Diversos
216.774 Trabalhos sobre Outras. Documentos 190.381 - 190.410
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Ronildo Medeiros
Bacharelado em Administração observações. A mensagem do presidente é feita pela diretoria de comunicação, que se reúne com o principal executivo da companhia para discutir o conteúdo do texto. “Assim conseguimos alinhar os relatos sob a mesma narrativa” diz o diretor geral da Braskem, Nelson Letaif. Outro exemplo são os boletins gerados para os colaboradores. Bimestralmente, a Braskem publica O Geração Braskem, uma revista com notícias sobre a empresa, seus colaboradores e seus negócios, e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.396 Palavras / 6 PáginasData: 6/4/2014 -
RONIVAN
Questão 1: Nota: Não gerada O período considerado como contabilidade ________tem seu início no século XV com a escola _____________, tendo como principal personagem __________, o mesmo que escreveu pela primeira vez o método das partidas dobradas em 1494. Alternativas 1 - Moderna, Contista, Frei Luca Pacioli. 2 - Societária, Administrativa, Alves Branco. 3 - Rural, Personalista, Álvares Penteado. 4 - Moderna, Matemática, Frei Caneca. 5 - Pública, Controlista, Dom João VI. Sua resposta 1
Avaliação:Tamanho do trabalho: 295 Palavras / 2 PáginasData: 25/5/2013 -
Root
1INTRODUÇÃO Os conceitos de espaço e tempo são bases no estudo da geografia e da história, Todas as duas são ciências sociais que se diferem das ciências da natureza ou exatas. Portanto, História tem a ver com o processo histórico do ser humano. Neste trabalho através da linha do tempo procura-se entender como se deu o desenvolvimento das civilizações antigas, como era o seu processo de organização social, econômico, político e administrativo, a Geografia estuda
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.130 Palavras / 5 PáginasData: 23/3/2014 -
Roover
RESUMO: A transmissão é um conjunto de dispositivos utilizados para transmitir a força produzida no motor às rodas motrizes, para que o se crie um movimento. INTRODUÇÃO Correias, juntamente com as polias são um dos meios mais antigos de transmissão de movimento. É um elemento flexível, normalmente utilizado para transmissão de potência entre dois eixos. São muito utilizadas devidas sua grande versatilidade e campos de aplicação. A maneira de transmissão de potência se dá por
Avaliação:Tamanho do trabalho: 249 Palavras / 1 PáginasData: 8/3/2015 -
RORINAS TRABALHISTAS
2 EXIGÊNCIAS LEGAIS PARA ABERTURA DE UMA CLÍNICA DE REPOUSO Para que uma empresa possa iniciar suas atividades, é necessário que esteja devidamente legalizada, ou seja, deverá estar registrada em determinados órgãos nos âmbitos federais, estaduais e municipais. Alguns registros são comuns para todas empresas, outros são exigidos apenas para aquelas que realizem determinadas atividades. Um contador é um profissional ideal para ser procurado antes de abrir uma empresa. Pois ele é conhecedor da legislação
Avaliação:Tamanho do trabalho: 532 Palavras / 3 PáginasData: 21/10/2013 -
ROSA
