Gest��o De Conflitos E Eventos Criticos Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
2.457 Trabalhos sobre Gest��o De Conflitos E Eventos Criticos. Documentos 851 - 875 (mostrando os primeiros 1.000 resultados)
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Como lidar com o conflito entre as diferentes gerações
Como lidar com o conflito de liderança entre diferentes gerações Um tema que é presente e sempre atual nas relações interpessoais é o conflito, e ainda mais quando se trata de conflitos de liderança. A impactante diferença entre gerações tem trazido a tona freqüentes reflexões a respeito. Nas organizações, isto ganhou destaque e recebeu uma especial atenção de estudiosos que, a partir de teorias e pesquisas que estão ampliando as percepções do comportamento humano, o
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.048 Palavras / 9 PáginasData: 22/2/2015 -
Como Conseguir Patrocinadores Para O Seu Evento
1. Lista de possíveis patrocinadores A primeira ação para conseguir patrocinadores é criar uma lista com quem é do seu interesse. Dê preferência a empresas e marcas de boa credibilidade, afinal, você não vai querer prejudicar seu evento devido à associação a patrocinadores com problemas de reputação. Quanto maior for a lista, mais chances você terá de encontrar interessados em patrocinar seu evento. 2. Apresentação aos patrocinadores potenciais Outra atitude fundamental é fazer a devida
Avaliação:Tamanho do trabalho: 680 Palavras / 3 PáginasData: 23/2/2015 -
Eventos Medievais Que Atrasaram O Conhecimento Humano
Questão 1 (3,0 pontos) Baseado na leitura dos tópicos de estudo da unidade de aprendizagem “Teoria do conhecimento”, responda resumidamente: a) Forneça um conceito para o termo “conhecimento”, ou seja, o que é conhecimento? b) Diferencie o conhecimento humano daquele pertencente a outras espécies de seres vivos. c) Explique pelo menos um aspecto que se relacione à importância do estudo da teoria do conhecimento para o estudante universitário. Questão 2 (3,5 pontos) O conhecimento filosófico
Avaliação:Tamanho do trabalho: 221 Palavras / 1 PáginasData: 24/2/2015 -
Eventos de luz transitória
Para outros significados de Raio, veja Raio (desambiguação). Raio Raios fotografados em Toronto, no Canadá. Classificação nuvem-solo solo-nuvem intra-nuvem entre nuvens Grandezas físicas Corrente elétrica média Descarga negativa nuvem-solo 30 kA (inicial) ~15 kA (média) Descarga positiva nuvem-solo 200 kA Duração média da descarga ~ 0,2 segundos Temperatura do canal ionizado ~ 30 000 °C Distribuição global Raios por segundo no mundo entre 50 e 100 Zonas de ocorrência principal zona tropical (especialmente sobre os
Avaliação:Tamanho do trabalho: 347 Palavras / 2 PáginasData: 24/2/2015 -
Conflitos no Oriente Médio
Conflitos no Oriente Médio Origem: Wikipédia, a enciclopédia livre. O Oriente Médio, região situada ao lado do Ocidente tendo como referência o Mar Mediterrâneo, inclui os países costeiros do Mediterrâneo Oriental (da Turquia ao Egito), a Jordânia, Mesopotâmia (Iraque), Península Arábica, Pérsia (Irã) e geralmente o Afeganistão. Definição tradicional do Oriente Médio Definição do G8 do Grande Oriente Médio Ásia Central (algumas vezes associada ao Grande Oriente Médio) A condição de área de passagem entre
Avaliação:Tamanho do trabalho: 463 Palavras / 2 PáginasData: 26/2/2015 -
Texto crítico
entendido como manifestação linguística das ideias de um autor, que serão interpretadas pelo leitor de acordo com seus conhecimentos linguísticos e culturais. Seu tamanho é variável. “Conjunto de palavras e frases articuladas, escritas sobre qualquer suporte”1 . “Obra escrita considerada na sua redação original e autêntica (por oposição a sumário, tradução, notas, comentários, etc.)”2 . "Um texto é uma ocorrência linguística, escrita ou falada de qualquer extensão, dotada de unidade sociocomunicativa, semântica e formal. É
Avaliação:Tamanho do trabalho: 389 Palavras / 2 PáginasData: 27/2/2015 -
