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Trabalho gerenciando uma empresa

Por:   •  26/4/2015  •  Trabalho acadêmico  •  1.610 Palavras (7 Páginas)  •  130 Visualizações

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Graduação em Processos Gerenciais

Trabalho interdisciplinar:

Gerenciamento da empresa StrassFashion

Integrantes do grupo:

Adriana Gomes Ferreira

Anarli Ferreira Ribeiro

Esdras Dias Ribeiro

Joceir de Jesus Barbosa

Carla Silva

karine

Junho de 2013


Aqui será a contracapa


Sumário

Introdução

1- Processos Administrativos

1.1 - Apresentação da empresa

1.2 - Detalhamento de uma área da organização

2- Comportamento Organizacional

3- Gestão de pessoas

3.1 - Gestão de pessoas na empresa

3.2 - Processos existentes e como realizá-los

4- Introdução a economia

Conclusão


Introdução

Neste trabalho apresenta-se um estudo sobre o gerenciamento de uma empresa do ramo de fabricação de roupas, através de análises de vários aspectos poder-se compreender como é realizado o gerenciamento da empresa.

A empresa escolhida é a Strass Fashion, possui sede em Belo Horizonte, e atua com fabricação de roupas femininas para um público que aprecia a moda e segue tendências apresentadas nos desfiles de moda mais famosos.

A organização possui vários departamentos, com diferentes funções e diferentes modos de trabalho.

O gerenciamento da empresa possui uma metodologia de comportamento organizacional que procura se adaptar as constantes mudanças no mercado.

Com base nas qualificações necessárias para cada cargo, nos diferentes departamentos da empresa, o departamento administrativo, que realiza as funções de recursos humanos, procura selecionar a melhor mão de obra disponível, e estudando os melhores treinamentos para a qualificação do pessoal, com o objetivo de realizar uma adequada gestão de pessoas.

Para manter a empresa sempre com uma economia rentável, um departamento específico estuda as condições econômicas, compreendendo as movimentações no mercado, estudando o preço a ser definido para os produtos, e principalmente, trabalhando com decisões orçamentarias, afim de decidir como deve ser o investimento na empresa.


1- Processos Administrativos

        1.1 - Apresentação da empresa

Há 15 anos no mercado a Strass é uma empresa que trabalha no ramo de vestuário, desenvolvendo uma grife cheia de estilo e personalidade, capaz de vestir mulheres modernas, descoladas e simplesmente sofisticadas ;com modelos super elegantes ela consegue atender todas as tendências e mulheres com muito estilo.

A Strass trás à sociedade um ar de mulheres bem vestidas e elegantes sem muito esforço, ela trabalha com roupas femininas leves e alinhadas que vão do dia para noite com muita elegância destacando em seus mais variados modelos estão calça,camisetas,  blusas, saias, vestidos, e camisetes. A empresa conta hoje com 28 funcionários contratados  da empresa que  entre eles englobam toda organização entre administração, produção e vendas da mercadoria sendo: 02 diretores 02 funcionários 01 estilista , 01 moldelista, 02 passadeiras,03 arrematadeiras, 06 pilotista, 01 estoquista,01 motorista, 02 cortadores, 02 auxiliar de corte, 01 conferista, 01 modelo,  02 vendedoras, 02 gerente.

Podemos assim dizer que a Strass é uma empresa que se classifica em pequena empresa por seus quantia de funcionários na indústria ao passo que estes trabalham para que possam manter ativa mais de oitenta facções que são terceirizadas para a produção das peças de roupas, fornecendo o tecido já cortado  com modelagem, gabarito e um modelo da peça (chamada de peça piloto).fazendo com que as facções se sintam motivadas a trabalharem em seu próprio negocio  sem  comprometer seus custos envolvendo grande quantidade de Mao de obras e investimentos constantes em novos equipamentos (maquinários).

Esse negócio formal ou não surge do saber fazer, podendo ser  ofertado por qualquer pessoa que tenha a pratica na operação das maquinas e conhecimento na atividade  de costureira.

A empresa Strass fashion nasceu de uma grande sociedade proprietária do diretor Breno  Roberto – área administrativa e financeira e diretora Ana Paula Baptista-estilo e moda;juntos fizeram nascer uma grande empresa no ramo de vestuário privada  de grande renome como a Strass .

Há cerca de 15 anos a Strass fashion começou com apenas dois diretores e dois funcionarias (costureiras);ela era ainda uma criança perto da grande concorrência do mercados, seus equipamentos ainda não éramos os mais avançados.mas apesar de varias barreiras a visão era ampla perto do que se podia alcançar;era localizada no bairro eldorado em contagem  ainda em sede alheia.

Como toda empresa a Strass foi cadastrada como empresa com nome: STRASS

FASHION LTDA. Com o numero de CNPJ:050.093.088/0001-57.

Sua produção se iniciava com poucas peças, destinada apenas a um show room na cidade de belo horizonte minas gerais, ainda não em sede própria, e visto desta situação não podia sobre tudo fazer grandes investimentos diante da grande concorrência de mercado que lhe exigia grande planejamento e investimentos.

Com o tempo a marca foi ganhando corpo, formas e forças capazes de com grande  planejamento alavancar a produção com a terceirização das costureiras, e com a grande produção elevar as vendas ao ponto de adquirir sua própria sede; com muito desenvolvimento a Strass tem 5 anos que se estabelece em solos próprios, localizada agora á rua turfa n 648 bairro prado Belo Horizonte CEP 304.112-00.

Hoje sua marca é vendida exclusivamente em show-room próprio e também somente atacado  já  chegaram a exportar suas pecas para Europa  e estados unidos, sua produção hoje varia de 15.000 a 20.000 peças por coleção.

Enfim a strass fashion é hoje empresa de renome  que entre muitas que o mundo globalizado atropelou conseguiu seu próprio “ lugar ao sol “, mais não digo que isto possa ser o fim , a chegada,pois muito se tem para conhecer,experimentar e conquistar para estar sempre antenados as tendência de mercado e acompanhar suas evoluções,pois o grande filosofo Gianattasio dizia :”o século xx materializou sonhos e colocou definitivamente em pratica  muito daquilo que os homens pensavam em realizar a anos. A cidade, a fabrica,o consumo,  velocidade, as comunicações sem fronteiras, o auto emprego de som e imagem, a realização do progresso para a melhoria de vida dos

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