Atps De Banco De Dados Etapa 3 E 4 Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
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Banco De Dados
BANCO SALARIAL - MARÇO 2013 ADMINISTRATIVA E APOIO MENOR MÉDIO MAIOR Coordenador de Serviços Administrativos 5.498 6.999 8.500 Encarregado de Serviços Administrativos 4.179 5.015 6.992 Motorista de Diretoria 2.051 2.476 2.669 Motorista de Veículo Leve 1.172 1.450 1.841 Secretária de Diretoria 4.444 5.570 6.4 Secretária Bilíngüe 3.406 3.964 5.547 Secretária Português 1.785 2.690 4.199 Assistente Administrativo 1.632 2.096 2.870 Auxiliar Administrativo 861 1.447 2.189 Auxiliar de Escritório 742 1.312 1.722 Mensageiro (Menor) 678 857 944
Avaliação:Tamanho do trabalho: 293 Palavras / 2 PáginasData: 2/6/2013 -
ATPS Contabilidade Tributária _ Etapas I E II
Etapa 1 – Passo 4 - Resumo dos textos lidos nos passos anteriores desta etapa. 1 - PLT 370 – Contabilidade Tributária 1.1 - Capitulo 1 – Entendo o Sistema Tributário Nacional / História dos tributos A história dos tributos no Brasil começou com as cobranças impostas pela Coroa Portuguesa para financiar seus gastos e da Igreja, por isso o Brasil iniciou sua história tributária com grande influência de seu país colonizador, que tinha como
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.842 Palavras / 16 PáginasData: 2/6/2013 -
ATPS CONVERSÃO ELETROMECÂNICA PARTE 3 ETAPA 1 E 2
ETAPA 3 - PASSO 1 TRANSFORMADORES O QUE SÃO: Transformadores são dispositivos destinados a transmitir energia elétrica ou potência elétrica de um circuito à outro, transformando tensões, correntes; e ou de modificar os valores das Impedância(relação entre o valor eficaz da diferença de potencial entre dois pontos de circuito em consideração, e o valor eficaz da corrente elétrica resultante no circuito) de um circuito elétrico. Trata-se de um dispositivo de corrente alternada que opera baseado
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.088 Palavras / 13 PáginasData: 2/6/2013 -
Atps Etapa 2
acho que isso ajuda bastante. Passo 03 Comentário sobre o vídeo Pedir um aumento de salario é sempre uma coisa difícil e desagradável. Pois cada uma das partes vê somente o seu próprio lado. O funcionário sempre acha que deveria ganhar mais, que trabalha demais e ganha de menos. O outro lado (a empresa) acha sempre o contrario, que o funcionário deveria colabora mais pelo salario que recebe. Isso é fato. A empresa também não
Avaliação:Tamanho do trabalho: 217 Palavras / 1 PáginasData: 2/6/2013 -
Atps De Tecnicas De Negociação Etapa 3
Habilidades necessárias para o negociador. A negociação pode ser definida como um processo que envolve duas partes ou mais baseada em uma comunicação bilateral, iniciada a partir de interesses comuns, seja afinidade, conflitos. Devem ocorre as relações duradouras, que satisfaçam as necessidades de todos os envolvidos. Os negociadores devem concentra-se nas ideias encarar a discussão como uma oportunidade de reflexão e revisão de opiniões, definir interesses e objetivos a serem alcançados pela negociação. Buscar alternativas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 609 Palavras / 3 PáginasData: 2/6/2013 -
ETAPA 2 ATPS TGP
No site Consultor Juridico, esta explicito visoes a respeito de assuntos relacionados ao direito, exemplificando ainda na entrevista do ministro Celso de Mello dada ao site que as leis brasileiras, em geral, são mal elaboradas, conforme se comprova através da enxurrada de julgamentos no STF que têm como objeto declarar ou não a inconstitucionalidade das referidas leis. O que se leva a crer que cabe mais ativismo por parte dos juízes em julgar certas leis
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.027 Palavras / 5 PáginasData: 2/6/2013 -
ATPS - Etapa 1 Termodinâmica
