4/2014 Por:
  • Gestão negociações

    competente, entrou em contato com a empresa, informando sobre a reivindicação da associação de moradores, solicitando assim, um porta voz para negociar com os moradores e apresentar uma proposta de negociação para chegar a um acordo no prazo de quarenta e cinco dias, com uma reunião prévia para as primeiras negociações em vinte dias. Desta forma, a prefeitura acompanhará as negociações, para prosseguir com a liberação das obras para instalação da empresa no bairro/cidade ou

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 413 Palavras / 2 Páginas
    Data: 23/4/2014 Por: rodrigofae
  • Preparação de um balanço patrimonial e demonstração de resultados de uma empresa fictícia

    INTRODUÇÃO Nesse trabalho iremos aprimorar nossas competências e habilidades, com a elaboração do balanço patrimonial e da demonstração do resultado do Exercício da empresa fictícia, da qual iremos abordar. Ao final dos estudos teremos a capacidade de estruturar as contas em um balanço patrimonial de uma empresa, como também identificar as contas que compõem este demonstrativo para melhor compreender as legislações vigentes. Passaremos a entender um pouco mais sobre a classificação das contas pelos graus:

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 723 Palavras / 3 Páginas
    Data: 23/4/2014 Por: leeny
  • Relações Sindicais E Negociações Trabalhistas

    Identifique se são (V) verdadeiras ou (F) falsas as afirmativas abaixo sobre o trabalho: (__) Trabalho é ação, significando todo esforço físico ou intelectual, na intenção de realizar ou fazer qualquer coisa. (__) A origem da palavra trabalho, vem do latim tripalium, espécie de cruz de três hastes. (__) O trabalho se reputa sempre um bem de ordem econômica e jurídica. (__) Trabalho não é um direito juridicamente protegido. (__) A Consolidação das Leis do

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 1.050 Palavras / 5 Páginas
    Data: 24/4/2014 Por: deise1978
  • Roteiro Bienal

    ROTEIRO DE VISITA Evento: Bienal 2013 Data: 28/10/2013 Local: Centro de Convenções Aluno: Katherine Marques Chagas Orientações: Observar e anotar considerações sobre todos os itens elencados, sob o olhar da comunicação publicitária. Cada item elencado vale 0,2 (dois décimo). Total de pontos – 2,00 para reforço da nota. 1. Ambiente: A Bienal do Livro vem alcançando grandes proporções desde sua primeira edição, mesmo sendo o Centro de Convenções um local grande já esta se tornando

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 324 Palavras / 2 Páginas
    Data: 24/4/2014 Por: kathymarxs
  • Conceitos de negociações

    Passo I • 1°- "Negociação é um processo em que duas ou mais partes, com interesses comuns e antagônicos, se reúnem para confrontar e discutir propostas explícitas com o objetivo de alcançar um acordo." (Berlew, citado por Carvalhal, 2011) • 2°- "Negociação é uma troca de convencimentos, onde uma parte persuade a outra apresentando os benefícios mais relevantes em relação ao ponto de vista defendido”. (MARIOTINI, Paulo Ricardo, 2010) • 3°- "Negociação é um processo

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 1.116 Palavras / 5 Páginas
    Data: 25/4/2014 Por:
  • O CONCEITO DE NEGOCIAÇÕES

    CONCEITO DE NEGOCIAÇÃO: Negociação por Róger Fischer - 1993 A negociação é o processo de buscar aceitação de idéias, propósitos ou interesses visando o melhor resultado possível de tal modo que as partes envolvidas terminem a negociação consciente que foram ouvidas, tiveram oportunidade de apresentar toda sua argumentação e que o produto final seja maior do que a soma de contribuição individual de modo que o tempo utilizado pode influenciar relacionamentos, contribuindo para o sucesso

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 921 Palavras / 4 Páginas
    Data: 25/4/2014 Por: WelingtonBraga
  • PRINCÍPIOS ORIENTATIVOS PARA A PREPARAÇÃO DO PROJETO FINAL

