Desafio Profissional logistica Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
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DESAFIO PROFISSIONAL: "A Indústria De Bebidas Pira Passa Por Mudanças No Modelo De Gestão E Busca Soluções Para O Novo Cenário Que Se Apresenta"
UNIVERSIDADE ANHANGUERA UNIDERP - CEAD CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTANCIA (CEAD) CURSO: ADMINISTRAÇÃO (1º SEM) DISCIPLINAS: TÉCNCAS DE NEGOCIAÇÃO GESTÃO DO CONHECIMENTO DESENVOLVIMENTO PESSOAL E PROFISSIONAL IZABELLE SELIM KEYROUZ (RA: 8514892378) ALESSANDRO FRANÇA DE SOUZA (RA: 8976209960) IVAN NORBERTO DA SILVA (RA: 8542918168) SULENE FATIMA ALVES DA SILVA (RA: 83833037) GRAZIELE LIMA DE FIGUERÊDO (RA: 9140257444) DESAFIO PROFISSIONAL 1-PERFIL DOS OPONENTES: ASSOCIAÇÃO DE MORADORES DO BAIRRO Líder: Carlos Henrique Formação: Administrador Objetivo: Impedir a Construção
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.528 Palavras / 7 PáginasData: 9/9/2014 -
Desafio Profissional
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP POLO DE RIBEIRÃO PRETO CURSO DE TECNOLOGIA EM RECURSOS HUMANOS MILENA SANTANA TERRA RA: 9363291306 DESAFIO PROFISSIONAL DISCIPLINAS DE EMPREENDEDORISMO, ÉTICA E RELAÇÕES HUMANAS NO TRABALHO E DESENVOLVIMENTO PESSOAL E PROFISSIONAL TUTORA EaD ANDRÉA LYDIA AHLERT CRAVINHOS/SÃO PAULO 2014 SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO 3 2. AMBIENTE, ATITUDES EMPREENDEDORAS E KNOW HOW 3 3. PLANEJAMENTO E PLANO DE NEGÓCIOS 6 4. PARÂMETROS ÉTICOS 14 5. RELAÇÕES DE TRABALHO 14 6. RECOMENDAÇÕES FINAIS 15
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.128 Palavras / 13 PáginasData: 10/9/2014 -
Desafio Profissional
CURSOS SUPERIORES DE TECNOLOGIA – EAD 1 DESAFIO PROFISSIONAL CURSO: SUPERIORES DE TECNOLOGIA 2ª SÉRIE DISCIPLINAS NORTEADORAS: PROCESSOS GERENCIAIS. MATEMÁTICA. AUTORES: PROFº. CARLOS EDUARDO DE AZEVEDO PROFª. RAQUEL DE OLIVEIRA HENRIQUE CURSOS SUPERIORES DE TECNOLOGIA – EAD 2 APRESENTAÇÃO O Desafio Profissional é um procedimento metodológico de ensino-aprendizagem desenvolvido por meio de etapas e que tem por objetivos: Favorecer a aprendizagem. Estimular a corresponsabilidade do(a) acadêmico(a) pelo aprendizado eficiente
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.679 Palavras / 7 PáginasData: 10/9/2014 -
Desafio Profissional
INTRODUÇÃO Propomos na apresentação deste trabalho é essencial abordar a importância de se conhecer o processo de negociação. Neste processo “ negociação pode ser definido como o processo de comunicação com o propósito de atingir um acordo agradável sobre diferentes idéias e necessidade”. ACUFF (1993, p.21); Também o mesmo processo, negociação é o processo de buscar aceitação de idéias, propósitos ou intresses visando ao melhor resultado possível, de tal modo que as partes envolvidas terminem
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.309 Palavras / 10 PáginasData: 10/9/2014 -
Desafio Profissional
PASSO 1 A Associação de moradores de bairro da cidade de ____________ cituada no interior de São Paulo representada por Carlos Henrique líder da mesma. Sr. Carlos tem como sistema de negociação o estilo ardiloso, onde por sua vez não deseja saber realmente os benefícios que a vinda da gravadora pode trazer a seu bairro; já que se trata de um bairro calmo e tranquilo onde a maioria dos moradores é terceira idade. Por outro
Avaliação:Tamanho do trabalho: 713 Palavras / 3 PáginasData: 10/9/2014 -
Desafio Profissional
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP POLO NITEROI - UNIAN CURSO DE ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESA DESAFIO PROFISSIONAL DISCIPLINAS DE COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL E TÉCNICAS DE NEGOCIAÇÃO NITEROI / RJ 10/06/2014 1. MAPEAMENTO DO PERFIL DOS OPONENTES A Gravadora Copacabana Records com sede na cidade do Rio de Janeiro está mudando sua sede para o interior, na cidade de Águas Claras, no bairro de Cachoeira Quente um bairro residencial, fundado aproximadamente a oito anos com os moradores na sua
