Resposta Plt Teoria Da Administração Cap. 7 Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
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Rh Teorias Da Administração
ATIVIDADE AVALIATIVA Disciplina: Teorias da Administração Docente: Suzana Márcia Marangoni Nome: Ricardo Nunes Rodrigues Cod.: 02001212 1) Com base na leitura do texto “Abordagem Clássica da Administração” é possível observar os aspectos que Frederick Taylor defendia na Administração Científica. De acordo com os conhecimentos que você adquiriu na primeira aula desta disciplina, destaque os aspectos que Taylor defendia e que posteriormente foram criticados pela Escola Humanista. Frederick Taylor estudou ,cientificamente, os problemas fabris de sua
Avaliação:Tamanho do trabalho: 518 Palavras / 3 PáginasData: 27/11/2013 -
Dificuldades na criação de uma nova teoria para a administração de cientistas
REVISÃO 1. Quais as dificuldades no estabelecimento de uma nova teoria para os estudiosos de administração? As dificuldades se encontram no fato é que os estudiosos de administração e os que a praticam costumam fracassar ao tentar entender a essência do processo de criação do conhecimento. 2. Conceitue a criação do conhecimento conforme NONAKA e TOYAMA (2002) Conceitualizamos a criação do conhecimento como um processo dialético no qual várias contradições são sintetizadas através das interações
Avaliação:Tamanho do trabalho: 525 Palavras / 3 PáginasData: 27/11/2013 -
Teoria Classica Da Administração
1)Com base na leitura do texto “Abordagem Clássica da Administração” é possível observar os aspectos que Frederick Taylor defendia na Administração Científica. De acordo com os conhecimentos que você adquiriu na primeira aula desta disciplina, destaque os aspectos que Taylor defendia e que posteriormente foram criticados pela Escola Humanista. Frederick Taylor estudou ,cientificamente, os problemas fabris de sua época e popularizou a noção científica: obter o resultado desejado com o menor desperdício de tempo, esforço
Avaliação:Tamanho do trabalho: 492 Palavras / 2 PáginasData: 27/11/2013 -
Teoria Da Administração
Introdução Essa pesquisa tem como objetivo agregar conhecimento ao que se refere às teorias da administração, permitindo diferencia-las, ressaltando os principais pontos que influências as proposta de administrações que se arrastaram a realidade dos dias atuais. Teoria Clássica da Administração A Teoria Clássica da Administração foi idealizada por Henri Fayol. Caracteriza-se pela ênfase na estrutura organizacional, pela visão do Homem Econômico e pela busca da máxima eficiência. Sofreu críticas como a manipulação dos trabalhadores através
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.009 Palavras / 5 PáginasData: 27/11/2013 -
Teoria Da Administração
Introdução Em todas as disciplinas e áreas do conhecimento, seja ela exata humana ou biológica, é de fundamental importância o estudo investigativo dos primeiros pensadores de determinado assunto, bem como de suas respectivas teorias, princípios e fórmulas. Este trabalho tem como objetivo compreender o surgimento das teorias da administração como um evento social baseado na evolução humana, identificando os problemas quais essas teorias pretendiam solucionar, trata-se também da Administração ser uma habilidade humana e aborda
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.907 Palavras / 24 PáginasData: 27/11/2013 -
Teoria Geral Da Administração
INTRODUÇÃO À TEORIA GERALDA ADMINISTRAÇÃO IDALBERTO CHIAVENATO Editora Campus, Rio de Janeiro, 7 ª edição, 2003 PARTE I – INTRODUÇÃO À TEORIA GERAL DA ADMINISTRAÇÃO A Teoria das Organizações (TO) é o campo do conhecimento humano que se ocupado estudo das organizações em geral. Por seu tamanho e pela complexidade desuas operações, as organizações, ao atingirem certo porte, precisam ser administradas e a sua administração requer todo um aparato de pessoasestratificadas em diversos níveis hierárquicos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.014 Palavras / 5 PáginasData: 27/11/2013 -
Atps Teorias Da Administração Etapa 1
