N1 ECONOMIA ANHEMBI MORUMBI Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
6.872 Trabalhos sobre N1 ECONOMIA ANHEMBI MORUMBI. Documentos 76 - 100 (mostrando os primeiros 1.000 resultados)
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PROJETO INTEGRADO II - TEC GASTRONOMIA - ANHEMBI MORUMBI
INTRODUÇÃO No início da imigração Italiana ao Brasil, no início do século XX, vieram ao Brasil imigrantes de diferentes partes da Itália, com características e culturas bem diferentes. Parte veio do Norte da Itália e parte veio do Sul da Itália, com objetivos singelamente diferentes, por viverem em regiões diferentes na Itália, parte veio com o objetivo de serem proprietários de terra em um país que ainda estava se solidificando e cheio de oportunidades, já
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.966 Palavras / 16 PáginasData: 11/5/2014 -
Atividade 2 Questão 2 - Tecnicas De Negociação - Universidade Anhembi Morumbi
Uma das formas de ganho dos donos de postos de combustível é a compra dos produtos próxima de data de reajuste. Isto exige muita atenção quanto às tendências de mercado, para que se tenham os tanques cheios na data em que os combustíveis são reajustados. É preciso que os donos de postos tenham habilidade de negociação para que lhes seja garantida a entrega na data certa, a fim de que se possa garantir o ganho
Avaliação:Tamanho do trabalho: 209 Palavras / 1 PáginasData: 11/5/2014 -
Anhembi Morumbi
Líderes inteligentes são capazes de reunir energia e aptidões necessárias para o atingimento e até a superação dos objetivos de sua organização, esta frase por si só, esclarece em síntese, o alicerce de uma boa liderança, E de que tipo de inteligência estamos falando afinal? O Prof. Dr. Rochel Lago, graduado e pós-graduado dentro e fora do país, ao apresentar sua ideia há uma grande empresa para “resolução de vários problemas ambientais do mundo” teve
Avaliação:Tamanho do trabalho: 424 Palavras / 2 PáginasData: 11/5/2014 -
Anhembi Morumbi
PERGUNTA 1 Observe a legenda abaixo, e depois responda a questão proposta assinalando a alternativa que relaciona corretamente a legenda com o texto Princípio 1 – Peneira de ideias. Princípio 2 – Evite a monocromia. Princípio 3 - Olhe para fora da janela. A Oxiteno é uma empresa química do Grupo Ultra que fabrica mais de 400 produtos diferentes, com formulações únicas, que estão contidos em xampus, cremes dentais ou defensivos agrícolas. Em 2004, o
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.149 Palavras / 5 PáginasData: 12/5/2014 -
Modelos De Adm Ativ 1 - Anhembi Morumbi
PERGUNTA 1 Leia atentamente o texto abaixo e depois responda a questão assinalando a alternativa que responde corretamente a questão proposta: UPS: ONDE A EFICIÊNCIA É UMA OBSESSÂO A empresa de transporte de encomentas UPS (United Parcel Service) afirma administrar o frete mais rápido do ramo de fretes e para isso desenvolveu, durante décadas, um modelo de eficiência empresarial, suando a camisa. Os três mil engenheiros industriais da companhia têm pesquisado o tempo gasto na
Avaliação:Tamanho do trabalho: 430 Palavras / 2 PáginasData: 14/5/2014 -
Gex Marketing Anhembi Morumbi
• Pergunta 1 0,2 em 0,2 pontos O que entende por Demanda Inexistente? Resposta Selecionada: b. Clientes-alvo podem desconhecer ou não estar interessados em um produto. Resposta Correta: c. Clientes-alvo podem desconhecer ou não estar interessados em um produto. Feedback da resposta: Na demanda inexistente os clientes-alvo podem desconhecer ou não estar interessados em um produto (uma nova tecnologia, por exemplo). A tarefa do marketing é encontrar meios de ligar os benefícios do produto às
Avaliação:Tamanho do trabalho: 528 Palavras / 3 PáginasData: 20/5/2014 -
Unidade 2 Anhembi Morumbi RH
