O Conflito De Interesses Entre Distribuidor E Fabricante Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
1.860 Trabalhos sobre O Conflito De Interesses Entre Distribuidor E Fabricante. Documentos 326 - 350 (mostrando os primeiros 1.000 resultados)
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Gestao De Conflitos E Eventos Criticos
2. Durante uma crise envolvendo reféns, um negociador realizou diversas ações, descritas a seguir. Considerando as regras de negociação, expostas em nosso material didático, identifique os procedimentos executados pelo profissional, que não estão de acordo com a doutrina de negociação. Em seguida, explique como, em cada caso, o negociador deveria agir. (3,5 pontos) Quando dois marginais estavam saindo de uma casa onde haviam assaltado um casal de idosos, depararam-se com a polícia, que havia sido
Avaliação:Tamanho do trabalho: 335 Palavras / 2 PáginasData: 2/4/2014 -
Como Gerir Os Interesses Particulares Em Pro Da Gestão Organizacional?
Como gerir os interesses particulares em pro da gestão organizacional? Por Daniel Conde Vivemos em uma sociedade capitalista baseada na busca incessante de bens de consumo que representem diretamente a realização pessoal. Todo bem consumido faz-se instrumento de realização, pela principal ideia de que a pessoa seja capaz de adquiri-lo com seu poder de compra, poder pelo qual, diferencia-se das demais. Os mesmos consumidores incessantes dessa sociedade, estão inseridos no mercado de trabalho, meio pelo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 888 Palavras / 4 PáginasData: 3/4/2014 -
Gestão De Conflitos E Eventos Críticos
1. No gerenciamento de uma crise, a figura do negociador é fundamental. Quem deve ser essa pessoa e qual seu perfil? Uma pessoa só basta? Justifique sua resposta em um texto de 10 a 15 linhas. (3,0 pontos) O gerenciamento de crise é realizada pelo estado através de órgãos de segurança publica, policias que atuam nos grupos de gerenciamento e negociações. Esses grupos de policias tem a função de preservar vidas, tanto da vitima como
Avaliação:Tamanho do trabalho: 228 Palavras / 1 PáginasData: 3/4/2014 -
Matemática é, relativamente, fácil e interessantе
Matemática é, relativamente, fácil e interessante. Mas, para que ela se apresente assim para o aluno, será preciso: prestar muita atenção nas aulas, pedindo esclarecimentos, sempre que for necessário; fazer os exercícios de classe, solicitando ajuda do professor, sempre que precisar; corrigir os exercícios de classe para que estejam todos certos em seu caderno ou apostila na hora de revê-los para a prova; rever os pré-requisitos básicos; usar rascunho para fazer as operações; organizar os
Avaliação:Tamanho do trabalho: 275 Palavras / 2 PáginasData: 3/4/2014 -
GESTÃO SOCIOAMBIENTAL E RESPONSABILIDADE SOCIAL: UMA ESTRATÉGIA DE INTERESSE DAS ORGANIZAÇÕES MODERNAS.
GESTÃO SOCIOAMBIENTAL E RESPONSABILIDADE SOCIAL: UMA ESTRATÉGIA DE INTERESSE DAS ORGANIZAÇÕES MODERNAS. Alexandre Santos Ribeiro Luis Fernando Leite Góis RESUMO As organizações enfrentam novos desafios pressionados por uma legislação cada vez mais rigorosa e um crescente poder dos diversos grupos de interesse, e precisam de experientes que as auxiliem a integrar a gestão da sustentabilidade e da responsabilidade socioambiental em suas estratégias. O principal objetivo desse artigo é analisar a situação atual do desenvolvimento de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.632 Palavras / 19 PáginasData: 3/4/2014 -
Exercícios para calcular o interesse simples
1. Antonio pagou o boleto do condomínio de seu apartamento com 64 dias de atraso. Sabendo-se que o valor do condomínio era de R$600,00 e que o banco cobra multa de 10% pelo atraso e juros simples comerciais de 20% a.a. Qual o valor total desembolsado por Antonio? Justifique sua resposta através do cálculo. (1,0 ponto). C=600,00 N=64 dias I= 20% ao ano Multa de 10% 600+ 10% multa = 660,00 J= (660 X 64 X
Avaliação:Tamanho do trabalho: 262 Palavras / 2 PáginasData: 4/4/2014 -