A revolução industrial provocou grandes transformações nas empresas no século XVIII, obrigando as organizações a adaptarem-se e modificarem suas práticas administrativas, abrindo caminho para as primeiras ideias das teorias administrativas. Após a invenção da máquina à vapor por James Watt, a produção de mercadorias ficou maior e os lucros também cresceram. A burguesia inglesa, então, começou a investir nas indústrias. Como consequência da revolução industrial, segundo Chiavenato (2006), houve um crescimento desordenado e caótico das
Avaliação:Tamanho do trabalho: 648 Palavras / 3 PáginasData: 27/11/2013 -
Teoria Da Administração
SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO ADMINISTRAÇÃO BACHARELADO Atividade Avaliativa - ATPS Teoria da Administração Prof. EAD: Me. Olney Bruno da silveira Junior Diogo Cardos Lopes -3808639900 Belo Horizonte/MG 2012 Diogo Cardos Lopes -3808639900 ATIVIDADE AVALIATIVA - ATPS Prof. Me. EAD: Olney Bruno da Silveira Junior Professor tutor presencial: Marlucio Nery Professor tutor à distância: Eni Aparecida Sivera Bertolini Atividade Avaliativa: ATPS apresentado ao Curso Superior de Administração da Universidade Anhanguera Uniderp, como requisito para a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.279 Palavras / 22 PáginasData: 28/11/2013 -
TEORIA DA ADMINISTRAÇÃO
TEORIA DA ADMINISTRAÇÃO Fayol relacionou 14 princípios básicos que podem ser estudados de forma complementar aos de Taylor: • Divisão do trabalho - Especialização dos funcionários desde o topo da hierarquia até os operários da fábrica, assim, favorecendo a eficiência da produção aumentando a produtividade. • Autoridade - Autoridade é todo direito dos superiores darem ordens que teoricamente serão obedecidas. Responsabilidade é a contrapartida da autoridade. • Disciplina - Necessidade de estabelecer regras de conduta
Avaliação:Tamanho do trabalho: 6.171 Palavras / 25 PáginasData: 28/11/2013 -
Teorias Da Administração
Atividade Avaliativa – Teorias da Administração 1) Visando melhorias na produtividade e eficiência na fabricação, Taylor preocupava-se com as técnicas de racionalização do trabalho do operário através do estudo dos tempos e movimentos, analisando as tarefas de cada operário, decompondo seus movimentos e processos de trabalho, aperfeiçoando-os e racionalizando-os gradativamente. Estes aspectos foram criticados pela Escola Humanista que se opunha a esse processo de alienação no trabalho, a superespecialização que robotiza o operário, restringindo-se a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 225 Palavras / 1 PáginasData: 29/11/2013 -
Teoria Da Administração
1)O que é Administração Científica e porque ela foi criada? A Administração Científica foi criada por Frederick Winslow Taylor( 1856-1915), que achava que os operários não produziam um terço do que poderiam produzir,era chamado “ Vadiagem sistemática”, por isso Taylor desenvolveu uma ciência para cada elemento do trabalho, treinando o trabalhador, e colocando-o no cargo ao qual ele tinha mais habilidade, e para garantir que seu novo método de trabalho seria seguido, os operários eram
Avaliação:Tamanho do trabalho: 578 Palavras / 3 PáginasData: 29/11/2013 -
TEORIA DA ADMINISTRAÇÃO
FACULDADE ANHANGUERA- UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTANCIA POLO DE APOIO PRESENCIAL DE GOIÂNIA-GO 7130 CURSO DE GRADUACAO CIÊNCIAS CONTABÉIS Adrià Cristina Manso: RA 81775364 Camila Barbosa Sampaio: RA 447601 Marcos Paulo Queiroz Silva: RA 8116718507 Paula Fernanda G.R. Silveira: 1299829561 Reinaldo Francisco Manso: RA 81428707 Thiago Apolinário Silva: RA 81745334 ATIVIDADE PRATICA SUPERVISIONADA CIÊNCIAS SOCIAIS Professora Presencial: Francilene Nascimento. Tutor a Distancia: Profª Mariciane Moraes Nunes GOIÂNIA NOVEMBRO 2013 SUMARIO INTRODUÇÃO 3 CAPITULO I:
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.928 Palavras / 12 PáginasData: 29/11/2013 -
Teoria Da Administração
Teoria da administração. Trataremos nesse trabalho sobre uma padaria tradicional, que está inserida no mercado há três gerações, desde a época de seu avô. Diante de alguns problemas internos, a padaria Q Pão vem passando por várias dificuldades financeiras, mas o Sr. Bread proprietário da empresa não quer encerrar o negócio da família, por ser uma empresa tradicional. Nossa meta é identificar nos funcionários o que cada um contribui para o melhoramento da empresa, assim
Avaliação:Tamanho do trabalho: 416 Palavras / 2 PáginasData: 29/11/2013 -
Kurose - Cap. 1 - Respostas
