APS Estruturas Organizacionais Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
7.227 Trabalhos sobre APS Estruturas Organizacionais. Documentos 176 - 200 (mostrando os primeiros 1.000 resultados)
-
Aps calculo de estruturas
APS - ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS 8° SEMESTRE - ENGENHARIA CIVIL Calculo Apartamento Pilar, Laje e Viga Thais Rodrigues da Silva RA: C217IE-1 Katia Aparecida da Silva RA: B53380-3 KARINA DE FATIMA TSUGUE RA:B974FG8 Inglid Da Silva Veiga RA: B925582 Sumario 1. Introdução..........................................................................................3 1. Calculo de lajes.........................................................................4-6 2. Cálculo das vigas......................................................................7-8 3. Cálculo de pilares......................................................................9-12 4. Conclusão...................................................................................13 1.6 Bibliografia...........................................................................................14 1. Introdução Um edifício está sujeito a vários tipos de esforços sobre elas, por isso há uma
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.621 Palavras / 11 PáginasData: 3/6/2017 -
Estruturas e Modelos Organizacionais
A empresa escolhida é uma organização de Turismo Cultural voltado para o Intercâmbio Cultural. Setor de Atuação 01. O setor de atuação dessa organização está voltado ao turismo cultural que tem o objetivo, junto com uma equipe de profissionais na área, realizar o intercâmbio cultural entre jovens universitários. 02. Com um mercado globalizado que vivemos atualmente, é básico que os profissionais de hoje saibam e tenham uma fluência no inglês e/ou outras línguas. Portanto
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.794 Palavras / 8 PáginasData: 5/6/2017 -
ESTRUTURA DAS DEMONSTRAÇÕES CONTÁBEIS APS – AIR COMÉRCIO DE AR CONDICIONADO S.A
UNIVERSIDADE PAULISTA – UNIP INSTITUTO DE CIÊNCIAS SOCIAIS E COMUNICAÇÃO CURSO DE CIÊNCIAS CONTÁBEIS ESTRUTURA DAS DEMONSTRAÇÕES CONTÁBEIS APS – AIR COMÉRCIO DE AR CONDICIONADO S.A SÃO PAULO – SP 2017 Autores 1. Daiane Osorio Almeida de Santana: RA: C601BD-7 2. Geane Soares Cardoso: RA: C53562-1 3. Luiz Antonio de Jesus Brito: RA: C7053a3 4. Nehizis Nunes Chaves Oliveira: RA: C47ehc4 ESTRUTURA DAS DEMOSNTRAÇÕES CONTÁBEIS APS – AIR COMÉRCIO DE AR CONDICIONADO S.A Atividades Práticas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.283 Palavras / 22 PáginasData: 25/8/2017 -
A Estrutura e Processos Organizacionais
Estrutura e Processos Organizacionais MÓDULO 1: INTRODUÇÃO Organizações X Empresas Organização: entidade que reúne um grupo de indivíduos para que determinadas coisas sejam feitas (ex.: igreja, órgãos públicos, associações de moradores, ONGs e empresas com fins lucrativos). Empresa: entidade que reúne indivíduos para o cumprimento de objetivos comerciais (ex.: Coca-Cola, GM, Natura). * Toda empresa é uma organização, porém nem toda organização pode ser chamada de empresa! Estrutura física e hierárquica/funcional Uma estrutura organizacional é
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.787 Palavras / 20 PáginasData: 11/11/2017 -
Estrutura Processos Organizacionais
ATIVIDADE INDIVIDUAL Matriz de atividade individual Disciplina: Estrutura e Processos Organizacionais Módulo: 5 Aluno: Turma: Tarefa: Pesquisa in loco Pesquisa in loco McDonald’s Burguer King Restaurante familiar metas da organização (rapidez, atendimento, clima, etc.) É um restaurante que que o principio até parece simples, uma fila rápida e antes de chegar minha vez visualizei um cardápio ao alto bem ilustrado, numerado é de fácil decisão. O atendimento é perfeito e colaborativo, fui persuadido a pegar
Avaliação:Tamanho do trabalho: 996 Palavras / 4 PáginasData: 23/5/2018 -
A Estrutura e Processos Organizacionais
Atividade individual Matriz de análise Disciplina: Estrutura e Processos Organizacionais Módulo: 5 Aluno: Rafael Eiji Nakamura Turma: Pós ADM 11 Tarefa: Atividade Individual Introdução A globalização tem se intensificado cada vez mais nas últimas décadas, vive-se a era do conhecimento exponencial, ou seja, a relação – do indivíduo ou da organização – com o mundo é muito influenciada por constantes mudanças que acontecem a todo momento. No caso das organizações, este cenário representa instabilidades no