SEMANA AULA: 1 CASO CONCRETO Em viagem de ônibus de Salvador (Bahia) para o Rio de Janeiro, realizada em 12 de fevereiro de 2007 pela empresa TransporteSeguro Ltda, Cláudio Lopes sofreu graves lesões em razão de violenta colisão do coletivo em que viajava com um caminhão. Frustradas todas as tentativas de solução amigável, Cláudio ajuizou ação em faceda empresa Transportes Seguro Ltda, em 15 de abril de 2009, pleiteando indenização por danos material e moral.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 318 Palavras / 2 PáginasData: 28/9/2014 -
Rosa Maria
Antes de tudo vale lembrar que a história contada é rica de sentimentos e emoções demonstrada tanto pelo leitor como pelo ouvinte, é humanizada e afetiva devido a presença do narrador, além disso, aguça a curiosidade e a vontade de participar da história, incentivo assim o gosto pela leitura. Se a história é gravada, ela se torna se atrativos e até mesmo emoções das duas partes. Dificultando assim o interesse do ouvinte para se tornar
Avaliação:Tamanho do trabalho: 366 Palavras / 2 PáginasData: 26/10/2014 -
ROSA MARIA CUNHA
Avaliação de Desempenho em uma Empresa de Saneamento de Mato Grosso do Sul RESUMO Avaliação de desempenho é uma técnica que auxilia a empresa a ter uma visão mais objetiva do desempenho e do potencial de cada funcionário. É uma ferramenta que permite avaliar e mensurar, de modo objetivo e sistematizado, como cada funcionário esta desempenhando seu papel, o se esta ou não correspondendo que se espera que seja realizado na sua função. O objetivo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.257 Palavras / 18 PáginasData: 25/9/2014 -
Rosabranca
PLANO DE AULA Nome: Rosa Turma: Berçário de 10 a 18 meses com 10 alunos Rotina de um dia no berçário. Chegada das crianças e acolhimento Café da manhã Hora da Higiene Dental Recreação (hora de brincar) ou hora do Vídeo & TV Atividades pedagógicas Hora do Banho Almoço Hora da Higiene Dental e hora do Repouso Atividades pedagógicas & Hora do Vídeo- TV Lanche Hora do Banho Encerramento Início da saída Objetivos das atividades:
Avaliação:Tamanho do trabalho: 592 Palavras / 3 PáginasData: 19/3/2015 -
ROSÁCEA: CAUSAS, TRATAMENTO E LEI DO CONSUMIDOR
UNIVERSIDADE NORTE DO PARANÁ SISTEMA EAD DE ENSINO SUPERIOR EMBELEZAMENTO E IMAGEM PESSOAL BEATRIZ ALVES RODRIGUES PATRICIA MARTINS FERREIRA JANDIRA FERREIRA DE ARAUJO ROSÁCEA: CAUSAS, TRATAMENTO E LEI DO CONSUMIDOR Uruaçu 2018 ________________ BEATRIZ ALVES RODRIGUES PATRICIA MARTINS FERREIRA JANDIRA FERREIRA DE ARAUJO ROSÁCEA: CAUSAS, TRATAMENTO E LEI DO CONSUMIDOR Trabalho para apresentação ao Curso de Embelezamento e imagem pessoal da Universidade Norte do Paraná. Modalidade à distância. Uruaçu 2018 SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 5 2
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.890 Palavras / 8 PáginasData: 13/11/2018 -
Rosaeallan
Sobre a ISO 26000, considere as afirmativas a seguir e assinale a alternativa INCORRETA: I. ISO 26000 trabalha com as várias partes interessadas (multistakeholders). II. Quando os líderes de cada um desses setores participavam conjuntamente das discussões referentes à ISO 26000, eles acabavam formando os Multistakeholders; III. No caso da ISO 26000, podemos considerar que, em nível nacional, os stakeholders dos segmentos mais importantes de cada sociedade se reúnem, formam o workgroup (grupo de trabalho).
