ESTRESSE NO AMBIENTE DE TRABALHO Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
47.966 Trabalhos sobre ESTRESSE NO AMBIENTE DE TRABALHO. Documentos 376 - 400 (mostrando os primeiros 1.000 resultados)
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SAÚDE MENTAL E TRABALHO: O ESTRESSE DE CONDUTORES DE TRANSPORTE COLETIVO URBANO
UNIVERSIDADE FEDERAL DE SÃO JOÃO DEL-REI WANDERLÉIA DA CONSOLAÇÃO PAIVA SAÚDE MENTAL E TRABALHO: O ESTRESSE DE CONDUTORES DE TRANSPORTE COLETIVO URBANO SÃO JOÃO DEL-REI 2006 WANDERLÉIA DA CONSOLAÇÃO PAIVA SAÚDE MENTAL E TRABALHO: O ESTRESSE DE CONDUTORES DE TRANSPORTE COLETIVO URBANO Monografia apresentada ao Curso de Pós Graduação em Administração, área de concentração em Gestão Estratégica de Pessoas, como requisito parcial à obtenção do título de Especialista. Orientador: Prof. Ms. Luiz Fernando de Carvalho
Avaliação:Tamanho do trabalho: 8.763 Palavras / 36 PáginasData: 24/10/2015 -
O PAPEL DO ENFERMEIRO DO TRABALHO NA PREVENÇÃO DE ACIDENTES NO AMBIENTE HOSPITALAR
O PAPEL DO ENFERMEIRO DO TRABALHO NA PREVENÇÃO DE ACIDENTES NO AMBIENTE HOSPITALAR. 1 INTRODUÇÃO São cada vez mais comuns relatos de acidentes no ambiente de trabalho tudo isso por não ter a devida prevenção. No ambiente hospitalar a maioria dos acidentes se deve a carga horária de trabalho muito elevada, péssimas condições de trabalho o que acaba gerando grande estresse nestes profissionais. Diante da exigência cada vez maior relacionada à execução das tarefas, e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.242 Palavras / 5 PáginasData: 26/10/2015 -
Trabalho ambientes de aprendizagens
TRABALHO EM GRUPO DISCIPLINA: PROCESSOS HISTÓRICOS DA EDUCAÇÃO UBERABA - MG 2015 “Por que estudar história é importante para conhecermos o presente” O ser humano caminha em direção a evolução. Desde os tempos antigos, aprimoram suas técnicas de caçada em busca de sobrevivência, e conforme os anos se passaram, eles começaram a estudar o seu pretérito com intuito de em presente, ocasionar as mudanças do futuro. O passado humano é sombrio, recheado de guerras
Avaliação:Tamanho do trabalho: 459 Palavras / 2 PáginasData: 26/10/2015 -
Motivação no ambiente de trabalho
SUMÁRIO INTRODUÇÃO 1 MOTIVAÇÃO 2 TEORIA MOTIVACIONAIS 2.1 Hierarquia das necessidades 2.1 A teoria dos dois fatores 3 DINAMICA 4 VIDEO CONCLUSÃO REFERÊNCIAS ________________ Introdução O ser humano ao longo de sua vida desenvolve alguns objetivos para serem alcançados satisfazendo assim suas necessidades, porém ao decorrer do tempo é preciso se manter motivado independente dos empecilhos que aparecem e continuam lutando para alcançar seus objetivos. O fato de se manter motivado é muito pessoal e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.262 Palavras / 6 PáginasData: 5/11/2015 -
A ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS E AS RELAÇÕES HUMANAS NO AMBIENTE DE TRABALHO
www.trabalhosuniversitarios.com.br UNISUAM ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS A ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS E AS RELAÇÕES HUMANAS NO AMBIENTE DE TRABALHO Alessandra Junho/2005 ________________ ALESSANDRA Aluna do Curso Administração de Empresas da UNISUAM Matrícula .......... A ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS E AS RELAÇÕES HUMANAS NO AMBIENTE DE TRABALHO Trabalho de Monografia do curso de Administração de Empresas, apresentado à UNISUAM como requisito parcial, orientado pelo Prof............ Rio de Janeiro/ 2005 Alessandra A ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS E AS RELAÇÕES HUMANAS NO
Avaliação:Tamanho do trabalho: 13.067 Palavras / 53 PáginasData: 15/11/2015 -
Trabalho - Ambiente das empresas
