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Comunicação Empresarial N2 Anhembi Trabalhos escolares e artigos acadêmicos

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13.711 Trabalhos sobre Comunicação Empresarial N2 Anhembi. Documentos 951 - 975 (mostrando os primeiros 1.000 resultados)

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Última atualização: 31/3/2015
  • Blog empresarial

    A seguir, 8 dicas de marketing para empreendedores. Nenhuma empresa, loja, escritório ou seja lá qual for o seu ramo de empreendimento, sobrevive sem um detalhe muito importante: clientes. E como eles são conseguidos? Através do Marketing. Alguns novos empreendedores, acreditam que apenas preço baixo é o suficiente, mas mal sabem eles que esta é uma ferramenta de marketing, também conhecida como ‘promoção’. O marketing é importantíssimo em uma empresa e sem ele não há

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    Tamanho do trabalho: 1.047 Palavras / 5 Páginas
    Data: 9/5/2013 Por: andersonnunes
  • A HISTÓRIA DA FAMÍLIA KLEIN, FUNDAÇÃO DAS CASAS BAHIA E GESTÃO EMPRESARIAL DA EMPRESA

    PRIMEIRO DESAFIO: Teorias da Administração II Questão 1: A HISTÓRIA DA FAMÍLIA KLEIN, FUNDAÇÃO DAS CASAS BAHIA E GESTÃO EMPRESARIAL DA EMPRESA Samuel Klein nasceu em Lublin, na polônia, o terceiro de nove irmãos, seu pai era carpinteiro de família judaica. Aos 19 anos foi preso pelos nazistas e mandado com o pai para o campo de concentração de Maidanek, na Polônia. Sua mãe e cinco irmãos mais novos foram para o campo de extermínio

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    Tamanho do trabalho: 1.208 Palavras / 5 Páginas
    Data: 9/5/2013 Por: Pauliene
  • Ambiente Empresarial

    AVISO PRÉVIO TRABALHADO É aquele em que uma das partes comunica à outra sobre a sua decisão de rescindir o contrato de trabalho ao final de determinado período, sendo que, no transcurso do aviso prévio, continuará exercendo as suas atividades habituais. AVISO PRÉVIO INDENIZADO Considera-se aviso prévio indenizado quando o empregador determina o desligamento imediato do empregado e efetua o pagamento da parcela relativa ao período de aviso. Considera-se também aviso prévio indenizado quando o

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    Tamanho do trabalho: 403 Palavras / 2 Páginas
    Data: 9/5/2013 Por: adrianaoli
  • TECNOLOGIAS DA INFORMAÇÃO E COMUNICAÇÃO

    É o uso dos meios de tecnologia da informação para melhorar e agilizar a comunicação em vários setores, como uma escola, uma empresa ou um órgão público. Com grande conhecimento de informática, sobretudo de softwares, esse profissional planeja e desenvolve soluções para questões relacionadas ao uso das tecnologias de informação e comunicação (TIC) e implanta redes sociais. Trabalha em empresas de tecnologia, em departamentos de tecnologia da informação dentro de companhias de diversos setores, em

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    Tamanho do trabalho: 370 Palavras / 2 Páginas
    Data: 9/5/2013 Por: keila1987
  • Contexto Empresarial

    ão gerada O pensamento econômico teve contribuição de diversos teóricos. Para um teórico em especial o capital não é simplesmente o conjunto de máquinas e equipamentos, mas sim uma relação de produção que surge com o aparecimento da burguesia. Estas afirmações referem-se especificamente ao pensamento de: Alternativas 1 - John Maynard Keynes; 2 - Karl Marx 3 - Adam Smith; 4 - David Ricardo; 5 - Alfred Marshall Questão 2: Os economistas clássicos formularam diversas

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    Tamanho do trabalho: 428 Palavras / 2 Páginas
    Data: 9/5/2013 Por: andrealca
  • Contexto Empresarial

    INTRODUÇÃO As pessoas tomam decisões a todo o momento, que por sua vez podem ter diferentes graus de importância, porém as decisões no contexto empresarial possuem um impacto imediato nas ações da organização, mas, uma vez que uma decisão errada pode trazer conseqüências gravíssimas para as organizações e não ser possível reverter determinadas situações. Entretanto é onde entram o papel da contabilidade, para dirimir, mensurar, as atividades da empresa. Sendo assim, a tomada de decisão

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    Tamanho do trabalho: 2.255 Palavras / 10 Páginas
    Data: 9/5/2013 Por: janderlyr
  • Contexto Empresarial