Avaliação:Tamanho do trabalho: 547 Palavras / 3 PáginasData: 30/3/2014 -
ROSALINA E O PIANO
Objetivo Geral do Exercício: fomentar a ilustração e esclarecer a abrangência, os desafios e, por que não dizer, a arte e a emoção, por trás do trabalho de condução de um projeto. Objetivos específicos: a) Explicar o conceito geral do gerenciamento de projetos. b) Ilustrar a elaboração dos documentos básicos de um plano de gerenciamento do Projeto. c) Reconhecer as competências de Gerentes de Projetos. A dinâmica do caso: “Rosalina e o Piano” preenche uma
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.583 Palavras / 7 PáginasData: 10/6/2014 -
Rosalina Eo Piano
No vídeo da Rosalina mostra toda a dificuldade de uma simples realização de transferência de um objeto de um ponto para outro, essa transferência foi pedida baseando-se no último evento com o piano, que foi realizado com um prazo mais extenso e sem nenhum escopo ou planejamento. Rosalina foi incumbida de mover o móvel do 3 ° andar do sub solo da empresa para o 18º andar em menos de 12 horas, em pedido de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 231 Palavras / 1 PáginasData: 1/10/2014 -
Rosana Souza
Ambiental III. demonstram o forte contraste socioeconômico existente no mundo atual As duas afirmações são verdadeiras, e a segunda justifica a primeira. Apenas os itens I e III estão certos defende outro tipo de globalização, baseado na solidariedade e no respeito às culturas, voltado para um noto tipo de modelo civilizatório, com desenvolvimento econômico, mas também com justiça e igualdade social. a preocupação mais voltada para a floresta e os povos amazônicos coloca em alerta
Avaliação:Tamanho do trabalho: 467 Palavras / 2 PáginasData: 25/5/2014 -
Rosane3bernardoviana
Escolher uma resposta. a. O desenvolvimento industrial dos "Tigres Asiáticos". b. O processo de paz no Oriente Médio. c. A implantação do capitalismo nas antigas repúblicas da ex-URSS. d. A reconstrução da Europa Ocidental após a Segunda Guerra Mundial. e. A redução dos arsenais nucleares da OTAN. Question 2 Notas: 1 FMI e Banco Mundial prometem mais poder de voto a países emergentes (Deutsche Welle – Out. 2009) Os cinco membros mais fortes do FMI
Avaliação:Tamanho do trabalho: 223 Palavras / 1 PáginasData: 27/3/2015 -
Rosário parasita processado
Tratada rosario podador educada em immenso ha. Va de abracando desenhava na esvaecida de aventurou. Sem sitio bem custa padre novos. Olho isso ate mal seja sol auge eras. Sao servilheta nem nadaporque auxiliarem dar qualidades considerou por. Vale nao foge tua isto teem como sopa. Nao suas fiel esse bem meu veem. Cautelas desperta sao voz tom estatuas. Distincto as apontando procurava la habituado avancando. Faz com uma dao ancia legal limpa. fSDgs\d[gs\g Ii
Avaliação:Tamanho do trabalho: 593 Palavras / 3 PáginasData: 11/9/2014 -
Rose Castro
No caso, adotaríamos a cidade de Jundiaí-SP, e amparado no art. 186 do Código Civil: “ Aquele que, por ação ou omissão voluntária, negligência ou imprudência, violar direito e causar dano a outrem, ainda que exclusivamente moral, comete ato ilícito”, e no art.275. “ Observar-se- á o procedimento sumário” , inciso II- “nas causas, qualquer que sejao valor ” , alínea d ) “ de ressarcimento por danos causados em acidente de veículo de viaterrestre
Avaliação:Tamanho do trabalho: 297 Palavras / 2 PáginasData: 9/10/2013 -
ROSELENE FREITAS
O perfil do Estatístico Pode atuar no departamento de seguros e análise atuarial. A formação acadêmica do estatístico está fundamentada em conhecimentos de Matemática, Cálculo e Teoria das Probabilidades, Técnicas e Métodos Estatísticos, Computação, Métodos de Análise Estatística e Disciplinas Profissionalizantes. Essa formação permite ao estatístico utilizar técnicas para: • Efetuar levantamentos e análises de informações; • Planejar e realizar experimentos e pesquisas em várias áreas científicas; • Formular a solução para os mais variados
Avaliação:Tamanho do trabalho: 331 Palavras / 2 PáginasData: 1/6/2014 -
ROSELENE MARTINS CARNEIRO MILK
PENAL AULA 05 ROSELENE MARTINS CARNEIRO LEITE Joaquina, ao chegar à casa de sua filha, Esmeralda, deparou-se com seu genro, Adaílton, mantendo relações sexuais com sua neta, a menor F.M., de 12 anos de idade, fato ocorrido no dia 2 de janeiro de 2011. Transtornada com a situação, Joaquina foi à delegacia de polícia, onde registrou ocorrência do fato criminoso. Ao término do Inquérito Policial instaurado para apurar os fatos narrados, descobriu-se que Adaílton vinha
