Competencias Prof Pedagogica 8 Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
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POLITICAS PEDAGOGICAS
1. Escrever aproximadamente três parágrafos, apresentando e definindo com suas palavras os conceitos: integração escolar, inclusão escolar e educação especial. Para isso, utilize os conceitos e discussões apresentados no texto indicado no Saiba Mais e nas aulas-tema 1, 2, 3 , 4 e 5 da disciplina. 2. Escrever aproximadamente três parágrafos contextualizando a inclusão escolar e o papel da Educação Especial na educação brasileira. Para isso, recorra aos materiais das aulas-tema 1, 2, 3, 4
Avaliação:Tamanho do trabalho: 205 Palavras / 1 PáginasData: 14/5/2014 -
ADMINISTRAÇÃO desenvolvimento de habilidades e competências profissionais, desde a teoria até a prática
INTRODUÇÃO No mundo capitalista em que vivemos, as empresas precisam se esforçar, cada vez mais, para conquistar novos mercados e clientes. Além disso, manter os atuais clientes também é um fator chave para o sucesso das organizações. Portanto a satisfação dos clientes deve ser uma preocupação constante para as empresas que querem sobreviver no mercado. As empresas que atuam na área da saúde não são diferentes, além do mais existe a preocupação com a saúde
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.319 Palavras / 6 PáginasData: 14/5/2014 -
DESENVOLVIMENTO DE COMPETÊNCIAS DOS PROFISSIONAIS DE RECEPÇÃO HOSPITALAR
UNIVERSIDADE FEDERAL RURAL DE PERNAMBUCO UFRPE DEPARTAMENTO DE LETRAS E CIÊNCIAS HUMANAS ESPECIALIZAÇÃO EM ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS COM ÊNFASE EM MARKETING SIDNEY SANTANA PEREIRA DESENVOLVIMENTO DE COMPETÊNCIAS DOS PROFISSIONAIS DE RECEPÇÃO HOSPITALAR Julho 2007 UNIVERSIDADE FEDERAL RURAL DE PERNAMBUCO UFRPE DEPARTAMENTO DE LETRAS E CIÊNCIAS HUMANAS ESPECIALIZAÇÃO EM ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS COM ÊNFASE EM MARKETING DESENVOLVIMENTO DE COMPETÊNCIAS DOS PROFISSIONAIS DE RECEPÇÃO HOSPITALAR Monografia apresentada ao Departamento de Letras e Ciências Humanas da Universidade Federal
Avaliação:Tamanho do trabalho: 8.950 Palavras / 36 PáginasData: 14/5/2014 -
ABORDAGENS PEDAGÓGICAS
Abordagem desenvolvimentista Tem como seu conteúdo habilidades básicas, habilidades especificas jogo, esporte e dança. Sua finalidade é a adaptação aos valores presentes na sociedade, para isso fazem uso da equifinalidade, variabilidade, solução de problemas. A temática principal fica por conta das habilidades, aprendizagem e desenvolvimento motor. Abordagem construtivista Tem como seu conteúdo brincadeiras populares, jogo simbólico e jogo de regras. Sua finalidade é a construção do conhecimento através do resgate de conhecimento do aluno para
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.349 Palavras / 18 PáginasData: 14/5/2014 -
A Atuação Pedagógica Inclusiva Do Professor Na Educação básica
TÍTULO: A atuação pedagógica inclusiva do professor na educação básica 1 - INTRODUÇÃO: Pesquisar e descrever uma experiência de atuação do professor da educação básica direcionada às práticas de ensino inclusivas. A experiência deve ser de matéria jornalística de uma instituição educativa de seu município ou região. Após a pesquisa, descrever a prática de ensino voltada para a inclusão apresentando todos os seus aspectos relevantes. Referenciar a matéria jornalística ao final do trabalho. 2 -
Avaliação:Tamanho do trabalho: 601 Palavras / 3 PáginasData: 14/5/2014 -
Princípios de contabilidade, definições de essência, continuidade e competência
SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO.......................................................................................................03 2 DEFINIÇÕES CONCEITUAIS DOS PRINCÍPIOS DA CONTABILIDADE ...........04 2.1 O PRINCÍPIO DA ENTIDADE ...........................................................................04 2.2 O PRICÍPIO DA CONTINUIDADE......................................................................04 2.3 O PRICÍPIO DA COMPETÊNCIA .....................................................................05 3 REGIME DE APURAÇÃO.....................................................................................05 3.1 REGIME DE CAIXA............................................................................................05 3.2 REGIME DE COMPETENCIA.............................................................................05 4 METODOS DE AVALIAÇÃO DE ESTOQUE........................................................06 4.1 