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Teoria Da Burocracia E Estruturalista Trabalhos escolares e artigos acadêmicos

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11.953 Trabalhos sobre Teoria Da Burocracia E Estruturalista. Documentos 76 - 100 (mostrando os primeiros 1.000 resultados)

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Última atualização: 24/4/2015
  • TEORIA DA BUROCRACIA

    Quais aspectos positivos você ressaltaria na teoria da Burocracia? E quais os aspectos negativos? Qual sua opinião sobre a necessidade de papéis nas organizações? Na sua opinião, a teoria da Burocracia pode ser aplicada a qualquer tipo de organização? Por que? Quais seriam as alternativas para agilizar uma empresa burocratizada? ) Transcreva para seu caderno a tabela síntese que segue e complete-a: Sociedade/ Autoridade Características Exemplos Legitimação Aparato Administrativo Tradicional Carismática Burocrática 2) Os tipos

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    Tamanho do trabalho: 324 Palavras / 2 Páginas
    Data: 28/6/2014 Por: MYLAVELOSO
  • Teoria Da Burocracia

    Vantagens da Burocracia Weber viu inúmeras razões para explicar o avanço da Burocracia sobre as outras formas de associações. Entre elas, as seguintes vantagens: 1. Racionalidade em relação aos alcances dos objetivos da organização. 2. Precisão na definição do cargo e na operação pelo conhecimento exato dos deveres. 3. Rapidez nas decisões, pois, cada um conhece o que deve ser feito e por quem, as ordens e papéis tramitam através de canais preestabelecidos. 4. Univocidade

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    Tamanho do trabalho: 653 Palavras / 3 Páginas
    Data: 12/8/2014 Por: jackysbarros
  • Téoria Estruturalista

    Tipologia de Etzioni Etzioni elabora sua tipologia de organizações, classificando as organizações com base no uso e significado da obediência. Para ele, a estrutura de obediência em uma organização é determinada pelos tipos de controles aplicados aos participantes. Assim, a tipologia das organizações, segundo Etzioni, é a seguinte: a) Organizações coercitivas: o poder é imposto pela força física ou por controles baseados em prêmios ou punições. Utilizam a força - latente ou manifesta - como

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    Tamanho do trabalho: 671 Palavras / 3 Páginas
    Data: 31/8/2014 Por: viniramos
  • Teoria Da Burocracia

    A teoria da burocracia foi incorporada à teoria geral da administração por volta dos anos 1940 (a partir da tradução da obra de Max Weber pelo sociólogo norte-americano Talcott Parsons), atualmente é estudado nas teorias da Administração, em função dos seguintes fatores: 1 - a fragilidade e parcialidade tanto da Teoria Clássica como da Teoria das Relações Humanas, que não possibilitam uma abordagem global, integrada e envolvente dos problemas organizacionais; 2 - a necessidade de

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    Tamanho do trabalho: 276 Palavras / 2 Páginas
    Data: 7/9/2014 Por: kellyliins
  • Teoria Estruturalista

    Teoria Estruturalista Trabalho deve abordar: • Ênfase da teoria Na estrutura organizacional, nas pessoas e no ambiente. • Abordagem da organização Organização formal e informal Organização formal Refere-se ao padrão de organização determinado pela administração como esquema de divisão de trabalho e poder de controle, regras e regulamentos de salários e controle de qualidade. Exemplo: Empresas tradicionais com longo tempo no mercado, que tem algumas características prêmios e punições. Organização informal Refere-se ao relacionamento interpessoal,

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    Tamanho do trabalho: 765 Palavras / 4 Páginas
    Data: 8/9/2014 Por: michelehermes
  • Teoria Da Burocracia

    Teoria da Burocracia Burocracia - Max Weber (SLIDE 2) Burocracia também faz parte dos estudos do economista alemão Max Weber, que criou a Teoria da Burocracia, para explicar a forma que as empresas se organizam. Weber definiu burocracia como uma organização baseada em regras e procedimentos regulares, onde cada indivíduo possui sua especialidade, responsabilidade e divisão de tarefas. É uma forma de organização humana que se baseia na racionalidade, isto é, na adequação dos meios

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    Tamanho do trabalho: 3.429 Palavras / 14 Páginas
    Data: 21/9/2014 Por: ludmilastuart
  • Teoria Da Burocracia