POLÍTICAS DE NEGOCIAÇÃO - CONFLITOS
POLÍTICAS DE NEGOCIAÇÃO - CONFLITOS Síntese: Funcionários com valores diferentes geram conflitos em empresas. O profissional que valoriza a experiência, o Baby Boomer, muitas vezes enfrenta problemas com a geração Y, jovens de até 30 anos com ideias novas e muita energia. Isso tudo pode deixar os mais velhos inseguros, principalmente a geração X, aquela que fica no meio das duas. Atualmente as empresas enfrentam conflitos entre seus funcionários devido às diferentes personalidades das gerações
Avaliação:Tamanho do trabalho: 244 Palavras / 1 PáginasData: 28/2/2015 -
A Geopolítica. O conflito entre o Iraque e os EUA em 2003
A Geopolítica é uma área da Geografia que tem como objetivo fazer a interpretação dos fatos da atualidade e do desenvolvimento políticos dos países usando como parâmetros principais ás informações geográficos. A geopolítica visa também compreender e explicar os conflitos internacionais da atualidade e as principais questões políticas da atualidade.Os principais temas estudados pela Geopolítica na atualidade são: Globalização, Conflito árabe-israelense, influência dos Estados Unidos no mundo atual, Nova Ordem Mundial e o uso dos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 297 Palavras / 2 PáginasData: 28/2/2015 -
Entenda O Conflito Entre Israelenses E Palestinos
Entenda o conflito entre israelenses e palestinos Versão para impressão 18/07/2014 17h02 • Rio de Janeiro Vitor Abdala - Repórter da Agência Brasil Edição: Lílian Beraldo Nos últimos dias, o mundo tem acompanhado a intensificação do conflito entre israelenses e palestinos, na Faixa de Gaza. Até o momento, mais de 260 pessoas morreram e 2 mil ficaram feridas na sequência dos ataques iniciados em julho. A nova espiral de violência foi desencadeada após o sequestro
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.268 Palavras / 6 PáginasData: 1/3/2015 -
Eventos
Neste trabalho consideramos que cada vez mais um espaço de convivência, ganhou projetos amplos e acolhedores favorecendo o surgimento das varandas gourmets, onde o principal é a interatividade entre o cozinheiro e os convidados. Surgiu no Rio Grande do Sul aproximadamente 30 anos quando os gaúchos, ao se mudarem para apartamentos, não queriam abrir mão do churrasco e colocaram a churrasqueira na sacada. Ao poucos a novidade, chegou á São Paulo em apartamento de praia,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 478 Palavras / 2 PáginasData: 1/3/2015 -
Administração De Conflitos No Ambiente Profissional
ADMINISTRAÇÃO DE CONFLITOS NO AMBIENTE PROFISSIONAL Dentro do âmbito organizacional, até pouco tempo atrás, existia uma tendência a atribuir um aspecto negativo ao conflito, relacionando-o com brigas e agressão. Atualmente, compreende-se que o conflito em si não é danoso nem maléfico, mas suas conseqüências podem ser positivas ou negativas, construtivas ou destrutivas... Para que as conseqüências de um conflito no ambiente de trabalho sejam positivas e construtivas, é preciso aprender a lidar com ele: o
Avaliação:Tamanho do trabalho: 362 Palavras / 2 PáginasData: 1/3/2015 -
ADOLESCENTES EM CONFLITO COM A LEI E O PAPEL DA SOCIEDADE
UNIVERSIDADE FEDERAL DE UBERL NDIA FACULDADE DE GESTÃO E NEGÓCIOS ADMINISTRAÇÃO PÚBLICA A DIST NCIA ADOLESCENTES EM CONFLITO COM A LEI E O PAPEL DA SOCIEDADE Ana Flávia Leal Soares Liliane Faria Carrijo UBERL NDIA – MG 2014 ADOLESCENTES EM CONFLITO COM A LEI E O PAPEL DA SOCIEDADE APRESENTAÇÃO O presente Projeto de Intervenção Simplificado visa interceder na problemática dos adolescentes envolvidos na criminalidade na cidade de Uberlândia, Minas Gerais. O homem precisa de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.343 Palavras / 6 PáginasData: 2/3/2015 -
EVENTOS
1 - Houve abuso de direito por parte da assistência técnica? Explique. R: Sim! Houve o abuso da parte da assistência técnica. Pois a mesma realizou o serviço, sem que o cliente tenha autorizado qualquer ação. A partir do momento em que a assistência definiu e obrigou o usuário a pagar o serviço, o ato já passa a ser indevido, sendo sim um abuso. 2 - É possível dizer que a assistência técnica utilizou-se do
