Av2 Sup. Tec. Estét. Img. Pessoal Estética E Imagem Pessoal Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
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Av2 - Adm/cco - Homem, Cultura E Sociedade / Sociologia
Av2 - Adm/cco - Homem, Cultura e Sociedade / Sociologia Informações Período:02/05/13 00:00 à 21/06/13 23:59Situação:Não finalizado em 21/06/2013 19:58Cabeçalho -------------------------------------------------------------------------------- Questão 1: Nota: Não gerada __________ é mais que um sentimento espontâneo. É uma ideologia. Pois formula racionalmente o ponto de vista específico de um grupo, que busca convencer a todos de que seus argumentos valem universalmente. Com isso, ________ legitima estereótipos e preconceitos. Assinale o conceito que complementa a ideia da frase. Alternativas:
Avaliação:Tamanho do trabalho: 567 Palavras / 3 PáginasData: 21/6/2013 -
Tec Negociacao
Introdução O presente trabalho abordará a apresentação dos conceitos das técnicas de negociações voltadas ao ramo profissional e que é de grande importância para o administrador negociar uma empresa ou uma equipe de trabalho. Diariamente estamos negociando diversas situações seja no trabalho, nos relacionamentos, em compras e vendas. Portanto estas técnicas devems er aperfeiçoadas constantemente. Roteiro de Preparação para Negociações Salariais O momento de solicitar um aumento salarial é um dos momentos mais importantes para
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.554 Palavras / 7 PáginasData: 24/6/2013 -
Materiais Usados Na Blindagem Militar Pessoal
UFSC - Universidade Federal de Santa Catarina CEM – Centro de Engenharia da Mobilidade Disciplina – Ciência dos Materiais - EMB5002 Alunos – Blindagem Pessoal Militar As técnicas de blindagem são tão antigas quanto a própria guerra. Desde os primórdios da história, o ser humano busca criar e aperfeiçoar mecanismos que o protejam das agressões dos inimigos. A armadura é uma vestimenta utilizada para proteção pessoal,usada por soldados, guerreiros e cavaleiros como uma forma de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 340 Palavras / 2 PáginasData: 25/6/2013 -
Av2 - Log - Sem 1 - Seminário I
Questão 1: Nota: Não gerada Considerando as vantagens competitivas que a estratégia pode proporcionar, como estas podem impactar a logística? Analisem as afirmações e assinalem a alternativa correta. I – As vantagens competitivas podem proporcionar às empresas melhores condições de percepção dos problemas na logística. II – As decisões tomadas em meio à condições de vantagem competitiva, surtem efeitos mais rápidos. III – Existe uma condição de maior eficiência na logística se houver vantagens competitivas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 413 Palavras / 2 PáginasData: 25/6/2013 -
Av2-ped-sem1-comuquicação E Linguagem
Questão 1: Observe as opções abaixo: I) O que se fala; II) Quem fala; III) A quem fala; IV) Em que situação histórica se fala. Tendo em vista a perspectiva discursiva da linguagem, assinale a alternativa que traz os fatores essenciais que precisam ser considerados: Alternativas: I, II, III e IV. I, II e III, apenas. II, III e IV, apenas. III e IV, apenas. I e II, apenas. Questão 2: Estudamos em nossas web
Avaliação:Tamanho do trabalho: 678 Palavras / 3 PáginasData: 27/6/2013 -
Av2 Seminario 1 Logistica
Considerando as vantagens competitivas que a estratégia pode proporcionar, como estas podem impactar a logística? Analisem as afirmações e assinalem a alternativa correta. I – As vantagens competitivas podem proporcionar às empresas melhores condições de percepção dos problemas na logística. II – As decisões tomadas em meio à condições de vantagem competitiva, surtem efeitos mais rápidos. III – Existe uma condição de maior eficiência na logística se houver vantagens competitivas inerentes a esta área. Estão
Avaliação:Tamanho do trabalho: 427 Palavras / 2 PáginasData: 28/6/2013 -
Tec Gestao