Trabalho Ambiente das Empresas 1° (Passo) - Restaurante e Lanchonete. 2° (Passo) * Clientes: Nossos clientes são variados, ou seja, para todos os tipos de pessoas onde não tem exceção de classes sociais e faixa etária. * Fornecedores: São distribuidoras em geral (Supermercados, açougues, feiras, etc), onde serão constantemente avaliados com conceitos de desempenho que passam por processos de qualidade com indicadores específicos, capacidade de fornecimento no prazo e resultados na operação (ou seja, na
Avaliação:Tamanho do trabalho: 561 Palavras / 3 PáginasData: 17/11/2015 -
Trabalho de Gestão Ambiental ISO 1400 e 14001
ANHANGUERA – PLÍNIO LEITE Engenharia Civil – Gestão de Sistemas Ambientais e Certificação 1º Período – Diurno “ISO 1400 E ISO 14001” Professora Márcia Alves Marinho Alunos Jorge Felippe Leal Magarão RA: 8634254387 ________________ Trabalho de Gestão Ambiental e Certificados Jorge Felippe Leal Magarão – Engenharia Civil ISO 1400 E ISO 14001 INTRODUÇÃO A gestão ambiental abrange, como parte da função gerencial total, todos os setores na empresa necessários ao planejamento, execução, revisão e desenvolvimento
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.817 Palavras / 8 PáginasData: 22/11/2015 -
RELATO DE OBSERVAÇÃO E PROJETO DE TRABALHO – APROVEITAMENTO PEDAGÓGICO DE UM AMBIENTE NÃO ESCOLAR
LICENCIATURA EM CIÊNCIAS BIOLÓGICAS PRÁTICA DE ENSINO: OBSERVAÇÃO E PROJETO (PEOP) POSTAGEM 3: EXAME (ATIVIDADE 1 + ATIVIDADE 2) RELATO DE OBSERVAÇÃO E PROJETO DE TRABALHO – APROVEITAMENTO PEDAGÓGICO DE UM AMBIENTE NÃO ESCOLAR Gustavo Fernandes da Silva – RA 1234567 POLO FLAMBOYANT 2015 1 - Relato de observação em ambientes educativos escolares e não-escolares INTRODUÇÃO O processo de ensino-aprendizagem se dá em diferentes espaços, de diversas maneiras e modos, podendo ser transmitido de forma
Avaliação:Tamanho do trabalho: 846 Palavras / 4 PáginasData: 28/11/2015 -
Privacidade no ambiente de trabalho
1. TEMA A Privacidade do Empregado no Ambiente de Trabalho 2. DELIMITAÇÃO DO TEMA A Privacidade do Empregado no Ambiente de Trabalho, levando em conta o controle patronal amparado no poder diretivo. 3. OBJETIVOS 3.1. OBJETIVO GERAL Essa pesquisa tem como objetivo analisar o empregado e seu ambiente de trabalho, levando em conta o controle patronal amparado no poder diretivo, que muitas vezes esbarra nos direitos do empregado como o direito à proteção da sua
Avaliação:Tamanho do trabalho: 798 Palavras / 4 PáginasData: 1/12/2015 -
Trabalho de meio ambiente
Trabalho de meio ambiente Esatec Márcio franco fálico O Meio Ambiente é a soma total do que está em torno de algo ou alguém. Ele inclui os seres vivos e as forças naturais. O ambiente proporciona condições para o desenvolvimento e crescimento dos seres vivos, pois eles simplesmente não existem em seu ambiente. Os organismos mudam em resposta às condições do seu ambiente, que é composto das interações entre plantas, animais, solo, água, temperatura, luz,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.266 Palavras / 6 PáginasData: 7/12/2015 -
Ambiente de trabalho adequações normativas
Elizabeth Porcelanato ltda. Segurança Trabalho Cipa TRABALHO EM ALTURA (RISCO DE QUEDA) O trabalho de carregamento realizado na expedição oferece grande risco de queda, devido a necessidade de subir em cima dos caminhões. Com o objetivo de eliminar o risco o setor de segurança do trabalho coloca duas sugestões, uma para área que tem cobertura e outra para área livre conforme segue. O QUE DIZ A NR 18 - PARA TRABALHO EM ALTURA: * ITEM
Avaliação:Tamanho do trabalho: 327 Palavras / 2 PáginasData: 18/1/2016 -
Trabalho sobre consciência ambiental.
