Atps Administração 7 Semestre Anhanguera Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
42.715 Trabalhos sobre Atps Administração 7 Semestre Anhanguera. Documentos 251 - 275 (mostrando os primeiros 1.000 resultados)
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Atps Administração De Materiais
A IMPORTÂNCIA DA ADMINISTRAÇÃO DE MATERIAIS A Administração de Materiais é definida como sendo um conjunto de atividades desenvolvidas dentro de uma empresa de forma centralizada ou não destinadas a suprir as diversas unidades, com os materiais necessários ao desempenho normal das respectivas atribuições. Tais atividades abrangem desde o circuito de aprovisionamento inclusive compras, o recebimento, a armazenagem dos materiais, o fornecimento dos mesmos aos órgãos requisitantes, até as operações gerais de controle de estoques
Avaliação:Tamanho do trabalho: 611 Palavras / 3 PáginasData: 5/4/2014 -
Atps Administração Grupo Pão de azúcar
CASO DE SUCESSO • Nome da Empresa: Grupo Pão de açúcar. • Segmento de Atuação: Segmento Alimentício. • Produtos fabricados e/ou comercializados: Comércio e fabricação de alimentos. • Porte/tamanho: Empresa de grande porte. 1. Que aspectos da teoria são trazidos para a experiência prática de Abílio Diniz? O Abílio Diniz nos mostra em sua biografia em vídeo depoimentos que a chave para o sucesso é conhecer afundo os seus negócios para ser evidente no mercado,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 437 Palavras / 2 PáginasData: 6/4/2014 -
ATPS ADministração
1 ETAPA PASSO 1 Adaptabilidade 1 - Uma das habilidades que ele deve ter é adaptabilidade mostrando que pode trabalhar em empresas diferentes. Como ele não há outra pessoa que consiga se adaptar a qualquer empresa diferente além de executar diversas funções , o que é importante para um gestor é a cultura da organização o modo ao qual ela é executada em uma empresa ou mesmo implantar uma interação social entre os funcionários mostrando
Avaliação:Tamanho do trabalho: 680 Palavras / 3 PáginasData: 8/4/2014 -
ATPS - Administração De Produção E Operações_Etapas 1 A 4
Sumario: 1. Introdução . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . . pag 1 2. Evolução Histórica da Administração . . . . . .
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.380 Palavras / 18 PáginasData: 8/4/2014 -
Atps Administração Ceteris Parebus
Ceteris paribus, também grafado como coeteris paribus ('ce.te.ris 'pa.ri.bus na pronúncia eclesiástica ou ko.'e.te.ris 'pa.ri.bus, na pronúncia restaurada1 ), é uma expressão do latim que pode ser traduzida por "todo o mais é constante" ou "mantidas inalteradas todas as outras coisas". A condição ceteris paribus é usada na economia para fazer uma análise de mercado da influência de um factor sobre outro, sem que as demais variáveis sofram alterações. Por exemplo: Um aumento de preço
Avaliação:Tamanho do trabalho: 244 Palavras / 1 PáginasData: 10/4/2014 -
ATPS Primeiro Semestre
ETAPA 1 • Os conceitos de cultura, indivíduo e sociedade. Cultura é todo conhecimento o qual o indivíduo recebe, guarda e compartilha em sociedade. Congrega a língua, a arte, as leis, a política, a culinária e outros diversos fatores que caracterizam um meio social específico. Em termos filosóficos, a cultura é o conjunto de manifestações humanas que contrastam com a natureza ou comportamento natural. Prontamente, o indivíduo é aquele participa do processo de socialização, recebendo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.851 Palavras / 8 PáginasData: 21/4/2014 -
Manual Elaboração Atps Administração De Pessoal
ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS CST em Gestão de Recursos Humanos 3ª Série Técnicas de Administração de Pessoal A atividade prática supervisionada (ATPS) é um procedimento metodológico de ensino-aprendizagem desenvolvido por meio de um conjunto de etapas programadas e supervisionadas e que tem por objetivos: Favorecer a aprendizagem. Estimular a corresponsabilidade do aluno pelo aprendizado eficiente e eficaz. Promover o estudo, a convivência e o trabalho em grupo. Desenvolver os estudos independentes, sistemáticos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.098 Palavras / 9 PáginasData: 22/4/2014 -