ETAPA 01 Aula-tema: Substâncias puras e suas propriedades. Passo 1 Calcular qual deve ser a pressão interna do globo. De acordo com a turbina construída por Hero, para efeito de curiosidade, era constituída por um globo, contendo água e, do qual, vapor fervente poderia escapar através de dois bocais, como mostrado na figura. Fogo colocado abaixo de um recipiente fervia a água e vapor escapava pelos tubos verticais, entrando no globo. Conforme o vapor era
Avaliação:Tamanho do trabalho: 631 Palavras / 3 PáginasData: 2/6/2013 -
Atps 3 Etapa Matematica Aplicada
ETAPA 3 Passo 1: Equações Polinomiais de 2° grau: As equações polinomiais de 2° grau surgiram por volta de 809-833 d.C. por Al-Khowarizmi. Suas soluções são dadas por regras elementares para "completar o quadrado", aplicadas a exemplos específicos. Com base nesse método de completar o quadrado proposta por Al-Khowarizmi, podem-se encontrar as raízes de uma equação polinomial de grau 2, dada por , sendo seus coeficientes, a, b e c, números reais com a ≠
Avaliação:Tamanho do trabalho: 622 Palavras / 3 PáginasData: 2/6/2013 -
ATPS Linguagem E Argumentação ETAPA 1
2013 TEXTO 1: Embriaguez mais direção de veículos automotores, Igual a homicídio doloso ou culposo? O artigo propõe uma reflexão a respeito da dificuldade de tipificar os crimes de transito cometidos por motoristas embriagados e que tem como resultado a morte. Um motorista que faz uso de bebida alcoólica resolve assumir o volante de um veiculo, e em decorrência disso atropela e mata um individuo. Esse motorista cometeu um crime de homicídio, assim como tipificar
Avaliação:Tamanho do trabalho: 650 Palavras / 3 PáginasData: 2/6/2013 -
Atps De Mecânica Geral 3 Semestre Etapas 1 E 2 Relatório Trabalhos
Atps De Mecânica Geral 3 Semestre Etapas 1 e 2 Relatório Trabalhos Neste trabalho verificaremos a física do guindaste: 3ª lei de Newton, força e tração, trabalho da força peso, energia gravitacional, a empregabilidade dos braços mecânicos em um dos mais importantes equipamentos em relação a uma construção, onde é necessário um guindaste para remoção dos materiais, dentre outros também importantes como será demonstrado no decorrer deste. Desta feita, foram estudados os mais diversos componentes
Avaliação:Tamanho do trabalho: 303 Palavras / 2 PáginasData: 3/6/2013 -
Banco De Dados
O que é PIM? O PIM é um trabalho que abrange as disciplinas do curso, sendo um trabalho bimestral solicitado pela instituição, fornecendo sempre um Manual de Execução do trabalho, que conterá toda a estrutura à ser seguida pelo PIM. Alguns PIMs podem ser solicitados mais de uma vez pela mesma instituição ao aluno, ou seja, num mesmo semestre, a instituição pode pedir mais de um PIM para o aluno e nossa tarefa é ajudar
Avaliação:Tamanho do trabalho: 260 Palavras / 2 PáginasData: 3/6/2013 -
ATPS - Estr. E Análise Das Demonstr. Financ. - Etapa 1 - Passo 1
1ª Etapa Estrutura das Demonstrações Financeiras Ativo - Circulante - Realizável a logo prazo - Permanente Ativo são os bens e diretos que uma empresa possui, são recursos aplicados em compras e aquisições. O ativo pode seranalisado no balanço patrimonial de uma forma abrangente como: - Ativos de curto prazo demonstra a liquidez da empresa. - Os números de ativos apresentados no balanço servem para gestão da empresa tomar a decisão se deve manter ou
Avaliação:Tamanho do trabalho: 912 Palavras / 4 PáginasData: 3/6/2013 -
ATPS MATEMATICA APLICADA - 1ª ETAPA
SUMÁRIO INTRODUÇÃO 3 ETAPA 1 4 ETAPA 2 8 BIBLIOGRAFIA 13 INTRODUÇÃO O presente trabalho destina-se a demonstrar, de forma prática, a utilização das ferramentas matemáticas na análise de fenômenos econômicos relacionados ao dia a dia dos profissionais que necessitam de formas gráficas para demonstrar dados e informações. Dividido em quatro etapas, iniciaremos demonstrando a utilização de dois tipos de função, de 1º grau na primeira etapa e de 2º grau na segunda, descrevendo os
