Atividade Colaborativa Micro E Pequenas Empresas Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
29.423 Trabalhos sobre Atividade Colaborativa Micro E Pequenas Empresas. Documentos 901 - 925 (mostrando os primeiros 1.000 resultados)
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SISTEMA DE CUSTEIO PARA UMA PEQUENA EMPRESA DE USINAGEM DE PEÇAS: UM CASO PRÁTICO
O contexto atual de acirramento da concorrência internacional levou as empresas a buscar novos formatos organizacionais mais flexíveis e descentralizados de forma a enfrentar os desafios da redução do ciclo de vida dos produtos, da produção e da competição através do conjunto de variáveis sintetizadas na palavra “qualidade” (identificação das necessidades dos clientes, produção segundo necessidades individuais sem perda das vantagens da produção em massa, estabilização dos processos, conformidade dos produtos, confiabilidade, mudança do foco
Avaliação:Tamanho do trabalho: 958 Palavras / 4 PáginasData: 23/5/2014 -
Atividade Colaborativa Gestao Em Marketing
Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA) Disciplina: Gestão em Marketing Atividade Colaborativa NOME RA Atividade Colaborativa Anhanguera Educacional 2014 Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA) Disciplina: Gestão em Marketing Atividade Colaborativa Atividade Colaborativa Atividade desenvolvida para a disciplina Gestão em marketing da Educação apresentada à Anhanguera Educacional como exigência para a avaliação na Atividade Colaborativa, sob orientação da tutora Patricia Helena. Anhanguera Educacional 2014 Plano de Marketing Empresa: Coca - Cola A Coca Cola é uma empresa
Avaliação:Tamanho do trabalho: 472 Palavras / 2 PáginasData: 23/5/2014 -
Atividade Colaborativa
Atividade Colaborativa Você criou uma empresa de consultoria na área de gestão do conhecimento e da inovação e um cliente importante acaba de contratar seu serviço. Trata-se de uma empresa importante da área de vendas no varejo, as Casas Soberba, uma empresa tradicional de muito sucesso no passado, com filiais espalhadas por todo o interior do Brasil. Infelizmente, a rede Soberba começa a dar sinais de certo esgotamento. Há vários anos não abre novas filiais
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.471 Palavras / 6 PáginasData: 24/5/2014 -
Evisão da gestão das pequenas empresas
SUMÁRIO INTRODUÇÃO ................................................................................................................ 3 1 QUESTÕES PROPOSTAS .......................................................................................... 4 CONSIDERAÇÕES FINAIS ............................................................................................ 7 REFERÊNCIAS .............................................................................................................. 8 INTRODUÇÃO Este trabalho possui a finalidade de proporcionar a todos, uma visão geral da administração de pequenas empresas, a partir de um caso prático e real, com enfoque no empreendedorismo, na estratégia, na tecnologia da informação e no direito empresarial. 1 QUESTÕES PROPOSTAS 1.1 Juridicamente falando, esta terceirização é viável para a empresa? Ela retirará da empresa a responsabilidade
Avaliação:Tamanho do trabalho: 745 Palavras / 3 PáginasData: 24/5/2014 -
Atividade Colaborativa
Uma boa justificativa para a terceirização da contabilidade, além da especialização, é a economia financeira. O custo para manter um departamento próprio gira em torno de 40% a 50% a mais ante a opção de se contratar uma empresa especializada. A manutenção de um grupo próprio eficiente custa caro, o que pode inviabilizar o negócio, a principal vantagem em se terceirizar a contabilidade é ter a equipe sempre à disposição. “Não importa o que acontecer,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 230 Palavras / 1 PáginasData: 24/5/2014 -
Atividade Colaborativa Casas Soberba