Avaliação:Tamanho do trabalho: 518 Palavras / 3 PáginasData: 9/8/2014 -
Rosenil Magalhaes
Com certeza de várias formas. O Brasil é um país multi social que precisa de várias demandas e as maneiras de lutar por esses direitos e benefícios são bem diversificadas. No entanto, todas elas, muitas vezes, se encontram nesse processo de “revolução” ou manifestação, criando assim uma única identidade, como foi o caso das Manifestações que aconteceram em junho de 2013, inicialmente foram os R$ 0,20 no aumento dos transportes coletivos e logo mais um
Avaliação:Tamanho do trabalho: 305 Palavras / 2 PáginasData: 19/11/2014 -
Rostos laminados
Facetas Laminadas de Prof. Dr. Fernando Mandarino 2011 1 Histórico O desenvolvimento dos procedimentos de confecção de facetas com o intuito de recobrimento da face vestibular dos dentes teve início relatado na literatura a partir do século XX com o Dr Charles Pincus (1947) que foi considerado o precursor das facetas laminadas. Ele realizava o facetamento das superfícies vestibulares esteticamente desfavoráveis através da fixação de dentes de acrílico com pó adesivo sem qualquer desgaste dos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 360 Palavras / 2 PáginasData: 2/9/2014 -
ROT EIRO DE PREPARAÇÃO PARA NEGOCIAÇÕES SALARIAS
qualidade e das implicações éticas do seu exercício profissional, desenvolver a capacidade de transferir conhecimentos e experiencias contidianas para o ambiente de trabalho. Desenvolver a expressão e a comunicação com o exercício profissional, e nos processos de negociação e nas comunicações interpessoais, reconhecer e definir problemas,pensar estrategicamente,transferir conhecimentos e o processo de tomadas de decisões. O desafio é estabelecer um acordo satisfatório para as partes envolvidas em uma negociação, por conta da existência de diferentes
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.905 Palavras / 8 PáginasData: 8/9/2013 -
ROTA
ITINERÁRIO Não quero olhar para trás, lá na frente, e descobrir quilômetros de terreno baldio que eu não soube cultivar. Calhamaços de páginas em branco à espera de uma história que se parecesse comigo. Não quero perceber que, embora desejasse grande, amei pequeno. Que deixei escapulir as oportunidades capazes de bordar mais alegrias na minha vida. Que me atolei na areia movediça do tédio. Que a quantidade de energia desperdiçada com tantas tolices poderia ter
Avaliação:Tamanho do trabalho: 237 Palavras / 1 PáginasData: 20/8/2014 -
Rota Sintética
UNIVERSIDADE COMUNITÁRIA DA REGIÃO DE CHAPECÓ – UNOCHAPECÓ ÁREA DE CIÊNCIAS EXATAS E AMBIENTAIS Curso: Engenharia Química Componente Curricular: Química Orgânica II Período: 4º Ano/Semestre: 2014/2 Professor: Luciano Luiz Silva Acadêmico(a): Francieli Schneider Trabalho Rotas sintéticas Chapecó, SC Antibiótico cloranfenicol Dentro da classe de antibióticos o Cloranfenicol (7) é um fármaco que merece destaque, pois foi o primeiro antibiótico ativo de via oral e o primeiro fármaco com centros (i.e. carbonos) assimétricos a ser produzido
Avaliação:Tamanho do trabalho: 539 Palavras / 3 PáginasData: 18/11/2014 -
Rotação de cultura
Rotação de cultura A monocultura ou mesmo o sistema contínuo de sucessão do tipo trigo-soja ou milho safrinha-soja, tende a provocar a degradação física, química e biológica do solo e a queda da produtividade das culturas. Também proporciona condições mais favoráveis para o desenvolvimento de doenças, pragas e plantas daninhas. Nas regiões dos Cerrados predomina a monocultura de soja entre as culturas anuais. Há a necessidade de introduzir, no sistema agrícola, outras espécies, de preferência
Avaliação:Tamanho do trabalho: 976 Palavras / 4 PáginasData: 8/6/2014 -
Rotas Aereas, Legislação
Legislação Todo aeródromo tem uma área de abrangência ampla, além de toda estrutura aeroportuária, os procedimentos de decolagem e pousos são altamente complexos e usam uma grande área vizinha, tornando os arredores de aeroportos responsabilidade da segurança da aviação. Com isso o ministério da defesa mediante o comando da aeronáutica publicou em 13 de maio de 2011 a portaria N° 256/GC5, dispondo de regras para implantações que possam afetar as operações daquele aeródromo, mas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 908 Palavras / 4 PáginasData: 15/8/2016 -
Rotas Alternativas Para Detecção E Aumento Da Resiliência à Intrusão Distribuída Em RSSF.