Atps 3o. Semestre
Introdução A realização deste trabalho é importante para que se compreendam as Técnicas de Administração de Pessoal são uma das principais funções do administrador dentro do processo administrativo e conhecimento de suas definições e os tipos de planejamento. Importante para que se identifique a oportunidade para desenvolver e aplicar as técnicas, as competências e habilidades, materializadas pela capacidade em reconhecer e definir problemas, equacionar soluções desenvolver raciocínio lógico, crítico e analítico e estabelecer relações formais
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.869 Palavras / 20 PáginasData: 23/4/2014 -
Atps Administracao
TEORIAS DA ADMINISTRAÇÃO ADMNISTRAÇÃO – 1º SEMESTRE ALEXANDRE MONTEIRO PEREIRA – R.A. 65563191 ANDRÉ LUÍS C DA SILVA – R.A. 8138748466 BIANKA SOUZA DE OLIVEIRA – R.A. 05569516 CAROLINE MOREIRA MARCONDES MONTEIRO – R.A.10580989 TATIANE CRISTINA DE ALMEIDA CAMARGO CAVALCA – R.A. 13560914 VICTÓRIA IUAN CAVALHEIRO – R.A. 69620470 TUTOR PRESENCIAL: LUIZ FERNANDO VENTURA TUTOR À DISTÂNCIA: KELLY SINARA RESENDE PROFESSOR EAD: MÔNICA SATOLANI ATPS: TEORIAS DA ADMINISTRAÇÃO PINDAMONHANGABA 09/2013 Etapa 1 INTRODUÇÃO Administração é
Avaliação:Tamanho do trabalho: 8.993 Palavras / 36 PáginasData: 25/4/2014 -
Atps Administração Mercadologica Etapa 1
DESAFIO Aequipedeveráorganizar-se etrabalharcomoconsultores,elaborandoum Plano de Marketing para uma empresaidentificada,visandoao seu aperfeiçoamentoecrescimento; incluindoestratégiasde Marketing para todo o composto mercadológico:produto, preço, praça epromoção;apontandoosaspectosfavoráveiseosaspectosqueprecisamdemelhoria noMarketingdaempresa.OPlanodeMarketingfinalizadodeveráserapresentadoemsalade aulaemformatodeseminário. Estedesafioéimportantepara queoaluno secertifiquedaaplicabilidadedosassuntos abordadosemsaladeaula nodia adia das empresas,além deseruma oportunidadepara quesuaformaçãopessoaleprofissionalsejaaperfeiçoada,pormeiodaprática,naelaboração deumPlanodeMarketingpara uma organização. Objetivo doDesafio ElaborarumPlanodeMarketingparauma empresareal. ETAPA1(tempopararealização:05horas) Aula-tema:DefiniçãodeMarketingparaoSéculo XXI. AdaptaçãodoMarketing à novaeconomia. Satisfação,valoreretençãodocliente. Estaatividadeéimportanteparavocêcompreenderosconceitos centraisdeMarketing easua relevância,noséculo XXI,como fator dediferenciaçãoevantagemcompetitivapara asorganizações. Pararealizá-la,devemserseguidosospassosdescritos. PASSOS Passo1 (Aluno) 1 Lerosmateriaisaseguir indicados: •KOTLER, Philip.Marketing para o século XXI. Disponível em: <https://docs.google.com/viewer?a=v&pid=explorer&chrome=true&srcid=0BzvC uonq3RmAMzhiZWY0MGQtODU0Yy00NmM1LTg0ZDAtMWRiZTIwOTlhODNh &hl=pt_BR>. Acessoem:29
Avaliação:Tamanho do trabalho: 427 Palavras / 2 PáginasData: 28/4/2014 -
Atps Administração
Curso: Administração Professor: Renato Disciplina: Processos Administrativos Período: 3º A noturno ATIVIDADE PRATICA SUPERVISIONADAS Equipe: Brasília 14 de Março de 2012 ÍNDICE INTRODUÇÃO ................................................................... 3 DESENVOLVIMENTO .................................................................... 4 CONSIDERAÇOES FINAIS ..................................................................... 8 BIBLIOGRAFIA .................................................................... 9 INTRODUÇÃO O Planejamento, a preparação, é absolutamente indispensável em qualquer atividade. Planejamento diz respeito ás tarefas mais abrangente, principalmente no que se refere às capacidades de produção e a programação está intimamente ligada ao detalhamento deste planejamento. Deslocaram-se esse conceito
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.413 Palavras / 6 PáginasData: 8/5/2014 -
Atps administração pública
ATPS: Administração Pública Etapa 2, Passo 2 O Pensamento de Hannah de Arendt Para Hennah de Arendt, os fenômenos socias teria que ser entendido como base no comportamento de cada pessoa, cada um é sempre responsavel pelo que faz, pela sua escolhas. A concepção de culpa individual orientouos argumentos da acusação no julgamento adolf Eichmann, criminoso nazista, responsável pela morte de milhões de judeus, apesar das palavras dele e de sua defesa de que apenas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 380 Palavras / 2 PáginasData: 10/5/2014 -
