PENHORA DO SALÁRIO E A PENHORA ON LINE NO PROCESSO TRABALHISTA:
Por: JVavas • 15/12/2016 • Monografia • 18.252 Palavras (74 Páginas) • 642 Visualizações
JOÃO EVANGELO VAVAS FILHO
PENHORA DO SALÁRIO E A PENHORA ON LINE NO PROCESSO TRABALHISTA:
UNIVERSIDADE CATÓLICA DOM BOSCO
PÓS-GRADUAÇÃO LATO SENSU EM DIREITO DO TRABALHO E PROCESSO DO TRABALHO
CAMPO GRANDE/ MS
2013
JOÃO EVANGELO VAVAS FILHO
PENHORA DO SALÁRIO E A PENHORA ON LINE NO PROCESSO TRABALHISTA:
Monografia apresentada como exigência para obtenção do título de Especialista, no Curso de Pós-Graduação Lao Sensu em Direito do Trabalho e Processo do Trabalho da Universidade Católica Dom Bosco, sob orientação do Prof. Ms. Maucir Pauletti
UNIVERSIDADE CATÓLICA DOM BOSCO
PÓS-GRADUAÇÃO LATO SENSU EM DIREITO DO TRABALHO E PROCESSO DO TRABALHO
CAMPO GRANDE/ MS
2013
Este documento corresponde à versão final da monografia intitulada Penhora de salário e a penhora on line na execução trabalhista, apresentada por João Evangelo Vavas Filho ao Curso de Pós-Graduação Lato Sensu em Direito do Trabalho e Processo do Trabalho da Universidade Católica Dom Bosco, tendo sido considerado aprovado.
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Orientador Prof. Ms. Maucir Pauletti
“ Digno é o obreiro do seu salário.”
I Timóteo 5 :18b
Apóstolo Paulo
DEDICATÓRIA
Dedico o presente trabalho ao meu pai João Evangelo Vavas e a minha mãe Maria Eloá Borges, que sempre me motivaram e me iluminaram nos momentos difíceis da vida.
AGRADECIMENTOS
Agradeço aos professores da UCDB, que sempre estiveram prontos a me auxiliar, e principalmente ao meu orientador, Prof. Ms. Maucir Pauletti.
Agradeço a todos os colegas de curso, e em especial aqueles que sempre estiveram ao meu lado quando precisei.
RESUMO
O tema escolhido para o desenvolvimento da presente monografia visa abordar as causas mais polêmicas que envolvem a penhora on line na execução trabalhista. Este assunto é objeto de muitas discussões principalmente no que concerne a sua constitucionalidade além de também ser um procedimento que foi introduzido recentemente em nosso ordenamento jurídico mais precisamente em março de 2002. Pretende-se enfocar algumas situações que tem entendimentos bastante divergentes como a penhora on line de bens insculpidos no artigo 649, inciso IV do CPC que trata dos bens absolutamente impenhoráveis, mas a justiça trabalhista encontra ressalva para penhorar pelo menos parte do crédito e também da penhora on line. Para a realização do presente trabalho monográfico foram utilizadas doutrinas, jurisprudências, alem de diversos meios de pesquisa. O tema, como não poderia deixar de ser, recebe o tratamento das inovações perpetradas no desenvolvimento do trabalho como o principio da proporcionalidade e razoabilidade e também um dos mais polêmicos que é o da menor onerosidade para o devedor.
Palavras-chave: Penhora on line. Execução trabalhista. Bens impenhoráveis. Menor onerosidade para o devedor. Penhora de salário.
SUMÁRIO[pic 1]
INTRODUÇÃO 09
1 EVOLUÇÃO HISTÓRICA DO DIREITO PROCESSUAL DO TRABALHO 11[pic 2]
1.1 DIREITO PROCESSUAL TRABALHISTA – EVOLUÇÃO HISTÓRICA 13
1.2 O HISTÓRICO DA EXECUÇÃO TRABALHISTA 15
1.3 A PENHORA POR MEIO ELETÔNICO – ENFOQUE HISTÓRICO 17
2 EXECUÇÃO 20[pic 3]
2.1. REQUISITOS NECESSÁRIOS PARA A EXECUÇÃO 21
2.2. ESTRUTURA ORGÂNICA DA EXECUÇÃO TRABALHISTA 22
2.3. PRINCÍPIOS DA EXECUÇÃO TRABALHISTA 22
2.3.1. Princípio da Igualdade de Tratamento das Partes 22
2.3.2. Princípio da Natureza Real 23
2.3.3. Princípio da Limitação Expropriatória 23
2.3.4. Princípio da Utilidade para o Credor 23
2.3.5. Princípio da Não-Prejudicialidade do Devedor 24
2.3.6. Princípio do Não-Aviltamento do Devedor 24
2.4. A PENHORA ON LINE 24
2.5. NATUREZA 26
2.6. PRINCÍPIOS DA PENHORA 27
3. ASPECTOS POLÊMICOS DA PENHORA ON LINE 28[pic 4]
3.1 A INCONSTITUCIONALIDADE 28
3.2 DA ORDEM DE PREFERÊNCIA NA PENHORA 31
3.3. DO PRINCIPIO DA MENOR ONEROSIDADE PARA O DEVEDOR E SUA RELAÇÃO CO O ART. 655-A DO CPC 33
3.4 O ARTIGO 655-A E A PENHORA ON LINE 36
4. DA PENHORA DE SALÁRIO 38
4.1. A IMPENHORABILIDADE DA REMUNERAÇÃO DO EXECUTADO (art. 649 do CPC) 38
4.1. PRIVILÉGIO DO CRÉDITO SALARIAL 40
4.2. O PRINCIPIO DA PROPORCIONALIDADE E DA RAZOABILIDADE E A SUA RELAÇÃO COM A PENHORA DO SALÁRIO.................................................. 40
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