A MOTIVAÇÃO NO AMBIENTE DE TRABALHo Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
48.639 Trabalhos sobre A MOTIVAÇÃO NO AMBIENTE DE TRABALHo. Documentos 576 - 600 (mostrando os primeiros 1.000 resultados)
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O Ambiente e Doenças do Trabalho
Disciplina: Ambiente e Doenças do Trabalho Identificação da tarefa: Tarefa 4. Quarta tarefa da disciplina. Envio de arquivo. Pontuação: 10 pontos de 40 TAREFA 4 O Programa de Controle Médico de Saúde Ocupacional - PCMSO, serve como um indicador biológico e um termômetro de como está o funcionamento da politica de segurança ocupacional da empresa e a aderência do Programa de Prevenção de Riscos Ambientais – PPRA. Assim é imprescindível conhecer e identificar as características
Avaliação:Tamanho do trabalho: 759 Palavras / 4 PáginasData: 27/11/2017 -
A HIDRELÉTRICA DO RIACHO DOCE: RESPONSABILIDADE AMBIENTAL, SOCIAL E DO TRABALHO
SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO BACHARELADO EM ADMINISTRAÇÃO ANA PAULA MENDES JOSÉ ALMIR FREITAS ASSÉRIO JÚNIOR LUCAS HENRIQUE QUADROS SEIXAS NUNES PEREIRA MAYLLA SILVA ARAÚJO HIDRELÉTRICA DO RIACHO DOCE: RESPONSABILIDADE AMBIENTAL, SOCIAL E DO TRABALHO EUNÁPOLIS 2017 ________________ ANA PAULA MENDES JOSÉ ALMIR FREITAS ASSÉRIO JÚNIOR LUCAS HENRIQUE QUADROS SEIXAS NUNES PEREIRA MAYLLA SILVA ARAÚJO HIDRELÉTRICA DO RIACHO DOCE: RESPONSABILIDADE AMBIENTAL, SOCIAL E DO TRABALHO Trabalho apresentado a Universidade Norte do Paraná – UNOPAR para
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.973 Palavras / 12 PáginasData: 2/12/2017 -
A IDENTIFICAÇÃO E PREVENÇÃO DE RISCOS NO AMBIENTE DE TRABALHO DE UMA EMPRESA: UM ESTUDO DE CASO EM UMA METALURGICA
UNIVERSIDADE FEDERAL DE SANTA MARIA CAMPUS DE FREDERICO WESTPHALEN DEPARTAMENTO DE ENGENHARIA E TECNOLOGIA AMBIENTAL CURSO DE ENGENHARIA AMBIENTAL E SANITÁRIA IDENTIFICAÇÃO E PREVENÇÃO DE RISCOS NO AMBIENTE DE TRABALHO DE UMA EMPRESA: UM ESTUDO DE CASO EM UMA METALURGICA Bruna Luiza de Souza Foltz Daniella Miranda Queiroz Laura Cordova Maldaner Luana Patricia Schiavinato Frederico Westphalen 2017 ________________ LISTA DE ANEXOS Anexo 1 – Mapa de risco 30 Anexo 2 – Exaustores captadores de contenção
Avaliação:Tamanho do trabalho: 7.437 Palavras / 30 PáginasData: 9/12/2017 -
A Ergometria e seus benefícios nos ambientes de trabalho
Imagem relacionada São José dos Campos (SP) 2017 inglatinara maria silva rosa ergonometria e seus benefícios nos ambientes de trabalho Trabalho de Conclusão de Curso apresentado à Faculdade Anhanguera Educacional, como requisito parcial para a obtenção do título de graduado em Engenharia de Produção. Aprovado em: __/__/____ BANCA EXAMINADORA Prof(ª). Titulação Nome do Professor(a) Prof(ª). Titulação Nome do Professor(a) Prof(ª). Titulação Nome do Professor(a) ________________ Dedico este trabalho aos meus pais,e o agradecimento a todos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 7.509 Palavras / 31 PáginasData: 10/12/2017 -
A PESSOA COM DEDICIÊNCIA E O MEIO AMBIENTE DE TRABALHO: DIFICULDADES NA INCLUSÃO E ADAPTAÇÃO AO MEIO AMBIENTE DE TRABALHO
PESSOA COM DEDICIÊNCIA E O MEIO AMBIENTE DE TRABALHO: DIFICULDADES NA INCLUSÃO E ADAPTAÇÃO AO MEIO AMBIENTE DE TRABALHO Fabricio Ávilla Sousa Sampaio. Graduando em Direito pela Faculdade CET. Professora e orientadora Justina Soares. Professora na faculdade CET, Teresina, Piaui. RESUMO: A pesquisa desenvolvida constituiu em observar as dificuldades de inclusão e adaptação das Pessoa com Deficiência no meio ambiente de trabalho, pois não basta que as empresas apenas cumpram a lei de cotas, mas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.412 Palavras / 10 PáginasData: 11/12/2017 -
