DESAFIO PROFISSIONAL CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO PÚBLICA 1ª SÉRIE Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
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DESAFIO PROFISSIONAL GESTAO PUBLICA I
UNIVERSIDADE ANHANGUERA SOBRADINHO-DF CURSO: GESTÃO PÚBLICA http://manutencao.anhanguera.com/img/login/logo.png DESAFIO PROFISSIONAL Ética e relações humanas no trabalho Empreendedorismo Desenvolvimento Pessoal e Profissional Aluna: Mariana Figueiredo Lopes RA: 2845252088 Tutora: Jaquelini Tonon Sobradinho, 25 de maio de 2015 SUMÁRIO 1 Introdução Página 03 e 04 2 Declaração de visão, missão e valores norteadores Página 05 3 Organograma Página 06 4 Propósitos Gerais Página 07 5 Propósitos Específicos Página 07 6 Objetivos e metas em dois anos Página 07
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.816 Palavras / 8 PáginasData: 11/6/2015 -
CURSO DE TECNOLOGIA EM MARKETING DESAFIO PROFISSIONAL
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP POLO DE BAGÉ CURSO DE TECNOLOGIA EM MARKETING DESAFIO PROFISSIONAL TUTORA LEANDRO GOMES DOM PEDRITO / RS 2015 ________________ LEVANTAMENTO BIBLIOGRÁFICO E ADEQUAÇÃO DO DESAFIO PROFISSIONAL Projeto Interdisciplinar aplicado ao Desafio Profissional, apresentado como requisito do curso de Tecnologia em Logística da Universidade Anhanguera Uniderp, polo Bagé, sob a orientação do tutor EaD Leandro Gomes. DOM PEDRITO / RS 2015 ________________ SUMÁRIO 1.INTRODUÇÃO........................................................................................................ 2. MARKETING NO PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO................................. 3. A PESQUISA
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.589 Palavras / 7 PáginasData: 13/6/2015 -
PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO AO CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS-III RELATÓRIO PARCIAL
CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM RECURSOS HUMANOS PALMAS-TO 2015 PROINTER PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO AO CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS-III RELATÓRIO PARCIAL ETAPA 1. RESUMO Atualmente, é imprescindível repensar, aprender e conduzir as formas de comportamento dos empregados na empresa. O ambiente fabril passa por mudanças, onde os aspectos legais, as políticas empresariais e a influência dos sindicatos, aliadas às alternativas tecnológicas, são parte de uma equação voltada para a busca do
Avaliação:Tamanho do trabalho: 8.878 Palavras / 36 PáginasData: 19/6/2015 -
Desafio Profissional Gestão Pública - MATEMÁTICA E PROCESSOS GERENCIAIS
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP POLO DE CURITIBA CURSO DE GESTÃO PÚBLICA Fernando Henrique Martins RA: 7941689326 DESAFIO PROFISSIONAL DISCIPLINAS DE MATEMÁTICA E PROCESSOS GERENCIAIS TUTOR EaD ALEX ZOMPERO BEZERRA Curitiba / Paraná 2013 SUMÁRIO Introdução…............................................................................................................. 3 Desenvolvimento….................................................................................................. 4 Recomendações Finais….......................................................................................... 12 Referências…............................................................................................................ 14 ________________ INTRODUÇÃO Neste trabalho objetivaremos o diagnóstico organizacional de uma empresa voluntária, visando identificar alguns problemas a serem resolvidos e ações a serem adotadas para que a organização se mantenha saudável e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.851 Palavras / 8 PáginasData: 20/6/2015 -
CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO COMERCIAL
