Métodos Quantitativos Aplicados á Gestão Empresarial Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
41.291 Trabalhos sobre Métodos Quantitativos Aplicados á Gestão Empresarial. Documentos 826 - 850 (mostrando os primeiros 1.000 resultados)
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MBA EM GESTÃO EMPRESARIAL TRABALHO DE CONCLUSÃO DE CURSO – TCC
MBA EM GESTÃO EMPRESARIAL TRABALHO DE CONCLUSÃO DE CURSO – TCC Grazielle Tedeschi de Cerqueira Plano de Negócio para a abertura de empresa intermediadora de serviços de beleza feminino: Feito Para Ela Comércio Eletrônico de Beleza LTDA com ênfase em estratégia de marketing para a conquista de clientes no ambiente digital. São Paulo/SP 2017 Grazielle Tedeschi de Cerqueira Plano de Negócio para a abertura de empresa intermediadora de serviços de beleza feminino: Feito Para Ela
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.000 Palavras / 4 PáginasData: 27/7/2019 -
Atividade Individual Gestão Estratégica MBA Gestão Empresarial
X:\Textos_manual_pdf\A - Pasta da Equipe de Apostila\DOCUMENTOS E ARQUIVOS PADRÃO\modelagem3.0\barra-sup.wmf Atividade individual Matriz de análise Disciplina:Gestão de Projetos Módulo: VI Aluno:Thiago Vieira Melo Silva Turma: 0519-9_4 Tarefa: Atividade Individual_Case empresa CCC Características do projeto Inicialmente gostaria de trazer o conceito de Projeto, que é esforço temporário utilizado para desenvolvimento de produto, serviço ou resultado, com utilização de atividades com início, meio e fim. Levando em consideração este conceito, o grande evento desenvolvido pela CCC pode
Avaliação:Tamanho do trabalho: 907 Palavras / 4 PáginasData: 8/8/2019 -
Gestão Empresarial e Desenvolvimento Sustentável
Curso Superior de Tecnologia em Segurança no Trabalho Daiana Santana dos Santos Gestão Empresarial e Desenvolvimento Sustentável Bahia 2019 Balanced Scorecard Em português seria traduzido como "Indicadores Balanceados de Desempenho", é uma metodologia de medição e gestão de desempenho desenvolvida em 1998 pelos professores da Harvard Business School, Robert Kaplan e David Norton. A empresa escolhida para falar sobre os indicadores de desempenho foi a “Sodexo”. A Sodexo foi fundada por Pierre Bellon em 1966
Avaliação:Tamanho do trabalho: 636 Palavras / 3 PáginasData: 13/8/2019 -
XYZ SERVIÇOS DE CONSULTORIA EM GESTÃO EMPRESARIAL
XYZ SERVIÇOS DE CONSULTORIA EM GESTÃO EMPRESARIAL IMPLANTAÇÃO DE PLANO DE RECOMPENSAS POR DESEMPENHO INDIVIDUAL Questões relacionadas à Gestão de Pessoas e, especialmente, as questões que se referem aos planos e sistemas de recompensas têm sofrido diversas alterações nas organizações atuais. Na empresa XYZ, Maria encontrou algumas adversidades na implantação do plano de recompensas. Com um cenário estritamente tradicional, algumas questões tornaram-se prioridade para iniciar o plano. Questões referentes à remuneração, progressão e promoção dentro
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.453 Palavras / 14 PáginasData: 20/8/2019 -
CURSO DE TECNOLOGIA EM GESTÃO EMPRESARIAL
CENTRO PAULA SOUZA - EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA CURSO DE TECNOLOGIA EM GESTÃO EMPRESARIAL FACULDADE DE TECNOLOGIA DE TATUI FACULDADE DE TECNOLOGIA PROF. WILSON ROBERTO RIBEIRO DE CAMARGO ESTEVAM HENRIQUE ORSI RIZEK BEERS PROJETO INTEGRADOR 2° SEMESTRE TATUI/SP 2017 ________________ CENTRO PAULA SOUZA - EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA CURSO DE TECNOLOGIA EM GESTÃO EMPRESARIAL FACULDADE DE TECNOLOGIA DE TATUI FACULDADE DE TECNOLOGIA PROF. WILSON ROBERTO RIBEIRO DE CAMARGO ESTEVAM HENRIQUE ORSI RIZEK BEERS PROJETO INTEGRADOR 2° SEMESTRE
Avaliação:Tamanho do trabalho: 8.059 Palavras / 33 PáginasData: 28/8/2019 -
A Gestão Empresarial
1. Introdução É senso comum que dentro da organização se faz necessário ter colaboradores motivados, comprometidos e que vistam a camisa da empresa, ou seja, que todos estejam dispostos a contribuir para o crescimento dos negócios. A condição necessária para que o engajamento dos indivíduos leve ao sucesso é ter uma cultura organizacional forte modelada por um dominador carismático - ou um líder na acepção weberiana (WEBER, 2008) – estes dois fatores, cultura e líder,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 971 Palavras / 4 PáginasData: 1/9/2019 -