Pergunta 1 Leia o texto à seguir: “Para sensibilizar o empreendedor sobre a importância da gestão do conhecimento, o Sebrae lança uma cartilha em parceria com o Instituto Brasileiro da Qualidade e Produtividade (IBQP) sobre o tema. Com exemplos práticos de gestão, o informativo mostra que o conhecimento é recurso chave para a competitividade de qualquer negócio. Esse tipo de gestão visa organizar de forma estratégica os conhecimentos, tanto dos colaboradores quanto externos, fundamentais para
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.030 Palavras / 5 PáginasData: 21/5/2014 -
Unidade 8 Anhembi Morumbi Comunicação Empresarial
unidade 8 Pergunta 1 0,2 em 0,2 pontos Quando pensamos no planejamento do uso das ferramentas de comunicação, devemos considerar alguns fatores importantes como: Resposta Resposta Selecionada: b) o público, os recursos e a linguagem Resposta Correta: b) o público, os recursos e a linguagem Feedback da resposta: Antes de se utilizar as ferramentas de comunicação, deve-se planejar em como elas serão utilizadas a fim de atingir o objetivo final. Nesse planejamento tira-se como base
Avaliação:Tamanho do trabalho: 506 Palavras / 3 PáginasData: 25/5/2014 -
Anhembi Morumbi GEstão Financiera
• Pergunta 1 0,2 em 0,2 pontos A utilização do paradigma estímulo - resposta para explicar as razões de um comportamento de uma pessoa, sugere que devemos conhecer o que antecedeu a sua reação. Por exemplo: reagir de modo explosivo após uma situação de frustração; compreender as reações violentas de uma criança na escola, uma vez que ela presencia atos de violência doméstica diariamente. Graças ao trabalho de determinado autor, começaram os estudos sobre o
Avaliação:Tamanho do trabalho: 801 Palavras / 4 PáginasData: 27/5/2014 -
Prova Online Anhembi Morumbi
Pergunta 1 O objetivo do homem não é apenas desenvolver-se sem agredir a natureza, mas é reaprender a conviver com o planeta, de modo a não mais a agredi-lo, buscando um novo homem, com reequilíbrio consigo mesmo e com os ecossistemas do ponto de vista antropológico, social, político, econômico, ecológico e sociológico. Com base no texto acima, pode-se dizer que a sustentabilidade está relacionada ao termo: Resposta Correta: c. Holismo Pergunta 2 Foi decidido que
Avaliação:Tamanho do trabalho: 623 Palavras / 3 PáginasData: 27/5/2014 -
Atividade Online - Anhembi Morumbi - Comportamento Organizacional
• Pergunta 1 0,2 em 0,2 pontos A Timberland, empresa de calçados e acessórios, estimula seus funcionários a realizarem atendimento à comunidade, pagando 40 horas por ano de trabalho voluntário para cada um. Em New Hampshire os funcionários distribuem cestas de alimentos aos menos favorecidos. O atendimento à comunidade é um VALOR importante desta organização, o que faz gerar em seu corpo organizacional: Resposta Selecionada: b. Atitudes positivas. Resposta Correta: b. Atitudes positivas. Feedback da
Avaliação:Tamanho do trabalho: 837 Palavras / 4 PáginasData: 30/5/2014 -
Anhembi Morumbi Unidade
PERGUNTA 3 O processo AIDA pode envolver uma ou mais peças e/ou ações de comuni¬cação. AIDA - Atenção, Interesse, Desejo, Ação - é um modelo simples que descreve as etapas da comunicação de marketing em termos do efeito desejado. A curiosidade (por mais informações) sobre a organização e/ou seus produtos e marcas, por meio da informação ao cliente, está associada a: a. Ação. b. Nenhuma das alternativas corretas. c. Atenção. d. Desejo. e. Interesse. 0,2
Avaliação:Tamanho do trabalho: 369 Palavras / 2 PáginasData: 30/5/2014 -
Atividade - Anhembi Morumbi - Comportamento Organizacional
Revisar envio do teste: Atividade 1 Conteúdo Usuário BRUNO JORDAO STELLA Curso ADM01045 - COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL (VON.0) - 201411.01033 Teste Atividade 1 Iniciado 26/04/14 18:22 Enviado 26/04/14 18:37 Status Completada Resultado da tentativa 1 em 1 pontos Tempo decorrido 14 minutos Instruções • Pergunta 1 0,2 em 0,2 pontos Sérgio possui conta em um grande Banco Brasileiro, e toda vez que necessita desse tipo de serviço, ele enfrenta um processo padronizado de ações, ou seja,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 7.057 Palavras / 29 PáginasData: 31/5/2014 -