    TRABALHO DE INTRODUÇÃO A ADMINISTRAÇÃO TEMA : TEORIA DA BUROCRACIA INTRODUÇÃO A partir da década de 40, as críticas feitas tanto à Teoria Clássica - pelo seu mecanicismo - como à Teoria das Relações Humanas - pelo seu romantismo ingênuo revelavam a falta de uma teoria da organização sólida e abrangente e que servisse de orientação para o trabalho do administrador. Alguns estudiosos foram buscar nas obras de um economista e sociólogo já falecido, Max

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    Tamanho do trabalho: 1.883 Palavras / 8 Páginas
    Data: 26/9/2014 Por: Flavia2
  • ORIGENS DA TEORIA DA BUROCRACIA

    INTRODUÇÃO Uma das primeiras aplicações do termo Burocracia data do século XVIII, onde o termo era carregado de forte conotação negativa, designando aspectos de poder dos funcionários de uma administração estatal aos quais eram atribuídas funções especializadas, sob uma monarquia absoluta. Essa definição se encaixa de forma muito próxima àquela hoje utilizada na linguagem comum: a Burocracia como sinônimo de excesso de normas e regulamentos, limitação da iniciativa, desperdício de recursos e ineficiência generalizados dos

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    Tamanho do trabalho: 3.051 Palavras / 13 Páginas
    Data: 28/9/2014 Por: Luccas09051995
  • Teoria Geral Da Administração- Taylo, Fayol, Teoriia Estruturalista, Teoria Clássica Teoria Cientifica

    Teoria geral da Administração- Taylo, Fayol, Teoriia estruturalista, Teoria Clássica Teoria Cientifica A administração científica é um modelo de administração criado pelo americano Frederick Winslow Taylor no fim do século XIX e início do século XX e que se baseia na aplicação do método científico na administração com o intuito de garantir o melhor custo/benefício aos sistemas produtivos. Frederick Taylor (1900)Taylor procurava uma forma de elevar o nível de produtividade conseguindo que o trabalhador produzisse

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    Tamanho do trabalho: 1.706 Palavras / 7 Páginas
    Data: 28/9/2014 Por: joyce1703
  • Teoria Estruturalista/neoclassica

    TEORIA ESTRUTURALISTA / NEOCLASSICA Teoria Estruturalista focaliza o "homem organizacional", a pessoa que desempenha diferentes papéis em várias organizações. Na sociedade de organizações, moderna e industrializada, a figura do homem organizacional que participa de várias organizações. O homem moderno, ou seja, o homem organizacional, para ser bem-sucedido em todas as organizações, precisa ter as seguintes características de personalidade: • Flexibilidade, em face das constantes mudanças que ocorrem na vida moderna e da diversidade de papéis

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    Tamanho do trabalho: 709 Palavras / 3 Páginas
    Data: 30/9/2014 Por:
  • Origens Da Teoria Estruturalista

    Origens da Teoria Estruturalista Que integrasse os aspectos considerados por uma e omitidos pela outra e vice-versa. A Teoria Estruturalista pretende ser uma síntese delas, inspirando-se na abordagem de Max Weber. A necessidade de visualizar "a organização como uma unidade social complexa na qual interagem grupos sociais" que compartilham alguns dos objetivos da organização (como a viabilidade econômica da organização), mas podem se opor a outros (como a maneira de distribuir os lucros). Seu maior

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    Tamanho do trabalho: 333 Palavras / 2 Páginas
    Data: 8/10/2014 Por: phelipephs
  • Teoria Da Burocracia

    A teoria da burocracia foi formalizada por Max Weber que, partindo da premissa de que o traço mais relevante da sociedade ocidental, no século XX, era o agrupamento social em organizações, procurou fazer um mapeamento de como se estabelece o poder nessas entidades. Construiu um modelo ideal, no qual as organizações são caracterizadas por cargos formalmente bem definidos, ordem hierárquica com linhas de autoridade e responsabilidades bem delimitadas. Assim, Weber cunhou a expressão burocrática para

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    Tamanho do trabalho: 359 Palavras / 2 Páginas
    Data: 28/10/2014 Por: lidianecerqueira
  • A Teoria Estruturalista fundamenta