Avaliação:Tamanho do trabalho: 273 Palavras / 2 PáginasData: 4/3/2015 -
GESTÃO DE CONFLITOS
GESTÃO DE CONFLITOS COMO FATOR POSITIVO NAS ORGANIZAÇÕES O conflito sempre foi visto como algo negativo dentro das organizações por surgir através de percepções e interpretações divergentes das partes sobre um determinado assunto. Este trabalho tem como objetivo mostrar justamente que o conflito dentro das organizações não é negativo e sim algo que deve ser estimulado desde que seja bem administrado. A razão básica de o conflito receber o rótulo de algo ruim é devido
Avaliação:Tamanho do trabalho: 434 Palavras / 2 PáginasData: 5/3/2015 -
Quando Interromper Mobilização Precoce Em Pacientes Criticos
Quando interromper ou não realizar mobilização do leito: o PAM < 65 mmHg o FC < 50 bpm ou > 140 bpm ou sinais de arritmia o Dor torácica de origem cardíaca o Uso de Norepinefrina, o FiO2 > 60% o PEEP > 10cmH20 o FR > 35 ipm sustentada por mais de 60 s o SatO2 < 85% por mais de 60 s ou queda > 10% da inicial (Parry e Colaboradores, 2012) (Profisio
Avaliação:Tamanho do trabalho: 279 Palavras / 2 PáginasData: 5/3/2015 -
A ARTE COMO PRÁTICA ESCOLAR EMANCIPADORA: ENSINO CRÍTICO E HUMANO
A ARTE COMO PRÁTICA ESCOLAR EMANCIPADORA: ENSINO CRÍTICO E HUMANO Valmir da Silva Universidade Federal de Santa Maria UFSM Silvadoril2@yahoo.com.br Resumo: Na iminência das discussões sobre a importância da arte no processo de formação apresentamos algumas reflexões acerca do problema e algumas contradições metodológicas e epistemológicas desenvolvidas em sala de aula com a Educação Infantil e Anos Iniciais do Ensino Fundamental. Neste trabalho, pontuamos evidências da arte como ferramenta potencializadora na formação e emancipação do
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.425 Palavras / 22 PáginasData: 6/3/2015 -
AS MEDIDAS SOCIOEDUCATIVAS IMPOSTAS AOS ADOLESCENTES EM CONFLITO COM A LEI
FACULDADE FARIAS BRITO CURSO DE DIREITO AS MEDIDAS SOCIOEDUCATIVAS IMPOSTAS AOS ADOLESCENTES EM CONFLITO COM A LEI David Chaves Leão Monografia apresentada ao curso de Direito da Faculdade Farias Brito como critério parcial para obtenção do grau de Bacharel em Direito. Orientadora: Professora Me. Renata Neris Viana. Fortaleza-CE - 2012 Monografia apresentada ao curso de Direito da Faculdade Farias Brito como critério parcial para obtenção do grau de Bacharel em Direito. Na avaliação da banca
Avaliação:Tamanho do trabalho: 9.338 Palavras / 38 PáginasData: 6/3/2015 -
Conflitos
Pessoas e conflitos: Conforme estudo de Ratner (1995) a respeito da psicologia sócio-histórica formulada por Vygotsky (1995), pessoas carregam consigo valores que vão se consolidando durante as fases da vida e que representam a absorção do meio em que vivem somados às suas características naturais e biológicas. Estes valores, também denominados modelos mentais, freqüentemente afetam a compreensão do indivíduo sobre as coisas que o cercam, fazendo com que as pessoas transformem os mesmos dados em
Avaliação:Tamanho do trabalho: 556 Palavras / 3 PáginasData: 6/3/2015 -
Ouvidoria é Um Valioso Instrumento De Resolução De Conflitos
Tramitam no Judiciário Brasileiro cerca de 100 milhões de processos. Essa explosão de demandas judiciais caracterizou-se como afirmação de uma cidadania ativa. Desde a promulgação da Constituição de 1988, enquanto o número de processos ajuizados multiplicou-se em mais de 80 vezes, o número de juízes chegou apenas a quintuplicar (4,9 mil Juízes em 1988 e 16,4 mil em 2013). Sem dúvida que a alta litigiosidade conjugada com a não utilização ou pouca utilização de meios
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.188 Palavras / 5 PáginasData: 7/3/2015 -
Conflito Entre O Estímulo à Compra De Veículos Automotores E A Promoção De Sustentabilidade.
