PROINTER PARCIAL Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
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1ºparcial
1. INTRODUÇÃO Este trabalho tem por objetivo desenvolver um ensaio acadêmico e uma modalidade de texto que consiste em expor as ideias e pontos de vista sobre o tema de Tecnologias de Gestão, Direito Empresarial e Responsabilidade Social e Meio Ambiente. RESUMO Após a discussão com o grupo sobre o Desafio Profissional e a primeira parte do relatório parcial 1, concluímos que: Nos dias atuais toda organização tem que ter um plano de gestão de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 438 Palavras / 2 PáginasData: 21/3/2015 -
Prointer
CENTRO DE EDUCAÇÃO À DISTÂNCIA PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO AO CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO FINANCEIRA PROINTER – II RELATÓRIO FINAL 1ª E 2ª SERIE – A1 Jundiaí, Novembro de 2014. PROINTER – II DISCIPLINAS NORTEADORAS: Direito Empresarial Tecnologias de Gestão Responsabilidade Social e Meio Ambiente Prof. EAD: Pedro Hiane e Ademir Leite Prof. TTPRE: Rose Bueno AUTORES DOCENTES: Carlos Eduardo de Azevedo e Raquel de Oliveira Henrique O Prointer II entregue como requisito para
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.340 Palavras / 6 PáginasData: 23/3/2015 -
Prointer
Introdução Em nosso desafio será abordo assuntos importantes e fundamentais para o funcionamento de uma indústria de projetos e montagem de estruturas metálicas, também como meio de produção, projetos, produção, clientes, montagem de dimensionamento especificação de material. Sendo assim, abordaremos todo o processo de operação e trabalho. Um resumo que será apresentado no decorrer do desafio e seus objetivos, constituindo uma síntese de caráter didático e da matéria tratada. Desenvolvimento A empresa INOXEL surgiu em
Avaliação:Tamanho do trabalho: 460 Palavras / 2 PáginasData: 23/3/2015 -
Prointer
Projeto Interdisciplinar Aplicado aos Cursos Superiores de Tecnologia (PROINTER) Relatório Parcial Cidade/Estado 2014 Nome completo: RA: Nome completo: RA: Nome completo: RA: Nome completo: RA: Nome completo: RA: Nome completo: RA: Relatório Parcial Cidade/Estado 2014 RESUMO O Café Brasil estará situado na região central de Ribeirão Preto, perto do centro comercial e rodoviária da cidade, busca atender um público de todas as idades e classes socioeconômicas, com produtos diferenciados. A empresa vai visar um bom
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.942 Palavras / 12 PáginasData: 24/3/2015 -
Prointer
RECRUTAMENTO E SELEÇÃO INTRODUÇÃO Recrutamento e seleção de pessoas são processos realizados para agregar talentos ás empresas. Visa buscar, no mercado de trabalho, os profissionais que mais se adequam ao perfil requerido pela vaga a ser preenchida na empresa e busca demonstrar habilidades necessárias para lidar com o ambiente competitivo e exigente das empresas, formadas por um mercado dinâmico e disputado. É um processo organizacional que “convida” as pessoas que se encontram no mercado de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 691 Palavras / 3 PáginasData: 24/3/2015 -
PROINTER III
UNIVERSIDADE ANHANGUERA-UNIDERP PÓLO JUAZEIRO-BA CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO PÚBLICA JATANIEL BENÍCIO BATISTA, RA: 8117737107 HARIANN FAEL N. MARQUES, RA: 63642855 JOEL MARQUES FERNANDES, RA: 77679158 JOSE ROBERTO DOS SANTOS, RA: 8116736529 THAIS DA CUNHA SANTANA, RA: 7938701571 INTERFACE ENTRE ECONOMIA E POLÍTICA NO SETOR PÚBLICO BRASILEIRO Juazeiro-BA 04/Maio/2014 JATANIEL BENÍCIO BATISTA, RA: 8117737107 HARIANN FAEL N. MARQUES, RA: 63642855 JOEL MARQUES FERNANDES, RA: 77679158 JOSE ROBERTO DOS SANTOS, RA: 8116736529 THAIS DA CUNHA
Avaliação:Tamanho do trabalho: 9.463 Palavras / 38 PáginasData: 24/3/2015 -
Prointer
A Importância da Gestão de Custos Logísticos para garantir qualidade nos serviços a fim de manter e captar novos Clientes. Enviado por aaaaaaaorels 10/06/2014 797 Palavras Prointer relatorio final Projeto Interdisciplinar Aplicado aos Cursos Superiores de Tecnologia (PROINTER) Relatório Final São Gonçalo/RJ 2013 Francisco Medeiros Filho – RA6942012613Paulo Sergio de Oliveira Paiva – RA6948436992 Renata Rodrigues da Silva do... 1509 Palavras 7 Páginas Prointer II final Universidade Anhanguera-UNIDERP Tecnologia emGestão de Recursos Humanos Projeto