nova logo UNA CENTRO UNIVERSITÁRIO UNA UNATEC CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO COMERCIAL 4º MÓDULO Álvaro Augusto Planejamento Estratégico Prof° Cláudio Rosque Belo Horizonte 4º sem./2014 nova logo UNA CENTRO UNIVERSITÁRIO UMA UNATEC CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO COMERCIAL Empresa PA: Cachaça Salinas Missão: Superar as expectativas e exigências do mercado e do consumo com comprometimento. Visão: Ser uma empresa referência no setor de bebidas nacional, e atender aos padrões internacionais. A Cachaça
Avaliação:Tamanho do trabalho: 326 Palavras / 2 PáginasData: 29/6/2015 -
CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS
________________ Universidade Anhanguera - Uniderp Centro de Educação a Distância CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS CIRLEY BATISTA DA SILVA – RA 9629494048 KELLY RUAS AGUIAR – RA 9784455651 LIDIANE SANTANA DOS SANTOS – RA 9629493744 MARCIA ALMEIDA DE MORAIS – RA 85279667 PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO AO CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS_IV (PROINTER_III) O RECURSOS HUMANOS NAS ORGANIZAÇÕES Trabalho apresentado para fins de avaliação parcial das disciplinas de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.267 Palavras / 14 PáginasData: 6/7/2015 -
Curso Superior de Tecnologia em Gestão Comercial
________________ FACULDADE CDL Credenciada pela Portaria MEC no 354 de 14 de março de 2008; D.O.U. no 53, de 18/03/2008. Edital do Primeiro Concurso Vestibular 2015.2 O Diretor Geral da Faculdade CDL, no uso de suas atribuições e com base no disposto no Art. 32, § 3o, da Portaria Normativa MEC no 40, de 12 de dezembro de 2007, torna público que estarão abertas, no período de 06 a 16 de julho de 2015, as
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.135 Palavras / 13 PáginasData: 4/8/2015 -
DESAFIO PROFISSIONAL PROCESSOS ADMINISTRATIVOS, DIREITO E LEGISLAÇÃO E TECNOLOGIAS DE GESTÃO.
UNIVERSIDADE ANHANGUERA-UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA (CEAD) Curso Superior de Ciências Contábeis Polo Osvaldo Cruz – SP DESAFIO PROFISSIONAL PROCESSOS ADMINISTRATIVOS, DIREITO E LEGISLAÇÃO E TECNOLOGIAS DE GESTÃO. HOTEL BOA VIDA: EM BUSCA DA EXCELÊNCIA ORGANIZACIONAL. PROFª.Ma: PROFª.Ma: TUTORA:WILMA KOSICKI RIBEIRO FRANCIELE NUNES RODRIGUES RA. 8929137785 JOSILAINE AP. RUI BARBOSA RA. 8976192218 JOSE JULIO TERRA RA. 8957181917 LUCAS APARECIDO LIESSE RA. 8929108328 LEANDRO FERREIRA NEVES RA. 8929101020 OSVALDO CRUZ-SP Abril/2015 SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO..............................................................................................................3 2.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 275 Palavras / 2 PáginasData: 10/8/2015 -
DESAFIO PROFISSIONAL: TECNOLOGIAS DE GESTÃO
UNIDERP - Faculdade Anhanguera de Matão ADMINISTRAÇÃO DESAFIO PROFISSIONAL: TECNOLOGIAS DE GESTÃO Trabalho acadêmico apresentado como exigência da disciplina de tecnologias de gestão do curso de Administração da Faculdade Anhanguera de Matão. Profa. Renata de Paula. Tutora: Alessandra Vicentin CINTIA SILVA PEREIRA - 9627418378 FELLIPE GUSTAVO REZENDE NOGUEIRA - 8522933177 INAIARA GONÇALVES SILVÉRIO – 9793482808 MARLI APARECIDA DE DEUS – 8529944579 PRISCILA GARCIA DE ARAÚJO ZAMBONI - 9386324167 TAMIRIS VALÉRIA BEGATTI – 9793482814 MATÃO –
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.635 Palavras / 7 PáginasData: 10/8/2015 -
CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS
http://www.istsistemas.com.br/peanhanguera/images/anhanguera_educacional.png UNIVERSIDADE ANHANGUERA EDUCACIONAL – UNIDERP- CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS DESAFIO PROFISSIONAL CRISTIANE RITTA MALAGUEZ ARRIEIRA - RA 2848228629 JOSIANE MONTEIRO CASTRO - RA 2800849084 LUIZ CLÁUDIO DE OLIVEIRA LEITE - RA 2800787993 MARCIO ANTONIO MARTINS MUNHOZ - RA 2807864668 MARCELO COSTA MEDEIROS - RA 2803863381 TUTOR PRESENCIAL: TOMAS GUSTAVO BARBOSA LLIOVET BAGÉ - RS 2015 SUMÁRIO 1 Introdução _____________________________________________________________03 2 Desafio Profissional _____________________________________________________04 3
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.765 Palavras / 12 PáginasData: 17/8/2015 -
CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS 1° SEMESTRE ANDRÉA MALAGO RA 8635258816 FERNANDA CAMILO DAS NEVES COELHO RA 9904003920 FLÁVIA GOMES DA SILVA SCARASSATI RA 8763155331 KARINA DE OLIVEIRA RA 8528972260 THAIS DA SILVA LIMA RA 9904008743 TÉCNICAS DE NEGOCIAÇÃO COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL PROF MA. RENATA M. G. DALPIAZ PROF MA. HELENROSE DE S. PEDROSO COELHO PROF AUGUSTO SUEIRO DOS SANTOS SANTO ANDRÉ/SP 2014
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.615 Palavras / 11 PáginasData: 21/8/2015 -
CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS
http://images.clipartlogo.com/files/images/84/846/anhanguera_f.png UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP Centro de Educação a Distância UNIDERP-TAGUATINGA-DF CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS 1ª e 2ª a Série/2o Semestre/4º Bimestre Alunos: Júlio Rafael Ribeiro Santiago – RA: 8946105125; Aline Rodrigues de Queiros – RA: 9676450872; Daniele Lacerda de Araújo – RA: 9910160873; Andressa Batista Magalhães – RA: 9515343008; Joelma da Silva Sousa de Carvalho – RA: 9676452302; Luana Almeida Rodrigues – RA: 9513383711. DESAFIO PROFISSIONAL •Direito Empresarial; •
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.659 Palavras / 7 PáginasData: 25/8/2015 -
Curso Superior de Tecnologia em Gestão Financeira Projeto Interdisciplinar (PROINTER I)
Curso Superior de Tecnologia em Gestão Financeira Projeto Interdisciplinar (PROINTER I) Alunos (as) Anna Caroline Gleids Viviani da Silva Jenifer Cristina Maciel Juliana Silene de Paula Tutor Presencial: Elton Liberato Camargo Tutora Online: Patrícia Alethéa Alves Cotia, 28 de Abril de 2015. ÍNDICE PASSO 01: Entrevista com o Empreendedor: .................................................... 02 PASSO 02: Exposição da Ideia: ........................................................................ 07 PASSO 03: Análise da SWOT: .......................................................................... 08 PASSO 04: Considerações Finais: ...................................................................... 09 ________________ Entrevista com um
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.732 Palavras / 7 PáginasData: 25/8/2015 -
CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO FINANCEIRA
UNIVERSIDADE ANHANGUERA Centro Educacional á Distância CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO FINANCEIRA 1º SEMESTRE Amanda Alcará - RA 285 119 520 3 Marcela Jessica Alves Rodrigues - RA 286 894 139 6 Maria Adriana de Matos Buriti Souza - RA 287 164 031 0 Renata Barbosa da Costa - RA 284 921 972 9 Tatiane Ferreira Matos - RA 286 197 802 2 Thiago Roberto da Silva Matos - RA 286 197 807 9
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.495 Palavras / 6 PáginasData: 28/8/2015 -
PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO AO CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS
UNIDADE DE HORTOLÂNDIA POLO – CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA (CEAD) SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO AO CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS Relatório Final José Cardoso Viana – RA 2809646882 Eliane Silva Alves – RA 2850202249 Gabriela Dias Fernandes – RA 2870935548 ViktorijaZieniute Silva – RA 1709124992 DISCIPLINAS NORTEADORAS: * TÉCNICAS DE NEGOCIAÇÃO; * COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL; * EMPREENDEDORISMO; * ÉTICA E RELAÇÕES HUMANAS NO TRABALHO;