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.208 Palavras / 9 PáginasData: 25/6/2018 -
ESTRUTURA E PROCESSOS ORGANIZACIONAIS: Análise Organizacional
JOSIANE DOS SANTOS DE SOUZA ESTRUTURA E PROCESSOS ORGANIZACIONAIS Análise Organizacional Candeias 2018 JOSIANE DOS SANTOS DE SOUZA Projeto apresentado ao Centro Universitário Jorge Amado, como requisito parcial de nota da disciplina: Gestão De Serviços. Profº Bruno Miranda T de Albuquerque Candeias 2018 Prezado. Considerando a situação solicitada, venho através deste documento, informar que A Preferida Indústria e Comércio S.A. trata-se de uma empresa tradicional com quase um século de história e uma situação financeira
Avaliação:Tamanho do trabalho: 577 Palavras / 3 PáginasData: 11/11/2018 -
Estruturas e Processos Organizacionais
ATIVIDADE INDIVIDUAL Matriz de atividade individual Disciplina: Estruturas e Processos Organizacionais Módulo: 5 Aluno: Gabriela Lo-Buono Moreira Bergmann Turma: PÓS ADM 47 Tarefa: Pesquisa in loco sobre as estruturas organizacionais e processos locais de três restaurantes, com posterior avaliação dos dados coletados. Pesquisa in loco OBS: Para a realização da tarefa, eu e mais dois colegas (Victor e Mauro) fomos ao shopping e nos dividimos para ir aos fast foods: Fui ao Bob’s Burguers, enquanto
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.106 Palavras / 9 PáginasData: 22/1/2019 -
Estrutura e Processos Organizacionais - FGV - AI
ATIVIDADE INDIVIDUAL Matriz de atividade individual Disciplina: Estrutura e Processos Organizacionais Módulo: 5 – Mudança organizacional Aluno: Turma: Tarefa: ATIVIDADE INDIVIDUAL Pesquisa in loco McDonald’s Burger King Restaurante familiar metas da organização (rapidez, atendimento, clima, etc.) Agilidade, rapidez, rentabilidade, meritocracia, foco no cliente, simplicidade, responsabilidade ambiental e social. Agilidade, rapidez, rentabilidade, meritocracia, foco no cliente, simplicidade, responsabilidade ambiental e social. Atendimento personalizado, foco no cliente, qualidade responsabilidade social e ambiental estrutura de autoridade Centralizada, uma
Avaliação:Tamanho do trabalho: 949 Palavras / 4 PáginasData: 29/1/2019 -
Trabalho In Loco - Estrutura e Processos Organizacionais
McDonald’s Burguer King "Restaurante familiar Manja Bene" Metas da organização (rapidez, atendimento, clima, etc.) Agilidade no atendimento, rapidez e trabalho em equipe Agilidade no atendimento (mais simples), rapidez e trabalho em equipe Atendimento diferenciado, mais cauteloso e com foco na satisfação do cliente Questão 1 "A estrutura organizacional retrata como as atividades de uma organização são divididas, organizadas e coordenadas, levando em conta seu tamanho, a tecnologia que utiliza, sua área de atuação e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 688 Palavras / 3 PáginasData: 4/2/2019 -
Estruturas e Processos Organizacionais
ATIVIDADE INDIVIDUAL Matriz de atividade individual Disciplina: Estruturas e Processos Organizacionais Módulo: 5 Aluno: Nathaly Ferraz Cocink Turma: PAADM34 Tarefa 1: Pesquisa in loco de dados sobre a estrutura organizacional e os processos locais de três restaurantes. Tarefa 2 - parte 1: Considerando o posicionamento estratégico dos restaurantes pesquisados (as suas metas, os seus objetivos e a sua identidade organizacional), disserte, analisando criticamente, se considera adequada a estrutura e os processos locais observados. Parte 2:
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.002 Palavras / 5 PáginasData: 4/2/2019 -
Estrutura e Processos Organizacionais
ATIVIDADE INDIVIDUAL Matriz de atividade individual Disciplina: Estrutura e Processos Organizacionais Módulo: Aluno: - Turma: PÓS-ADM 112 Tarefa: Atividade Individual Pesquisa in loco McDonald’s Burguer King Oze Lanches metas da organização (rapidez, atendimento, clima, etc.) Atendimento e entrega do produto rápidas. O clima é calmo e tranquilo. Atendimento e entrega do produto rápidas. O clima é calmo e tranquilo. Atendimento é precário e a entrega é lenta comparada aos concorrentes. O ambiente é mais simples
Avaliação:Tamanho do trabalho: 894 Palavras / 4 PáginasData: 9/2/2019 -
Estrutura e Processos Organizacionais