FATEC TATUÍ – GESTÃO EMPRESARIAL
FATEC TATUÍ – GESTÃO EMPRESARIAL Sistemas Integrados de Gestão LISTA DE EXERCÍCIOS 5 - valor 3,0 - Entrega: 05/06/2019 1. Sobre Business Intelligence: (1,5): 1. O que é? É um conjunto de processos que a empresa realiza no seu negócio de modo a torná-lo mais eficiente. A eficiência se baseia na tomada de decisões partem de dados que são analisados. Ao invés de decidir por intuição ou pela percepção daquilo que acontece, os tomadores de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 493 Palavras / 2 PáginasData: 8/9/2019 -
CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO EMPRESARIAL
CENTRO PAULA SOUZA FACULDADE DE TECNOLOGIA DE BARUERI CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO EMPRESARIAL Projeto Integrador 4 Objeto de estudo: Desafios da gestão em contexto de crise econômica. Trabalho apresentado como Projeto Integrador do primeiro semestre do curso de Tecnologia de Gestão EAD sob orientação da Professora Maria Sílvia Rodrigues Alves BARUERI, SP 2019 FACULDADE DE TECNOLOGIA DE BARUERI Título: DESAFIOS DA GESTÃO EM CONTEXTO DE CRISE ECONÔMICA Trabalho apresentado como Projeto Integrador do
Avaliação:Tamanho do trabalho: 983 Palavras / 4 PáginasData: 12/9/2019 -
Fundamentos de Estratégia e Administração Gestão Empresarial
1) Os gerentes tem ritmo de carga de trabalho implacáveis pois o seu cargo na empresa exige extrema diversidade de tarefas e atividades em que os gerentes são interrompidos a todo momento e correm de um lado para outro o tempo todo. E carregam a responsabiliade da sua unidade e sempre precisa continuar sem nunca ter certeza que o sucesso está garantido. 2) Os gerentes gostam ou tem a necessidade de saber de tudo o
Avaliação:Tamanho do trabalho: 921 Palavras / 4 PáginasData: 18/9/2019 -
OS MÉTODOS QUANTITATIVOS EM ECONOMIA
Disciplina: ECO1409 – MÉTODOS QUANTITATIVOS EM ECONOMIA Ementa: Números reais. Funções. Sequências de números reais: limites; teoremas principais. O conceito de limite para funções: principais teoremas. Continuidade. Derivada. Cálculo de derivadas. Regra da cadeia. Derivadas de ordem superior. Derivada total. Aplicações de derivadas: máximos e mínimos (otimização). Funções de duas ou mais variáveis. Integrais indefinidas. Programa: Unidade - Modelos Econômicos 1. Conceitos básicos: componentes de um modelo matemático; 2. Tipos de funções e gráficos; 3.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 271 Palavras / 2 PáginasData: 30/9/2019 -
MBA em Gestão de Projetos / MBA em Gestão Empresarial
MBA em Gestão de Projetos / MBA em Gestão Empresarial CRT1419 - Tecnologia da Informação Aplicada a Negócios Campus São José dos Campos - 2. semestre 2019 - Professor: Amaury Acatauassu ALUNO(A): Item Lista de Exercícios 02 - TRABALHO INDIVIDUAL 01 CAP03 Conquistando vantagem competitiva com os sistemas de informação 01.1 Leia o CAP03 Conquistando vantagem competitiva com os sistemas de informação do livro: Sistemas de informação gerenciais - 11a edição Kenneth C. Laudon, Jane
Avaliação:Tamanho do trabalho: 413 Palavras / 2 PáginasData: 9/10/2019 -
A Gestão Empresarial
FACULDADE DE TECNOLOGIA DE JAÚ ALEXANDRE RODRIGUES ANTONIO TG 2 GESTÃO DA QUALIDADE Jaú 2019 ALEXANDRE RODRIGUES ANTONIO TG 2 GESTÃO DA QUALIDADE Trabalho de Graduação 2 apresentado ao Curso de Tecnologia em Gestão Empresarial da Faculdade de Tecnologia de JAU do Centro Paula Souza - FATEC. Jaú 2019 RESUMO Esse trabalho visa pesquisar sobre o serviço de transporte individual de passageiros, que contribui para a melhoria da mobilidade, na medida em que diminui a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 7.722 Palavras / 31 PáginasData: 15/10/2019 -
As Métodos Quantitativos