Avaliação:Tamanho do trabalho: 257 Palavras / 2 PáginasData: 25/3/2015 -
Relatório Final Prointer
Universidade Anhanguera – UNIDERP Centro de Educação a Distância TECNOLOGIA EM RECURSOS HUMANOS Disciplina: Projeto Interdisciplinar Aplicado aos Cursos Superiores de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos (PROINTER II) RELATÓRIO FINAL José Marcos Ferreira da Silva – RA – 9910161880 Maria Cledislânia de Lima – RA – 9934590659 Tatiana Peres Simaan – RA – 9933566701 Valdineide Herculano Xavier Araújo – RA – 96154888 Tutor (a): Fernanda Toledo TAGUATINGA- DF 2014 TEMA: De que maneira as
Avaliação:Tamanho do trabalho: 740 Palavras / 3 PáginasData: 25/3/2015 -
PROINTER
Sumário Resumo 1.Introdução 2.Planejamento e Estratégia 3.O Planejamento estratégico 3.1 Definições preliminares 3.2 Análise extrema 3.3 Análise interna 3.4 Definição de missão e objetivos 3.5 Construção seleção de estratégias 4 Questão Ambiental nas empresas 5 Conclusão IMPORTÂNCIA DO PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO PARA A IMPLANTAÇÃO DOS SISTEMAS DE GESTÃO AMBIENTAL Resumo Esse projeto de pesquisa procurou evidenciar a importância que o processo de planejamento estratégico possui nos sistemas de gestão ambiental. Seu objetivo foi avaliar a relevância
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.641 Palavras / 11 PáginasData: 25/3/2015 -
PROINTER II
DEPARTAMENTO DE DESENVOLVIMENTO EDUCACIONAL COORDENAÇÃO GERAL DE ENSINO SUPERIOR CURSO: SEMESTRE / ANO: PROFESSOR: DISCIPLINA: ORIENTAÇÃO A OBJETOS PERÍODO: CARGA HORÁRIA: h/a PRÉ –REQUISITOS: / CO-REQUISITO: OBJETIVOS Transmitir informações sobre métodos, ferramentas e procedimentos de uma implementação de um Sistema Orientado a Objetos. Conhecer os principais padrões de projeto. Aprofundar a compreensão sobre análise e projeto orientado a objetos; Estudar e aprofundar o processo Unificado Rational (RUP) utilizando uma ferramenta Case que implemente os diagramas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 420 Palavras / 2 PáginasData: 25/3/2015 -
Prointer
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP POLO PRESENCIAL EAD GESTÃO EM RECURESOS HUMANOS RELATÓRIO FINAL Tutor: Ederson Nascimento Ribeiro Maio-2014 GOIÂNIA INTRODUÇÃO O trabalho a seguir tem como tema uma lanchonete que presta serviços a uma grande empresa cujo nome é OI Telecomunicações , porem seu quadro de funcionários já não corresponde mais para a grande quantidade de clientes que fora acrescentada com o decorrer do tempo. O tema deste é a má qualidade devida falta de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 826 Palavras / 4 PáginasData: 25/3/2015 -
Prointer I
CEAD – CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTANCIA 1 POLO ATIBAIA 1 CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM MARKETING 1 1ª SÉRIE 1 Projeto Interdisciplinar Aplicado aos 1 Cursos Superiores de Tecnologia I (PROINTER I) 1 ÉTICA E RELAÇÕES HUMANAS NO TRABALHO; EMPREENDEDORISMO & DESENVOLVIMENTO PESSOAL E PROFISSIONAL 1 KARLA SCANNERINI 1 RA 9904000233 1 APRESENTAÇÃO 2 CONCLUSÃO 5 APRESENTAÇÃO O intuito deste trabalho é desenvolver um Plano de Negócio para Empresa de Pesquisa uma proposta inovadora
Avaliação:Tamanho do trabalho: 724 Palavras / 3 PáginasData: 26/3/2015 -
Prointer II
GESTÃO PÚBLICA 3º SEMESTRE GLÉCIA DOS SANTOS MARQUES PEREIRA 27315951 ROBERTO DE CASTRO 8740121027 Projeto Interdisciplinar II - (PROINTER II) Relatório Parcial A IMPORTÂNCIA DAS TECNOLOGIAS DE GESTÃO PARA O DESENVOLVIMENTO DA RESPONSABILIDADE SOCIAL E CONSCIÊNCIA SOBRE O MEIO AMBIENTE DENTRO DAS ORGANIZAÇÕES PROFESSORES EAD: CARLOS EDUARDO DE AZEVEDO RAQUEL DE OLIVEIRA HENRIQUE SOBRADINHO – DF 2014 SUMÁRIO 1. APRESENTAÇÃO 3 2. O Ambiente Como Estratégia Empresarial 5 2.1 Responsabilidade Social..................................................................................8 2.2 Responsabilidade Social e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.755 Palavras / 16 PáginasData: 26/3/2015 -
Prointer
CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO COMERCIAL TAUBATÉ – UNIDADE 1 1º SEMESTRE WESLEY FERRAREZI RA 9612510351 PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO AOS CURSOS SUPERIORES DE TECNOLOGIA RELATÓRIO PARCIAL PROFESSOR-TUTOR EAD EMERSON GAINO TAUBATÉ/SP 2014 WESLEY FERRAREZI RA 9612510351 CONSULTORIA PRESTADA A EMPRESA INOXEL Projeto Interdisciplinar I apresentado como requisito para obtenção de nota na disciplina, no Curso de Tecnologia em Gestão Comercial da Universidade Anhanguera Uniderp, Polo Taubaté Unidade 1 sob a orientação do Professor-Tutor a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 466 Palavras / 2 PáginasData: 27/3/2015 -
Prointer
UNIVERSIDADE – ANHANGUERA-UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM LOGÍSTICA PÓLO JUAZEIRO-BA Projeto Interdisciplinar Aplicado aos Cursos Superiores de Tecnologia II (PROINTER II) ANTONIO DA ANUNCIAÇÃO RA 832576 ANTONIO MARCOS DE S. FERREIRA RA 441923 EDWILSON ABERLADO DE SOUZA RA 435749 GIMMI ALISON REGO DOS SANTOS RA 8118741865 MARCIEL NEVES DE BRITO RA 444977 MAURILIO RODRIGUES DO NASCIMENTO RA 446983 JUAZEIRO- BA 2013 Projeto Interdisciplinar Aplicado aos Cursos Superiores de Tecnologia
Avaliação:Tamanho do trabalho: 842 Palavras / 4 PáginasData: 27/3/2015 -
Prointer Final (financiamentos Publicos, Estado E Poder Local, Politicas Publicas)
PROINTER: Relatório Final Disciplinas: Financiamentos Públicos, Estado e Poder Local, Políticas Públicas. Índice 1-Introdução.....................................................................................................pag. 03 2-Conclusões Preliminares.............................................................................pag. 03 3-Entendendo o Problema...............................................................................pag. 04 4-Providências a serem tomadas...................................................................pag. 05 4.1-Providências de curto prazo..........................................................pag. 05 4.2-Providências de longo prazo.........................................................pag. 05 5-Apresentação de gráficos............................................................................pag. 06 5.1- Mortalidade por câncer de mama ao longo dos anos................pag. 06 5.2- Taxa de mortalidade na região sudeste.......................................pag. 06 5.3- Taxa de mortalidade por câncer de mama por região................pag. 07 5.4- Taxas brutas de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.348 Palavras / 10 PáginasData: 28/3/2015 -
PROINTER
CENTRO UNIVERSITÁRIO ANHANGUERA DE SANTO ANDRÉ PROINTER - PROJETO INTERDISCIPLINAR DE AUTOAPRENDIZAGEM CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA GESTÃO COMERCIAL REPENSAR, RECICLAR E REUTILIZAR Adalberto dos Santos Correa Bruna Ferreira Martinez Dallberson Luiz Houck de Castro Fabio Miyamoto Flavia Emanuela Fernandes Peres Michele Maria Silva Pinheiro Thiago Ribeiro Guerreiro Prof. Orientadora Márcia Menquique Santo André – SP 2014 CENTRO UNIVERSITÁRIO ANHANGUERA DE SANTO ANDRÉ Adalberto dos Santos Correa RA 90994674 Bruna Ferreira Martinez RA 9017397781 Dallberson Luiz
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.517 Palavras / 15 PáginasData: 28/3/2015 -
DISSOLUÇÃO PARCIAL DA SOCIEDADE
Brasília ano 48 n. 190 abr./jun. 2011 141 Sumário 1. Introdução. 2. Fundamento e hipóteses da dissolução parcial. 2.1. Retirada de sócio. 2.2. Exclusão de sócio. 2.3. Morte de sócio. 3. O valor da participação societária. 4. Particularidades da ação de dissolução parcial de sociedade. 5. Inovações propostas pelo projeto de CPC. 6. Conclusão. 1. Introdução No decorrer da segunda metade do século passado, a jurisprudência brasileira construiu, com cautela e sapiência, a noção de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 7.186 Palavras / 29 PáginasData: 28/3/2015 -
Prointer