PEPS..................................................................................................................06 4.2 UEPS..................................................................................................................06 4.3 CUSTO MEDIO PONDERADO...........................................................................06 5 OPERAÇÕES COM MERCADPORIAS E IMPOSTOS.........................................07 5.1 RECONHECIMENTO DA RECEITA...................................................................07 5.2 DEDUÇÃO DA RECEITA....................................................................................07 5.3 IMPOSTOS E CONTRIBUIÇÕES NA COMPRA E
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.522 Palavras / 11 PáginasData: 14/5/2014 -
Divisão E Competencia Da Justiça E Do Trabalho
UNIVERSIDADE DA REGIÃO E CAMPANHA – URCAMP – CAMPUS SÃO GABRIEL Divisão e Competência da Justiça do Trabalho e Ministério Público do Trabalho Aluno: xxxxx 7° Semestre / Direito SÃO GABRIEL/ RS 2014 JUSTIÇA DO TRABALHO A Constituição Federal, por meio da Emenda Constitucional 45/2004 que alterou o art. 114 da Carta Magna, ampliou a competência da Justiça do Trabalho (JT), atribuindo a esta poderes para dirimir conflitos decorrentes da relação de trabalho e não
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.338 Palavras / 6 PáginasData: 14/5/2014 -
CompetÊncias Profissionais
INTRODUÇÃO A palavra de ordem, nas empresas modernas, é sem dúvida sucesso. Maximizar os lucros, reduzir os custos, gerenciar o tempo, otimizar os recursos, zelar pela mão de obra e atender a demanda. Tudo isso associado à velocidade, não dá mais para esperar pela solução de um problema, as empresas estão cada vez mais empenhadas em encontrar soluções. Para conseguir o sucesso as empresas usam todos os seus recursos, e ainda contam com a ajuda
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.014 Palavras / 5 PáginasData: 14/5/2014 -
Trabalho De Graduação Apresentado à Universidade Norte Do Paraná - UNOPAR, Como Requisito Parcial Para A Obtenção De média Bimestral Na Disciplina De Desenvolvimento Organizacional, Gestão Por Competência E Empregabilidade, Planejamento De Carrei
SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 2 2 DESENVOLVIMENTO 2 2.1 SUBSISTEMA DE PROVISÃO DE RH 2 2.1.2 RECRUTAMENTO 2 2.1.3 SELEÇÃO DE PESSOAL 2 2.2 SUBSISTEMAS DE APLICAÇAO RH 2 2.2.1 CARGOS 2 2.2.2 DESCRIÇÃO E ANALISE DE CARGOS 2 2.2.3 AVALIAÇÃO DE DESEMPENHO 2 2.3 SUBSISTEMAS DE MANUTENÇÃO DE RH 2 2.3.1 ADMINISTRAÇÃO DE CARGOS 2 2.3.2 BENEFICIOS SOCIAIS 2 2.3.3 HIGIENE E SEGURANÇA NO TRABALHO 2 2.3.4 QUALIDADE DE VIDA E SEGURANÇA NO TRABALHO 2
Avaliação:Tamanho do trabalho: 7.189 Palavras / 29 PáginasData: 14/5/2014 -
A ATUAÇÃO PEDAGÓGICA INCLUSIVA DO PROFESSOR NA EDUCAÇÃO BÁSICA
EDUCAÇÃO FÍSICA A ATUAÇÃO PEDAGÓGICA INCLUSIVA DO PROFESSOR NA EDUCAÇÃO BÁSICA Jequié/BA 2014 A ATUAÇÃO PEDAGÓGICA INCLUSIVA DO PROFESSOR NA EDUCAÇÃO BÁSICA Trabalho apresentado ao Curso Educação Física da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para as disciplinas intergradas do I semestre. Jequié/BA 2014 SUMÁRIO 1- INTRODUÇÃO...........................................................................................03 2- DESENVOLVIMENTO...............................................................................04 3- CONCLUSÃO............................................................................................07 4- REFERÊNCIA............................................................................................08 INTRODUÇÃO Diante dos muitos desafios que a proposta da Educação Inclusiva apresenta, o papel que o professor desempenha nesse contexto merece especial
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.478 Palavras / 6 PáginasData: 14/5/2014 -
A Atuação Pedagógica Inclusiva Do Professor Na Educação básica
PRODUÇÃO TEXTUAL – INDIVIDUAL OBJETIVOS Analisar a temática da inclusão na atuação do professor no contexto da educação básica, posicionando-se de forma crítica e reflexiva. ORIENTAÇÃO A presente proposta consiste em elaborar um trabalho acadêmico, contendo: TÍTULO: A atuação pedagógica inclusiva do professor na educação básica 1 - INTRODUÇÃO: Pesquisar e descrever uma experiência de atuação do professor da educação básica direcionada às práticas de ensino inclusivas. A experiência deve ser de matéria jornalística de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 285 Palavras / 2 PáginasData: 14/5/2014 -
Gestao De Competencias Quintessencia