Desenvolvimento Economico - AVA 5º Semestre Anhanguera
Aula-tema 03: Desenvolvimento Econômico da China A China tem sido considerada atualmente uma potencia Econômica – O gigante que estava adormecido, mas que acordou e tem causado preocupação em outros países, principalmente nos EUA já que boa parte da numerosa população chinesa fala fluentemente o inglês, no esforço de facilitar a entrada de Capital Estrangeiro. Nos dias atuais, não há duvidas sobre as vantagens de abrir um negocio com capital 100% estrangeiro na China, além
Avaliação:Tamanho do trabalho: 314 Palavras / 2 PáginasData: 12/5/2014 -
ATPS ADMINISTRAÇÃO MERCADOLÓGICA
RESUMO Neste ATPS será apresentado todo o conteúdo estudado sobre Administração Mercadológica e sua influência na administração das empresas. Será citada uma empresa real como exemplo. Palavras-Chave: Administração; empresas; mercadológica; marketing. ABSTRACT In ATPS will appear on all content studied marketing management and its influence on corporate governance. Will be cited as an example a real company. Keywords: Administration; companies; marketing. SUMÁRIO 1 – INTRODUÇÂO ........................................................................................ 07 2 – Etapa Nº 1 AULA-TEMA: Definição de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.116 Palavras / 9 PáginasData: 12/5/2014 -
Atps Administraçao De Pessoal
3.2 Contrato Individual de Trabalho por Prazo Indeterminado Pelo presente instrumento e na melhor forma de direito, as partes: 1.....................................(nome),(nacionalidade), (estado civil), (profissão), titular do CPF nº. (.......................), RG (......................), residente à Rua (endereço) que por força do presente contrato passa a ser simplesmente denominado EMPREGADOR ; 2.................................... (nome), (nacionalidade), (estado civil), (profissão), titular do CPF nº. (.................), RG (..................), CTPS (número), residente à Rua (endereço) doravante designado EMPREGADO; Firmam o presente CONTRATO INDIVIDUAL DE
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.747 Palavras / 7 PáginasData: 17/5/2014 -
Atps Administração Pessoal
Guiado pela crença de que os produtos eletrônicos seriam parte integrante do dia a dia de todos os escritórios e lares, Terry Gou fundou a empresa Hon Hai Precision Industry Co – Empresa Matriz do Grupo Foxconn de Tecnologia – dedicando-se a integrar experiência em componentes mecânicos e elétricos à uma nova concepção de negócio, para prover soluções de baixo custo e aumentar a demanda dos produtos eletrônicos para todo o mercado. Atualmente, o grupo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 489 Palavras / 2 PáginasData: 18/5/2014 -
ATPS Administração Financeira E Orçamentária
Etapa 1 Passo 1 O que é Administração Financeira? Projeto das necessidades de caixa, estabelecimento de diretrizes para controle de custos, estabelecimento das vendas futuras e das metas de lucro, decisão sobre a melhor destinação aos recursos escassos e criação de estratégias alternativas para o caso de os planos existentes falharem. O mercado atual é ainda mais eficiente porque os investidores estão mais bem informados e os administradores utilizam métodos melhores e estratégias mais eficazes
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.965 Palavras / 16 PáginasData: 19/5/2014 -
Atps Administracao Mercadologica
Introdução O objetivo deste trabalho é estudar a Gestão de Pessoas e as mudanças organizacionais e a Introdução à Moderna Gestão de Pessoas. Em consequência, definiremos seus respectivos conceitos de RH e Gestão de pessoas. Vamos falar também à respeito da Administração de Recursos Humanos (ARH) – que é o conjunto de políticas e práticas necessárias para conduzir os aspectos da posição gerencial relacionados com as “pessoas” ou recursos humanos, incluindo recrutamento, seleção, treinamento, recompensas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.004 Palavras / 9 PáginasData: 20/5/2014 -
ATPS ADMINISTRAÇÃO