    As funções administrativas é a base para a efetividade da administração. São elas: Planejamento: que consiste em simular o futuro desejado; é a principal função; pois através dela você ira definir metas e estabelecer o melhor curso de ação necessário para alcançar seus objetivos. O sucesso de uma empresa vai depender dos seus planejamentos. Organização: refere-se a distribuição e organização dos recursos necessários para alcançar seus objetivos. Direção: após planejar e organizar os recursos; devemos

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    Tamanho do trabalho: 239 Palavras / 1 Páginas
    Data: 9/5/2013 Por: Vitorh
  • CONTEXTO EMPRESARIAL

    SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO JOZIEL MAGALHÃES DOS REIS PRODUÇÃO TEXTUAL INTERDISCIPLINAR INDIVIDUAL Boa Vista 2011 JOZIEL MAGALHÃES DOS REIS PRODUÇÃO TEXTUAL INTERDISCIPLINAR INDIVIDUAL Trabalho apresentado ao Curso de Ciência Contábeis da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, como atividade individual. Prof. Jose Monoel da Costa Boa Vista 2011 INTRODUÇÃO Esta atividade tem o objetivo de fazer uma relação interdisciplinar entre as disciplinas de Contabilidade Básica, Fundamentos da Administração, Introdução ao Direito Público e Privado

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    Tamanho do trabalho: 2.644 Palavras / 11 Páginas
    Data: 9/5/2013 Por: violao
  • CENÁRIO EMPRESARIAL

    Sem a matemática teríamos sérios problemas. Não teríamos como comparar lucros e percas, estaríamos caminhando no escuro, compreendo que a matemática é de extrema importância dentro de uma empresa e em nossas vidas. Como calcular o ganho com o nosso salário? Como calcular o quanto devemos gastar e o quanto devemos guardar? Temos todo o desenvolvimento mundial em base de funções crescentes e decrescentes. Eletricidade, situação monetária, comidas. Tudo é feito com a base em

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    Tamanho do trabalho: 1.402 Palavras / 6 Páginas
    Data: 9/5/2013 Por: edilane
  • Contexto Empresarial

    CONTEXTO EMPRESARIAL O processo decisório envolve diferentes momentos da ação do indivíduo, em busca de uma melhor alternativa. No entanto, é no contexto empresarial que as decisões possuem um impacto imediato nas ações organizacionais, assim qualquer decisor detém grande responsabilidade nesses contextos, pois uma decisão errada pode trazer consequências gravíssimas para as organizações e, às vezes, não ser possível reverter determinadas situações. As distintas possibilidades de decisão que ocorrem em ambientes organizacionais perpassam pela informação

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    Tamanho do trabalho: 912 Palavras / 4 Páginas
    Data: 9/5/2013 Por: wylksom
  • Contexto Empresarial

    CONTEXTO EMPRESARIAL Trabalho apresentado ao Curso de Ciências Contábeis da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para as disciplinas Educação a Distância, Introdução à Contabilidade, Fundamentos da Administração e da Economia, Homem, Cultura e Sociedade e Seminário I. Professores(as): Manoel Costa, Vânia Machado, Mônica Silva, Sérgio Barboza e Regina Malassise. Esperantina 2013 SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 4 2 DESENVOLVIMENTO 5 2.1 CONTEXTO EMPRESARIAL 5 2.2 CONCEITOS DE FUNÇÕES ADMINISTRATIVAS 5 2.2.1 PLANEJAMENTO 5 2.2.2 ORGANIZAÇÃO 5

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    Tamanho do trabalho: 3.633 Palavras / 15 Páginas
    Data: 9/5/2013 Por: KiaraKarla
  • Contexto Empresarial

    INTRODUÇÃO A ciência contábil apresenta diversas ramificações que são objeto de exploração tanto no caráter científico como nos práticos cotidianos. A contabilidade de custos, a auditoria, a perícia, a controladora, a contabilidade, a contabilidade gerencial, entre outras são que são exemplos da amplitude e das possibilidades que os profissionais contábeis pode explorar. A contabilidade gerencial depende de alguns conceitos preestabelecidos sobre a contabilidade de custos e a contabilidade financeira como um todo a fim de

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    Tamanho do trabalho: 2.863 Palavras / 12 Páginas
    Data: 9/5/2013 Por: marconi
  • Direito Empresarial

    1) Qual a distinção entre associação e sociedade? Associações As associações caracterizam-se pela união de pessoas que se organizam para fins não econômicos. Na associação não há entre os associados direitos e obrigações recíprocas e sua disposição legal encontra-se entre os artigos 53 e 61 do C.C. Sociedade Celebram contrato de sociedade as pessoas que, reciprocamente se obrigam a contribuir com bens ou serviços para o exercício de atividade econômica e a partilha entre si