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.098 Palavras / 5 PáginasData: 10/9/2014 -
Desafio Profissional
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP POLO I CURSO DE ADMINISTRAÇÃO NOME DO ACADÊMICO: ELDEIR DA SILVA MARTINS - RA 9676551212 DESAFIO PROFISSIONAL ECONOMIA E TEORIAS DA ADMINISTRAÇÃO TUTOR EaD: MICHELE BRAZ SIMÕES BELO HORIZONTE - MG 2014 SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO.......................................................................................................................1 2. PERFIL DE PAULO E IRAN..................................................................................................2 3. ANÁLISE DAS COMPETÊNCIAS E HABILIDADES DE PAULO E IRAN..............................3 4. ESCOLHA DO NOVO GESTOR DA INDÚSTRIA DE BEBIDAS PIRA.................................5 5. NOVA FUNÇÃO DE PAULO E IRAN....................................................................................5 6. NOVO ORGANOGRAMA
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.082 Palavras / 5 PáginasData: 10/9/2014 -
DESAFIO PROFISSIONAL DO 1º BIMESTRE
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP POLO DE (COLOCAR) CURSO SEU NOME (A) E RA DESAFIO PROFISSIONAL DO 1º BIMESTRE Disciplinas de Matemática e Processos Gerenciais TUTOR EaD Alex Zompero Bezerra CIDADE / ESTADO 2014 SUMÁRIO Introdução Desenvolvimento Recomendações Finais Referências OBS: ao final do pontilhado, vocês devem incluir o número da página que corresponde ao início do assunto, ok? INTRODUÇÃO A introdução ilustra brevemente os objetivos do trabalho e as razões de sua elaboração, não devendo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 388 Palavras / 2 PáginasData: 11/9/2014 -
Desafio Profissional CRAS
Passo 01 Neste passo você deverá realizar uma pesquisa que responda as seguintes indagações: 1. O que é um CRAS? R: Centro de Referência da Assistência Social 2. Quais são os profissionais necessários no CRAS? R: O CRAS deve contar com uma equipe mínima coordenador, assistentes sociais, psicólogos, auxiliar administrativo, fisioterapeutas e advogado, para a execução dos serviços e ações nele ofertados. Se houver ofertas diretas de outros serviços de Proteção Básica – além do
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.400 Palavras / 14 PáginasData: 11/9/2014 -
Desafio Profissional
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP Centro de Educação a Distância PROINTER: RELATÓRIO FINAL A IMPORTÂNCIA DA GESTÃO DE PROCESSOS GERENCIAIS PARA O ALCANCE DOS OBJETIVOS DE UMA ORGANIZAÇÃO Paulo Carrapato – RA 9369319733 Rodrigo Alves Lima – RA 9377299079 Tiago Bianconi – RA 8980245480 Valmir Silveira – RA 9364295686 BAURU/SP MAIO/2014 1- APRESENTAÇÃO Empreendedorismo é criar riqueza através de novos produtos, novos métodos de produção, novos mercados, novas formas de organização etc. O empreendedor é
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.321 Palavras / 10 PáginasData: 11/9/2014 -
Desafio Profissional Processos Gerecias E Matematica
CURSOS SUPERIORES DE TECNOLOGIA – EAD 1 DESAFIO PROFISSIONAL CURSO: SUPERIORES DE TECNOLOGIA 2ª SÉRIE DISCIPLINAS NORTEADORAS: PROCESSOS GERENCIAIS. MATEMÁTICA. AUTORES: PROFº. CARLOS EDUARDO DE AZEVEDO PROFª. RAQUEL DE OLIVEIRA HENRIQUE CURSOS SUPERIORES DE TECNOLOGIA – EAD 2 APRESENTAÇÃO O Desafio Profissional é um procedimento metodológico de ensinoaprendizagem desenvolvido por meio de etapas e que tem por objetivos: Favorecer a aprendizagem. Estimular a corresponsabilidade do(a) acadêmico(a) pelo aprendizado eficiente
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.573 Palavras / 7 PáginasData: 11/9/2014 -
DESAFIO PROFISSIONAL ADMINISTRAÇÃO