DESENVOLVIMENTO 1. Analisar as ações de Gestão de Pessoas no que diz respeito ao Planejamento Estratégico da organização (histórico da organização; missão; visão e valores organizacionais). O Planejamento Estratégico da empresa Quintessência tem se baseado em conceitos básicos de RH, como conquistar e manter pessoas trabalhando e dando o máximo de si, com atitudes positivas e favoráveis a organização, valorizando o bom atendimento à seus clientes, envolvendo aspectos como a satisfação interna e externa, bem
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.136 Palavras / 5 PáginasData: 15/5/2014 -
Competencia Tributaria
Competência Tributária É a possibilidade de um ente político se valer de um tributo através de lei. É o poder de instituir um tributo. * O instrumento para a criação de tributos é a lei ordinária (processo legislativo regular) podendo haver casos de criação de tributos por medida provisória ou lei complementar. Quando a CF não dispõe de forma contraria, a instituição de um tributo, sua modificação e sua revogação se dão por LEI ORDINÁRIA.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.164 Palavras / 5 PáginasData: 15/5/2014 -
A Atuação Pedagogica Inclusiva Do Professor Na Educação Basica
Além de ser um direito, a Educação inclusiva é uma resposta inteligente às demandas do mundo contemporâneo. Incentiva uma pedagogia não homogeneizadora e desenvolve competências interpessoais. A sala de aula deveria espelhaQuando rompemos a vida intra-uterina e despertamos no nascimento, passamos imediatamente a ser incluídos. No primeiro momento, em nosso núcleo familiar. Aos poucos, todos ao redor terão que se adaptar à chegada de mais um, que, diga-se de passagem, muda toda uma rotina. Depois,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 725 Palavras / 3 PáginasData: 15/5/2014 -
A Atuação Pedagogica Inclusiva Do Professor Na Educação básica
a atuação pedagoA FORMAÇÃO DE PROFESSORES PARA A EDUCAÇÃO BÁSICA NA LDB E AS EXPECTATIVAS PARA AEDUCAÇÃO DO futuro RESUMO Este artigo trata da formação de professores tendo como referênciaos dispositivos legais constantes na Lei de Diretrizes e Bases da Educação Nacional (LDB).Procura analisar os artigos relacionados com o tema e suas influências na vida doprofissional docente, assim como propostas que possam contribuir para que o texto da legislação sejacontemplado. Destaca alterações ocorridas na lei
Avaliação:Tamanho do trabalho: 238 Palavras / 1 PáginasData: 15/5/2014 -
A ATUAÇÃO PEDAGÓGICA INCLUSIVA DO PROFESSOR NA EDUCAÇÃO BÁSICA
A inclusão escolar tem como objetivo a cons¬trução de uma escola acolhedora, onde não existam critérios ou exigências de natureza alguma, nem mecanismos de seleção ou discriminação para o acesso e a permanência com sucesso de todos os alunos. O movimento da Inclusão escolar no Brasil é recente e tem como marco referencial a Constituição Federal de 1988. A inclusão não cabe no paradigma tradicional da educação, requer um modelo diferente das propostas existentes. Este
Avaliação:Tamanho do trabalho: 810 Palavras / 4 PáginasData: 15/5/2014 -
A Atuação Pedagógica Inclusiva Do Professor Na Educação básica
bvhnfgyh1 A FORMAÇÃO CONTINUADA DO PROFESSOR PARA EDUCAÇÃO INCLUSIVA NA REDE MUNICIPAL DO RECIFE Helidiane Souza de Lima1 Tícia Cassiany Ferro Cavalcante2 RESUMO Este trabalho tem como objetivo identificar as principais necessidades dos profissionais da educação básica em relação à inclusão de alunos com necessidades educacionais especiais na rede regular de ensino. Foram realizadas entrevistas com roteiro semi-estruturado com professores do ensino fundamental da rede Municipal da Cidade do Recife – PE. A análise foi
Avaliação:Tamanho do trabalho: 292 Palavras / 2 PáginasData: 15/5/2014 -
Análise e desenvolvimento de competências, habilidades e atitudes para o futuro gerente de RH, aplicando métodos modernos que combinam o planejamento estratégico de RH com o planejamento estratégico da empresa
1 INTRODUÇÃO O objetivo deste trabalho é analisar e desenvolver competências, habilidades e atitudes para um futuro Gestor em Recursos Humanos, aplicando técnicas modernas que acoplam o planejamento estratégico do setor de RH com o planejamento estratégico da empresa. Desta forma desenvolver técnicas customizadas para recrutamento e seleção dos colaboradores visando a valorização dos colaboradores e a contribuição para um modelo de gestão, onde valorize o desenvolvimento humano e seus conhecimentos para retenção de talentos.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.710 Palavras / 15 PáginasData: 15/5/2014 -