FACULDADE ANHANGUERA DE JOINVILLE ALUNA: SAMANTHA MEDEIROS CURSO: RECURSOS HUMANOS FASE: 4ª MÉTODOS QUANTITATIVOS JOINVILLE-2018 Função O conceito de função é um dos mais importantes em toda a matemática. O conceito básico é o seguinte: toda vez que temos dois conjuntos e algum tipo de associação entre eles, que faça corresponder a todo elemento do primeiro conjunto um único elemento do segundo, ocorre uma função. O uso de funções pode ser encontrado em diversos assuntos.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.656 Palavras / 7 PáginasData: 16/10/2019 -
Caso Gestão Empresarial
Informação – Teste ( prova Teórica) Cursos Científico-Humanísticos 12º ano - 1º Período (2017-2018) DOMÍNIOS COTAÇÃO CARACTERIZAÇÃO DA PROVA TIPOLOGIA DE ITENS CONTEÚDOS EM AVALIAÇÃO OBJETIVOS Educação Literária escrita Grupo I 100 pontos (5x20 pontos) Tem duas versões. Cotada para 200 pontos. Constituída por três grupos, total de 16 itens. Os objetivos podem repetir-se nos diferentes domínios. No Grupo I, avaliam-se conteúdos nos domínios de Educação Literária e Escrita , através de itens de construção.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.153 Palavras / 5 PáginasData: 21/10/2019 -
Resumo de Gestão Empresarial
FUNDAMENTOS DE GESTÃO EMPRESARIAL MÓDULO 1 1. As organizações, a administração e as funções do administrador Organizações: Grupos estruturados de pessoas que se juntam para alcançar objetivos comuns. Uma entidade que possui um propósito, é composta por pessoas ou membros e tem uma estrutura de divisão de trabalho. Administração: Processo de coordenação do trabalho dos membros de uma organização e alocação dos recursos organizacionais para alcançar os objetivos estabelecidos de uma forma eficiente e eficaz.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.089 Palavras / 9 PáginasData: 4/11/2019 -
UNIVERSIDADE ESTÁCIO DE SÁ MBA EM GESTÃO EMPRESARIAL
Descrição: cbpos2 Descrição: Estácio UNIVERSIDADE ESTÁCIO DE SÁ MBA EM GESTÃO EMPRESARIAL Resenha Crítica de Caso Danilo Cesar Faleiros Vaz Trabalho da disciplina de Gestão de Pessoas Tutor: Prof. Marcelino Tadeu Guaratinguetá-SP 2019 ________________ A Guarnição de Remo do Exército Referências: Scott Snook e Jeffrey T. Polzer Na resenha citada expressa a preparação da equipe de Remo para competições e com um treinador focado em desenvolver o Varsity composta com por 8 dos melhores remadores,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 568 Palavras / 3 PáginasData: 4/11/2019 -
A AUDITORIA E GESTÃO EMPRESARIAL
UNOPAR – UNIVERSIDADE NORTE DO PARANÁ AUDITORIA E PERICIA CONTABIL LUIZA APARECIDA LEMOS DE MIRANDA AUDITORIA E GESTÃO EMPRESARIAL BURITIS/RO 2019 LUIZA APARECIDA LEMOS DE MIRANDA AUDITORIA E GESTÃO EMPRESARIAL Trabalho de Conclusão de Curso apresentado ao curso de Auditoria e Perícia Contábil da Unopar, requisito parcial a obtenção do Titulo de Pós-Graduação em Auditoria e Pericia Contábil. Orientador: Eber Fernando Costa BURITIS/RO 2019 LUIZA APARECIDA LEMOS DE MIRANDA AUDITORIA E GESTÃO EMPRESARIAL Trabalho de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.717 Palavras / 19 PáginasData: 18/11/2019 -
CURSO DE TECNOLOGIA EM GESTÃO EMPRESARIAL
CENTRO PAULA SOUZA - EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA CURSO DE TECNOLOGIA EM GESTÃO EMPRESARIAL GRUPO 01: Jonathan W. O. da Silva Moises M. Taveira – Está sem internet Simone F. R. do Nascimento Projeto Integrador I Preocupação com sustentabilidade e valores sociais colaborativos desenham novas economias e novos modelos de organizações Trabalho apresentado como Projeto Integrador do 1° semestre do curso de Tecnologia de Gestão Empresarial – EAD, sob orientação da Mediadora Profa. Diana Navas. Sertãozinho
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.077 Palavras / 5 PáginasData: 30/11/2019 -
A Gestão Empresarial e Marketing