Questão 1 Analise o texto a seguir, baseado no livro Reengenharia [1] A Reengenharia repensa e reestrutura os processos empresariais que têm como objetivo atingir melhorias em indicadores de desempenho, tais como custos, qualidade, atendimento e velocidade. Agora assinale as alternativas CORRETAS: [1] HAMMER, Michael; CHAMPY, James. Reengenharia: revolucionando a empresa em função da concorrência e das grandes mudanças da gerência. Rio de Janeiro: Campus, 1994. Escolha pelo menos uma resposta. Resposta: · A reengenharia
Avaliação:Tamanho do trabalho: 228 Palavras / 1 PáginasData: 7/7/2013 -
Desenvolvimento Pessoal E Profissional
Campos (2011), ao tentar conhecer os fatores relevantes para a empregabilidade no Brasil, definiu alguns comportamentos necessários para manutenção do emprego, são eles: Escolher uma resposta. a. Condições de trabalhar cooperativamente com pessoas de diversos níveis de conhecimento e habilidades, além de contribuir com idéias e sugestões. b. Capacidade para identificar, organizar, planejar e alocar recursos de forma eficiente e eficaz, o que se traduz em habilidades organizacionais relevantes. c. Habilidades para lidar com novas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 725 Palavras / 3 PáginasData: 8/7/2013 -
DESENVOLVIMENTO PESSOAL E PROFISSIONAL
Leia as chargesabaixo: Image1 Disponível em: www.mcartuns.clic3.net, acesso,12/03/11 Image2 Disponível em: http://blogdastirinhas.blogspot.com/2010/03/tirinhas-sobre-globalizacao.html, acesso em 12/03/11 Qualdos argumentos, se verdadeiro, reflete claramente a mensagem dascharges: Escolher uma resposta. a. A globalização gerou consequências positivas e negativas para os povos ao redor do mundo. b. Os benefícios gerados pela globalização são acessíveis apenas para uma parcela da população mundial. c. A globalização é um fenômeno mundial que promoveu a integração dos povos em termos econômicos e culturais.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.207 Palavras / 5 PáginasData: 10/7/2013 -
Desenvolvimento Pessoal E Profissional
Você realiza essa atividade individualmente por meio de um roteiro de trabalho que requer diferentes níveis cognitivos para sua solução. O objetivo é fixar, aprofundar e aplicar os conceitos estudados. IMPORTANTE: Esta atividade vale 4,0 pontos e será avaliada pelo seu tutor para compor sua nota. Você deverá postá-la no campo indicado ao final da página. Lembre-se do prazo de entrega indicado em Orientações sobre Avaliação e Frequência e também no rodapé dessa página. Dúvidas?
Avaliação:Tamanho do trabalho: 264 Palavras / 2 PáginasData: 14/7/2013 -
SenacMarketing Pessoal
Marketing Pessoal 1. Baseado no texto trabalho em sala de aula, sobre marketing pessoa e marketing de resultados, faça um processo reflexivo respondendo ao roteiro abaixo: Nos últimos seis meses, o que tenho feito para aumentar meu valor? Procurar diminuir gastos desnecessários e evitar o desperdício. Faça uma breve apresentação de si mesmo. Sou uma pessoa que busca a cada dia maior conhecimento sobre o meio em que vivo, tenho muita força de vontade para
Avaliação:Tamanho do trabalho: 298 Palavras / 2 PáginasData: 15/7/2013 -
Oi Pessoal
Programa CIEE de Educação à Distância 1 CURSO: MICROSOFT WORD 2010 SUMÁRIO AULA 1 – Conhecendo o Word 2010 ....................................................................... 02 AULA 2 – Iniciando a utilização do aplicativo ........................................................... 16 AULA 3 – Formatando textos ................................................................................... 28 AULA 4 – Principais recursos .................................................................................. 44 AULA 5 – Trabalhando com imagens e formas ....................................................... 55 AULA 6 – Recursos avançados ............................................................................... 66 AULA 7 – Concluindo um documento ...................................................................... 78 Programa CIEE de Educação à
Avaliação:Tamanho do trabalho: 7.355 Palavras / 30 PáginasData: 16/7/2013 -
Desenvolvimento Pessoal E Profissional
