Diversos
216.757 Trabalhos sobre Outras. Documentos 56.521 - 56.550
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Comunicação E Linguagem
COMUNICAÇÃO E LINGUAGEM A comunicação humana depende de linguagens. Como o homem vive em sociedade, comunicação e sociedade relacionam-se intimamente. Uma não existe sem a outra: uma língua só existe se há uma comunidade que a utiliza, e um agrupamento de pessoas só constituirá uma comunidade se tiver uma língua que possibilite a comunicação das pessoas desse grupo. As diversas linguagens empregadas pelo homem fazem parte do conjunto de elementos que distinguem uma sociedade de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 361 Palavras / 2 PáginasData: 21/3/2015 -
Comunicação E Linguagem - Claretiano
O primeiro ponto a se estabelecer em relação ao assunto é de que os exercícios físicos e terrestres e aquáticos são totalmente diversos em relação ao trabalho muscular que cada atividade proporciona. Os exercícios realizados no meio aquático favorecem a melhora na circulação, a diureses, resistência cardiopulmonar, estimula músculos que envolvem força e resistência melhorando toda coordenação motora, permite queimar em média entre 260 a 700 calorias por hora, devido que no meio aquático se
Avaliação:Tamanho do trabalho: 271 Palavras / 2 PáginasData: 14/3/2015 -
Comunicação E Negociaçã
Comunicação e Negociação Negociação é o processo de buscar a aceitação de idéias, propósitos ou interesses. terça-feira, 13 de janeiro de 2009 Tamanho da fonte: L A Costacurta Junqueira Negociação é o processo de buscar a aceitação de idéias, propósitos ou interesses, visando ao melhor resultado possível, de tal modo que as partes envolvidas terminem a negociação conscientes de que foram ouvidas, tiveram oportunidades de apresentar toda sua argumentação e que o produto final seja
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.229 Palavras / 5 PáginasData: 5/5/2013 -
Comunicação E Negociação
Comunicação e Negociação Negociação é o processo de buscar a aceitação de idéias, propósitos ou interesses. terça-feira, 13 de janeiro de 2009 L A Costacurta Junqueira Negociação é o processo de buscar a aceitação de idéias, propósitos ou interesses, visando ao melhor resultado possível, de tal modo que as partes envolvidas terminem a negociação conscientes de que foram ouvidas, tiveram oportunidades de apresentar toda sua argumentação e que o produto final seja maior que a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.148 Palavras / 5 PáginasData: 1/6/2013 -
Comunicação e negociação
Questionário (artigo relacionado: Comunicação e negociação). 1. Com base nas leituras realizadas no Passo 1 e no que foi estudado em sala de aula, qual seria a melhor definição para processo de negociação como sistema? R: A melhor definição para negociação sistêmica é o seu processo que inclui entradas (influencias a qual a negociação esta sujeita), o processo em si ( a transformação das entradas em saídas) e as saídas ( resultado da negociação) gerando
Avaliação:Tamanho do trabalho: 284 Palavras / 2 PáginasData: 19/7/2013 -
Comunicação e negociações
1º Passo – Comunicação e negociação O Grupo leu o artigo comunicação e negociação disponível na internet conforme orientação do professor. ______________________________________________________________________ 2º Passo – Questões 1 – Com base nas leituras realizadas no Passo1 e no que foi estudado em sala de aula, qual seria a melhor definição para processo de negociação como sistema? R: Podemos definir a negociação como sistema em três etapas fundamentais que são: As entradas, negociação e as saídas. A
Avaliação:Tamanho do trabalho: 656 Palavras / 3 PáginasData: 4/5/2014 -
Comunicação E Organização