O Sistema Ambiente de Trabalho
ANHANGUERA EDUCACIONAL Ltda. Faculdade Anhanguera São José Curso de Bacharelado em Engenharia de Produção Nome completo do aluno RA ATIVIDADE EXTRACURRICULAR DE SISTEMA DE GESTÃO AMBIENTAL E CERTIFICAÇÃO Professora: Doutora Ana Cabanas São José dos Campos-SP Dezembro de 2018 ________________ SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 03 2 MAPEAMENTO 04 2.1 Cultura Organizacional 04 2.1.1 Missão 04 2.1.2 Visão 04 2.1.3 Valores 04 2.2 Stakeholders 04 2.3 Desenho Organizacional 06 2.3.1 Organograma departamental 06 2.3.2 Fluxograma do processo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.451 Palavras / 10 PáginasData: 15/12/2017 -
O ASSÉDIO MORAL NO AMBIENTE DE TRABALHO E O SEU ENTENDIMENTO JURISPRUDENCIAL
FACULDADE DE DIREITO PROFESSOR DAMÁSIO DE JESUS CURSO DE PÓS-GRADUAÇÃO LATO SENSU EM DIREITO DO TRABALHO E PROCESSO DO TRABALHO ASSÉDIO MORAL NO AMBIENTE DE TRABALHO E O SEU ENTENDIMENTO JURISPRUDENCIAL – breve histórico da evolução no sistema jurídico brasileiro César Augusto Godinho da Silva Assis Governador Valadares / MG 2017 César Augusto Godinho da Silva Assis ASSÉDIO MORAL NO AMBIENTE DE TRABALHO E O SEU ENTENDIMENTO JURISPRUDENCIAL – breve histórico da evolução no sistema
Avaliação:Tamanho do trabalho: 21.828 Palavras / 88 PáginasData: 26/12/2017 -
PROJETO DE TRABALHO – APROVEITAMENTO PEDAGÓGICO DE UM AMBIENTE NÃO ESCOLAR
LICENCIATURA EM LETRAS PRÁTICA DE ENSINO: OBSERVAÇÃO E PROJETO POSTAGEM 2: ATIVIDADE 2 PROJETO DE TRABALHO – APROVEITAMENTO PEDAGÓGICO DE UM AMBIENTE NÃO ESCOLAR NOME: Gustavo B. de C. Nogueira RA: 1702928 TATUÍ-SP 2017 PROJETO DE TRABALHO - APROVEITAMENTO PEDAGÓGICO DE UM AMBIENTE NÃO ESCOLAR Trabalho apresentado à Universidade Paulista – UNIP INTERATIVA, referente ao curso de graduação em Letras, como um dos requisitos para a avaliação na disciplina de cunho prático Prática de Ensino:
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.640 Palavras / 7 PáginasData: 4/1/2018 -
APLICABILIDADE DA AÇÃO REGRESSIVA ACIDENTÁRIA NAS FÁBRICAS DE CIMENTO EM SERGIPE POR ACIDENTE DE TRABALHO CAUSADO POR POLUIÇÃO AMBIENTAL
ASSOCIAÇÃO DE ENSINO E CULTURA PIO DÉCIMO FACULDADE DE DIREITO CURSO DE DIREITO CAMILA VASCONCELOS MARCHI APLICABILIDADE DA AÇÃO REGRESSIVA ACIDENTÁRIA NAS FÁBRICAS DE CIMENTO EM SERGIPE POR ACIDENTE DE TRABALHO CAUSADO POR POLUIÇÃO AMBIENTAL ARACAJU 2013 ________________ CAMILA VASCONCELOS MARCHI APLICABILIDADE DA AÇÃO REGRESSIVA ACIDENTÁRIA NAS FÁBRICAS DE CIMENTO EM SERGIPE POR ACIDENTE DE TRABALHO CAUSADO POR POLUIÇÃO AMBIENTAL Trabalho de conclusão de curso apresentado como requisito parcial para obtenção de grau de Bacharel
Avaliação:Tamanho do trabalho: 18.755 Palavras / 76 PáginasData: 5/1/2018 -
Ambiente de Trabalho na sua empresa
FUNDAÇÃO GETULIO VARGAS PROGRAMA FGV MANAGEMENT CURSO DE MBA Executivo em Administração: Gestão Industrial Turma: HMS01711-TEGI11 VITOR ADRIANO SOARES LISTA DE EXERCÍCIOS PASSADOS EM SALA DE AULA Trabalho Acadêmico apresentado como exigência parcial para composição de nota na matéria de Gestão de Capacidade de Produção da Fundação Getúlio Vargas. SOROCABA, 2017 ________________ ________________ Considere um ambiente de trabalho na sua empresa (de preferência o seu próprio) e discorra sucintamente sobre os seguintes itens: (1) Objetivo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 757 Palavras / 4 PáginasData: 22/1/2018 -