ATIVIDADE INDIVIDUAL Matriz de atividade individual Disciplina: Estrutura e Processos Organizacionais Módulo: Aluno: Gabriel Pereira Rabha Turma: 70 Tarefa: Atividade Individual Pesquisa in loco McDonald’s Burguer King Restaurante familiar metas da organização (rapidez, atendimento, clima, etc.) Rapidez Rapidez Clima e atendimento estrutura de autoridade Estrutura vertical Estrutura vertical Estrutura horizontal estrutura da organização (mecanicista, orgânica) Mecanicista Mecanicista Orgânica trabalho em equipe ou individual (as pessoas trabalham juntas ou sozinhas?) Trabalho em equipe onde cada um
Avaliação:Tamanho do trabalho: 522 Palavras / 3 PáginasData: 9/2/2019 -
Estrutura de Processos Organizacionais
sciplina: Estruturas e Processos Organizacionais Módulo: Aluno: Turma: Tarefa: Pesquisa in loco 000 McDonald’s Burguer King Restaurante familiar Metas da organização (rapidez, atendimento, clima, etc.) A organização demonstra grande preocupação com a rapidez do atendimento, sendo essa característica parte importante da imagem associada à marca. Apesar de também ser classificado como “Fast Food”, a organização demonstrou a qualidade como valor mais importante do que a rapidez. O restaurante se mostrou interessado em ter um atendimento
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.412 Palavras / 6 PáginasData: 9/2/2019 -
Estrutura e Processos Organizacionais
Atividade individual Matriz de atividade individual Disciplina: Estrutura e Processos Organizacionais Módulo: 05 Aluno: Eduardo Antonio Alves Turma: VJR01833-PAAADM17 Tarefa: Atividade Individual - Pesquisa in loco McDonald’s Burguer King Restaurante familiar metas da organização (rapidez, atendimento, clima, etc.) Processo rápido, atendimento muito impessoal, percepção de clima organizacional pouco produtivo. Processo rápido, atendimento muito impessoal, percepção de clima organizacional pouco produtivo. Processo mais lento, atendimento mais pessoal, percepção de clima organizacional mais produtivo. estrutura de autoridade
Avaliação:Tamanho do trabalho: 902 Palavras / 4 PáginasData: 9/2/2019 -
Trabalho Estrutura e Processos Organizacionais
ATIVIDADE INDIVIDUAL Matriz de atividade individual Disciplina: Estrutura e Processos Organizacionais Módulo: 5 Aluno: Adriano Cesar Oliveira Lima Turma: CEN01810-PAADMT5 Tarefa: A análise proposta nesta atividade compreende duas etapas: a primeira envolve a pesquisa in loco de dados sobre a estrutura organizacional e os processos locais de três restaurantes; e a segunda consiste na avaliação desses dados. Pesquisa in loco McDonald’s Restaurante Tabule Restaurante Mamori metas da organização (rapidez, atendimento, clima, etc.) Atendimento: padrão para
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.162 Palavras / 5 PáginasData: 9/2/2019 -
ESTRUTURAS E PROCESSOS ORGANIZACIONAIS DO SETOR DE ALIMENTAÇÃO
Atividade individual Matriz de atividade individual Disciplina: Estrutura e Processos Organizacionais Módulo: Aluno: Carlos Felipe Siqueira Lima Turma: Pós ADM 76 Tarefa: Pesquisa in loco McDonald’s Burguer King Lilia Restaurante metas da organização (rapidez, atendimento, clima, etc.) Rapidez Rapidez Atendimento estrutura de autoridade Unidade de comando Unidade de comando Unidade de comando estrutura da organização (mecanicista, orgânica) Mecanicista Mecanicista Orgânica trabalho em equipe ou individual (as pessoas trabalham juntas ou sozinhas?) Individual Individual Equipe interdependência
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.217 Palavras / 5 PáginasData: 10/2/2019 -
Estrutura de Processos Organizacionais
ATIVIDADE INDIVIDUAL Matriz de atividade individual Disciplina: EPO Módulo:5 Aluno: Gustavo Sheidh Matias Takaoka Turma: XXX Tarefa: Tarefa individual – Módulo 5 Pesquisa in loco McDonald’s Burguer King Restaurante familiar metas da organização (rapidez, atendimento, clima, etc.) Foco no atendimento e no cliente, rapidez na preparação do lanche. Veloz no atendimento, entrega valor ao cliente. Clima familiar, espaço para boa refeição, comidas bem feitas, atendimendo mais demorado. estrutura de autoridade Funciona como uma hierarquia. Existencia
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.831 Palavras / 8 PáginasData: 10/2/2019 -
A Estrutura e Processos Organizacionais