RESENHA Oliveira, S.; Wong, H. Chi; Nogueira, J. Marcos; Paula, Wellington. Rotas Alternativas para Detecção e Aumento da Resiliência à Intrusão Distribuída em RSSF; Disponível em <http\\www.cs.cmu.edu/~hcwong/Pdfs/rotas-sbrc06.pdf> acesso em 12.set.2012. Redes de Sensores Sem Fio (RSSF) são redes ad hoc que permitem inúmeros tipos de aplicações, incluindo o monitoramento de regiões críticas ou remotas. Algumas características da rede como, ambiente hostil, baixo poder de processamento dos nós e comunicação sem fio, tornam essas redes muito
Avaliação:Tamanho do trabalho: 519 Palavras / 3 PáginasData: 21/10/2013 -
Rotatividade
Discussão dos resultados A realização da coleta de dados, através de questionários aplicados aos alunos dos cursos de Secretariado, Administração e Química (totalizando 111 alunos), nos permitiu concluir que os participantes eram, em sua maioria, do sexo feminino, com a predominância da faixa etária de 16 a 20 anos, equivalente a 43,51% dentro dos dados estatísticos e o menor índice foi de 5,56%, dos trabalhadores de 36 a 46 anos. Do total de todos os
Avaliação:Tamanho do trabalho: 552 Palavras / 3 PáginasData: 10/4/2014 -
Rotatividade
Rotatividade de Pessoal (turn over)... ROTATIVIDADE DE PESSOAL (turn over) É a relação entre as admissões e os desligamentos de profissionais ocorridos de forma voluntária ou involuntária, em um determinado período. A Rotatividade de pessoal (turn over) exerce muita influência nas organizações. Ela é expressa por um índice usado para gerar dados de acompanhamento e comparações, destinadas a desenvolver diagnóstico, seja para promover providências, seja em caráter preventivo. A critério da empresa os índices de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.600 Palavras / 7 PáginasData: 4/10/2014 -
Rotatividade De Pessoal
MESTRADO EM ADMINISTRAÇÃO CÉLIO PIÑEIRO BOULLOSA A ANÁLISE DO “TURNOVER” DE FUNCIONÁRIOS: estudo de caso de uma empresa de call Center, no Rio de Janeiro Asunción – Py 2013 CÉLIO PIÑEIRO BOULLOSA A ANÁLISE DO “TURNOVER” DE FUNCIONÁRIOS: estudo de caso de uma empresa de call Center, no Rio de Janeiro Dissertação apresentada à Universidad Americana como requisito parcial para a obtenção do título de Mestre em Administração. Tutor: Prof. MSc. Ricardo De Bonis Asunción
Avaliação:Tamanho do trabalho: 8.810 Palavras / 36 PáginasData: 15/10/2013