DESAFIO PROFISSIONAL Disciplinas: - Técnicas de Negociação - Gestão do Conhecimento - Desenvolvimento Pessoal e Profissional Porto Alegre, 3 de junho de 2014. INTRODUÇÃO Uma conceituada gravadora de música, pretende se instalar em um bairro classe média de uma cidade no interior de São Paulo, onde pretende inclusive investir em melhorias na região, trazendo assim um progresso contínuo ao local escolhido como sede da empresa. Os moradores, através da associação de moradores do bairro, quando
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.125 Palavras / 5 PáginasData: 11/9/2014 -
Desafio Profissional
DESAFIO PROFISSIONAL CURSO: SUPERIORES DE TECNOLOGIA 2ª SÉRIE DISCIPLINAS NORTEADORAS: • PROCESSOS GERENCIAIS. • MATEMÁTICA. AUTORES: • PROFº. CARLOS EDUARDO DE AZEVEDO • PROFª. RAQUEL DE OLIVEIRA HENRIQUE CURSOS SUPERIORES DE TECNOLOGIA – EAD 1 APRESENTAÇÃO O Desafio Profissional é um procedimento metodológico de ensinoaprendizagem desenvolvido por meio de etapas e que tem por objetivos: Favorecer a aprendizagem. Estimular a corresponsabilidade do(a) acadêmico(a) pelo aprendizado eficiente e eficaz. Promover o estudo dirigido
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.032 Palavras / 5 PáginasData: 11/9/2014 -
Desafio Profissional
SUMÁRIO • Introdução -----------------------------------------------------------------------------------------------04 • Projeto de Vida Objetivo e Prático-----------------------------------------------------------------05 • Plano de Negócios ------------------------------------------------------------------------------------05 3.1-Sumário Executivo------------------------------------------------------------------------------------05 3.2-Apresentação da Empresa: Razão Social------------------------------------------------------07 3.3-Setor de Atividades-----------------------------------------------------------------------------------07 3.4-Composição Acionária-------------------------------------------------------------------------------07 3.5-Forma Jurídica-----------------------------------------------------------------------------------------07 3.6-Enquadramento Tributário--------------------------------------------------------------------------08 3.7-Capital Social-------------------------------------------------------------------------------------------08 3.8-Função Organizacional------------------------------------------------------------------------------08 3.9-Sistema de Controle----------------------------------------------------------------------------------09 • O Setor a Empresa e o Produto--------------------------------------------------------------------09 • Análise de Mercado-----------------------------------------------------------------------------------09 • Plano de Marketing: Descrição dos Principais Produtos------------------------------------10 • Estratégia de Marketing------------------------------------------------------------------------------11 • Propaganda---------------------------------------------------------------------------------------------11 • Operações-----------------------------------------------------------------------------------------------11 • Desenvolvimento e Cultura: Postura estratégica, missão, negócio,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.874 Palavras / 16 PáginasData: 11/9/2014 -
DESAFIO PROFISSIONAL
Quem assume o risco de empreender dever estar preparado para o improvável. Um empreendedor inteligente deve ser firme em suas decisões com muita atitude ter visão futurista. O novo negócio tem como risco maior as empresas mais estruturadas O segredo do sucesso está ligado ao saber identificar oportunidades em longo prazo. Quanto ao comprometimento do idealizador dever exclusivamente ser integral, procurar observar todas as oportunidades se são vantajosas ou não, quando o empreendedor não dispor