O Ambiente de trabalho na sua empresa
FUNDAÇÃO GETULIO VARGAS PROGRAMA FGV MANAGEMENT CURSO DE MBA Executivo em Administração: Gestão Industrial Turma: HMS01711-TEGI11 VITOR ADRIANO SOARES LISTA DE EXERCÍCIOS PASSADOS EM SALA DE AULA Trabalho Acadêmico apresentado como exigência parcial para composição de nota na matéria de Gestão de Capacidade de Produção da Fundação Getúlio Vargas. SOROCABA, 2017 ________________ ________________ Considere um ambiente de trabalho na sua empresa (de preferência o seu próprio) e discorra sucintamente sobre os seguintes itens: (1) Objetivo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 757 Palavras / 4 PáginasData: 22/1/2018 -
O DIREITO AMBIENTAL DO TRABALHO
DIREITO AMBIENTAL DO TRABALHO 1. Considerando a responsabilidade do empregador pela manutenção do equilíbrio do meio ambiente do trabalho e o dever de proteção da saúde do trabalhador, diferencie prevenção, precaução e promoção de saúde. Em que pese os princípios da prevenção, precaução e promoção tenham como objetivo em comum o de assegurar a saúde aos trabalhadores e ao ambiente de trabalho, a doutrina moderna traz conceitos distintos para defini-los e aplica-los. A prevenção no
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.073 Palavras / 5 PáginasData: 30/1/2018 -
O ASSEDIO SEXUAL NO AMBIENTE DE TRABALHO
ASSÉDIO SEXUAL NO AMBIENTE DE TRABALHO Edjunior Diogo da Silva Marins[1] Kewri Rebeschini de Lima[2] RESUMO A presente pesquisa se objetivou em abordar o assédio sexual na relação laboral, bem como analisar as consequências nas relações trabalhistas que se formam em decorrência de situações vexatórias de um sujeito, que tenha como finalidade obtenção de vantagens ou favorecimento sexual. Destaca-se que esta atitude do sujeito agressor, viola o direito de intimidade da vítima bem como sua
Avaliação:Tamanho do trabalho: 6.357 Palavras / 26 PáginasData: 5/2/2018 -
O Estresse no Ambiente de Trabalho
INTRODUÇÃO Estresse é um elemento inerente a toda doença, que produz certas modificações na estrutura e na composição química do corpo, as quais podem ser observadas e mensuradas (Selye, 1959). O estresse é intrínseco ao ser humano, ou seja, toda a pessoa sofre estresse, o que vai depender muito de uma pessoa para outra é a forma que esse estresse se manifesta, sendo ele na maioria das vezes negativo para a vida das pessoas, causando
Avaliação:Tamanho do trabalho: 614 Palavras / 3 PáginasData: 14/2/2018 -
O TRABALHO PEDAGÓGICO NO AMBIENTE NÃO ESCOLAR
UNIVERSIDADE FEDERAL DE ALAGOAS - UFAL CENTRO DE EDUCAÇÃO – CEDU CURSO DE PEDAGOGIA - LICENCIATURA Maria Aparecida da Silva Maria Clara Rêgo Tenório de Albuquerque Márcio Alexandre Nascimento dos Santos Pablo Silva de Oliveira O TRABALHO PEDAGÓGICO NO AMBIENTE NÃO ESCOLAR: a atuação do pedagogo frente à heterogeneidade no processo de aprendizagem das crianças nas Instituições Filantrópicas Maceió 2017 ________________ Maria Aparecida da Silva Maria Clara Rêgo Tenório de Albuquerque Márcio Alexandre Nascimento dos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.443 Palavras / 14 PáginasData: 15/2/2018 -
A ÉTICA PROFISSIONAL SUA IMPORTÂNCIA NO AMBIENTE DE TRABALHO
ÉTICA PROFISSIONAL Graciele Inês Junges Professor Marcio Jose Werle Centro Universitário Leonardo da Vinci - UNIASSELVI Sociologia (LEF0188) – Prática do Módulo I 14/12/2017 RESUMO Esse trabalho tem por objetivo fazer uma análise sobre a ética profissional e como ela permeia pelos meandros das instituições, na vida profissional de cada um, no cotidiano do trabalho e na vida social. O conjunto de normas que envolvem o ser humano, a partir do seu desenvolvimento intelectual, disciplina