O desenvolvimento de uma microempresa na indústria da óptica, observando o aconselhamento médico e fornecendo óculos graduados para todos os tipos de classes sociais com base em restrições orçamentárias e funções de primeiro grau e interesse
UNIVERSIDADE ANHANGUERA- UNIDERP TECNÓLOGO EM LOGÍSTICA Atps apresentado à Faculdade de Tecnólogo em Logística da Faculdade Anhanguera Educacional de Campinas – Unidade 2 como requisito da disciplina de Matemática. Professora: Ivonete Melo de Carvalho. ATPS – MATEMÁTICA Paulo Henrique da Silva RA: 5318979255 Paulo Sérgio dos Santos RA: 5721156816 Eduardo Heilborn RA: 5309962801 Marcelo Camargo RA: 5312955538 Campinas, 20 de setembro de 2012. Índice 1. Introdução 3 2. Etapa 1 4 2.1 Passo 2/3
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.872 Palavras / 12 PáginasData: 4/4/2014 -
Gestão De Conflitos E Eventos Críticos
1. No gerenciamento de uma crise, a figura do negociador é fundamental. Quem deve ser essa pessoa e qual seu perfil? Uma pessoa só basta? Justifique sua resposta em um texto de 10 a 15 linhas. (3,0 pontos) Deve ser um policial com treinamento específico, bem qualificado, experiente, calmo e que saiba ouvir. Sim, um negociador apenas basta. Na negociação apenas uma pessoa é suficiente para que seja feita a negociação, contudo isso não é
Avaliação:Tamanho do trabalho: 240 Palavras / 1 PáginasData: 4/4/2014 -
Contribuição da metodologia 5S em uma empresa fabricante de embalagem de alumínio
CONTRIBUIÇÃO DA METODOLOGIA 5S EM UMA EMPRESA FABRICANTE DE EMBALAGEM DE ALUMÍNIO Resumo O 5S permite mapear e entender as fontes de desperdícios no processo como um todo e aprimorar a evolução dos empregados de forma natural nas atividades do dia-a-dia onde a contaminação e a falta de limpeza geralmente atuam como aceleradores de falhas. O foco principal deste artigo é contribuir com a metodologia de implantação do programa de 5S em uma empresa fabricante
Avaliação:Tamanho do trabalho: 6.716 Palavras / 27 PáginasData: 4/4/2014 -
Conflitos étnico-nacionalistas no mundo
Conflitos Étnico-nacionalista do Mundo Os Conflitos Étnicos envolvem questões religiosas, territoriais, políticas e culturais. O embate entre grupos ou comunidades com características diferenciadas muitas das vezes resulta em genocídio. Os Conflitos Étnicos são antigos na história da humanidade. Ainda na pré-história, segundo alguns antropólogos, os Neandertais foram extintos em função de um conflito causado por diferenças étnicas contra os Homo sapiens. Assim, vários outros povos também sofreram com aniquilações no decorrer do tempo. Na Idade
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.925 Palavras / 16 PáginasData: 4/4/2014 -
FUNÇÃO DO 1º GRAU E INTERESSE
Índice 1. Introdução 3 2. Etapa 1 4 2.1 Passo 2/3 4 2.1.1 Missão 4 2.1.2 Visão 4 2.1.3 Valores 4 2.2 Viabilidade dos serviços prestados 5 2.3 Espaço e equipamentos necessários 5 3. Etapa 2 6 3.1 Passo 1 6 3.2 Passo 2 7 3.3 Passo 3 7 4. Etapa 3 9 4.1 Passo 1 9 4.2 Passo 2 11 5. Etapa 4 13 5.1 Passo 1 13 6. Considerações Finais 14 7. Bibliografia
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.820 Palavras / 12 PáginasData: 5/4/2014 -
Conflitos Étnicos No Oriente Médio
Conflitos Étnicos e Religiosos no Oriente Médio O Oriente Médio é a região que possui condições mais propícias capazes de gerar tensões geopolíticas no mundo contemporâneo. • Há conflitos de ordem regional em que a minorias são esmagadas e perseguidas, como é o caso dos curdos no Iraque e na Turquia; • Há conflitos relativos à disponibilidade de água, pois a maior parte da região é desértica e sofre com a escassez hídrica. • Interesses
Avaliação:Tamanho do trabalho: 581 Palavras / 3 PáginasData: 6/4/2014 -
FINALIDADE DA DESAPROPRIAÇÃO POR INTERESSE SOCIAL
ANTONIO FERNANDO DE CARVALHO FILHO RA: 2006012987 DIREITO AGRARIO 10º SEMESTRE PROFESSORA: GISLEINE MOREIRA FINALIDADE DA DESAPROPRIAÇÃO POR INTERESSE SOCIAL Conforme define o Estatuto da Terra, a desapropriação por interesse social tem com objetivo estabelecer a utilização da terra com a função social. Entende-se que a expressão função social da propriedade, no caso do direito agrário, pode ser considerada como parte de um estudo central da disciplina que é a função social da terra. O