Marketing. O que vêm à ser esta palavra. O marketing esta em toda parte , em roupas que vestimos, sites que visitamos, anúncios que vimos ou em outdoor enquanto estamos no transito. O sucesso de uma empresa esta ligada diretamente ao marketing, no entanto, “fazer” marketing não é nada simples, é necessário. Um pleno conhecimento no assunto para gerenciar o marketing de uma empresa, e tomar decisões nem sempre é fácil, um gerente de marketing
Avaliação:Tamanho do trabalho: 618 Palavras / 3 PáginasData: 9/3/2015 -
Conflito Entre A Compra De Veículos E Apromoção Da Sustentebilidade
O CONCEITO DE MOTIVAÇÃO NA TEORIA DAS RELAÇÕES HUMANAS Resumo: Este trabalho propõe-se a discutir o papel da motivação diante de um novo contexto que envolve as relações humanas no estudo da Administração. Dentre outros, podese destacar o objetivo de delinear a influência da motivação humana dentro da Administração, bem como a complexidade de seu estudo, sua repercussão sobre as atitudes das pessoas e sobre os resultados para a empresa. São apresentados conceitos, discutidas relações
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.775 Palavras / 12 PáginasData: 10/3/2015 -
Classificação Dos Eventos
Classificar os eventos abaixo, relativos a uma indústria de manufatura, como Investimentos (I), Custos (C), Despesas (D) ou Perdas (P), seguindo a terminologia contábil. 1. ( I ) Compra de MP em uma metalúrgica 2. ( C ) Consumo de energia elétrica em uma metalúrgica 3. ( C ) Mão de Obra 4. ( D ) Consumo de combustível em veículos 5. ( D ) Conta mensal de telefone 6. ( I ) Aquisição de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 226 Palavras / 1 PáginasData: 10/3/2015 -
Conflitos Mundiais : Farc
Inicialmente as FARC era composta por famílias camponeses e passa a receber crescentemente a influência do Partido Comunista Colombiano. O conflito colombiano, um dos mais antigos da América Latina, deriva da disputa pelo poder entre liberais, conservadores e socialistas. Ele é marcado por ser um conflito com operações de falsa bandeira. As FARC chegaram a dominar cerca de 40% do território colombiano na década de 90. A FARC surgiu em 1964 como uma facção informal
Avaliação:Tamanho do trabalho: 224 Palavras / 1 PáginasData: 14/3/2015 -
Avaliação - Eventos - Turismo - Unisul
1. Você trabalha em uma empresa de organização de eventos e é procurado por uma empresa fabricante de roupas masculinas sociais. Tal empresa deseja realizar um evento para lançar uma nova coleção de outono/inverno. O seu público-alvo são homens executivos e homens que gostam de se vestir bem. Eles não têm a menor ideia do que fazer e depositam toda a confiança em você para a criação desse evento. Diante dessa situação, que tipo de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 879 Palavras / 4 PáginasData: 14/3/2015 -
MEDIAÇÃO DE CONFLITO
É inegáveldizer que o conflito é intrínseco às relações sociais e humanas, em cada conflito há sempre uma história velada que deu ou dará origem ao mesmo.Sendo assim idealizamos o recurso da mediação para o atendimento aos adolescentes e pais em conflito de âmbito familiar, ainda mais quando se trata de um jovem infrator. Nesse sentido muita das vezes o ato infracional é fruto do conflito existente e persistente no âmbito familiar que pode ser
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.629 Palavras / 7 PáginasData: 14/3/2015