UNIVERSIDADE DE CUIABÁ Unidade de Sorriso 4° Sem. Agronegócio ACADEMICOS: Adionara Comin Francisco Breno João Menezes Joel Lucas Borgato CONCIÊNCIA AMBIENTAL SORRISO MT 2015 ACADEMICOS: Adionara Comin Francisco Breno João Menezes Joel Lucas Borgato CONCIÊNCIA AMBIENTAL Trabalho apresentado ao Curso de Agronegócio da Faculdade de Sorriso, disciplina de Legislação Social e Ambiental sob orientação da Professora Micheli. SORRISO- MT 2015 INTRODUÇÃO A educação ambiental se constitui numa forma abrangente de educação, que se propõe atingir
Avaliação:Tamanho do trabalho: 754 Palavras / 4 PáginasData: 17/2/2016 -
RELATO DE OBSERVAÇÃO E PROJETO DE TRABALHO – APROVEITAMENTO PEDAGÓGICO DE UM AMBIENTE NÃO ESCOLAR
LICENCIATURA EM GEOGRAFIA PRÁTICA DE ENSINO: OBSERVAÇÃO E PROJETO (PE:OP) POSTAGEM 3: EXAME (ATIVIDADE 1 + ATIVIDADE 2) RELATO DE OBSERVAÇÃO E PROJETO DE TRABALHO – APROVEITAMENTO PEDAGÓGICO DE UM AMBIENTE NÃO ESCOLAR Daiane Gonçalves de Santana RA 1500865 Jaidete Matias da Silva RA 1539350 Wellington Rocha RA 1529073 Polo de matrícula: 9767 2015 ________________ LICENCIATURA EM GEOGRAFIA PRÁTICA DE ENSINO: OBSERVAÇÃO E PROJETO (PE:OP) POSTAGEM 1: ATIVIDADE 1 RELATO DE OBSERVAÇÃO Daiane Gonçalves de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 995 Palavras / 4 PáginasData: 20/2/2016 -
REDAÇÃO SOBRE A SAÚDE MENTAL DOS TRABALHADORES NO AMBIENTE DO TRABALHO
TAREFA 4.2 Preservar a saúde mental dos trabalhadores, hoje em dia é uma tarefa muito discutida entre as empresas e os sindicatos correspondentes. A necessidade passa pelo fato de compreender os aspectos psicológicos na seleção e no treinamento de pessoal, promover a qualidade das relações humanas no trabalho, identificando a função do grupo para o bem-estar no trabalho, etc. Como falado no material de apoio a psicologia faz parte do cotidiano e, em certa medida,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 331 Palavras / 2 PáginasData: 23/2/2016 -
RECURSOS HUMANOS COMO ESTRATÉGIA PARA MELHORAR O AMBIENTE DE TRABALHO
Faculdade Redentor - Formando Amigos e Profissionais MBA – Gestão e Auditoria Negocial, Contábil e Financeira. Sheila da Consolação Viana Fontes RECURSOS HUMANOS COMO ESTRATÉGIA PARA MELHORAR O AMBIENTE DE TRABALHO 2016 Faculdade Redentor - Formando Amigos e Profissionais MBA – Gestão e Auditoria Negocial, Contábil e Financeira. Sheila da Consolação Viana Fontes RECURSOS HUMANOS COMO ESTRATÉGIA PARA MELHORAR O AMBIENTE DE TRABALHO Arquivo científico apresentado ao curso de Pós Graduação da Universidade Redentor, como
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.026 Palavras / 17 PáginasData: 2/3/2016 -
Rdr trabalho aula 5 desenvolvimento social e ambiental
1. Introdução: apresente aqui as características dos empregos verdes e os principais setores econômicos onde eles podem ser encontrados. Os empregos verdes são trabalhos em atividades econômicas que reduzem o choque ambiental de empresas e setores econômicos para se tornarem mais sustentáveis, contribuindo suem significativamente para melhorar a qualidade ambiental do nosso planeta.. A áreas de trabalho onde esses serviçoesserviços são encotradosencontrados, nas áreas agrícola, industrial, serviços e administração que contribuem para preservar ou restaurar
Avaliação:Tamanho do trabalho: 564 Palavras / 3 PáginasData: 8/3/2016 -
Liderança e Motivação são de suma importância no ambiente de trabalho
LIDERANÇA E MOTIVAÇÃO Acadêmicos: Maitê Guckert Michele Machado Thalía Nunes da Silva da Motta Thalita Toggweiler Professor Orientador: Olegário José Macedo Centro Universitário Leonardo da Vinci - UNIASSELVI Ciências Contábeis (CTB294) – Seminário Interdisciplinar I Novembro/2015 RESUMO Liderança e Motivação são de suma importância no ambiente de trabalho. Através delas podemos obter resultados, objetivos e metas melhores. Pois onde há motivação, haverá satisfação e realização pessoal e profissional, e com lideres competentes, se consegue direcionar
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.154 Palavras / 17 PáginasData: 11/3/2016 -
Escolas e o Trabalho com o Meio Ambiente
A ESCOLA E O TRABALHO COM O MEIO AMBIENTE NO ENSINO FUNDAMENTAL Uallace Coelho Gonçalves Antonia Celia de Araujo Zenir Ximenes Centro Universitário Leonardo da Vinci – UNIASSELVI Licenciatura em Pedagogia (621/3) 02/11/2013 RESUMO O trabalho com o meio ambiente no ensino fundamental não é algo difícil de ser compreendido, visto que é um assunto nitidamente relevante na escola, fazendo parte do cotidiano das crianças e sendo inseridas em diversas disciplinas e conteúdos no ambiente