Avaliação:Tamanho do trabalho: 6.110 Palavras / 25 PáginasData: 20/2/2018 -
OS RISCOS ERGONÔMICOS NO AMBIENTE DE TRABALHO
Curso de Educação Profissional Técnica em Nível Médio em Segurança no Trabalho TRABALHO DE ERGONOMIA I – MÓDULO II Marcelo Reina 2015 ________________ ________________ SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 2 2 DESENVOLVIMENTO 3 2.1 LESÃO POR ESFORÇO REPETITIVO 3 2.1.1 Como a LER pode ser adquirida 4 2.1.2 Quais as formas de prevenção da LER 6 2.2 RISCOS ERGONÔMICOS NO AMBIENTE DE TRABALHO 7 3 CONCLUSÃO 8 REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS 9 ________________ 1. INTRODUÇÃO Apesar de já conhecidas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.625 Palavras / 7 PáginasData: 26/2/2018 -
O Papel da liderança na motivação para a produtividade do trabalho
Narciso Damásio dos Santos Benedito ________________ Índice 1. INTRODUÇÃO 2 2. O CONCEITO DE MOTIVAÇÃO 4 2.1. Estrutura do comportamento motivacional 5 3. TEORIAS DA MOTIVAÇÃO 7 3.1. Teorias de conteúdo específicas das organizações 9 3.1.1. A teoria da dupla estrutura ou bifactorial 9 3.1.2. O modelo das características da função 11 3.2. Teorias de processo específicas das organizacionais 13 3.2.1. Teoria da definição de objectivos 13 3.2.2. Teoria das expectativas 14 4. PAPEL DA
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.590 Palavras / 23 PáginasData: 8/3/2018 -
Relatório de estágio em técnico em segurança do trabalho em ambiente hospitalar
Colégio Comercial Dr. João Romeiro Pindamonhangaba-SP CURSO TÉCNICO EM SEGURANÇA DO TRABALHO RELATÓRIO DE ESTÁGIO Pindamonhangaba SETEMBRO/2017 ALUNO: FELIPE DAS CHAGAS SANTOS COORD. DO CURSO: PROF. EMERSON MOREIRA ________________ SUMÁRIO LISTA DE ABREVIATURAS 1.0. INTRODUÇÃO....................................................................................................05 1.1. OBJETIVOS DO ESTÁGIO.................................................................................06 2.0. HISTÓRIA DA EMPRESA...................................................................................06 3.0. ATIVIDADES DESENVOLVIDAS........................................................................07 3.1. Auxílio em treinamentos da NR-18.....................................................................08 3.2. Organização de documentações internas..........................................................08 3.3. Inspeção de segurança dos setores na obra......................................................08 3.4. Check-list de máquinas e equipamentos............................................................08 3.5. Auxílio em treinamentos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.891 Palavras / 8 PáginasData: 13/3/2018 -
Segurança e gestão do trabalho em ambientes de construção civil com alta incidência solar
SEGURANÇA E GESTÃO DO TRABALHO EM AMBIENTES DE CONSTRUÇÃO CIVIL COM ALTA INCIDÊNCIA SOLAR Francisca Kennia Nunes dos Santos1; Francisca Mirtes Nunes dos Santos2; Jefferson Kelvin Celestino Nogueira3; Vivian de Araujo Candeia Dutra4; Almir Mariano de Sousa Junior5 1 Universidade Federal Rural do Semi-Árido, kennianunes_2013@hotmail.com 2 Universidade Federal Rural do Semi-Árido, mirtes_n@hotmail.com 3 Universidade Federal Rural do Semi-Árido, jeffkelvin28@gmail.com 4 Universidade Federal Rural do Semi-Árido, viviancandeia@hotmail.com 5 Universidade Federal Rural do Semi-Árido, almir.mariano@ufersa.edu.br Introdução