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    Tamanho do trabalho: 798 Palavras / 4 Páginas
    Data: 9/5/2013 Por: mariooneto
  • A Comunicação Integrada

    Comunicação integrada de marketing é uma expansão do elemento de promoção do mix de marketing. Ela é essencialmente, o reconhecimento da importância de comunicar a mesma mensagem para os mercados-alvo, o reconhecimento de que todas as variáveis da CIM comunicam algo e que existe uma sobreposição na comunicação que essas variáveis fornecem. Cada uma das variáveis da CIM afeta o programa de marketing como um todo, de modo que, para garantir a eficácia, todas devem

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    Tamanho do trabalho: 713 Palavras / 3 Páginas
    Data: 10/5/2013 Por: greici
  • Contexto Empresarial

    SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DESENVOLVIMENTO 4 2.1 Conceitos de funções administrativas 4 2.2 Conceito de patrimônio 6 2.3 Fontes (origens) de recursos 7 2.4 Análise de mercado 8 2.5 Demanda, oferta e equilibrio de mercado 9 2.6 Estrutura de mercado 10 2.7 Contabilidade social 11 3 CONCLUSÃO 12 REFERÊNCIAS 13 1 INTRODUÇÃO Nos dias de hoje temos presenciado uma enorme mudanças no contexto empresarial. Cada vez mais pequenas e médias empresas surgem, trazendo para

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    Tamanho do trabalho: 2.116 Palavras / 9 Páginas
    Data: 10/5/2013 Por: fumacaclm
  • CENARIO EMPRESARIAL

    SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO ........................................................................................................3 2 DESENVOLVIMENTO .............................................................................................4 2.1 A MATEMÁTICA A SERVIÇO DAS EMPRESAS .................................................4 2.2 FATORES AMBIENTAIS DAS ORGANIZAÇÕES ................................................4 2.3 ASPECTOS JURÍDICOS DO EMPRESÁRIO .......................................................5 3 CONCLUSÃO ........................................................................................................09 REFERENCIAS ........................................................................................................10 1 INTRODUÇÃO Este trabalho mostra grande conhecimento na área de matemática e na área de planejamento. Tendo em vista melhorias no conjunto da empresa com seus colaboradores em diversos pontos e aspectos. Auxiliou muito nas idéias básicas e principais de auxílio na abertura

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    Tamanho do trabalho: 1.442 Palavras / 6 Páginas
    Data: 10/5/2013 Por: juliogorbathov
  • Contexto Empresarial

    A Contabilidade é o grande instrumento que auxilia a administração a tomar estas decisões. Na verdade, ela coleta todos os dados econômicos, mensurando-os monetariamente, registrando-os e sumarizando-os em forma de relatórios ou de comunicados, que contribuem sobremaneira para a tomada de decisões. A empresa é um Sistema maior interagindo com suas diversas áreas: Contabilidade, Administração, Marketing, Recursos Humanos, Compras, Produção, Financeiro, Jurídico, entre outros. Neste sistema maior é fundamental a sincronia harmônica de todas as

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    Tamanho do trabalho: 509 Palavras / 3 Páginas
    Data: 10/5/2013 Por: gabrielabarbosa
  • Contexto Empresarial

    SUMÁRIO 2 DESENVOLVIMENTO 4 2.1 FUNÇÕES ADMINISTRATIVAS 4 2.2 PATRIMONIO 5 2.3 CAPITAL SOCIAL 7 2.4 ANÁLISE DE MERCADO 7 2.4.1 Consumidores 7 2.4.2 Concorrentes 8 2.4.3 Fornecedores 8 2.5 DEMANDA, OFERTA E EQUILÍBRIO DE MERCADO 8 2.5.1 Demanda 8 2.5.2 Oferta 8 2.5.3 Equilíbrio de mercado 8 2.6 ESTRUTURAS DE MERCADO 9 2.6.1Concorrência perfeita ou pura 9 2.6.2 Monopólio 10 2.6.3 Oligopólio 10 2.6.4 Concorrência monopolística 10 2.7 CONTABILIDADE SOCIAL COMO FERRAMENTA DE INFORMAÇÃO

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    Tamanho do trabalho: 2.412 Palavras / 10 Páginas
    Data: 10/5/2013 Por: DayanaC
  • Comunicação