Faculdade Anhanguera de Indaiatuba Curso: Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos Disciplina: Comportamento Organizacional Atividade: Dossiê da Pet Glamour Professor: Indaiatuba, 25 de Março de 2013 Sumário Introdução Relatório da Equipe • Apresentação dos problemas • Apresentação das melhorias Conclusão Introdução O Pet Glamour é uma loja que apresenta várias dificuldades entre colaboradores e gestores, vamos aqui apresentar as dificuldades de cada um, e também apresentaremos uma solução, para que se possa ter
Avaliação:Tamanho do trabalho: 805 Palavras / 4 PáginasData: 11/11/2014 -
Comunicação E Percepção Na Arte De Administrar
Comunicação e Percepção na Arte de Administrar A arte de administrar tem tudo haver com percepção e comunicação, pois, um bom líder deve sempre estar atento às mudanças e modificações que ocorrem em sua equipe, estando sempre dispostas a resolver os problemas, as indiferenças, as ocasionalidades, enfim tudo que possa fazer com que sua equipe perca oportunidades. Lembrando também que na arte de administrar, as pessoas devem sempre estar abertas para uma boa comunicação, pois,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 338 Palavras / 2 PáginasData: 30/5/2013 -
Comunicação E Percepção Na Arte De Administrar
Comunicação e Percepção na Arte de Administrar A arte de administrar tem tudo haver com percepção e comunicação, pois, um bom líder deve sempre estar atento às mudanças e modificações que ocorrem em sua equipe, estando sempre dispostas a resolver os problemas, as indiferenças, as ocasionalidades, enfim tudo que possa fazer com que sua equipe perca oportunidades. Lembrando também que na arte de administrar, as pessoas devem sempre estar abertas para uma boa comunicação, pois,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 338 Palavras / 2 PáginasData: 30/5/2013 -
Comunicação E Planejamento
• Pergunta 1 0,2 em 0,2 pontos Quando numa determinada comunicação retemos apenas aquilo que é de nosso interesse ou necessidade, enquanto descartamos o restante das informações, estamos desenvolvendo o que chamamos de: Resposta Selecionada: e. Atenção seletiva. Resposta Correta: e. Atenção seletiva. Feedback da resposta: Quando numa determinada comunicação retemos apenas aquilo que é de nosso interesse ou necessidade, enquanto descartamos o restante das informações, estamos desenvolvendo o que chamamos de atenção seletiva. •
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.327 Palavras / 6 PáginasData: 13/4/2014 -
COMUNICAÇÃO E RELAÇÕES HUMANAS
Nota: Não gerada Os grupos mobilizam poderosas forças e têm influência decisiva nos indivíduos. Todo grupo tem identidade própria; uma pessoa que entra ou deixa um grupo modifica sua identidade. O sentimento de “pertencer” a um grupo acompanha o homem desde a tenra idade e, para sentir-se aceito, ele é capaz de ir contra seus próprios princípios e valores (Failde, 2007). De acordo com o texto, podemos concluir que: Alternativas 1 - Pode ser que
Avaliação:Tamanho do trabalho: 476 Palavras / 2 PáginasData: 24/4/2014 -
Comunicação E Sua Formas
Hoje sabemos que a comunicação passou por várias mudanças. Uma delas foi a da antiga ideia de que a comunicação servia para “dar recados” para a criação de departamentos de comunicação, departamento de mídias, departamento de internet com análise das redes sociais etc. As empresas querem estabelecer interação efetiva com: Resposta Selecionada: d) Clientes, acionistas, fornecedores e funcionários Resposta Correta: d) Clientes, acionistas, fornecedores e funcionários Feedback da resposta: Hoje as grandes corporações entendem a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 245 Palavras / 1 PáginasData: 7/10/2014 -
COMUNICAÇÃO E SUA IMPORTÂNCIA
SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO nome do curso nome do(s) autor(es) em ordem alfabética SUMÁRIO introdução 2 DESENVOLVIMENTO 4 3 .................................................................................... 5 3.1 ENTREVISTA ..............................................................................................5,6,7,8 4 CONCLUSÃO ..................................................................................................... 9 REFERENCIAS BIBLIOGRAFICAS ........................................................................ 11 INTRODUÇÃO introdução DESENVOLVIMENTO COMUNICAÇÃO E SEU SIGNIFICADO Podemos definir a comunicação como o ato ou efeito de comunicar(-se); ação de transmitir uma mensagem e, eventualmente, receber outra mensagem como resposta; processo que envolve a transmissão e a recepção de mensagens entre uma
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.153 Palavras / 5 PáginasData: 18/8/2014 -
Comunicação E Sua Importancia No Mercado De Trabalho
SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 2.1 Processo de comunicação 4 2.1.1 Comunicação empresarial 5 2.1.1.1 Importância da comunicação no relacionamento interpessoal........................ 6 2.1.1.1.1 Título nível 5 – Seção quinária 6 4 CONCLUSÃO 7 REFERÊNCIAS 8 1 INTRODUÇÃO Através da comunicação, os seres humanos e os animais partilham diferentes informações entre si, tornando o ato de comunicar uma atividade essencial para a vida em sociedade. Desde, o principio dos tempos, a comunicação vital, sendo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 830 Palavras / 4 PáginasData: 27/10/2014 -
Comunicação E Xpressao
PERGUNTA 1 Com base nos estudos da unidade, analise as afirmações a seguir. I- Persuasão está presente em todo texto, que sempre sugerirá valores e crenças, de forma clara ou implícita. II- Em uma apresentação em grupo, deve-se eleger um líder; somente ele deverá falar sobre o tema. III- O uso de recursos audiovisuais pode auxiliar no entendimento da apresentação. IV-Utilizar uma linguagem correta é uma questão facultativa, principalmente em apresentações formais. Tudo depende do
Avaliação:Tamanho do trabalho: 951 Palavras / 4 PáginasData: 24/4/2014 -
Comunicação Efetiva: comunicação organizacional
Comunicação Efetiva A comunicação organizacional é de extrema importância para as organizações, pois visa passar informações, tomadas de decisões corretas e desenvolver relacionamentos que integram e coordenam todas as partes. No Grupo Folha a comunicação é utilizada para estimular, motivar e melhorar a imagem da empresa, mas sua prioridade é solucionar problemas, gerar e facilitar a compreensão entre pessoas com diferentes pontos de vista. É compromisso de a empresa garantir o alinhamento e comprometimento de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 376 Palavras / 2 PáginasData: 18/2/2016 -
COMUNICAÇÃO EFICAZ
COMUNICAÇÃO EFICIENTE Por Lígia Velozo Crispino A boa comunicação está entre as competências primordiais para um profissional que almeja o sucesso na carreira que escolheu, seja ela qual for. Comunicar é a habilidade de externalizar informações, emoções, opiniões e qualquer tipo de conhecimento de um indivíduo para outro. A boa comunicação está na base de qualquer relacionamento humano e, na esfera profissional, não poderia ser diferente. Quanto maior for o entendimento entre as pessoas, maior
Avaliação:Tamanho do trabalho: 424 Palavras / 2 PáginasData: 24/3/2014 -
Comunicação Eficaz : A Ferramenta Profissional
Resumo A comunicação é fundamental para o sucesso de uma organização. Ela está presente em todos os momentos do dia-a-dia, com um único objetivo: a transmissão da mensagem a um receptor. Não se trata de um ato isolado, dela depende o entendimento social, familiar e profissional. O presente artigo tem como objetivo analisar, por meio de literatura específica, a importância da comunicação na carreira profissional, visando à maximização para a qualidade dos serviços, considerando a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.094 Palavras / 21 PáginasData: 16/3/2014 -
Comunicação Eficiente Nas Organizações