A partir da leitura a respeito da instituição ASA, responda à questão a seguir. A Articulação no Semiárido Brasileiro (ASA) é um fórum de articulação política da sociedade civil, que surgiu em 1999 e congrega atualmente cerca de 0 entidades de diversos segmentos, as quais atuam para o desenvolvimento social, econômico, político e cultural do semiárido brasileiro. a. Melhorar a qualidade de vida e o respeito ao meio ambiente.- CORRETA b. Desenvolver a educação básica
Avaliação:Tamanho do trabalho: 278 Palavras / 2 PáginasData: 17/7/2013 -
Desemvolvvimento Pessoal
Desenvolvimento Pessoal e Profissional_RDR Questões para Acompanhamento da Aprendizagem Questões para Acompanhamento da Aprendizagem - Tentativa 1 Question 1 Notas: 1 Para responder a questão analise os textos abaixo: Texto1 Criar um marca pessoal pressupõe supervalorizar suas qualidades e minimizar seus defeitos, assim a sua imagem será positiva, independente de ser verdadeira. Texto 2 Marketing pessoal não é criar uma imagem falsa de si mesmo, é antes de tudo reconhecer suas fraquezas e investir em
Avaliação:Tamanho do trabalho: 264 Palavras / 2 PáginasData: 21/7/2013 -
Pesquisa Sobre Satisfação Pessoal
Satisfação Pessoal Percebeu-se, tanto nas entrevistas face a face quanto online, que 100% das pessoas, independente de sexo, idade ou escolaridade responderam que estão felizes com a vida que levam atualmente, porém pelo menos nas entrevistas face a face, foi possível perceber no olhar ou na atitude de muitos, que a resposta talvez fosse que não, mas acredito que a grande maioria tem vergonha de admitir que esta sendo assolado por determinados problemas ou que,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 528 Palavras / 3 PáginasData: 26/7/2013 -
Segurança Pessoal
LISTA DE ILUSTRAÇÕES FIGURA 01......................................................................................................09 FIGURA 02.....................................................................................................16 SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO 4 2. PERFIL DA ORGANIZAÇÃO 5 2.1. EMPRESA 5 2.2. MISSÃO, VISÃO E VALORES 5 2.2.1. MISSÃO 5 2.2.2. VISÃO 5 2.2.3. VALORES 6 2.3. ORGANOGRAMA 6 2.4. PRINCIPAIS SERVIÇOS 10 2.4.1. SEGURANÇA PESSOAL 10 2.4.2. SEGURANÇA PATRIMONIAL / PORTARIA 10 2.4.3. ELETRÔNICA / RASTREAMENTO 10 2.5. FORNECEDORES 11 2.6. CONCORRÊNCIA 12 2.7. ESTRATÉGIA 13 2.7.1. DIFERENCIAIS COMPETITIVOS 13 2.8. COMPROMISSO SOCIAL 15 3. PROCESSOS
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.533 Palavras / 15 PáginasData: 27/7/2013 -
FILOSOFIA - AV2
historiaCadastre-se! Entre Contate-nos Trabalhos, Monografias, Artigos, Exames, Resumos de livros, DissertaçõesTrabalhos Gratuitos Outras / FILOSOFIA - AV2 FILOSOFIA - AV2 Artigo: FILOSOFIA - AV2 Buscar 50 000 Trabalhos e Grátis Artigos Enviado por: carneve 08 novembro 2012 Tags: Palavras: 520 | Páginas: 3 Visualizações: 129 Imprimir Trabalho FILOSOFIA - AV2Clique e veja o trabalho completo Cadastre-se Questão 1 Filosofia se difere do pensamento mitológico e religioso, mas é, também, uma postura diante do mundo por
Avaliação:Tamanho do trabalho: 583 Palavras / 3 PáginasData: 1/8/2013 -
Análise econômica de um centro de estética no município de Campo Grande/MS
SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO 4 2. ANALISE ECONÔMICA 5 2.1 Informações do salão Carpe Diem 5 2.2 Cenário econômico no Brasil e no estado de Mato Grosso do Sul 5 2.3 Custos em um centro de beleza 8 2.4 Valores dos serviços no setor de centros de beleza no município de Campo Grande. 9 2.5 Análise econômica do estado de Mato Grosso do Sul 9 2.5.1 Campo Grande 11 2.5.2 Dourados 11 2.5.3 Três Lagoas 12
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.935 Palavras / 12 PáginasData: 10/8/2013 -
LASERTERAPIA NA ESTÉTICA