    ORIENTAÇÕES PARA A CONFECÇÃO DO PROJETO FINAL I 1º- Na biblioteca encontra-se a ABNT que rege as normas para a confecção do relatório do projeto final; 2º- Estrutura do relatório (aproximadamente 60 páginas): - Capa: - Resumo: Diferente do objetivo (o objetivo é maior); O resumo tem aproximadamente 1 página. - Sumário: - Índice de sumário: - Glossário de figuras: - Introdução: De 4 à 6 páginas; Única parte que pode ter linguagem menos técnica;

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 239 Palavras / 1 Páginas
    Data: 26/4/2014 Por: eng_unesa
  • Negociações e comunicação entre as partes

    III 1ª REUNIÃO DAS PARTES: Negociação e Comunicação entre as partes: Foram expostos durante a reunião que se caso o projeto não seja aprovado, a construção da nova sede afeta diretamente na vida dos trabalhadores da gravadora, visto que alguns trabalhadores serão remanejados e promovidos. Também que a incerteza da construção da nova sede deixa os funcionários tensos e inseguros, refletindo diretamente na produtividade que diminui a cada mês. Caso haja uma negativa por parte

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 293 Palavras / 2 Páginas
    Data: 27/4/2014 Por: reginavitoriano
  • PRINCÍPIOS ORIENTATIVOS DA PREPARAÇÃO DO PROJETO

    ORIENTAÇÕES PARA A ELABORAÇÃO DO PROJETO 1. O objetivo dessa atividade é elaborar um projeto de pesquisa que esteja inserido no universo de conhecimento do seu curso de graduação; 2. O seu projeto deve contemplar os itens: tema, problema, hipóteses, objetivos geral e específicos, justificativa, revisão de literatura, metodologia e referências bibliográficas, conforme tabela a ser preenchida pela equipe com o projeto. 3. Quanto à formatação do seu trabalho: i. Papel A4 ii. Margem superior,

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    Tamanho do trabalho: 450 Palavras / 2 Páginas
    Data: 27/4/2014 Por: eusoufraco
  • ATPS: Arte de negociações

    ETAPA 1 (PASSO 1 ) Negociação é um procedimento de relacionamento interpessoal, onde se procura o melhor entendimento entre as partes, para se torna uma negociação clara com uma comunicação objetiva, porque no mundo globalizado de hoje os negócios se tornaram peças importantes para as organizações e por este motivo se tiver uma preparação na hora das negociações será um diferencial, negociar e um ato difícil porque terá que estar lidando com os mais variados

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 392 Palavras / 2 Páginas
    Data: 27/4/2014 Por: david_mma
  • NEGOCIAÇÃO DE PAGAMENTO PARA NEGOCIAÇÕES

    UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA Curso: Gestão em Recursos Humanos / Gestão Pública Disciplina: Técnicas de Negociação ROTEIRO DE PEPARAÇÃO PARA NEGOCIAÇÕES SALARIAIS Jefferson Bueno – 6598298022 - Gestão Pública Kleber Rodrigues Anacleto – 6531278718 - Gestão Pública Fabiana Cristina da Silva – XXXXXXX - Gestão em RH Marcio J. Paulino - 6963350164 - Gestão em RH Profa Tutora Karen Kelly Ferreira Gobo Piracicaba 15/04/2013 Sumário Introdução............................................................................................................................ 03 Ponto de Partida...........................................................................................

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 4.881 Palavras / 20 Páginas
    Data: 28/4/2014 Por: zog2014
  • NEGOCIAÇÕES NO MUNDO DOS NEGÓCIOS

    Unidade 1 – Negociação No dia a dia estamos em constante negociação, seja na nossa vida pessoal ou no trabalho, envolvendo sempre o relacionamento humano, compromissos e objetivos comuns. Tendo por base o processo de conversação, buscando um acordo, trabalhando o consenso e conquistando a cooperação, sendo condições para a convivência e a vida efetiva social. Nos últimos anos, o tema Negociação tem sido muito discutido e consequentemente passa por um desenvolvimento intenso, pois são

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    Tamanho do trabalho: 5.930 Palavras / 24 Páginas
    Data: 28/4/2014 Por: Gelias
  • Roteiro Licitações