Atividade 1 - Logistica GEX - ANhembi Morumbi
LOGISTICA – UNIDADE 1 • Pergunta 1 0,2 em 0,2 pontos Ao longo do tempo, os modelos de produção foram se alterando. Inicialmente a produção era artesanal, passando para o modelo de produção em massa, originado na indústria automobilística. No pós-guerra surgiu a produção enxuta e o conceito do just-in-time. Com relação aos modelos de produção, qual das alternativas NÃO É A CORRETA? Resposta Selecionada: d. Produção enxuta e produção artesanal se completam. Resposta Correta:
Avaliação:Tamanho do trabalho: 874 Palavras / 4 PáginasData: 31/5/2014 -
Atividade 1 - Gestão De Marketing - Anhembi Morumbi
Introdução à Gestão de Marketing Conteúdo abordado Conceitos fundamentais e definição de marketing; Onde tudo começa: estratégia empresarial; Marketing estratégico, tático e operacional. A cada dois ou três séculos... existe um novo mundo. E as pessoas nascidas nele não conseguem imaginar o mundo... no qual nasceram seus pais. Estamos atualmente atravessando uma dessas transformações. Peter Drucker Tornou-se lugar comum dizer que o período que estamos vivendo é marcado por mudanças rápidas e radicais, impulsionadas pela
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.530 Palavras / 23 PáginasData: 2/6/2014 -
Resumo Modelos De Administração Unidades 1, 2, 3 E 4 - Anhembi Morumbi
Modelos de Administração UNIDADE 1 Administração = processo de trabalhar com pessoas e recursos visando a realização de objetivos organizacionais Administrar = gerenciar eficientemente um conjuntos de recursos orientado para algum fim cuja medida é o desempenho organizacional Sistema = conjunto de partes independentes que processa ou transforma insumos ou recursos gerando resultados (bens ou serviços) Eficácia = alcançar objetivos Eficiência = atingir os objetivos com o melhor uso de recursos Principal objetivo do administrador
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.739 Palavras / 7 PáginasData: 5/6/2014 -
Anhembi Morumbi
ANALISE DO PROCESSO GRUPAL E O TDAH A prática pedagógica do professor é constituída de vários elementos e dentre eles, as relações interpessoais de professores e alunos, que é um dos aspectos maisdifíceis e conflituosos, pois, não se exige do professor apenas a capacidade de liderança, o domínio técnico-pedagógico dos conteúdos e a própria natureza do trabalho pedagógico, exige-se também odomínio do processo de interação no processo ensino-aprendizagem. Assim, é necessário que o docente domine
Avaliação:Tamanho do trabalho: 306 Palavras / 2 PáginasData: 6/6/2014 -
Prova EAD Anhembi Morumbi Elaboração E Analise De Projetos
Curso ECO02008 - ELABORAÇAO E ANALISE DE PROJETOS (ON.0) - 201410.05743 Status Completada Pergunta 1 0 em 2 pontos Sabemos que a escola exerce uma função de extrema importância na vida do ser humano. Ela proporciona o desenvolvimento das potencialidades do educando possibilitando o aperfeiçoamento das habilidades, do conhecimento, das atitudes e dos valores, tornando os cidadãos participativos em nossa sociedade. Sabe-se, no entanto, que a escola não deve estar restrita a conhecimentos materializados em
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.566 Palavras / 7 PáginasData: 6/6/2014 -
Anhembi Morumbi
PERGUNTA 1 As grifes mais luxuosas do mundo estão chegando à China contribuindo para o crescimento do segmento por lá, que chegou a 14%. Mas, por enquanto, os chineses ainda preferem as compras na Europa. Isto porque os preços na China são mais altos, por conta das taxas de importação. Nesta perspectiva, observa-se que, não adianta fazermos uma bela propaganda de nosso produto de luxo se ele não custar como um não estiver disponível em
