Planejamento Organizacional Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
13.884 Trabalhos sobre Planejamento Organizacional. Documentos 376 - 400 (mostrando os primeiros 1.000 resultados)
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Comportamento Organizacional
MOTIVOS PARA VIAJAR: UM ESTUDO COM TURISTAS MADUROS NO CONTEXTO BRASILEIRO Rita de Cassia Lisboa Universidade Nove de Julho – UNINOVE Resumo Este estudo investiga as motivações que levam os turistas mais velhos a realizarem viagens de lazer. Mais especificamente, a presente pesquisa compara as motivações dos consumidores mais velhos com os motivos dos mais jovens. Utilizouse o termo “mais velhos” para denominar os indivíduos com 55 anos de idade ou mais e o termo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.534 Palavras / 15 PáginasData: 5/5/2013 -
PLANEJAMENTO ESTRATÉTICO DO BOTICÁRIO
INTRODUÇÃO O tema escolhido para estudo foi Planejamento Estratégico: o Boticário em Mineiros na área Marketing que foi realizado na empresa “POTRICH & BRIDI LTDA”, cujo nome fantasia é “O Boticário”, situada à Praça Deputado José Alves de Assis, Nº 25, Centro, Mineiros – GO, é uma franqueada da empresa o Boticário. A opção pela empresa para realização do estágio foi pelo fato de já ter um conhecimento dos gargalos da administração e por visualizar
Avaliação:Tamanho do trabalho: 9.589 Palavras / 39 PáginasData: 5/5/2013 -
Comportamento Organizacional
ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL Professora: Ma. Yaeko Ozaki INTRODUÇÃO Desde o Principio do mundo os indivíduos viviam e grupos, eles se organizavam para alcançar objetivos simples que garantiriam sua sobrevivência. Devido às transformações no mundo atual, mudou também a forma de comportamento das pessoas nos grupos e organizações. A interação entre pessoas é complexa e dinâmica. Analisar o comportamento individual como: personalidade, atitudes, percepção, aprendizagem e motivação e uma forma de uma organização ser
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.157 Palavras / 9 PáginasData: 5/5/2013 -
PIM- Tema: Descrição E Análise De Práticas De Gestão Organizacional Curso E Turma : Gestão De Segurança Privada - 2º Semestre
UNIVERSIDADE PAULISTA INSTITUTO DE CIÊNCIAS SOCIAIS E COMUNICAÇÃO CAMPUS CHÁCARA SANTO ANTONIO PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR PIM – II Tema: Descrição e análise de práticas de gestão organizacional Curso e Turma : Gestão de Segurança Privada - 2º Semestre Empresa : Trava Maxx Service Ltda São Paulo 2010 UNIVERSIDADE PAULISTA INSTITUTO DE CIÊNCIAS SOCIAIS E COMUNICAÇÃO CAMPUS CHÁCARA SANTO ANTONIO PROJETO INTEGRADO MULTIDISCIPLINAR PIM – II Tema: Descrição e análise de práticas de gestão organizacional Curso
Avaliação:Tamanho do trabalho: 23.070 Palavras / 93 PáginasData: 6/5/2013 -
Estrutura organizacional
O sistema educacional brasileiro era centralizado e o modelo era seguido por todos os estados e municípios. Com a aprovação da primeira Lei de Diretrizes e Bases da Educação (LDB), em 1961, os órgãos estaduais e municipais ganharam mais autonomia, diminuindo a centralização do MEC. Uma nova reforma na educação brasileira foi implantada em 1996. Trata-se da mais recente LDB, que trouxe diversas mudanças às leis anteriores, com a inclusão da educação infantil (creches e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 483 Palavras / 2 PáginasData: 6/5/2013 -
A CONTRIBUIÇÃO DO PLANEJAMENTO ESTRATÉGICO PARA O ÊXITO DAS EMPRESAS FAMILIARES NO BRASIL
1 INTRODUÇÃO A administração no âmbito estratégico de uma pequena empresa é algo muito complexo e por um lado o ambiente de interação é menor e mais visualizável por outro. A análise e formatação da demanda de informações para a elaboração de estratégias dificultam todo o processo administrativo. Isto ocorre devido ao frequente despreparo técnico de seus gestores inseguros. Dessa forma tais fatores freqüentemente culminam em fracassos e prejuízos que muitas vezes são feitas para