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.184 Palavras / 5 PáginasData: 13/3/2018 -
A DISCRIMINAÇÃO DA MULHER NEGRA NO AMBIENTE DE TRABALHO
DISCRIMINAÇÃO DA MULHER NEGRA NA CIDADE DE SÃO PAULO A cidade de São Paulo serviu de base para a pesquisa a respeito da inserção da mulher negra no mercado de trabalho, em função de ter uma das maiores populações femininas e negras do país. São Paulo possui 11.253.503 habitantes, com proporção de 52,65% de mulheres, sendo que 61,6% dessas mulheres são brancas e 36% são negras, de acordo com o Censo do IBGE, de 2010.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 868 Palavras / 4 PáginasData: 14/3/2018 -
O USO DO WHATSAPP NO AMBIENTE DE TRABALHO
Logo UniCEUB Centro Universitário de Brasília Centro Universitário de Brasília Faculdade de Tecnologia e Ciências Sociais Aplicadas - FATECS Curso de Administração Pesquisa e Práticas Científicas em Administração Profª Luciana do Nascimento Lanchote Ghirard Almeida RA 21652808 Josilene Oliveira RA 21508918 Luiz Ernesto Noro RA 21554008 Matheus Coqueiro RA 21554712 Sarah Rachel RA 21233760 COMUNICAÇÃO ORGANIZACIONAL E A PERCEPÇÃO DO TRABALHADOR SOBRE A UTILIZAÇÃO DO WHATSAPP NO AMBIENTE DE TRABALHO Brasília 2017 ________________ INTRODUÇÃO Com
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.536 Palavras / 23 PáginasData: 5/4/2018 -
O Assédio Moral e Assedio sexual no ambiente de trabalho
logo_rapido UNIVERSIDADE DO SUL DE SANTA CATARINA TALITA ZEFERINO DOMICIANO ASSÉDIO SEXUAL NO AMBIENTE DE TRABALHO Içara 2015 ________________ TALITA ZEFERINO DOMICIANO ASSÉDIO SEXUALNO AMBIENTE DE TRABALHO Monografia apresentada ao Curso de Direito da Universidade do Sul de Santa Catarina, como requisito parcial à obtenção do título de Bacharel em Direito. Linha de pesquisa: Justiça e Sociedade Orientador: Prof. Reginaldo Messaggi, Esp. Içara 2015 TALITA ZEFERINO DOMICIANO ASSÉDIO SEXUAL NO AMBIENTE DE TRABALHO Esta monografia
Avaliação:Tamanho do trabalho: 19.180 Palavras / 77 PáginasData: 16/4/2018 -
OS ESTÍMULOS E BARREIRAS À CRIATIVIDADE NO AMBIENTE DE TRABALHO
UNIVERSIDADE SÃO JUDAS TADEU Curso de Pós-Graduação Engenharia da Produção ESTÍMULOS E BARREIRAS À CRIATIVIDADE NO AMBIENTE DE TRABALHO CARLOS ENRIQUE LIBÓRIO SÃO PAULO 2012 UNIVERSIDADE SÃO JUDAS TADEU Curso de Pós-Graduação Engenharia da Produção ESTÍMULOS E BARREIRAS À CRIATIVIDADE NO AMBIENTE DE TRABALHO CARLOS ENRIQUE LIBÓRIO Monografia apresentada a Universidade São Judas Tadeu como um dos pré requisitos para obtenção do grau de especialista em Engenharia de Produção Professor: Dr. Gin Kwan Yue SÃO
Avaliação:Tamanho do trabalho: 7.158 Palavras / 29 PáginasData: 23/4/2018 -
ANÁLISE ERGONÔMICA DO AMBIENTE DE TRABALHO DE TELEATENDIMENTO
Ministério da Educação UNIVERSIDADE TECNOLÓGICA FEDERAL DO PARANÁ Campus Medianeira APS – Medianeira ANÁLISE ERGONÔMICA DO AMBIENTE DE TRABALHO DE TELEATENDIMENTO Aluna: Louiza S. S. Tibes; RA: 1959786; Professor: Carlos Fernandes. Medianeira, 10 de novembro de 2017. O objetivo da telecomunicação é responsável pelo atendimento e ações pertinentes a telemarketing ativo, receptivo e resposta a demandas do site fale conosco, chat e mídias sociais. No receptivo atende ligações telefônicas, fornecendo informações, orientações e direcionamentos, agendamento
Avaliação:Tamanho do trabalho: 753 Palavras / 4 PáginasData: 24/4/2018