Avaliação:Tamanho do trabalho: 6.447 Palavras / 26 PáginasData: 31/8/2015 -
DESAFIO PROFISSIONAL: “TECNOLOGIAS DE GESTÃO ORGANIZACIONAL: HOTEL BOA VIDA”
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP Centro de Educação a Distância (CEAD) – Bragança Paulista, SP Curso: Ciências Contábeis Disciplina: Direito e Legislação / Processos Administrativos e Tecnologia de Gestão Murilo Procopio dos Santos – RA: 9576428482 DESAFIO PROFISSIONAL: “TECNOLOGIAS DE GESTÃO ORGANIZACIONAL: HOTEL BOA VIDA” Tutor: Augusto Rodrigues Bragança Paulista, 30 de Maio de 2015 PASSO 1 Diagnóstico FOFA: Hotel Boa Vida AMBIENTE INTERNO FORÇAS FRAQUEZAS Maior capacidade de hospedagem Insatisfação dos clientes pelo serviços da
Avaliação:Tamanho do trabalho: 934 Palavras / 4 PáginasData: 31/8/2015 -
Projeto Interdisciplinar Aplicado ao Curso Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos (Prointer I)
188090_4688273131392_632697732_n Curso: Superior em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos Disciplina: Projeto Interdisciplinar Aplicado ao Curso Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos (Prointer I) Turma: 4ª série - 2015 Prof.ª Tutora EAD: Suellen Ruffo Prof.ª Tutora Presencial: Pamela Rodrigues da S. Santos Jundiaí/SP 2015 188090_4688273131392_632697732_n Curso: Superior em Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos Disciplina: Projeto Interdisciplinar Aplicado ao Curso Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos (Prointer I) Turma: 4ª série
Avaliação:Tamanho do trabalho: 7.415 Palavras / 30 PáginasData: 31/8/2015 -
Projeto Interdisciplinar Aplicado ao Cursos Superiores de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos (PROINTER III)
http://upload.wikimedia.org/wikipedia/pt/8/8e/Anhanguera-Uniderp.png Universidade Anhanguera – UNIDERP Centro de Educação a Distância GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS Pólo Pelotas – 3º Semestre PROINTER – FINAL Disciplina: Projeto Interdisciplinar Aplicado ao Cursos Superiores de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos (PROINTER III) Tutores a distância e presencial: xxx xxxx Pelotas, 11 de junho de 2015 ________________ Patrícia de Avila Duarte – RA 9374322644 Cristina dos Santos Gonçalves – RA 99358940 Franciele Porcincula Olmedo – RA 9372328823 PROINTER – FINAL
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.404 Palavras / 10 PáginasData: 1/9/2015 -
CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS
UNIVERSIDADE PAULISTA - UNIP CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS Alunos: IGOR MARQUES SILVA - RA 1435474 NÚBIA ARAÚJO SILVA - RA 1434527 PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR VII BANCO DO BRASIL S/A Brasília/DF 2015 UNIVERSIDADE PAULISTA - UNIP CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS Alunos: IGOR MARQUES SILVA - RA 1435474 NÚBIA ARAÚJO SILVA - RA 1434527 PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR VII BANCO DO BRASIL S/A Projeto Integrado Multidisciplinar IV para
Avaliação:Tamanho do trabalho: 7.274 Palavras / 30 PáginasData: 1/9/2015 -
CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS
CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS 3º SEMESTRE Alesandra Regina Cherubin RA 9935155623 Camila Roberta Milesi RA 9935142325 Renata Ap. N. Lopes Muller RA9935162679 Renata Schuks Graf RA 9935143460 DESAFIO PROFISSIONAL Disciplinas: Técnicas de Recrutamento e Seleção Saúde e Segurança do Trabalho Relações Sindicais e Negociações Trabalhistas Professores-Tutores: Profa. Maria Rosemeire Farias Profa. Ma. Marcia Ap. Jacometto Profa. Bruna Caroline Domingues Professor-Tutor Presencial: Valdir Lussari ARARAS/SP 2015 Sumário Introdução ................................................................................................................................03 Passo 01