TRABALHANDO COM TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO DE PESSOAS NA EMPRESA GANG COMÉRCIO DO VESTUÁRIO LTDA Mayara Amândia Oliveira[1] Naima Maricler Backes[2] Tiago Riboli Baseggio[3] RESUMO: O presente trabalho apresenta os benefícios que o Treinamento e Desenvolvimento oferecem a empresa Gang Comércio do Vestuário LTDA com filiais na cidade de Passo Fundo/RS. As organizações que estão investindo em Treinamento e Desenvolvimento veem aumentando significativamente nos últimos anos e criando perspectivas para o seu crescimento. Muitas dessas empresas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.010 Palavras / 17 PáginasData: 1/4/2015 -
Prointer
CST EM DESIGN DE MODA – UNIDADE UV2 VILA MARIANA ATPS – ATIVIDADE PRÁTICA SUPERVISIONADA DISCIPLINA: CRIAÇÃO E DESENVOLVIMENTO DE COLEÇÃO DESAFIO: Uma empresa do setor têxtil está prestes a lançar uma nova marca de vestuário no mercado brasileiro e apresentar novos designers de moda. Sua equipe está sendo convidada a propor um novo conceito de “Moda Festa” e apresentar à empresa em uma disputada seleção. Objetivo do desafio: Criar uma marca e apresentar uma
Avaliação:Tamanho do trabalho: 671 Palavras / 3 PáginasData: 3/4/2015 -
AÇÃO DE OBRIGAÇÃO DE FAZER COM PEDIDO DE ANTECIPAÇÃO PARCIAL DOS EFEITOS DA TUTELA
Excelentíssimo Senhor Doutor Juiz de Direito da ... Vara Cível do Foro Regional da Barra da Tijuca da Comarca da Capital – RJ (espaço de 10 linhas) Agenor da Silva Gomes, brasileiro, bibliotecário, viúvo, aposentado, portador da cédula de identidade nº ..., inscrito no CPF sob o nº ..., neste ato representado por seu filho ARNALDO (qualificação), ambos residentes e domiciliados na Rua São João Batista, n. 24, apartamento 125, na Barra da Tijuca, Rio
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.344 Palavras / 6 PáginasData: 3/4/2015 -
Projeto Software para o ProInter
Especificação e Análise de Requisitos SoftFire Gerenciamento para Empresas Softfire Especificação e Análise de Requisitos Grupo: S.O.S Data de Criação: 30/03/2015 Versão Atual 1.0 Sumário 1 introdução 2 PROPOSITO DESTE DOCUMENTO 3 VISÃO GERAL DO DOCUMENTO 4 Propósito do projeto e escopo do produto 5 requisitos específicos do projeto 8 - Apresentação do alvo do projeto 9– Diagrama de Casos de uso 10 – Diagrama de classe (Especificação) 11 – Documentação técnica 12 - Análise
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.612 Palavras / 15 PáginasData: 3/4/2015 -
PROINTER ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS
ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS Sistema de Informações. Linguagem de programação em banco de dados. A atividade prática supervisionada (ATPS) é um procedimento metodológico de ensino-aprendizagem desenvolvido por meio de um conjunto de etapas programadas e supervisionadas e que tem por objetivos: ✓ Favorecer a aprendizagem. ✓ Estimular a corresponsabilidade do aluno pelo aprendizado eficiente e eficaz. ✓ Promover o estudo, a convivência e o trabalho em grupo. ✓ Desenvolver os estudos independentes, sistemáticos e o autoaprendizado.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 995 Palavras / 4 PáginasData: 6/4/2015 -
Prointer II
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP CURSO TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS Projeto Interdisciplinar Aplicado aos Cursos Superiores de Tecnologia I (PROINTER I) _Mod. Online. Relatório Parcial LEVANTAMENTO BIBLIOGRÁFICO E ADEQUAÇÃO DO DESAFIO PROFISSIONAL A PROPOSTA DO PROINTER I RELATÓRIO PARCIAL Projeto Interdisciplinar aplicado à Gestão de Recursos Humanos I, apresentado como requisito do curso de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos da Universidade Anhanguera UNIDERP, polo Americana, sob a orientação da 2014 1. ENSAIO Conforme
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.015 Palavras / 5 PáginasData: 6/4/2015 -
Prointer
ANHANGUERA JUNDIAÍ TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS E TECNOLOGIA EM GESTÃO DE LOGÍSTICA DISCIPLINA: Prointer Cíntia Fernanda Vito RA 8096925560 Leandro Francisco Praxede de Oliveira RA 9893551862 Mônica Oliveira Santos RA 8096925173 Sabrina de Sousa Ferreira RA 8492219006 Ramiro Evangelista dos Reis Júnior RA 8062799396 PROJETO INTERDISCIPLINAR APLICADO AOS CURSOS DE TECNOLOGIA PROFESSOR: Emerson Gomes JUNDIAÍ 2014 Tabulação de dados e resultados 1. Público predominante: Homens: 39%, Mulheres: 61%. 1. Faixa etária: Homens entre
Avaliação:Tamanho do trabalho: 506 Palavras / 3 PáginasData: 6/4/2015