Avaliação:Tamanho do trabalho: 681 Palavras / 3 PáginasData: 3/6/2013 -
Atps De Direito Civil V Etapa 1
ETAPA 01: Passo 2 – Respostas das questões 1º Questão: Sim, segundo o art. 628 do Código Civil, o contrato de depósito é gratuito. 2º Questão: Sim, ainda de acordo com o art. 628 do Código Civil, o contrato de depósito pode ser oneroso quando convencionado pelas partes, quando resultante de atividade negocial ou quando o depositário o praticar por profissão. 3º Questão: Exemplo de contrato de depósito gratuito: estacionamento gratuito para veículos oferecido por
Avaliação:Tamanho do trabalho: 582 Palavras / 3 PáginasData: 3/6/2013 -
Atps técnicas De Negociação - Etapa 4
ETAPA ' 4 PASSO 1 Ler o artigo “Ética nas negociações”, de Alyrio et al (2007) indicado no link <https://docs.google.com/viewer?a=v&pid=explorer&chrome=true&srcid=0B2DVz_3TB22VYzcwOGIzNTctMWUzNy00YjI0LTg4NDgtMzcxNmRmYzY5MTYw&hl=en_US>. Acesso em: 08 out. 2012. Confirmar a definição de ética e de sua importância para as negociações conforme consta no artigo. No artigo Ética nas Negociações, os autores fazem um passeio literário sobre a definição de ética, desde os autores clássicos aos mais contemporâneos há uma enorme lista de belas e singulares citações. Mas percebemos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 961 Palavras / 4 PáginasData: 3/6/2013 -
ATPS TGP ETAPA
ETAPA № 3 (tempo para realização: 05 horas) Aula-tema: Conteúdo Objetivo do Processo. Composição Subjetiva do Processo. Morfologia do Processo. Dinâmica do Processo. Cumprimento, Recurso, Coisa Julgada e Execução. Esta atividade é importante para que você tome conhecimento do trâmite processual, das relações profissionais e das relações interpessoais dos atores do meio jurídico, buscando, ao investigar essas relações, compreender os mecanismos de funcionamento e apontamentos para a melhora da prestação jurisdicional. Para realizá-la, devem
Avaliação:Tamanho do trabalho: 456 Palavras / 2 PáginasData: 3/6/2013 -
Desenvolvimento do Passo 2 da Etapa 4 do Desafio ATPS - Gestão de Custos
Desenvolvimento do Passo 2 da Etapa 4 do Desafio ATPS - Gestão de Custos Gasto Critério de Apontamento/medição Distribuição R$ Tipo de custo Total - R$ rateio Hot-dog Hot-chicken Hot-dog Hot-chicken Energia elétrica 460,00 Kwh 60 45 Aluguel 1.500,00 M2 280 120 Depreciação 340,00 Horas 165,0 55,0 Seguro empresarial 120,00 M2 280 120 Total 2.420,00 - - PASSOS Passo 1 (Equipe) Acessar o arquivo disponível em: <http://docs.google.com/fileview?id=0B9r14r4nyLDpODM4ZjYzZmQtZTJkZi00MzQ3LThjMDctMj I0Y2Y1YWQ5ZGQ1&hl=pt_PT> Acesso em: 28 set. 2012. Com base
Avaliação:Tamanho do trabalho: 267 Palavras / 2 PáginasData: 3/6/2013 -
Atps Mat Etapas I E II
Atividades Práticas Supervisionadas – Etapas I e II Matemática Aplicada Etapa I “Estudo da função do primeiro grau: aplicações ao custo, receita e lucro de uma empresa” Etapa II “Aplicações da função exponencial: obtenção de montante e depreciação de uma máquina” Anhanguera Educacional Unidade III Campinas, 01 de abril de 2013 1 – Introdução Este trabalho tem como objetivo o entendimento das teorias propostas bem como a reflexão analítica da implementação da interdisciplinaridade teórica no
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.945 Palavras / 12 PáginasData: 3/6/2013 -
Atps Negociação Etapa 3
Etapa Nº 3 Passo 1 As habilidades essenciais dos negociadores. Para cada situação abordada em uma negociação é preciso que o negociador, coloque em prática suas habilidades, para então atingir seus objetivos. Há certas habilidades que são fundamentais durante uma negociação. O negociador precisa saber se comunicar; saber ouvir para colher o máximo de informações que podem ajudar durante o processo de negociação; aceitar desafios e riscos, mas sempre preservando seus objetivos; ser flexível, adaptando-se