O QUE É PSICOMOTRICIDADE? Psicomotricidade é uma ciência que tem por objetivo o estudo da relação do pensamento e a ação, envolvendo a emoção, atende a todas as áreas que trabalham com o corpo e a mente do ser humano [...] (ROCHA, 2004, P. 52). Portanto, é a ciência que estuda o homem em movimento com relação ao ambiente, ao outro e a ele mesmo. A psicomotricidade é a posição global do sujeito. Pode ser
Avaliação:Tamanho do trabalho: 536 Palavras / 3 PáginasData: 24/5/2014 -
Atividade Colaborativa AVA
Relatório sobre como evitar a quebra da empresa “Casas Soberba”. Introdução A empresa “Casas Soberba” esta em grande risco de falência por tomar certas decisões que comprometem a mesma. Existe uma falta enorme de inovações, seus gerentes tem medo de optar por novas ideias com riscos de falhar, e sempre usam as mesmas ideias para conquistar seu ambiente e clientes, mas com o passar dos anos muita coisa mudou mais a empresa não mudou junto,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 690 Palavras / 3 PáginasData: 25/5/2014 -
Atividade Colaborativa
Terceirização (OUTSOURCING ) A terceirização é também conhecido como OUTSOURCING , termo em inglês e significa uma atividade, processo ou serviço que a empresa vai passar a outra empresa, pessoa física ou cooperativa para efetuar. Surgiu nos EUA, durante a SEgunda Guerra Mundial quando as fábricas estavam mais preocupadas na concetração da sua produção que passaram a terceirizar, ou seja, delegar tarefas a outras empresas. Geralmetne, podemos ver empresas terceirizando servilos de logística, limpeza, segurança,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 806 Palavras / 4 PáginasData: 25/5/2014 -
Atividade Colaborativa Aula 03 Economia
ECONOMIA TEMA : MICROECONOMIA : TEORIA DA FIRMA – AULA 3. TUTOR : JOSÉ BATISTA DE CARVALHO FILHO Solucione o problema a seguir: Imagine que você tem uma pequena transportadora. Seu custo fixo é formado pelo custo dos caminhões de transporte e pelo aluguel do galpão onde eles ficam estacionados. Seu custo variável é formado pelo custo de combustível, óleos e lubrificantes, pedágio, mão de obra e outros insumos para transportar cargas. Você acredita que
Avaliação:Tamanho do trabalho: 280 Palavras / 2 PáginasData: 25/5/2014 -
Atividades Colaborativas
Introdução A Pesquisa a seguir relata os passos a serem realizados na empresa Soberba, para que a mesma consiga se reestabelecer e obter o sucesso desejado, seguindo as mudanças sugeridas após a análise de uma empresa de consultoria especializada em Gestão do Conhecimento. No relatório será simulado uma situação em que eu serei a consultora especializada em Gestão de Conhecimento e apontarei as mudanças a serem realizadas, e novas técnicas necessárias a serem utilizadas, para
Avaliação:Tamanho do trabalho: 296 Palavras / 2 PáginasData: 25/5/2014 -
Atividade Colaborativa Aula7
Concluindo, não se trata da visão infantil, ingênua de que seguidos esses passos teremos montado um super-homem, um Super Gerente. São referências que servem para seleção e desenvolvimento do gerente-líder e revelam a importância desses profissionais, pois, "Administrar pessoas é a essência da administração de empresas". Conceitos Fundamentais NEGOCIAÇÃO - A negociação é um instrumento relevante de gestão, cujo teor e motivação tem sentido ético, pois visa essencialmente, através de acordo, a chegar à verdade
Avaliação:Tamanho do trabalho: 431 Palavras / 2 PáginasData: 25/5/2014 -
Atividade Colaborativa Aula-tema 5: Tecnologia Ligada Ao Capital Intelectual E A Gestão Do Conhecimento
Você já leu o resumo e os conceitos fundamentais da aula-tema 5, assistiu a duas Web Aulas e realizou a atividade de autodesenvolvimento. A Web Aula 1 tratou da noção de capital intelectual, e a Web Aula 2 teve como foco a gestão do conhecimento dentro das organizações. Durante a atividade de autodesenvolvimento, você teve oportunidade de refletir sobre a interação dos conceitos de capital intelectual e da gestão do conhecimento. Agora é o momento
Avaliação:Tamanho do trabalho: 844 Palavras / 4 PáginasData: 25/5/2014 -
Atividade Colaborativa