ETAPA 4 – PASSO 2 A crise financeira norte americana teve inicio em 2007 como uma crise no pagamento de hipotecas, que se alastrou pela economia e contaminou o sistema mundial. Desde então se desencadeou uma crise global, onde muitos países acabaram lesados em sua economia, comprometendo o crescimento econômico desses países, havendo queda no PIB (Produto Interno Bruto), e avanço no desemprego. Dentre esses países esta o Brasil, e veremos como este e vários
Avaliação:Tamanho do trabalho: 688 Palavras / 3 PáginasData: 21/5/2014 -
Atps Administração
ETAPA 02 Conceito de Planejamento: O planejamento poderia facilmente ser visto como a função inicial do processo administrativo, pois lida com o futuro, começa com a determinação dos objetivos e detalha os planos necessários para atingi-los com eficiência e eficácia. O planejamento é uma técnica que tenta absorver a incerteza do futuro e permite maior consistência no desempenho das organizações, “planejar é o processo de definir objetivos, atividades e recursos”. (MAXIMIANO, 1995, p. 61) Projeto
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.615 Palavras / 23 PáginasData: 21/5/2014 -
Atps Administração Mercadologica Etapa 1 E 2
INTRODUÇÃO Um grande desafio para empresas orientadas para o mercado, uma vez que elas têm que responder a mudanças rápidas no ambiente de mercado, é seu engajamento contínuo no planejamento estratégico orientado para o mercado. Definição de planejamento estratégico orientado para o mercado: é o processo gerencial de desenvolver e manter um ajuste viável entre objetivos, habilidades e recursos de uma organização e as oportunidades de um mercado em constante mudança, objetivando atingir os lucros
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.595 Palavras / 11 PáginasData: 22/5/2014 -
Atps Administração De Pessoal Etapa 3
ETAPA 03 O profissional de DP na evolução histórica do RH e seu perfil atual. O profissional de Departamento De Pessoal existe antes mesmo da própria área de Recursos Humanos, onde posteriormente, foi "absorvido", por esta. Na verdade sua existência confunde-se com a origem da área de Recursos Humanos. A administração de RH evoluiu de tal forma que agregou muitas outras atividades, inclusive às inerentes ao Departamento Pessoal. Fase 1 - Gestão de Pessoas como
Avaliação:Tamanho do trabalho: 865 Palavras / 4 PáginasData: 22/5/2014 -
Atps Fundamentos Filosóficos Anhanguera
INTRODUÇÃO DESAFIO As sociedades são construídas histórica e culturalmente, portanto, as instituições são reflexos desta construção. Tal contexto é frequentemente esboçado e analisado por diferentes correntes filosóficas e sociológicas. O desafio desta ATPS consiste na elaboração de um Relatório Final sobre os elementos filosóficos que permeiam a Educação Brasileira. Objetivo do Desafio Construção de um Relatório Final, que apresente reflexões, sobre os fundamentos filosóficos que permeiam a Educação Brasileira. 1ª Etapa A importância da Filosofia
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.546 Palavras / 11 PáginasData: 22/5/2014 -
ATPS - Administração De Produção E Operações
Sumário Introdução 1 1- Administração da Produção e Operações. 2 2- Empresa 4 3- Sistema de Produção 4 4- Consórcio Modular 5 4.1- Consórcio Modular: O novo paradigma do modelo de produção. 5 4.2- O consórcio modular como fator de competitividade: Um estudo de caso na Volkswagen Resende e São Bernardo do Campo 6 5- Previsão de Vendas, Administração de Recursos de Materiais. MRP – MRPII. Sistemas Integrados de Gestão – ERP (Enterprise Resource Planning).
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.151 Palavras / 17 PáginasData: 25/5/2014 -
Atps Administração
Aula-tema 07: Desbravando o Mundo Digital Você já ouviu falar em redes sociais, Twitter, Web 2.0, Blog, Orkut, YouTube? As mudanças que ocorrem na área da tecnologia são constantes e tão rápidas que se torna difícil acompanhar tanta novidade. O objetivo deste capítulo é apresentar os diversos serviços e recursos disponíveis na internet e as vantagens que podem ser obtidas com algumas destas tecnologias. Como definição de tecnologia entende-se o conjunto de conhecimentos e princípios
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.038 Palavras / 5 PáginasData: 26/5/2014