Avaliação:Tamanho do trabalho: 291 Palavras / 2 PáginasData: 11/9/2014 -
Desafio Profissional
Introdução.............................................................................................................03 Passo 01 - Mapeamento do perfil dos oponentes................................................04 Passo 02 - Estilo e Tipo dos Negociadores segundo modelo de Jung................05 Passo 03 – Análise da situação e pontos principais a serem negociados..........06 Passo 04 - Cultura e clima organizacional estabelecidos na Gravadora............08 Passo 05 - Prévia das negociações segundo a 1ª reunião..................................09 Passo 06 - Relatório Final....................................................................................10 Conclusão.......................................................................................................................11 Referências Bibliográficas....................................................................................12 Introdução Trabalho no qual pretendemos mostrar na prática o que aprendemos sobre as Técnicas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.845 Palavras / 8 PáginasData: 11/9/2014 -
Desafio Profissional
2 SUCESSÃO FAMILIAR DE EMPRESAS Dentre os vários riscos que se defronta uma empresa familiar ao longo de seu período de vida o processo de sucessão familiar é um dos maiores e mais fatais.O processo de sucessão em uma empresa familiar pode ser muito complexo e confuso na vida de seu fundador ou até mesmo daquele que está sendo sucedido na geração seguinte tendo influência tanto a parte financeira dos negócios quanto lado emocional. "Segundo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.067 Palavras / 5 PáginasData: 12/9/2014 -
Desafio Profissional
DESAFIO PROFISSIONAL: NEGOCIAÇÃO GRAVADORA X ASSOCIAÇÃO DE MORADORES Trabalho para a obtenção de nota parcialpara as Disciplinas Técnicas de Negociação Gestão do Conhecimento e Desenvolvimento Pessoal e Profissional, para o Curso de Ciências Contábeis orientado pelo (a) Profº Monica Satolane e Profª Dante Bonetti e Tutor (a) Presencial Meg Serra. MANAUS 2014 . Uma pesquisa realizada em São Paulo por uma conceituada Empresa gravadora de música que pretende se instalar em um bairro de classe
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.543 Palavras / 7 PáginasData: 12/9/2014 -
Desafio Profissional
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP POLO DE APOIO PRESENCIAL DE MANAUS - AM TECNOLOGIA EM LOGÍSTICA PROFESSORES: DANTE BONETTI, RENATA DALPIAZ E LUÍS FERNANDO DESAFIO PROFISSIONAL EMPREENDEDORISMO, ÉTICA E RELACÕES HUMANAS NO TRABALHO E DESENVOLVIMENTO PESSOAL E PROFISSIONAL MANAUS – AM /2014 RENATO LIMA LOPES RA 390410 Trabalho para obtenção da nota parcial das disciplinas de Empreendedorismo, Ética e Relações Humanas no Trabalho Desenvolvimento Pessoal e Profissional, professor Tutor presencial José Carlos. MANAUS – AM 2014
Avaliação:Tamanho do trabalho: 6.560 Palavras / 27 PáginasData: 12/9/2014 -
Desafio Profissional
CCURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM MARKETING ANANINDEUA/PA Abril/14 SUMÁRIO Introdução 03 Associação dos moradores X Gravadora 04 Estilo de Negociação Associação X Gravadora 05 Proposta da Gravadora Sucesso Music 06 Clima Organizacional da Gravadora 07 Primeira reunião da partes 08 Resultado das negociações 09 Conclusão 10 Referencias 11 INTRODUÇÃO Uma Gravadora musical designou uma equipe para levantar dados em uma cidade do interior paulista onde pudesse associar desenvolvimento para cidade e crescimento para empresa e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.317 Palavras / 14 PáginasData: 12/9/2014 -
Normas Do Desafio Profissional