Plano de Marketing 1. Apresentação da empresa Natura A Natura Cosméticos é uma marca de origem brasileira, presente em vários países, em especial na França como também em alguns países da América Latina. É líder brasileira na indústria de cosméticos, fragrâncias e higiene pessoal. Sede em Cajamar município de sac' Paulo num terreno de aproximadamente 650.000 m2 , com uma área construída de 77.000 m2, sua sede situa-se na Rodovia Regis Bitencourt KM 293, no
Avaliação:Tamanho do trabalho: 823 Palavras / 4 PáginasData: 26/5/2014 -
Pequenas Empresas
AS PEQUENAS EMPRESAS E A ECONOMIA BRASILEIRA As pequenas e médias empresas são invisíveis, mas fundamentais para o sistema econômico. E por ter um poder mais difuso ninguém a vê como um potencia. Considerando que o cenário de crescimento econômico veio evoluindo nos últimos anos em razão do controle inflacionário e da estabilização da moeda nacional, a tendência também é de crescimento nesse número que já possuía indicadores favoráveis. Acrescente-se aí, o fato da ausência
Avaliação:Tamanho do trabalho: 398 Palavras / 2 PáginasData: 27/5/2014 -
Atividade Colaborativa
Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA) Disciplina: Gestão do Conhecimento Atividade de Autodesenvolvimento Trabalho desenvolvido para a disciplina Gestão do Conhecimento apresentado à Anhanguera Educacional como exigência para a avaliação na Atividade de Autodesenvolvimento. Anhanguera Educacional ANO 2014 1 Introdução: O trabalho foi elaborado com a finalidade de promover a troca de experiências entre comissões técnicas e atletas visando o aperfeiçoamento de cada um com base no sucesso e fracasso vivido por eles. 2 Desenvolvimento: Valorização
Avaliação:Tamanho do trabalho: 286 Palavras / 2 PáginasData: 27/5/2014 -
Atividade Colaborativa 2º Bimestre Direito E Legislação
1 – Quais são as fontes do direito? Explique. Para preservar a paz e o bom convívio social, fez-se necessária a criação de regras capazes de dar certa ordem à vida em sociedade e dessa necessidade, nasceu o Direito, pois onde há sociedade, existe o Direito. Fontes do Direito são os meios pelos quais se formam ou pelos quais se estabelecem as normas jurídicas. São os órgãos sociais de que dimana o direito objetivo. Várias
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.047 Palavras / 9 PáginasData: 27/5/2014 -
Definindo um modelo para desenvolver estratégias de empreendedorismo em pequenas empresas que tenham um plano corporativo
O presente texto tem como finalidade contribuir com as necessidades de marketing nessas empresas a fim de obter melhores práticas nos seus negócios e sobre os conceitos dando sustentabilidade ao projeto, de seguida realizou-se a análise situacional das PME’s, analisando os ambientes internos e externos, verificando os pontos fortes e fracos e identificando as oportunidades e ameaças. Por fim, elaborou-se o prognóstico, traçando as estratégias de marketing que permite atender as necessidades dessas empresas, demonstrando
Avaliação:Tamanho do trabalho: 325 Palavras / 2 PáginasData: 27/5/2014 -
Atividade Colaborativa
Atividade Colaborativa Aula-tema 07: Desbravando o Mundo Digital Neste momento, você deve ter reunido um conjunto de informações que lhe ajudarão a concluir o desafio proposto. Além disso, poderá aproveitar as oportunidades e enfrentar as barreiras do mundo do trabalho com maior facilidade. Então chegou a hora de: TAREFA Concluir e apresentar os resultados da pesquisa realizada para avaliação do professor-orientador. Importante: Esta atividade será corrigida por seu professor-orientador e comporá nota da disciplina. Entregue
Avaliação:Tamanho do trabalho: 220 Palavras / 1 PáginasData: 28/5/2014 -
DPP - Atividade Colaborativa
Atividade Colaborativa Aula-tema 03: Projeto de Vida: O Que Você Quer Ser Quando crescer? Nos sempre examinamos o que esta acontecendo no mundo e a nossa volta, e isso acontece para que possamos formar opiniões diferentes sobre o que acontece o nosso dia e assim podemos definir ações diferentes de como iremos agir perante cada situação, alguns exemplos que podemos citar são as mudanças econômicas que estão ocorrendo, grande evolução tecnológica e a sempre busca