Qual é a diferença entre um hospedeiro e um sistema final? Cite os tipos de sistemas finais. Um servidor Web é um sistema final? R: Um sistema final é uma denominação para os computadores que estão conectados na periferia da internet, ao passo que o hospedeiro (host) é um tipo de sistema final que hospedam, isto é, executam programas de aplicação, tais como um programa de browser da web, um programa de servidor Web, um
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.886 Palavras / 8 PáginasData: 1/12/2013 -
Teoria Geral Administracao
Apreciação Crítica da Administração Científica A denominação Administração Científica deveria ser substituída por estudo científico do trabalho. Na verdade, Taylor foi o precursor da moderna organização do trabalho. As principais críticas à Administração Científica são as seguintes: 1 . Mecanicismo da administração científica A Administração Científica restringiu-se às tarefas e aos fatores diretamente relacionados com o cargo e a função do operário. Embora a organização seja constituída de pessoas, deu-se pouca atenção ao elemento humano
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.486 Palavras / 10 PáginasData: 1/12/2013 -
Teoria De Administração
ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS Administração 1ª Série Teorias da Administração A atividade prática supervisionada (ATPS) é um procedimento metodológico de ensino-aprendizagem desenvolvido por meio de um conjunto de etapas programadas e supervisionadas e que tem por objetivos: Favorecer a aprendizagem. Estimular a corresponsabilidade do aluno pelo aprendizado eficiente e eficaz. Promover o estudo, a convivência e o trabalho em grupo. Desenvolver os estudos independentes, sistemáticos e o autoaprendizado. Oferecer diferentes ambientes
Avaliação:Tamanho do trabalho: 356 Palavras / 2 PáginasData: 1/12/2013 -
Administracao Teoria E Pratica No Contexto Brasileiro Capitulo 09
ADMINISTRAÇÃO DE OPERAÇÕES. Administrar operações nada mais é que transformar insumos em produtos ou serviços concretos. Oferecendo ao cliente produtos e serviços de acordo com a sua necessidade e expectativa, mas para isto é necessário que neste processo de transformação as empresas se tornem mais eficazes e eficientes, mais produtivas. Utilizando de ferramentas próprias para este diferencial, como: - Melhorando o Planejamento e Controlando melhor a Produção, - Projetando melhorias; - Implementações do Sistema Just-in-time.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.667 Palavras / 7 PáginasData: 2/12/2013 -
Administração: Teorias e abordagens
WEB AULA 1 Unidade 3 - Administração: Teorias e abordagens ADMINISTRAÇÃO: A Administração é a ciência da gestão das organizações. Administração significa, efetivamente, a capacidade que um indivíduo ou um determinado grupo de pessoas e que atuam em uma determinada organização possuem para transformar uma determinada quantidade de recursos – normalmente escassos – em produtos e serviços que gerem renda ou riqueza para esta mesma organização. O segredo está no esforço. O bom administrador, ou
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.517 Palavras / 11 PáginasData: 2/12/2013 -
QUESTIONARIO TEORIA DA ADMINISTRAÇÃO
1- Intelecção ou prospecção: onde requer analise de um problema ou situação que requer solução. Concepção: é onde se cria uma alternativa para resolver um problema. Decisão: é o momento em que há escolha de uma alternativa. 2- Papeis interpessoais, papeis de informação e papeis de decisão. Estes papeis são baseados nas atividades que os gerentes realizam, o que eles fazem com quem conversam, como se comunicam, quanto tempo trabalham sozinhos e etc. 3- Exigências:
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.487 Palavras / 6 PáginasData: 3/12/2013 -
TGA Teoria Geral Da Administração
Introdução a Administração Exercício 1. Comente os princípios da administração científica. Planejamento: substituir os métodos empíricos e improvisados por métodos científicos e testados Preparo: selecionar os trabalhadores para suas melhores aptidões e treiná-los para cada cargo Controle: supervisionar se o trabalho está sendo executado como foi estabelecido Execução: disciplinar o trabalho 2. O que é Organização Racional do Trabalho e quais os seus principais aspectos? A tentativa de Taylor em substituir métodos empíricos e rudimentares
Avaliação:Tamanho do trabalho: 323 Palavras / 2 PáginasData: 4/12/2013 -