DATA: 14/03/2011 Confira artigo sobre Laser terapia na Estética do professor Ismael Cação. LASERTERAPIA NA ESTÉTICA por Ismael Cação Resumo: Os laseres de baixa intensidade de potência têm sido utilizados na área de saúde (Medicina, Odontologia, Fisioterapia), com sucesso nas terapias que requerem aceleração em processos de cicatrização, ação analgésica e biomodulação tecidual. Na Estética, tais efeitos têm proporcionado resultados maravilhosos, isoladamente ou associados a outros equipamentos, com benefícios que revolucionam a comunidade científica, no
Avaliação:Tamanho do trabalho: 976 Palavras / 4 PáginasData: 12/8/2013 -
A seleção de pessoal
A seleção de pessoal é um dos subsistemas de recursos humanos mais importantes. Depois de efetuado o recrutamento, o próximo passo é selecionar o indivíduo em destaque, ou seja, aquele que está mais intimamente ligado com as necessidades do cargo. Para se garantir uma seleção de sucesso é imprescindível que o profissional de recursos humanos tenha efetuado uma análise de cargos atualizada que auxilie diretamente no recrutamento e garanta uma seleção correta. O processo seletivo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 491 Palavras / 2 PáginasData: 16/8/2013 -
Capítulo 1 - módulo 2 - ADMINISTRAÇÃO TELECURSO TEC
Capítulo 1 – As Pessoas: O bem mais valioso da organização Pág 19 – Iniciando a conversa Faça um exercício de imaginação: pense que você é técnico em Administração e trabalha no setor de recursos humanos de uma importante organização de consultoria em treinamento e desenvolvimento, a Companhia Vitória S.A. O chefe do setor lhe deu a incumbência de colaborar no processo de seleção de um técnico em Administração, para trabalhar no setor administrativo-financeiro. Pág
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.533 Palavras / 7 PáginasData: 20/8/2013 -
A Memória Estudantil E A Imagem Digital
Elaine Karla de Almeida A memória estudantil e a imagem digital Resumo: O homem, desde seus primórdios, desejou expressar através de imagens o que os olhos percebem, porém, retratar o que podemos chamar de “reprodução perfeita da visão humana”, é um sonho recente e localizado, uma visão ocidental, urbana e burguesa, que começou a ser formada na mente dos homens da Renascença (séc. XIV). Atualmente além da “reprodução perfeita da visão humana”, obtida através das
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.700 Palavras / 15 PáginasData: 20/8/2013 -
Gabarito De Ética. AV2
Gabarito de Ética. AV2. UNESA 6.1) No caso de arbitramento judicial de honorários, pela ausência de estipulação ou acordo em relação a eles, é correto afirmar, à luz das regras estatutárias, que: (D) a fixação dos honorários levará em conta o valor econômico da questão. 6.2) Eduardo, advogado, é contratado para defender os interesses de Otávio, próspero fazendeiro, em diversas ações, de natureza civil, empresarial, criminal, bem como em processos administrativos que tramitam em numerosos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.948 Palavras / 8 PáginasData: 21/8/2013 -
Desenvolvimento Pessoal E Profissional
Tabela de Objetivos OBJETIVOS COMO PRAZO RECURSOS DE TEMPO RECURSOS FINANCEIROS Área de atuação. Verificar se vou continuar atuando na área que atuou hoje, que é com Recursos Humanos, ou se irei aproveitar o momento da faculdade para estagiar em áreas novas. 6 meses a 1 ano Aproveitar o momento. Não enxergo esse objetivo como retorno financeiro, mas sim como agregar conhecimento. Faculdade. Concluir minha faculdade. 3 a 5 anos Dedicar-me ao máximo para concluir
Avaliação:Tamanho do trabalho: 251 Palavras / 2 PáginasData: 24/8/2013 -
Desenvolvimento Pessoal E Profissional
* Passo 03: Responda a questão abaixo, por escrito: De que forma o vídeo se relaciona com as discussões sobre o conceito de trabalho apresentadas no capítulo, especialmente a visão positiva e negativa sobre ele? O trabalho além de suprir nossas necessidades à sobrevivência, também é benéfico a nossa mente, principalmente tratando-se do lado psíquico, quando o ócio pode trazer grandes malefícios, Segundo Voltaire. No entanto existem condições de trabalho que levam a ideia de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 551 Palavras / 3 PáginasData: 24/8/2013