Gestão Empresarial e Marketing Prof.ª.: Miriam Alves Acadêmica: Kamila Alves 1. Você acredita que um dia desenvolveremos o agronegócio a partir de biotecnologia conectada às percepções sensoriais? Resposta: Sim, o agronegócio avança cada vez mais em questões tecnológicas e a biotecnologia é a o estudo capaz de promover tal desenvolvimento conectada às percepções sensoriais. 2. A maneira como vendemos pode transformar a venda de uma commodity em valor agregado? Resposta: Sim, através de processamentos que,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 321 Palavras / 2 PáginasData: 7/12/2019 -
A Gestão Empresarial
De acordo com o texto “o presidente acredita que uma nova fábrica possibilitará ganhos de escala, menores custos para distribuição dos produtos e atendimento mais rápido e personalizado aos clientes”, podemos dizer que o fator mais considerado foi a eficiência, a eficácia ou a efetividade? Conceitue sua escolha e explique. Sendo o principal executivo, consequentemente o responsável pelo resultado da organização, o presidente da indústria tem que pensar grande, pensar no todo, ter estratégia e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 538 Palavras / 3 PáginasData: 6/3/2020 -
Métodos Quantitativos II
Resultado de imagem para LOGO UNIGRAN NET ATIVIDADES DAS AULAS 01, 02, 03 e 04 Será corrigido somente com o gabarito. ORIENTAÇÕES GERAIS GABARITO AULA 1 QUARTIL AULA 2 DECIL AULA 2 PERCENTIL AULA 4 a) Q1 = 4,5 Q2 = 5,0 Q3 = 6,5 a) D3 = 4,9 D7 = 6,1 D9 = 7,7 a) P10 = 5,2 P55 = 5,2 P90 = 7,7 a)média As =1,09 assimetria forte moda geral b) média moda
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.513 Palavras / 19 PáginasData: 23/3/2020 -
A Gestão Empresarial Recursos Humanos – Holerite
Gestão Empresarial Recursos Humanos – Holerite O que é Holerite? Qual sua é a sua função e importância? Também conhecido como contracheque, é um demonstrativo de vencimentos de um trabalhador que pertence ao setor público ou privado. A sua principal função é demonstrar de forma efetiva todos os valores e referencia-los para o fácil entendimento dos valores inseridos. Ele serve como demonstrativo e *comprovante de pagamento. Quais as informações deve conter? Informações do empregador: Razão
Avaliação:Tamanho do trabalho: 423 Palavras / 2 PáginasData: 30/3/2020 -
A Gestão Empresarial e Logística
METODOLOGIA DE PESQUISA O estudo foi organizado em capítulos, inicialmente abordamos o papel da inovação logística e sua representação dentro das empresas. O segundo capítulo versara sobre as principais inovações tecnológicas aplicadas na área logística. O terceiro capítulo retrata a delimitação do problema apresentado anteriormente, e todos os pormenores relacionados ao tema, no que tange a organização e execução das inovações logísticas dentro das empresas. O quarto capítulo, esclarece como uma empresa moderna e inovadora
Avaliação:Tamanho do trabalho: 765 Palavras / 4 PáginasData: 9/4/2020 -
Os Métodos Quantitativos
A programação linear (LP) é um método para obter o melhor resultado (como lucro máximo ou custo mais baixo) em um modelo matemático cujos requisitos são representados por relacionamentos lineares. Seu objetivo é fornecer ferramentas para resolver problemas de otimização nos quais uma função objetivo linear está sujeita a restrições (igualdades/desigualdades) também lineares, encontrando o maior ou o menor valor possível dessa função. Se todas as variáveis do problema pertencerem ao conjunto dos números inteiros,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.199 Palavras / 5 PáginasData: 10/4/2020 -
ANÁLISE DA GESTÃO EMPRESARIAL DA CAIXA ECONÔMICA FEDERAL
UNIVERSIDADE PAULISTA – UNIP EAD PROJETO INTEGRADO MULTIDICIPLINAR CURSO SUPERIOR TECNÓLOGO EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS ANÁLISE DA GESTÃO EMPRESARIAL DA CAIXA ECONÔMICA FEDERAL UNIP EAD/ BELO HORIZONTE 2020 UNIP INTERATIVA PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR CURSO SUPERIOR TECNÓLOGO EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS ANÁLISE DA GESTÃO EMPRESARIAL DA CAIXA ECONÔMICA FEDERAL Nome: Gabrielle Louise Nogueira Lopes RA: 2002282 Curso: Sup. Tec. em Gestão de Recursos Humanos Semestre: 1° UNIP EAD/ BELO HORIZONTE 2020 Resumo A proposta
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.397 Palavras / 14 PáginasData: 24/4/2020