O processo de implantação da Gestão por Competência
3. GESTÃO POR COMPÊTENCIAS O processo de implantação da gestão por competências levou a empresa a receber o prêmio gestão compessoas Luis Carlos Campos na categoria Pequena e Micro Empresa em 2008 – concedido pela Associação Brasileira de Recursos Humanos – a ABRH-RJ e será abordado a seguir. - O processo de implantação da Gestão por Competência A Gestão por Competências foi realizada por meio do mapeamento e da identificação dos processos e cargos-chave, visando
Avaliação:Tamanho do trabalho: 391 Palavras / 2 PáginasData: 15/5/2014 -
Prática Pedagógica: Focalizando A Sala De Aula
Prática Pedagógica: focalizando a sala de aula A pesquisa é elemento essencial para uma prática pedagógica que possibilite a superação da alienação e da relação de subalternidade cultural, política e social. “A prática social orientada por uma dimensão da prática social”. Veiga (1992). O docente para desenvolver práticas pedagógicas em sala de aula a princípio deve fazer uma pesquisa de sua clientela, que pode variar de acordo, com a realidade social que o aluno se
Avaliação:Tamanho do trabalho: 411 Palavras / 2 PáginasData: 15/5/2014 -
A Atuação Pedagógica Inclusiva Do Professor Na Educação básica
O processo educativo na modalidade EaD: possibilidades pedagógicas em ambientes virtuais de aprendizagem. INTRODUÇÃO: A crescente demanda por formação contínua e continuada desencadeada pela emergência da Sociedade de Informação e a consolidação da Educação a Distância – EaD, enquanto modalidade de ensino capaz de oferecer um processo de ensinar e aprender para sujeitos que estão em lugares remotos, contribuem diretamente para o despertar do interesse de instituições públicas e privadas em ofertar cursos através dessa
Avaliação:Tamanho do trabalho: 907 Palavras / 4 PáginasData: 15/5/2014 -
O conceito de gestão de competências
as gestões de competências e por competências estão correlacionadas intimamente, onde a empresa evolui se desenvolve, e tendo o seu crescimento diretamente ligado ao conhecimento absorvido e desenvolvido por seus gestores e colaboradores, isso em todos os níveis. Enquanto a empresa avalia, planeja e desenvolve as competências para o seu crescimento, em paralelo cria um conjunto de ações visando o desenvolvimento profissional individual, focando os elementos e suas habilidades, que incidem num trabalho em equipe,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 657 Palavras / 3 PáginasData: 15/5/2014 -
A Atuação Pedagógica Inclusiva Do Professor Na Educação básica
1- INTRODUÇÃO O presente trabalho interdisciplinar pretende relacionar as disciplinas: Educação a Distância, Sociedade, Educação e Cultura, Educação Inclusiva, Língua Brasileira de Sinais e Seminário da Prática I referente ao 1º semestre do Curso de Artes Visuais buscando intercalar a importância da atuação pedagógica inclusiva do professor na Educação Básica. Existe uma preocupação mundial em construir uma sociedade que não apenas reconheça a diferença no ser humano, mas que favoreça condições para o desenvolvimento das
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.346 Palavras / 6 PáginasData: 15/5/2014 -
Competência. Problemática da Ação e do Processo
1 - Competência. Problemática da Ação e do Processo Com o intuito de promover uma melhor compreensão sobre os termos Competência, Ação e Processo, será aqui descrito seus conceitos. a) Competência: Medida de Jurisdição – É a quantidade ou parcela da jurisdição que é atribuída a um juiz ou tribunal para o efetivo exercício de sua função b) Ação: Atividade jurisdicional que se caracteriza pela inércia, assim sendo, é indispensável que se provoque a jurisdição
Avaliação:Tamanho do trabalho: 819 Palavras / 4 PáginasData: 15/5/2014 -
Рrojeto do laboratório de informática da escola estadual indígena prof. Еdnilson Lima Сavalcante
GOVERNO DO ESTADO DE RORAIMA SECRETARIA DE EDUCAÇÃO, CULTURA E DESPORTOS ESCOLA ESTADUAL INDIGENA PROF. EDNILSON LIMA CAVALCANTE PROJETO DO LABORATÓRIO DE INFORMÁTICA DA ESCOLA ESTADUAL INDÍGENA PROF. EDNILSON LIMA CAVALCANTE Boa Vista/Roraima 2014 JOSÉ DE ANCHIETA JÚNIOR Governador do Estado de Roraima LENIR RODRIGUES LUITGALDS MOURA Secretária de Estado da Educação, Cultura e Desportos CLEONILDES GOMES PEREIRA Diretora do Departamento de Educação Básica ANA MARIA NATTROTE DE MAGALHÃES Diretora do Departamento de Gestão do
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.490 Palavras / 14 PáginasData: 15/5/2014