    A comunicação humana é muito importante nas relações interpessoais. A eficiência na comunicação entre membros de uma empresa é extremamente necessária. O bom desempenho das relações humanas dentro de qualquer instituição é fator responsável pela obtenção de maior liderança, planejamento e organização funcional, o que leva ao ambiente de trabalho, motivação pelo interesse das atividades, inovação, criatividade e integração pessoal. . Não se pode exigir resultados de uma equipe se esta não tiver um mínimo

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    Tamanho do trabalho: 249 Palavras / 1 Páginas
    Data: 10/5/2013 Por: Paulosantospp
  • Fundamentos Básicos De Gestão Empresarial

    de oposição, mas, na verdade, numa perspectiva de complementação em que uma preenche as lacunas que a outra não consegue suprir. No entanto, não são essas técnicas utilizadas que definem o caráter e o rigor científico, mas a natureza das variáveis de observação. Nesse contexto, pode-se afirmar que os questionários, os estudos de caso, as entrevistas e as histórias de vida são metodologias utilizadas em ambas as pesquisas, qualitativa e quantitativa. Por outro lado, não

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    Tamanho do trabalho: 246 Palavras / 1 Páginas
    Data: 10/5/2013 Por: marlimar
  • ADM - Comunicação

    Av1 - ADM - Comunicação e Linguagemformavaliacao.action?gecronofer.gcofCd=256630&geoferturm.goftCd=6191823&gediscofer.gofdCd=19850 Questão 1: Nota: Não gerada Proceda a leitura do texto a seguir: “Capacidade humana de transmitir informações por meio de signos. Refere-se não apenas à utilização de signos já existentes, mas à capacidade de criar novos signos e novas combinações de signos.” A definição acima refere-se à Alternativas 1 - Interação. 2 - Leitura. 3 - Escrita. 4 - Linguagem. 5 - Interpretação. Sua resposta Sem resposta Questão

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    Tamanho do trabalho: 326 Palavras / 2 Páginas
    Data: 10/5/2013 Por: venuza
  • Comunicação De Liguagem

    ENTREVISTA DE EMPREGO Em uma tarde ensolarada de Domingo, Juvêncio estava inquieto em casa e comentava com sua esposa: - Vixe, que hoje eu to é aperriado, Maria! - Por que, homem? - Ôxe, e tu não sabe que amanhã é o dia da minha entrevista de emprego lá na Mina? - Só por isso? Não se avexe, e deixe de ser abestado, que amanhã vai dar tudo certo. - Mas você sabe como aquele

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    Tamanho do trabalho: 342 Palavras / 2 Páginas
    Data: 10/5/2013 Por: leiapinho
  • Contexto Empresarial

    As funções são a base de um bom desempenho empresarial. Desenvolvidas pelo teórico Henri Fayol, para esclarecer as dúvidas em relação a essas funções, pois eram confundidas por executivos. FAYOL, Jules Henri autor e criador da Teoria Clássica da Administração, nascido no dia vinte e nove de Julho de 1841, em Istambul. Filho de pais franceses. Seu pai André Fayol era contramestre de metalurgia. Fayol começou sua carreira ainda muito cedo, com apenas dezenove anos

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    Tamanho do trabalho: 753 Palavras / 4 Páginas
    Data: 10/5/2013 Por: suelensifer
  • EDUCAÇÃO EMPRESARIAL

    Prezado (a) aluno (a) esta atividade é avaliativa e tem valor 3.0 pontos. Critério: Resposta fundamentada nos CAPÍTULOS de 1 a 5. Coerência com o conteúdo disponível e solicitação da tarefa, correção gramatical. Normas ABNT.As dúvidas devem ser postadas no Fórum Dúvidas. A partir do conteúdo apresentado nos capítulos de 1 a 5 construa um texto com argumentos próprios sobre o seguinte tema: Como os programas de Treinamento e desenvolvimento podem auxiliar na capacitação dos

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    Tamanho do trabalho: 315 Palavras / 2 Páginas
    Data: 10/5/2013 Por: CARLACRISTINAST
  • Planejamento Empresarial

    Planejamento Empresarial Julio Candido de Meirelles Junior O planejamento empresarial requer uma ferramenta de grande relevância para o controle da gestão, pois, a cada dia que passa o fluxo de informações dentro de uma empresa fica maior e mais complexa, tornando difícil a tomada de decisão. A empresa moderna precisa de um contador altamente qualificado e ativo no sistema, nos processos, gerando informações para servirem de base para tomadas de decisões. Este sistema organizacional moderno,

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    Tamanho do trabalho: 258 Palavras / 2 Páginas
    Data: 10/5/2013 Por: PALOMAOO

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