1 DESAFIO PROFISSIONAL 2ª SÉRIE CURSO: ADMINISTRAÇÃO O Desafio Profissional é um procedimento metodológico de ensino-aprendizagem que tem por objetivos: Favorecer a aprendizagem. Estimular a corresponsabilidade do aluno pelo aprendizado eficiente e eficaz. Promover o estudo dirigido a distância. Desenvolver os estudos independentes, sistemáticos e o autoaprendizado. Oferecer diferentes ambientes de aprendizagem. Auxiliar no desenvolvimento das competências requeridas pelas Diretrizes Curriculares Nacionais dos Cursos de Graduação. Promover a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.429 Palavras / 10 PáginasData: 12/9/2014 -
Desafio Profissional
VALE DA FELICIDADE Município povoado por descendentes de imigrantes poloneses. Sua economia é sustentada pela agricultura e a atividade turística, com passeios com a tradicional Maria Fumaça. Esses passeios duram o dia todo com paradas em cachoeiras e pontos da de fauna e flora preservados na região. Ás 11:30 horas os passageiros desembarcam, no centro da cidade onde aproveitam para almoçar em um dos quatro restaurantes da cidade. Um deles chamado Smak tem como proprietária
Avaliação:Tamanho do trabalho: 647 Palavras / 3 PáginasData: 12/9/2014 -
Desafio Profissional Empreendedorismo Ética E Relações Humanas No Trabalho Desenvolvimento Pessoal E Profissional.
Curso Superior De Tecnologia Em Gestão De Recursos Humanos 2º Bimestre Desafio Profissional Empreendedorismo Ética e Relações Humanas no Trabalho Desenvolvimento pessoal e Profissional. Acadêmico: Gustavo Tutora: Valeria Uemura de Lima Junho – 2014 Sumário Introdução------------------------------------------------------------------03 O Ramo de Negócio – Identificação do negócio.--------------------04 Elaboração do Plano de Negócios-------------------------------------04 Plano de Negócios---------------------------------------------------------05 Conclusão-------------------------------------------------------------------10 Anexo-------------------------------------------------------------------------11 Bibliografia------------------------------------------------------------------12 Introdução No Brasil a profissão de empreendedor começou devido a um alto nível de desemprego, então muitos desempregados tentaram abrir
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.902 Palavras / 8 PáginasData: 12/9/2014 -
Desafio Profissional Empreendedorismo/Comportamento Organizacional
Introdução O objetivo deste trabalho é ajudar Dona Irena Partala, proprietária do Restaurante Smak, a identificar os pontos fortes e fracos de seu negócio, que está com diversos problemas, com o auxilio da Analise Swot. Análise SWOT- Restaurante Smak Forças • Localização privilegiada • Tradição em comidas típicas polonesas • Cozinheiro experiente • Proprietária acredita que pode melhorar o negócio Fraquezas • Recursos financeiros limitados • Cardápio escrito em polonês e a mão • Ambiente
Avaliação:Tamanho do trabalho: 208 Palavras / 1 PáginasData: 12/9/2014 -
Desafio Profissional
NIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP POLO DE SÃO JOSÉ DOS CAMPOS CURSO DE ADMINISTRAÇÃO ROBERTO AMANCIO DOS SANTOS / RA: 8946156817 DESAFIO PROFISSIONAL DISCIPLINAS DE ECONOMIA E TEORIAS DAADMINISTRAÇÃO “ A Industria de Bebidas Pira passa por mudanças no modelo de gestão e busca soluções para o novo cenário que se apresenta” TUTORA TATIANA ..... SÃO JOSÉ DOS CAMPOS / SÃO PAULO - 2014 SUMÁRIO Introdução........................................................................................................................3 Desenvolvimento.....................................................................................................4, 5 e 6 Conclusão.........................................................................................................................7 Referências ......................................................................................................................8 INTRODUÇÃO Essa consultoria
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.491 Palavras / 10 PáginasData: 12/9/2014