ELABORAÇÃO DE TREINAMENTO PARA COLOBORADORES QUE ASUMIRÃO A

Etec João Gomes de Araújo[pic 1][pic 2]

Thomas Kendi Nagatsu Ribeiro

ELABORAÇÃO DE TREINAMENTO PARA COLOBORADORES QUE ASUMIRÃO A LIDERANÇA

Pindamonhangaba-SP

2020

Introdução

  O líder de uma empresa, deve elaborar um método, para ensinar há um grupo de colaboradores como deve se liderar essa área da organização. Esse método consiste em formas de treinamentos eficazes, um objetivo, e uma conclusão exigente, para que não ocorra nenhum erro, assim obtendo grandes líderes dessas áreas.

Objetivo

  O objetivo principal desse treinamento/desenvolvimento de liderança, é realizar um conjunto de processos realizados para promover competências fundamentais em profissionais da empresa. Ele visa reunir conteúdos teóricos e atividades práticas para proporcionar experiências importantes aos colaboradores.

  Desta maneira, deve haver esse método, para que tenha uma mudança no comportamento do profissional, para que assim o profissional tenha uma postura de líder dentro da organização, assim a empresa conseguem contar com equipes mais produtivas e eficientes. Os times passaram a ser liderados por pessoas criativas, proativas e comprometidas com os resultados.

Justificativa

  Com esse programa de desenvolvimento de liderança é possível, que permitem ampliar o autoconhecimento dos funcionários por meio de novas ferramentas que o apoiam em sua jornada como líder.

  Dessa forma, ao desenvolver o programa, os participantes conseguem melhorar suas relações com os demais colaboradores e com seus superiores. Eles desenvolvem habilidades, como melhorias na comunicação, na motivação e na sua produtividade, sendo assim o profissional consegue progredir na organização, como crescer profissionalmente.

Treinamento

- Recepção

  A recepção será das 8:00 às 9:00. Durante esse período o time de profissional será recepcionado a empresa, onde os líderes mostraram primeiramente os valores da empresa, exporem a história da empresa e assim como mostrar os objetivos da organização. Também terá uma refeição para causar uma boa impressão da empresa em relação aos seus funcionários, para que eles possam sentirem mais apto em realizar o treinamento.

-Aula expositiva

  Apresentara uma aula expositiva das 9:00 até 12:00, após o café dos profissionais. Nessa aula apresentara exposição de conteúdos com a participação ativa dos estudantes, para que há a exposição do conhecimento prévio dos mesmos, sendo assim o professor o mediador para que os alunos questionem, interpretem e discutam o objeto de estudo.

-Almoço

  A organização proporcionara uma refeição para os profissionais, após almoçaram terão 30 minutos para poderem descansar e discutir com o time de profissional o tema relatado na aula.