    A situação dos quadros funcionais na administração pública, carentes de reposição e qualificação há muitos anos, impôs, em 1997, a necessidade de elaboração de "roteiros" destinados à orientação dos servidores da Secretaria de Transportes Metropolitanos do Estado de São Paulo, buscando o aperfeiçoamento da instrução dos processos administrativos a serem submetidos à análise e aprovação dos órgãos jurídicos, nos termos do parágrafo único, do artigo 38, da Lei federal de licitações e contratos (nº 8.666/93

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    Tamanho do trabalho: 3.063 Palavras / 13 Páginas
    Data: 29/4/2014 Por: luanaanderson
  • Relações Sindicais E Negociações Trabalhistas

    s clientes, superando expectativas e atendendo as necessidades do consumidor de todas as idades e classes sociais. Visão Ser a melhor empresa de alimentos sendo referência de qualidade, atendimento e estrutura organizacional. Contribuir para o desenvolvimento socioeconômico dos colaboradores, sócios e da sociedade. A palavra chave desta missão é “fornecedor”. Valores Inovação: Acompanhamento de tendências Qualidade: Garantia de produtos deliciosos Respeito: Para com o cliente, pois ele é quem nos mantém no mercado; Comprometimento: Cumprir

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    Tamanho do trabalho: 552 Palavras / 3 Páginas
    Data: 29/4/2014 Por: Lucianna18
  • QUAL É A PREPARAÇÃO DO COMPUTADOR?

    RESPOSTAS: 1. QUAL A FORMAÇÃO DO RESPONSÁVEL PELA CONTABILIDADE? Bacharel em ciências contábeis e Pós-graduado em auditoria e perícia. 2. QUAL O TEMPO DE ATUAÇÃO NA PROFISSÃO? 24 anos. 3. PORQUE ESCOLHEU A PROFISSÃO CONTÁBIL? Não foi propriamente uma escolha, o amor pela profissão foi se desenvolvendo gradativamente uma vez que na época de 2º grau o curso oferecido pelo governo do estado do Paraná era técnico em contabilidade. Comentário do grupo: “A contabilidade é

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    Tamanho do trabalho: 1.749 Palavras / 7 Páginas
    Data: 29/4/2014 Por: rodrigoss11
  • CONCEITO DE NEGOCIAÇÕES DO GRUPO

    CONCEITO DE NEGOCIAÇÃO DO GRUPO. Presente de maneira constante em toda nossa vida, a negociação nos envolve em barganhas, trocas e concessões, nas quais as questões de interesses (obter vantagem) sempre estão em jogo, assumindo riscos e gerando oportunidades para as partes integrantes da negociação. É um processo de comunicação bi-lateral, onde todos os envolvidos no negócio têm metas, e as mesmas podem ser colocadas como objetivo prioritário. Os objetivos principais são aqueles que podem

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    Tamanho do trabalho: 1.773 Palavras / 8 Páginas
    Data: 29/4/2014 Por: BUBY.3621
  • Relações Sindicais E Negociações Trabalhista

    ATPS SAUDE E SEGURANÇA DO TRABALHO TATIANE E PRISCILA RELATORIO COM INDICAÇÕES DE AÇÕES RELATIVAS Á SAUDE E SEGURANÇA NO TRABALHO PARA UM EMPREENDIMENTO. ABERTURA DE RESTAURANTE E PIZZARIA Introdução falta Sumario falta Saúde e segurança do trabalho Segurança do trabalho pode ser entendida como os conjuntos de medidas que são adotadas visando minimizar os acidentes de trabalho, doenças ocupacionais, bem como proteger a integridade e a capacidade de trabalho do trabalhador e estuda diversas

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 732 Palavras / 3 Páginas
    Data: 29/4/2014 Por: barbieri
  • Roteiro Eiv

    CAPÍTULO III DO ESTUDO DE IMPACTO DE VIZINHANÇA Art. 32. Estudo de Impacto de Vizinhança (EIV) é o documento que apresenta o conjunto dos estudos e informações técnicas relativas à identificação, avaliação, prevenção, mitigação e compensação dos impactos na vizinhança de um empreendimento ou atividade, de forma a permitir a análise das diferenças entre as condições que existirão com a implantação do mesmo e as que existiriam sem essa ação. Parágrafo único. Entende-se como vizinhança