Características da teoria da administração e seus apoiantes
SUMÁRIO INSTRODUÇÃO .........................................................................................................1 1.ADMINISTRAÇÃO .................................................................................................1 2. TEORIA CLASSICA ................................................................................................2 3 .TEORIA DA BUROCRACIA ...................................................................................2 4 .TEORIA ESTRUTURALISTA................................................................................. 2 5 .TEORIA DAS RELAÇÕES HUMANAS................................................................. 2 6 .TEORIA COMPORTAMENTAL .............................................................................3 7 .ORGANIZAÇÕES MECANICISTAS X ORGANIZAÇÕES FLEXIVEIS............... 3 8 .TEORIA DE SISTEMA ..........................................................................................4 9 .TEORIA DA MATEMÁTICA .................................................................................4 10. TEORIA DA TECNOLOGIA DA INFORMAÇÃO ...............................................4 11 .TEORIA CONTINGENCIAL ................................................................................5 12. IMPLICAÇÕES ETICAS ............................................................................................5 13. PENSAMENTO SISTÉMICO................................................................................... 5 14. LIDERANÇA SITUACIONAL.................................................................................. 6 15. APRENDIZAGEM ORGANIZACIONAL................................................................. 6 16. ADMINISTRAÇÃO POR
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.079 Palavras / 9 PáginasData: 6/12/2013 -
Teorias da Administração. A atividade prática supervisionada (ATPS)
ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS Administração 1ª Série Teorias da Administração A atividade prática supervisionada (ATPS) é um procedimento metodológico de ensino-aprendizagem desenvolvido por meio de um conjunto de etapas programadas e supervisionadas e que tem por objetivos: Favorecer a aprendizagem. Estimular a corresponsabilidade do aluno pelo aprendizado eficiente e eficaz. Promover o estudo, a convivência e o trabalho em grupo. Desenvolver os estudos independentes, sistemáticos e o autoaprendizado. Oferecer diferentes ambientes
Avaliação:Tamanho do trabalho: 494 Palavras / 2 PáginasData: 8/12/2013 -
Teoria Geral Da Administração
UNIVERSIDADE FEDERAL DO CEARÁ FACULDADE DE ECONOMIA, ADMINISTRAÇÃO, ATUÁRIA E CONTABILIDADE DEPARTAMENTO DE ADMINISTRAÇÃO CURSO DE ADMINISTRAÇÃO PROFESSOR DR. AUGUSTO CÉZAR DE AQUINO CABRAL DAVI ANTUNES CAVALCANTI FRANCISCO DE ALMEIDA COSTA MILANE RODRIGUES DA SILVA THIAGO AURÉLIO RODRIGUES A TEORIA GERAL DA ADMINISTRAÇÃO E A DINÂMICA ORGANIZACIONAL: FOCO NA J. ABREU DISTRIBUIDORA FORTALEZA 2013 DAVI ANTUNES CAVALCANTI FRANCISCO DE ALMEIDA COSTA MILANE RODRIGUES DA SILVA THIAGO AURÉLIO RODRIGUES A TEORIA GERAL DA ADMINISTRAÇÃO E A
Avaliação:Tamanho do trabalho: 7.022 Palavras / 29 PáginasData: 8/12/2013 -
Tarefa 1 Teoria Da Administração II
1)[...] “sem teoria não há ciência”, (BUNGE1980). Justifique. ( 2 pontos) RESPOSTA: Para ele a teoria cumpre a função de sistematizar o saber a partir de um corpo de enunciados e princípios articulados e autônomos, a partir de linguagem própria. Então a teoria é um fruto de pesquisa e um instrumento para análise científico. 2)A teoria encontra no paradigma o seu ponto de sustentação, no âmbito da comunidade científica. Explique o significado de paradigma.( 2
Avaliação:Tamanho do trabalho: 491 Palavras / 2 PáginasData: 9/12/2013 -
Teoria Da Administração
1) [...] “sem teoria não há ciência”, (BUNGE1980). Justifique. Não existe técnica (ou prática) sem teoria. A técnica é o resultado do estudo para dominar a ciência (existem conhecimentos básicos mundialmente aceitos e consolidados). As técnicas variam porque os efeitos ou resultados podem ser escolhidos: um profissional ou escola de pensamento prefere o efeito "A", outro escolhe o " B". 2) A teoria encontra no paradigma o seu ponto de sustentação, no âmbito da comunidade
Avaliação:Tamanho do trabalho: 501 Palavras / 3 PáginasData: 9/12/2013