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.117 Palavras / 9 PáginasData: 16/3/2016 -
ERGONOMIA NO AMBIENTE DE TRABALHO
TÍTULO DO ARTIGO Nome da Revista ________________ ERGONOMIA NO AMBIENTE DE TRABALHO RESUMO ERGONOMIA NO AMBIENTE DE TRABALHO A ergonomia é uma ciência que estuda a relação entre o colaborador é a empresa, procurando desenvolver uma condição de trabalho perfeita, a ergonomia tem como objetivo, a integração física do colaborador, a segurança e a saúde, ela possui princípios, métodos e dados próprios para prevenir acidentes dentro das organizações, algumas das áreas específicas são: trabalhos em
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.519 Palavras / 15 PáginasData: 17/3/2016 -
Trabalho de Administração - Ambiente das Empresas
Trabalho Ambiente das Empresas 1. Empresa alimentícia, produção e venda de bombons. 2. • Nossos clientes são pessoas físicas. • São distribuidoras e supermercados. • Entradas – São as empresas grandes ,que possuem tempo maior de mercado e tem uma produção maior de bombons, empresas que fabricam bombons de forma artesanal. • Saídas – São as grandes empresas que produzem de forma artesanal. Para entradas as grandes empresas é nosso maior concorrente, pois possuem alta
Avaliação:Tamanho do trabalho: 715 Palavras / 3 PáginasData: 17/3/2016 -
DISCRIMINAÇÃO ESTÉTICA NO AMBIENTE DE TRABALHO
DISCRIMINAÇÃO ESTÉTICA NO AMBIENTE DE TRABALHO Leila Paula Cavalaro Betite Fabiana Marciano Carlos Cláudio Rogério Teodoro de Oliveira RESUMO: A presente pesquisa tem o intuito de demonstrar como ocorre a descriminação estética no ambiente de trabalho, tendo em vista que atualmente tem sido imposto um padrão de beleza à sociedade na qual os que não se esncaixam acabam por serem dicriminados ocorendo tal situção também no ambeinte de trabalho. Sendo essa prática cada vez mais
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.682 Palavras / 15 PáginasData: 20/3/2016 -
TRABALHO SOBRE MARKETING: Ambiente Natural
2.2.5 Ambiente Natural A região de atuação da empresa possui clima mesotérmico úmido. A figura 14 a seguir apresenta a temperatura média anual da região. A faixa em amarelo apresenta a temperatura média da região que é de 17 ºC. Essa média cai conforme se aproxima da serra catarinense, isso pode ser observado pela faixa azul claro e lilás. Figura 2 - Temperatura média anual em graus Celsius Fonte: Associação dos municípios do extremo sul
Avaliação:Tamanho do trabalho: 280 Palavras / 2 PáginasData: 22/3/2016 -
A transformação do trabalho em uma fonte de estresse e frustração
Matriz de atividade individual* Módulo: 1 Atividade: Individual Título: A transformação do trabalho em uma fonte de estresse e frustração Aluno: Bruno Bara Placha Disciplina: Administração de RH Turma: RJ-C Introdução Atualmente e em meio à crise que afeta praticamente todos os setores, o maior desafio das empresas é manter a moral de seus funcionários alta evitando o estresse desnecessário. As corporações modernas estão cada dia investindo mais em projetos que aumentam a qualidade de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 691 Palavras / 3 PáginasData: 28/3/2016 -
Trabalho teoria da contabilidade ciencias socias responsabilidade social meio ambiente
UNIVERSIDADE ANHANGUERA- UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO À DISTÂNCIA DESAFIO PROFISSIONAL TEORIA DA CONTABILDADE, CIÊNCIAS SOCIAIS, RESPONSALIDADE SOCIAL E MEIO AMBIENTE NOME: LUANA ELISABETH NARDO RA: 1600352058 TUTOR: PROFª MA. GRASIELE A. LOURENÇO O aquecimento global e a diminuição dos recursos naturais, frutos do crescimento da população mundial e do consumismo implantado pelo capitalismo, são os principais motivos de preocupação das organizações ambientais, de algumas nações e de todos os cidadãos que se preocupam com o
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.600 Palavras / 11 PáginasData: 28/3/2016 -
Trabalho como fonte de estresse e frustração
Matriz de atividade individual* Módulo: 01 Atividade: Atividade Individual Título: Trabalho como fonte de estresse e frustração Aluno: Marcelo Siqueira Disciplina: Administração de Recursos Humanos Turma: RJB Introdução Este trabalho tem por finalidade apresentar alguns problemas que podem ser causadores de estresse e frustrações nas atividades trabalhistas. Também veremos o que a gestão de pessoas pode fazer para minimizar estes problemas nas organizações. Problemas causadores de estresse e frustração no trabalho Cito abaixo algumas situações
Avaliação:Tamanho do trabalho: 353 Palavras / 2 PáginasData: 31/3/2016