Avaliação:Tamanho do trabalho: 515 Palavras / 3 PáginasData: 6/4/2014 -
Conflito entre norma interna e internacional
TEMA: TRATADOS O País Y celebra com os países X e Z tratado sobre pesquisa genética em seres humanos, com o objetivo de desenvolver novos medicamentos contra a AIDS. O tratado dispõe que as pesquisas serão realizadas na região da África subsaariana, onde há grande incidência da doença. A comunidade internacional, condenando o tratado celebrado, pugna por sua nulidade, exigindo sua revogação. Com base no conceito de norma internacional e nas teorias que discutem seus
Avaliação:Tamanho do trabalho: 803 Palavras / 4 PáginasData: 6/4/2014 -
GERENCIAMENTO DE CONFLITOS: COMPETÊNCIAS DO ENFERMEIRO JUNTO A EQUIPE DE ENFERMAGEM NO SETOR DE PRONTO SOCORRO
Conforme Formiga & Germano (2005), Florence Nightingale demonstrou que nas instituições hospitalares tornava-se indispensável às funções administrativas, através da implantação de suas ações, com a obtenção de seus resultados positivos, foram o que a levaram a ser respeitada e conhecida como a pioneira em administração hospitalar. No conflito que envolveu a França, Turquia e Inglaterra contra a Rússia no período de 1853 a 1856 (Guerra da Criméia), Florence Nightingale já demonstrava estilo de liderança nas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 295 Palavras / 2 PáginasData: 6/4/2014 -
USO DE TIPOS PSICOLÓGICOS NA SOLUÇÃO DE CONFLITOS
COMPLEXO DE ENSINO SUPERIOR ANITA GARIBALDI-CESAG GRADUAÇÃO EM TECNOLOGIA EM LOGÍSTICA Diego Correa Da Silva Deivid Mendes Gonçalves Eduardo Flores Gilberto de Souza Hellen da Rosa Linder Julio César Junior Barros Lecian Machado Maicon M. da Silva Tadeu C. da Silva O USO DOS TIPOS PSICOLÓGICOS NA SOLUÇÃO DOS CONFLITOS SÃO JOSÉ – SC 17 DE ABRIL DE 2012 Introdução: Em nosso capitulo o uso dos tipos psicológicos na solução de conflitos é discutido por
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.148 Palavras / 13 PáginasData: 7/4/2014 -
A Garantia Do Ar Condicionado Portátil Phaser (PHAS-PH10AIR-10KRH) Deve Ser Tratada Diretamente Com O Fabricante Pelo Telefone (11) 3879-6669. Mais Informações Pelo Site WWW.phaserline.com.br COMO UTILIZAR ESTA GARANTIA Ligue Para O Atendimento Ao Cl
A garantia do Ar condicionado portátil Phaser (PHAS-PH10AIR-10KRH) deve ser tratada diretamente com o fabricante pelo telefone (11) 3879-6669. Mais informações pelo site WWW.phaserline.com.br COMO UTILIZAR ESTA GARANTIA Ligue para o Atendimento ao Cliente no telefone (11) 3879-6669 ou acesse a área de suporte de nosso site www.phaserline.com.br e nossa equipe lhe passará todas as orientações e informações que necessitar. Horário de atendimento por telefone: De segunda a quinta-feira das 9:00 às 17:00 horas e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 268 Palavras / 2 PáginasData: 7/4/2014 -
O método de resolução de conflitos coletivos usado pela União dos Banqueiros e pelo Sindicato dos Professores
CASO CONCRETO: O sindicato da categoria profissional dos bancários celebrou com a categoria econômica correspondente - sindicato dos bancos - convenção coletiva de trabalho fixando o reajuste salarial para os bancários no patamar de 8%, dentre outros benefícios. Já o sindicato da categoria profissional dos professores teve frustrada a tentativa de negociação coletiva junto ao sindicato dos estabelecimentos de ensino, o que resultou na propositura do Dissídio Coletivo perante o Tribunal Regional do Trabalho daquela
Avaliação:Tamanho do trabalho: 426 Palavras / 2 PáginasData: 8/4/2014 -
Conflitos de jurisdição
AULA 2 1ª Ângela veio a falecer na cidade de Florianópolis, no estado de casada, com três filhos. Seus bens estão situados na comarca aonde Ângela veio a falecer. O cônjuge sobrevivente e dois filhos tem domicílio em Florianópolis e um deles na cidade de Criciúma. Todos são maiores e capazes. O inventário foi aberto na cidade de Criciúma, sob forma de arrolamento, onde ficou definida a partilha amigável celebrada pelos herdeiros, com a prova