Avaliação:Tamanho do trabalho: 6.272 Palavras / 26 PáginasData: 1/9/2015 -
PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO AO CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP POLOS – CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA (CEAD) CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS RELATÓRIO FINAL PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO AO CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS _II (PROINTER _II) . INTRODUÇÃO Este trabalho aborda aspectos referentes ao processo de um Sistema de Gestão Ambiental (SGA) em uma organização, a implementação do mesmo é uma forma de inovação, levando em conta que é um processo que
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.065 Palavras / 5 PáginasData: 2/9/2015 -
TECNOLOGIA DE GESTÃO/PROCESSOSADMINISTRATIVOS/DIREITO E LEGISLAÇÃO DESAFIO PROFISSIONAL
logo anhanguera uniderp ADMINISTRAÇÃO TECNOLOGIA DE GESTÃO/PROCESSOSADMINISTRATIVOS/DIREITO E LEGISLAÇÃO DESAFIO PROFISSIONAL LAVRAS/MG MAI/2015 logo anhanguera uniderp DESAFIO PROFISSIONAL – TECNOLOGIA DE GESTÃO/PROCESSOS ADMINISTRATIVOS/DIREITO E LEGISLAÇÃO Relatório apresentadopelos alunos do curso de Administração 3º semestre, à Universidade Anhanguera – UNIDERP, para a obtenção parcial de notas das disciplinas, tecnologia de gestão, processos administrativos e direito e legislação. LAVRAS/MG MAI/2015 SUMÁRIO 1 – Introdução 2 – Desenvolvimento 2.1 – Pontos Fortes e Pontos Fracos no ambiente interno
Avaliação:Tamanho do trabalho: 14.660 Palavras / 59 PáginasData: 2/9/2015 -
CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO HOSPITALAR
Logo LS Faculdade PLANO DE ENSINO 1 DADOS DE IDENTIFICAÇÃO 1.2 CURSO: CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO HOSPITALAR 1.3 DISCIPLINA: Gestão da Qualidade 1.4 SEMESTRE : 2º 1.5 TURNO MINISTRADO: Noturno. 1.6 PROFESSOR: Bonfim 1.7 CRÉDITOS: 4 1.8 CARGA HORÁRIA: 60H 1.9 SEMESTRE E ANO: 2º/2015 2. MISSÃO DA FACULDADE LS Educar, produzir e disseminar o saber universal e contribuir para o desenvolvimento humano, comprometendo-se com a justiça social, a democracia e a cidadania,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.583 Palavras / 7 PáginasData: 4/9/2015 -
PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO AO CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS III
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP Centro de Educação a Distância PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO AO CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS III RELATÓRIO PARCIAL Nome do Acadêmico – RA Nome do Acadêmico – RA Nome do Acadêmico – RA Nome do Acadêmico – RA Nome do Acadêmico – RA Disciplina: Projeto Interdisciplinar Aplicado aos Cursos Superiores de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos (PROINTER III) Tutor Presencial: Tutor à Distância: BAURU/SP ABRIL/2015 CONSIDERAÇÕES INICIAIS
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.324 Palavras / 6 PáginasData: 7/9/2015 -
PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO AO CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS
PROINTER II DISCIPLINA NORTEADORA: PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO AO CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS GABRIELA DE PAULA MORAIS RA9910172862 ANDRÉIA M. DE SOUZA OLIVEIRA RA8515881527 Prointer II, entregue aos professores à distância, Me Luiz Manuel Palmeira, Renata de Paula para avaliação parcial do Relatorio da disciplina “Projeto Interdisciplinar Aplicado ao Curso Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos” sob orientação da professor tutor, Carlos Quintas. São José dos Campos ________________ INDICE
Avaliação:Tamanho do trabalho: 610 Palavras / 3 PáginasData: 10/9/2015