Avaliação:Tamanho do trabalho: 369 Palavras / 2 PáginasData: 28/5/2014 -
HETEROGENEIDADE DE DESEMPENHO DAS PEQUENAS EMPRESAS BRASILEIRAS: UMA ABORDAGEM DA VISÃO BASEADA EM RECURSOS (VBR)
REAd | Porto Alegre – Edição 73 - N° 3 – set/dez 2012 – p. 631-650 HETEROGENEIDADE DE DESEMPENHO DAS PEQUENAS EMPRESAS BRASILEIRAS: UMA ABORDAGEM DA VISÃO BASEADA EM RECURSOS (VBR) Geraldo Alemandro Leite Filho geraldo.alemandro@unimontes.br Universidade Estadual de Montes Claros - Montes Claros, MG/Brasil Francisval De Melo Carvalho francarv@dae.ufla.br Universidade Federal de Lavras – Lavras, MG/Brasil Luiz Marcelo Antonialli lmantonialli@uol.com.br Universidade Federal de Lavras – Lavras, MG/Brasil Recebido em 06/10/2010 Aprovado em 20/06/2012 Disponibilizado
Avaliação:Tamanho do trabalho: 6.763 Palavras / 28 PáginasData: 28/5/2014 -
Atividade Colaborativa - AVA
3ª Série Processos Administrativos A Atividade Prática Supervisionada (ATPS) é um procedimento metodológico de ensino-aprendizagem desenvolvido por meio de etapas, acompanhadas pelo professor, e que tem por objetivos: Favorecer a autoaprendizagem do aluno. Estimular a corresponsabilidade do aluno pelo seu aprendizado. Promover o estudo, a convivência e o trabalho em grupo. Auxiliar no desenvolvimento das competências requeridas para o exercício profissional. Promover a aplicação da teoria na solução de situações que simulam a realidade. Oferecer
Avaliação:Tamanho do trabalho: 595 Palavras / 3 PáginasData: 29/5/2014 -
Gerenciamento Projetos Para Pequenas Empresas - Introducao
Durante a história da humanidade enxergamos casos de sucesso de gerenciamento de projetos e, que poderiam não ter o mesmo resultado se não fossem planejados de maneira correta. Exemplos como Construções dos Templos Romanos, as pirâmides no Egito, o Zigurate de Ur no Iraque – descrito como torre gigantesca semelhante à de Babel descrita pela Bíblia, são importantes monumentos que podem representar a necessidade de estruturação desde muito mais tempo do que poderíamos imaginar. Segundo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 424 Palavras / 2 PáginasData: 29/5/2014 -
ATS PEQUENA EMPRESA
Introdução Quais os principais problemas para o empresário que quer formalizar a abertura de sua empresa? Como garantir a sua sobrevivência? Estudo dos principais motivos que levam as micros e pequenas empresas recém-constituídas a não resistirem aos primeiros anosde existência, em geral os mais críticos, onde existem diversos processos e várias escolhas se fazem necessárias, levando a empresa a se desenvolver ou a atravessar dificuldades de gestão, de necessidade de capital ou outros problemas que
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.805 Palavras / 8 PáginasData: 30/5/2014 -
Recrutamento E Seleção Em Pequenas Empresas
1.0 Recrutamento de Pessoal Recrutamento pessoal consiste na satisfação das organizações e das pessoas, que se unem para um objetivo favorável a todos, onde o ponto de vista de ambos é agregar conhecimento e lucratividade. O processo de recrutamento de pessoal começa quando surge a necessidade de preenchimento de uma ou mais vagas de trabalho na empresa. O setor responsável recebe a solicitação de pessoal, geralmente com o perfil do candidato, experiência exigida, qualificações etc.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.434 Palavras / 6 PáginasData: 30/5/2014 -
Atividade Colaborativa ,abilio Diniz
Atividade colaborativa – aula tema 1 Passo 1 e 2: O papel do gestor é administrar uma empresa sendo justo com todos , e atuando num estilo mais corporativo e solidário.Ele deve saber ouvir as pessoas que estão envolvidas no processo e pesquisar novas tecnologias, novas formas de resolver os problemas operacionais e conflitos existentes em uma empresa . O principal desafio do gestor é lidar com pessoas de diferentes personalidades e resolver os conflitos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 343 Palavras / 2 PáginasData: 31/5/2014