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 1.329 Palavras / 6 Páginas
    Data: 29/4/2014 Por: caratti
  • Relações sindicais e negociações trabalhistas

    Relações Sindicais e Negociações Trabalhistas Aula tema :5 Questões para Acompanhamento da Aprendizagem Questões para Acompanhamento da Aprendizagem Revisão da tentativa 1 Iniciado em terça, 8 abril 2014, 21:33 Completado em terça, 8 abril 2014, 21:38 Tempo empregado 5 minutos 6 segundos Question1 Sobre a remuneração, assinale a alternativa INCORRETA: Escolher uma resposta. a. O pagamento do salário deverá ser efetuado contra recibo, assinado pelo empregado, até o 5º dia útil. b. Sendo idêntica a função, a

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    Tamanho do trabalho: 1.465 Palavras / 6 Páginas
    Data: 29/4/2014 Por: thcr
  • Preparação à Primeira Eucaristia

    Preparação à Primeira Eucaristia Apostila do Catequizando Comunidade Nossa Senhora da Cabeça Jardim Paraíso MINHA IDENTIDADE CRISTÃ Padre Responsável: ___________________________________________ Catequizando: ________________________________________________ Data de Nascimento: ___/____/_____ Telefone: ____________________ Nome da Mãe: ________________________________________________ Nome do Pai: _________________________________________________ Endereço: ____________________________________________________ ___________________________________________________________ _ Data do Batismo: _____/______/______ Igreja: _______________________________________________________ Nome dos Padrinhos: ___________________________________________________________ _Nome dos irmãos: _____________________________________________ Catequistas: __________________________________________________ Auxiliares: ___________________________________________________ Horário: __________________________ 2 FICHA DE INSCRIÇÃO Estou me inscrevendo para conhecer mais Jesus Cristo e aprender como

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    Tamanho do trabalho: 6.500 Palavras / 26 Páginas
    Data: 30/4/2014 Por: lyon_pr
  • Negociações sobre a compra de Warburg Pincus 50% Marginal Pet Center com a idéia de criar uma rede nacional

    Fundo quer impulsionar mercado de pet shops Warburg Pincus compra 50% do Pet Center Marginal com ideia de formar rede nacional 09 de dezembro de 2013 | 2h 07 Marina Gazzoni - O Estado de S.Paulo O fundo Warburg Pincus acaba de comprar o controle do Pet Center Marginal, em uma operação que marca a entrada de companhias de private equity - que compram participações em empresas - no varejo de produtos para animais no

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 818 Palavras / 4 Páginas
    Data: 30/4/2014 Por: simonebervig
  • Negociações sobre a prevenção da construção de uma empresa discográfica na cidade

    Toda e qualquer obra por menor que seja ela tem uma grande representatividade à visão da população, agregando valor à cidade e fazendo com que a gestão seja lembrada pelos grandes feitos em prol do bem maio, a melhoria da vida das pessoas. Principais pontos a serem negociados: Gravadora: Liberação da obra junto ao secretaria responsável e aprovação da Associação de Moradores da construção da gravadora. Associação de Moradores: Impedir a construção da gravadora na

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 234 Palavras / 1 Páginas
    Data: 30/4/2014 Por: tom_mar
  • Negociações Ao Longo Da Vida

    TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO TIPOS DE CARGOS EXISTENTES ETAPA 3 A empresa possui uma lista de competências definidas para cada cargo. Quadro baseado nas 15 competências: • Secretaria Boa comunicação Organizada Responsável • Financeiro Responsável Ser confiável Organizado • Gestor de Recursos Humanos Imparcial Comunicativo Boa liderança • Gestor Administrativo Bom Empreendedor Bom planejamento e organizado A GRANDE IMPORTANCIA DA DESCRIÇÃO DOS CARGOS Descrições de cargo melhoram a habilidade da empresa de gerenciar pessoas e cargos

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    Tamanho do trabalho: 1.416 Palavras / 6 Páginas
    Data: 1/5/2014 Por: liimonteiro

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