Avaliação:Tamanho do trabalho: 275 Palavras / 2 PáginasData: 8/4/2014 -
Trabalhos função de resolução de conflitos
1- Pois com a mediação você soluciona os conflitos para esses não serem levados aos tribunais, onde tem como função a solução do conflito mas com as decisões todas tomadas pelos agentes do conflito onde somente é acompanhada por um terceiro que não dá sugestões, apenas acompanha esse resolução do conflito. O que não ocorre na conciliação onde lá o terceiro além de acompanhar ele da sugestões onde tem um grau de influencia grande para
Avaliação:Tamanho do trabalho: 304 Palavras / 2 PáginasData: 8/4/2014 -
INTERESSE SIMPLES E INTERESSE DE COMPOSIÇÃO
JUROS SIMPLES E JUROS COMPOSTO Após a leitura dos capítulos do livro texto, juntamente com a leitura complementar, podemos chegar a algumas conclusões sobre as diferenças entre os juros simples e compostos. Quais seriam as aplicações mais adequadas de acordo com cada seguimento e porque da variação significativa entre os dois métodos de investimento. Primeiramente explicaremos um pouco do sistema de juros simples, que nada mais é que uma porcentagem de ganho para quem empresta
Avaliação:Tamanho do trabalho: 214 Palavras / 1 PáginasData: 8/4/2014 -
Gestão De Conflitos
Andrónico Sambaca vieira GESTÃO DE CONFLITOS E NEGOCIAÇÕES Avaliação sistemática sobre o conflito nas organizações e as teorias administrativas Estudo do fenómeno (conflito) Conceito Tipos Determinantes Consequências Justificação, em função das seguintes teorias: Clássica Relações humanas Estruturalista Behaviorista Sistémica Contingencial Interacionista Nos modelos de gestão clássicos o conflito era tido como algo prejudicial à organização sendo, na maioria das vezes ignorado, no entanto, tendências contemporâneas visualizam-no como um fenómeno inevitável e que está presente nas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 221 Palavras / 1 PáginasData: 8/4/2014 -
Solução De Conflitos Sindicatos
O impacto diferenciado da globalização tem alterado as relações capital-trabalho e, por sua vez, exigido um compromisso maior de solidariedade entre empregados e empregadores na dinâmica do trabalho. Sob esse enfoque, o objetivo dessa pesquisa é analisar as Convenções Coletivas de Trabalho de 2003 a 2008, firmadas pelos Sindicatos dos Empregados em Estabelecimentos Bancários juntamente com a Federação Nacional dos Bancos, com o propósito de discutir e definir a Participação Trabalhadores nos Lucros e/ou Resultados
Avaliação:Tamanho do trabalho: 213 Palavras / 1 PáginasData: 8/4/2014 -
Interesse composto
1. Introdução Este trabalho tem o intuito de apresentar a diferença do juro simples com o juro composto. Em poucas palavras você aprenderá como calcular o juros simples e também como calcular o juros compotos. 2. Classificação das abreviações: PV: Valor presente (capital Inicial) FV: valor futuro (Montante) N: Prazo (Período) I: Taxa de juros 3. Juros Simples Juros simples é o capital inicial onde rende juro que por sua vez não são incorporados ao
Avaliação:Tamanho do trabalho: 774 Palavras / 4 PáginasData: 8/4/2014 -
A experiência de negociar em meio a conflitos
Mapeamento dos Oponentes – Associação dos Moradores do bairro Cosmópolis Líder: Carlos Henrique Formação: Administrador Objetivo: Impedir a construção da Gravadora Alegação: Perturbação da ordem Pública Argumentação: barulho, segurança e infraestrutura(trânsito) Os Moradores de Cosmópolis possuem perfil conservador e questionador e prezam pela tranquilidade, sendo a maioria dos moradores pessoas de 3ª idade. Acredita que o bairro não precisa dos progressos advindos deste empreendimento. Mapeamento do Negociador – Gravadora Harmonics Negociador: Jorge Andrade Formação: Estrategista
Avaliação:Tamanho do trabalho: 466 Palavras / 2 PáginasData: 8/4/2014