Avaliação:Tamanho do trabalho: 742 Palavras / 3 PáginasData: 16/6/2014 -
Anhembi Morumbi
A empresa Nucor, é uma siderúrgica de US$ 4.2 bilhões que opera miniusinas em Indiana e Arkansas e seus escritórios centrais, em Charlotte e Carolina do Norte, empregam somente 25 pessoas. Existem quatro níveis gerenciais entre o presidente e os operários, possuindo desta forma uma estrutura enxuta, o que a ajudou a tornar-se uma das siderúrgicas mais lucrativas e de crescimento rápido nos EUA. A Nucor não possui departamento legal, de engenharia, compras, relações públicas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 909 Palavras / 4 PáginasData: 22/6/2014 -
Atividade T&D Anhembi Morumbi
1. Você é o responsável por Treinamento e Desenvolvimento de pessoas em uma empresa do setor de varejo. Você defende que uma política adequada de pessoas, deve combinar programas de treinamento com programas de desenvolvimento. No que se refere aos programas de treinamento: Assinale a alternativa correta. a. Buscam capacitar o colaborador para realizar novas atividades, enquanto que os programas de desenvolvimento visam desenvolver o potencial do colaborador nas atividades atuais. b. Estimulam ao uso
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.008 Palavras / 5 PáginasData: 22/6/2014 -
RESENHA - TCC ANHEMBI MORUMBI
INTRODUÇÃO Esse trabalho será realizado com base em informações sobre metodologia de pesquisa cientifica, para auxiliar alunos do sétimo semestre de marketing a iniciarem seus respectivos Trabalhos de Conclusão de Curso (TCC). Os pontos abordados serão: desenvolvimento do tema, formulação do problema, objetivos da pesquisa, hipóteses da pesquisa, variáveis da pesquisa, metodologia da pesquisa e referencial teórico. Foram escolhidos três livros de autores diferentes, são eles: Livro: Introdução à Metodologia do Trabalho Científico – 4ª
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.866 Palavras / 12 PáginasData: 24/6/2014 -
Gestão Estratégica De Pessoas Anhembi Morumbi
Usuário ALEXANDRE GABRIEL MORI Curso ADM03044 - GESTAO ESTRATEGICA DE PESSOAS (ON.0) - 201320.01087 Teste Atividade 1 Iniciado 17/09/13 15:40 Enviado 17/09/13 16:02 Status Completada Resultado 1 em 1 pontos Tempo decorrido 21 minutos. Instruções • Pergunta 1 0,2 em 0,2 pontos RussMcDonald concluiu seu MBA na Universidade de Michigan em 1971. Russ começou sua carreira na GM como analista de custos na divisão Fisher Body da empresa em Detroit. A partir daí, ele foi
Avaliação:Tamanho do trabalho: 8.877 Palavras / 36 PáginasData: 26/6/2014 -
Expressão E Comunicação Anhembi Morumbi Unidade 8
Pergunta 1 0,2 em 0,2 pontos Com base nos estudos vistos na unidade, podemos dizer que a intertextualidade auxilia a fazer uma leitura crítica, pois: Resposta Selecionada: Correta a) possibilita que o leitor estabeleça relações durante e após a leitura do texto, realizando melhores conexões de ideias, o que permite uma maior compreensão do texto. Resposta Correta: Correta a) possibilita que o leitor estabeleça relações durante e após a leitura do texto, realizando melhores conexões
Avaliação:Tamanho do trabalho: 942 Palavras / 4 PáginasData: 25/7/2014 -
Universidade Anhembi Morumbi
1- INTRODUÇÃO: - Google, Busca e Palavra Chave O Google foi criado em 1998 por Larry Page e Sergey Brin e em 2013 o Google comemorou 15 anos. O Google é uma ferramenta de busca que quis mostrar a viabilidade e sustentabilidade do negócio deu a opção de que os usuários pagassem pra que seus anúncios tivessem destaque nas páginas de resultado de busca, criando assim os links patrocinados (google adwords), que se encontra dentro
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.273 Palavras / 6 PáginasData: 1/9/2014