ARTIGO - COMUNICAÇÃO EFICIENTE NAS ORGANIZAÇÕES - UM ESTUDO DE CASO NA ASSOCIAÇÃO DOS PRAÇAS POLICIAIS E BOMBEIROS MILITARES DE MINAS GERAIS ARTICLE - EFFECTIVE COMMUNICATION IN ORGANIZATIONS - A CASE STUDY ON THE ASSOCIATION OF SQUARES OF MILITARY POLICE AND FIREMEN MINAS Elaborado por: Adriana Bross, Daniel Luiz Borba Santana, Isabela Neves. Resumo: O artigo apresenta a definição da Comunicação Interna, suas estratégias e como a falha na comunicação pode afeta a organização. Mostra-se
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.889 Palavras / 20 PáginasData: 31/10/2013 -
Comunicação Elinguagem
Nome do projeto; burlyng em sala de aula • Período de duração;duas aula • Série em que será desenvolvido o projeto; 4° ano • Disciplinas que integrarão o projeto. JUSTIFICATIVA (Por quê?): mostrar a relevância do tema escolhido e o alcance social que as ações do projeto proporcionarão. OBJETIVOS (Para quê?): aquilo que se pretende atingir com o projeto. Utilize verbos no infinitivo, tais como: analisar, distinguir, desenvolver, compreender, conhecer etc. Apresente, pelo menos, três
Avaliação:Tamanho do trabalho: 440 Palavras / 2 PáginasData: 22/9/2014 -
Comunicação em nossa vida diária
A comunicação em nosso dia-a-dia Quase 90% das demissões motivadas pelo empregado ocorrem por deficiências humanas. Entre elas, há aspectos comportais como dificuldade de "COMUNICAÇÃO", desinteresse, falta de percepção e recusa ao comprometimento. O curioso é que apenas 20% dos demitidos relatam dificuldades pessoais, enquanto os mais de 80% atribuem a culpa a fatores externos. É dessa forma que Eugenio Mussak descreve, em seu livro "Metacompetência", sua análise validada através de inúmeras pesquisas. O interessante
Avaliação:Tamanho do trabalho: 329 Palavras / 2 PáginasData: 16/4/2014 -
Comunicação Empresarial
Título : Comunicação Empresarial Conteúdo : Comunicação Empresarial – Parte I Unidade I Linguagem e Comunicação O que é comunicação ? Ato ou efeito de comunicar(-se); Ação de transmitir uma mensagem e, eventualmente, receber outra mensagem como resposta; Transmitir, passar conhecimento. Antonio Houaiss “Comunicação não é o que se diz, mas o que o outro entende”. Maria Alzira Pimenta A linguagem é parte das nossas atividades diárias. O ser humano depende da linguagem falada. Sem
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.600 Palavras / 23 PáginasData: 22/11/2012 -
Comunicação Empresarial
O primeiro retrato socioeconômico do Brasil no novo século confirmou a melhora nos indicadores educacionais e no acesso a bens duráveis, iniciado na década passada, e revelou a deterioração do mercado de trabalho nacional. Segundo a Pesquisa Nacional por Amostra de Domicílios, divulgada pelo Instituto Brasileiro de Geografia e Estatística (IBGE), a renda média dos trabalhadores do país caiu pelo quinto ano consecutivo em 2001. Desde 1996, os rendimentos acumulam queda de 10,3 pontos percentuais
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.701 Palavras / 7 PáginasData: 27/2/2013 -
Comunicação Empresarial
UNIVERSIDADE POTIGUAR – UnP PRÓ-REITORIA DE GRADUAÇÃO CURSO DE BACHARELADO EM ADMINISTRAÇÃO DIAGNÓSTICO COMUNICACIONAL: EMPRESA ÓTICA DINIZ Natal/2012 DIAGNÓSTICO COMUNICACIONAL: EMPRESA ÓTICA DINIZ Trabalho apresentado na disciplina de Comunicação Empresarial como parte para os requisitos de obtenção da nota da unidade II do curso de Administração. ORIENTADOR: Profª. Msc. Eliude Gomes Buarque de Souza SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO............................................................................................ 04 2 CARACTERIZAÇÃO DA EMPRESA.......................................................... 05 3 SITUAÇÃO PROBLEMÁTICA.................................................................... 06 4 OBJETIVOS................................................................................................ 07 3.1 OBJETIVO GERAL..................................................................................... 07 3.2