Avaliação:Tamanho do trabalho: 440 Palavras / 2 PáginasData: 3/6/2013 -
Atps Etapa 3
ETAPA 3 PASSO 1 Em determinadas catástrofes, temos que usar tratores para simplesmente arrastar os escombros. Um trator puxa uns escombros que estão apoiados sobre uma superfície horizontal cuja massa é de 0 kg por meio de uma corrente que está inclinada de 30º em relação à horizontal. Determine o trabalho realizado pelo cabo que puxa os escombros numa distância de 2m. m = 0 kg d = 2 m g = 9,8m/s = 30º
Avaliação:Tamanho do trabalho: 313 Palavras / 2 PáginasData: 3/6/2013 -
Atps De Física II Etapa 3 E 4(parte)
ETAPA 3 Aula-tema: Trabalho e Energia Passo 1 – Determine (usando a equação clássica Ec = mv²) quais os valores de energia cinética Ec de cada próton de um feixe acelerado no LHC, na situação em que os prótons viajam às velocidades: v1 = 6,00 x 107 m/s (20% da velocidade da luz), v2 = 1,50 x 108 m/s (50% da velocidade da luz) ou v3 = 2,97 x 108 m/s (99% da velocidade da
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.470 Palavras / 6 PáginasData: 4/6/2013 -
ATPS DE CALCULO 2 ETAPA 3
ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS Engenharia de Controle e Automação 3ª Série Cálculo II A atividade prática supervisionada (ATPS) é um procedimento metodológico de ensino-aprendizagem desenvolvido por meio de um conjunto de atividades programadas e supervisionadas e que tem por objetivos: Favorecer a aprendizagem. Estimular a corresponsabilidade do aluno pelo aprendizado eficiente e eficaz. Promover o estudo, a convivência e o trabalho em grupo. Desenvolver os estudos independentes, sistemáticos e o autoaprendizado.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.882 Palavras / 8 PáginasData: 4/6/2013 -
Atps De Matematica Aplicada Etapa 3
Função do Primeiro Grau Uma função é chamada de função do primeiro grau quando tem a seguinte formação: f(x) = ax + b, sendo a e b números reais e a diferente de zero. Também podemos dizer que para uma função ser de primeiro grau, ela deve conter um valor desconhecido representado por letras (x) elevado no máximo á 1. Quando assistimos ou lemos um jornal, muitas vezes nos deparamos com um gráfico, que nada
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.554 Palavras / 7 PáginasData: 4/6/2013 -
Atividades Práticas Supervisionadas de Sistemas de Banco de Dados
Atividades Práticas Supervisionadas de Sistemas de Banco de Dados SÃO PAULO 2013 Sumário 1 - Introdução........................................................................... 1 - Introdução Os bancos de dados se tornaram componentes essenciais no cotidiano da sociedade moderna. No decorrer do dia-a-dia, nos deparamos com atividades que envolvem alguma interação com banco de dados. Nas transações bancárias, nas reservas de passagens aéreas, nas compras de supermercados, no acesso ao catálogo de uma biblioteca informatizada um banco de dados será acessado.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.538 Palavras / 11 PáginasData: 4/6/2013 -
ATPS ETAPA 3 RECOMPENSANDO PESSOAS
Recompensando Pessoas Com o mercado cada vez mais competitivo, o marketing de incentivos se tornou uma ferramenta estratégica para as empresas. Se há alguns anos as campanhas de motivação para funcionários costumavam ser pontuais, principalmente em momentos críticos da empresa, atualmente os Programas de Incentivo são usuais para manter as equipes sempre comprometidas com os resultados. O Programa de Incentivo deve ser baseado nas premissas de motivação, reconhecimento e recompensa. Esses três elementos são insubstituíveis
Avaliação:Tamanho do trabalho: 739 Palavras / 3 PáginasData: 5/6/2013