    A TEORIA ESTRUTURALISTA A Teoria Estruturalista fundamenta-se na Teoria da Burocrática tendo também uma leve aproximação à Teoria das Relações Humanas. Sua origem por volta da década de 50 deu-se mediante a necessidade organização como uma unidade social grande e complexa com o objetivo de promover integração entre os grupos sociais. Decorrente do desdobramento dos autores voltados para a Teoria da Burocracia que tentaram conciliar as teses propostas pela Teoria Clássica e pela Teoria das

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    Tamanho do trabalho: 1.507 Palavras / 7 Páginas
    Data: 29/10/2014 Por: Evelynnin
  • Análise da teoria da burocracia na perspectiva de Hannah Arendt

    UNIVERSIDADE ANHANGUERA UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA (CEAD) Curso Superior: Tecnologia em Gestão Pública POLO: TANGARÁ DA SERRA (MT) DISCIPLINA: Administração Pública Edilaine de Souza Lacerda da Silva RA: 430274 Eliseu Oliveira Delabenetti RA: 7981717417 Jurandi Ferreira dos Santos RA: 7986738011 Larissa Bernardes Viana RA: 422621 Marcio José Netto RA: 8137744873 Wesley Marques Santana RA: 414671 Elaboração de Artigo acadêmico Profª : Msc. Mônica Satolani Tangará da Serra/MT Abril 2014. Introdução O presente trabalho

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    Tamanho do trabalho: 2.240 Palavras / 9 Páginas
    Data: 7/11/2014 Por: wesleyms
  • Teoria Estruturalista

    Origens da Teoria Estruturalista As origens da Teoria Estruturalista na Administração foram as seguintes: • A oposição surgida entre a Teoria Tradicional e a Teoria das Relações Humanas – incompatíveis entre si - tornou necessária uma posição mais ampla e compreensiva que integrasse os aspectos considerados por uma e omitidos pela outra e vice-versa. A Teoria Estruturalista pretende ser uma síntese delas, inspirando-se na abordagem de Max Weber. • A necessidade de visualizar "a organização

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    Tamanho do trabalho: 340 Palavras / 2 Páginas
    Data: 11/11/2014 Por: Fstorbem
  • Teoria Estruturalista - Tipologia

    Tipologia das Organizações Não existem duas organizações iguais, elas são diferentes entre si e apresentam enorme variabilidade. Assim, existem características que permitem classificá-las em classes ou tipos. As classificações ou denominadas tipologias das organizações - permitem uma análise comparativa das organizações através de uma característica comum ou de uma variável relevante. Tipologia de Etzioni Segundo Etzioni, as organizações possuem as seguintes características: • Divisão de Trabalho: E atribuição de poder e responsabilidades: de acordo com

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    Tamanho do trabalho: 698 Palavras / 3 Páginas
    Data: 14/11/2014 Por: isa578
  • Teoria Estruturalista

    1. ORIGENS A oposição entre as ideias e conceitos de relações humanas e da administração científica e teoria clássica, levaram os estudiosos a se preocuparem em formular um novo referencial teórico capaz de abarcar os aspectos humanos e os inerentes à tarefa. Surgiu o estruturalismo como uma tentativa de compreender a organização como um todo social complexo. A Teoria Estruturalista surgiu de uma série de aspectos, dentre eles podemos citar: • A oposição surgida entre

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    Tamanho do trabalho: 4.330 Palavras / 18 Páginas
    Data: 17/11/2014 Por: MoniqueAndrea
  • Teoria Da Burocracia

    TEORIA DA BUROCRACIA ORIGENS DA TEORIA DA BUROCRACIA EM ADMINISTRAÇÃO A Teoria da Burocracia surgiu na década de 1940, para suprir as críticas das teorias organizacionais existentes, especialmente a Teoria Clássica (excesso de mecanicismo) e a Teoria das Relações Humanas (sociológica e utópica em demasia). Segundo Chiavenato (2003), a origem da Burocracia data da Antiguidade, como visto nos primórdios da Administração, porém foi a partir da descoberta dos estudos de Max Weber, sociólogo e economista

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    Tamanho do trabalho: 655 Palavras / 3 Páginas
    Data: 18/11/2014 Por: luanalaskos20
  • Teoria Da Burocracia

    Teoria da Burocracia A escola Burocrática foi inspirou-se em Max Weber, sociólogo alemão falecido em 1920, para delinear seus conceitos. Max Weber, nascido em 1864 na Alemanha, notabilizou-se pelos seus estudos sobre autoridade e burocracia. Burocracia, no sentido popular, é um sistema exagerado de culto por papel e aos regulamentos, cujo sentido não é aquele atribuído pejorativamente pela sociedade. Não é essa a abordagem de Weber, que considerava a burocracia um sistema ou modelo em