Tarefa: A análise proposta nesta atividade compreende duas etapas: a primeira envolve a pesquisa in loco de dados sobre a estrutura organizacional e os processos locais de três restaurantes; e a segunda consiste na avaliação desses dados. METAS DA ORGANIZAÇÃO (rapidez, atendimento, clima, etc.) McDonald’s Metas claras e específica onde o cliente é o foco. A linha de produção é especializada e trabalha num clima organizado e com estrutura burocrática. Restaurante Mexicano Metas determinadas pelo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 910 Palavras / 4 PáginasData: 10/2/2019 -
Estruturas e Processos Organizacionais
ATIVIDADE INDIVIDUAL Matriz de atividade individual Disciplina: Módulo: Aluno: Turma: Tarefa: Pesquisa in loco Kozan Burguer King Mesa da Roça metas da organização (rapidez, atendimento, clima, etc.) - cozinha especializada - restaurante temático - ambiente reservado - serviço de qualidade - espaço amplo confortável - seviço rápido e eficiente - atendimento simples - ambiente agitado - interação do cliente - ambiente familiar - bem estar do cliente - entretenimento (música ao vivo) - cozinha diversificada
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.041 Palavras / 5 PáginasData: 10/2/2019 -
Estrutura e Processos Organizacionais
Estrutura e processos organizacionais . Neste módulo, faremos uma introdução ao tema, definindo o que é uma organização, o que a diferencia de uma empresa, e as diferenças entre suas estruturas física e hierárquica. Além disso, veremos por que as organizações buscam a eficiência e a eficácia cada vez mais no mundo contemporâneo. Em sequência, conhecermos os principais conceitos acerca das dimensões estruturais e contextuais das organizações, para compreendê-las como sistemas abertos, que se relacionam
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.171 Palavras / 13 PáginasData: 11/2/2019 -
AS ESTRUTURAS E PROCESSOS ORGANIZACIONAIS
Atividade individual Matriz de atividade individual Disciplina: Estruturas e processos organizacionais Módulo: 5 modulo Aluno: Ana Flávia Freire Paes de Andrade Turma: Pós ADM Turma 24 Tarefa: pesquisa in loco de dados e avaliação sobre a estrutura organizacional e os processos locais de três restaurantes. Pesquisa in loco McDonald’s Outback Ilha da Kosta Metas da organização (rapidez, atendimento, clima, etc.) O atendimento é rápido e bem sistemático. O clima é leve, amigável e discontraido. O
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.405 Palavras / 6 PáginasData: 27/2/2019 -
Atividade Individual Estrutura e Processos Organizacionais
ATIVIDADE INDIVIDUAL – ESTRUTURA E PROCESSOS ORGANIZACIONAIS Pesquisa in loco McDonald’s Burguer King Restaurante familiar Metas da organização (rapidez, atendimento, clima, etc.) Rapidez para atender o que reflete na questão de quantidade de pessoas servidas em menos tempo, atendimento padronizado, clima mais tranquilo para desenvolvimento das atividades pois cada um saber seu posto. Rapidez para atender o que reflete na questão de quantidade de pessoas servidas em menos tempo, atendimento padronizado, clima mais tranquilo para
Avaliação:Tamanho do trabalho: 766 Palavras / 4 PáginasData: 16/3/2019 -
As Estrutura e Processos Organizacionais
ATIVIDADE INDIVIDUAL Matriz de atividade individual Disciplina: Estrutura e Processos Organizacionais Módulo: Aluno: Taiany Maia Bocchi Turma: POSADM_ABC_59N Tarefa: Pesquisa in loco McDonald’s Burguer King Restaurante familiar Metas da organização (rapidez, atendimento, clima, etc.) Por se tratar de uma rede de fast food, a ideia central é conduzir o atendimento de forma rápida. Por também se tratar de uma rede de fast food, a idéia principal é a rapidez no atendimento e na entrega do
Avaliação:Tamanho do trabalho: 796 Palavras / 4 PáginasData: 1/4/2019 -
Trabalho Estrutura e Processos Organizacionais
ALUNO: PEDRO EMANUEL LIMA DE ALMEIDA Fundamentos de Sistemas de Informação Capítulo 1 : Resolvendo os problemas organizacionais. Professor: Sidney Lima CRATO – CE 2019.1 PERGUNTAS E RESPOSTAS (CAPÍTULO 1) 1- Qual o papel da tecnologia no sucesso do San Francisco Giants como uma equipe de beisebol? No caso de algumas atividades a área de TI é vista como primordial, no mercado esportivo apesar de não encontrar-se tão submerso nessa ideia, é possível destacar o
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.005 Palavras / 5 PáginasData: 11/4/2019