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.247 Palavras / 9 PáginasData: 28/2/2013 -
Comunicação Empresarial
ORIENTAÇÕES • As questões referem-se aos textos que as precedem. Leia-os com a máxima atenção antes de iniciar a análise. • Deve-se observar o sentido real e o figurado das palavras do texto, a fim de verificar seu uso no contexto escrito. • Os exercícios são de caráter objetivo. Logo há apenas uma resposta para cada item. • Para utilizar o Dicionário Aurélio que está no Portal Eniac: • 1- Acesse o endereço: www.portaleniac.com.br e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.117 Palavras / 21 PáginasData: 17/3/2013 -
Comunicação Empresarial
Respostas 1.) Platão Savioli e Francisco Fiorin em sua obra “Lições de Texto: Leitura e redação” apresentam a definição de texto. Leia as alternativas abaixo e assinale a única alternativa que não condiz com a definição correta de texto. c) Tem como propriedade: coerência – as partes estão relacionadas entre si; há continuidade de sentido entre elas; não há qualquer contradição entre elas. 2.) “Lixo a gente põe nos sacos de lixo, vêm os lixeiros,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 385 Palavras / 2 PáginasData: 20/3/2013 -
Comunicação Empresarial
Platão Savioli e Francisco Fiorin em sua obra “Lições de Texto: Leitura e redação” apresentam a definição de texto. Leia as alternativas abaixo e assinale a única alternativa que não condiz com a definição correta de texto. a) Texto é um todo organizado, histórico e independe da forma, não é delimitado e o sentido é solitário. b) é um todo organizado de sentido; é um objeto integralmente lingüístico e integralmente histórico. c) Tem como propriedade:
Avaliação:Tamanho do trabalho: 261 Palavras / 2 PáginasData: 2/4/2013 -
Comunicaçao EMPRESARIAL
Comunicação Empresarial Módulo 1 pdf_mod1_ce_eadup_002 1 Corpo que fala Chiaki Karen Tada Um mero erguer de sobrancelhas ou um enrugar dos lábios significam mais do que uma ação involuntária. Podem demonstrar se o interlocutor gosta ou não do que está ouvindo – informação útil em situações profissionais. Mais da metade do impacto das mensagens vem dos sinais não verbais, afirma a especialista em comportamento social e comunicação Judi James no livro Linguagem Corporal no Trabalho
Avaliação:Tamanho do trabalho: 404 Palavras / 2 PáginasData: 14/4/2013 -
Comunicação Empresarial
............................................................................................................................... ENSINO PRESENCIAL COM SUPORTE ead tecnólogo em logística – módulo básico Caroline rodrigues de menezes cavallari - 227862012 portfólio 1 Comunicação Empresarial ............................................................................................................................... Guarulhos 2012 portfólio 1 Comunicação Empresarial Trabalho apresentado ao Curso Administração da Faculdade ENIAC para a disciplina de Comunicação Empresarial. Prof. Célia Guarulhos 2012 RESPOSTAS: 1- 2- C 3- C 4- C 5- C 6- C 7- E 8- C 9- C 10- C 11- C 12- C 13- C 14-
Avaliação:Tamanho do trabalho: 354 Palavras / 2 PáginasData: 24/4/2013 -
Comunicação Empresarial
A mesma lógica, no entanto, encontra pouco eco da porta da companhia para dentro ainda que o discurso enalteça a importância das pessoas para as conquistas corporativas. Na prática a pressão cotidiana e a falta de exemplo dos líderes acabam por ofuscar o exercício da empatia, afetando as relações interpessoais e o ambiente de trabalho, com impactos para a performance e os resultados. Afinal, empatia e produtividade guardam entre si uma estreita relação, como atestam
Avaliação:Tamanho do trabalho: 253 Palavras / 2 PáginasData: 10/5/2013