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    Tamanho do trabalho: 1.497 Palavras / 6 Páginas
    Data: 20/11/2014 Por: erik_picolomini
  • Origem da Teoria Estruturalista

    RESUMÃOTeoria Estruturalista A Teoria Estruturalista representa um desdobramento da Teoria daBurocracia e uma leve aproximação à Teoria das Relações Humanas.Representa também uma visão extremamente crítica da organização formal.O movimento estruturalista teve um caráter mais filosófico natentativa de obter a interdisciplinaridade das ciências.Parte do conceito de estrutura, como uma composição de elementosvisualizados em relação à totalidade da qual fazem parte.Portanto por sua natureza todas as partes estão estruturadas(subordinadas uma a outra) de tal forma que alterações

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    Tamanho do trabalho: 2.361 Palavras / 10 Páginas
    Data: 26/11/2014 Por: nenem_cpv
  • Teoria Da Burocracia- Weber

    INTROCUÇÃO Em 1940 teve inicio a Teoria da Burocracia, por causa de alguns aspectos, dentre eles: A fragilidade e parcialidade da Teoria Clássica e da Teoria das Relações Humana; A necessidade de um modelo de organização racional; O crescente tamanho e complexidade das empresas; e por fim o ressurgimento da Sociologia da Burocracia. Para Max Weber a burocracia é uma forma que temos de nos organizar, a mesma se baseia na racionalidade, afim de garantir

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    Tamanho do trabalho: 876 Palavras / 4 Páginas
    Data: 30/11/2014 Por: natxifalcao
  • As Teorias Estruturalistas

    A Teoria Estruturalista surgiu da década de 50, com o objetivo de conciliar as teses propostas pela Teoria clássica e relações humanas e uma visão crítica sobre organização formal. Os autores da teoria estruturalista, que de fato eram mais voltados para a Sociologia organizacional, procuravam ampliar as relações das empresas, direcionando sua relações ao ambiente externo, que seria a sociedade maior, o todo e o meio. A partir daí começa-se a surgir um novo conceito

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    Tamanho do trabalho: 559 Palavras / 3 Páginas
    Data: 1/12/2014 Por: iago.pablo
  • Teoria Estruturalista

    Abordagem Estruturalista - Teoria Estruturalista A Teoria Estruturalista fundamenta-se na Teoria da Burocrática tendo também uma leve aproximação à Teoria das Relações Humanas. Sua origem por volta da década de 50 deu-se mediante a necessidade organização como uma unidade social grande e complexa com o objetivo de promover integração entre os grupos sociais. Decorrente do desdobramento dos autores voltados para a Teoria da Burocracia que tentaram conciliar as teses propostas pela Teoria Clássica e pela

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    Tamanho do trabalho: 2.333 Palavras / 10 Páginas
    Data: 22/12/2014 Por: antoni_marcos
  • Teoria da burocracia

    A teoria da burocracia foi incorporada à teoria geral da administração por volta dos anos 1940, atualmente é estudado nas teorias da Administração, em função dos seguintes fatores: 1 - a fragilidade e parcialidade tanto da Teoria Clássica como da Teoria das Relações Humanas, que não possibilitam uma abordagem global, integrada e envolvente dos problemas organizacionais; 2 - a necessidade de um modelo de organização racional capaz de caracterizar todas as variáveis envolvidas, bem como,

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    Tamanho do trabalho: 1.765 Palavras / 8 Páginas
    Data: 7/2/2015 Por: Caarita
  • Teoria Da Burocracia

    TGA II: Abordagem Estruturalista da Administração Teoria da Burocracia Origens da Burocracia Embora tivesse escrito sobre a burocracia décadas antes, foi somente com a tradução do alemão para o inglês em 1947 que Max Weber – considerado o fundador do movimento que se iniciou na sociologia – passou a ser conhecido e discutido nos meios acadêmicos e empresariais. A abordagem estruturalista é um movimento que provocou o surgimento da sociologia das organizações e que iria

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    Tamanho do trabalho: 5.696 Palavras / 23 Páginas
    Data: 18/3/2015 Por: helenaroberta

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