Avaliação:Tamanho do trabalho: 9.111 Palavras / 37 PáginasData: 6/5/2013 -
Planejamento Financeiro
PLANEJAMENTO FINANCEIRO Planejar significa traçar um plano, programar, projetar. E o planejamento financeiro significa estabelecer e seguir uma estratégia, visando atingir objetivos. O propósito fundamental do planejamento financeiro deve ser o de dar vida à estratégia da organização. O planejamento financeiro, através de um conjunto de ações, controles e procedimentos, possibilita, entre outras coisas, montar um orçamento, acompanhar as contas, saber se há sobra ou falta de recursos, tomar providências para nivelar o orçamento, no
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.004 Palavras / 21 PáginasData: 6/5/2013 -
Av1 - ADM - Sem 2 - Comportamento Organizacional Informações
Av1 - ADM - Sem 2 - Comportamento Organizacional Informações Período: 25/03/13 00:00 à 19/04/13 23:59 Situação: Confirmado 18/04/2013 15:33 Protocolo: 108728132 Conceito: Excelente Cabeçalho Questão 1: Nota: Excelente Vários teóricos têm desenvolvido pesquisas sobre a motivação. Elton Mayo realizou uma pesquisa conhecida como a Experiência de Hawthorne onde ele concluiu que: Alternativas: 1 - Ser impossível motivar as pessoas no ambiente de trabalho 2 - Era um fator psicológico que influenciava a produtividade 3
Avaliação:Tamanho do trabalho: 696 Palavras / 3 PáginasData: 6/5/2013 -
Comportamento Organizacional
1-O que é Comportamento Organizacional? Como esse conceito impacta no ambiente corporativo? Comportamento Organizacional é um campo de estudo que fundamentado na psicologia, ajuda as organizações a conhecerem o individuo. Estuda o comportamento humano no local de trabalho, da interação das pessoas entre elas e entre a empresa. Assim sendo pode prever, explicar e compreender os comportamentos nas organizações. Esse conceito tem um impacto positivo dentro das corporações, pois essa ciência enfoca a produtividade, redução
Avaliação:Tamanho do trabalho: 905 Palavras / 4 PáginasData: 6/5/2013 -
PLANEJAMENTO DE CAMPANHA
PLANEJAMENTO DE CAMPANHA FERROVIA APRESENTAÇÃO A primeira loja Ferrovia foi fundada em 1988 e era voltada para o mercado atacadista e já oferecia uma extensa coleção de modelos de óculos exclusivos. Especializada em produtos óticos a Ferrovia sempre teve a preocupação em oferecer acessórios de moda indispensáveis para a composição de looks dos mais variados estilos. CENÁRIO Há mais de 20 pontos espalhados por todo o nordeste, lojas nos estados de Piauí, Maranhão e Pernambuco.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 582 Palavras / 3 PáginasData: 6/5/2013 -
Comportamento Organizacional
Ao telefone Estima-se que % dos negócios são feitos por telefone, um instrumento de comunicação fundamental no mundo corporativo. Seu mau uso significa perda de tempo, de oportunidades e, por tabela, de muito dinheiro. Ao fazer uma ligação, o certo é identificar a si mesmo e a sua empresa. Explique rapidamente o motivo do telefonema e pergunte se é uma hora conveniente para conversarem. Se a pessoa estiver ocupada, pergunte quando pode ligar de volta.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 296 Palavras / 2 PáginasData: 6/5/2013 -
Comportamento Organizacional
“ Consideram que o comportamento organizacional está envolvido com o estudo e o lado humano da gestão das organizações” [Cunha e Marques]. Comportamento Organizacional é um campo de estudos que investiga o impacto que indivíduos, grupos e a estrutura têm sobre o comportamento dentro das organizações, com o propósito de utilizar esse conhecimento para promover a melhoria da eficácia organizacional. Tem como intuito, alcançar produtividade, reduzir o absenteísmo e a rotatividade e promover a cidadania
Avaliação:Tamanho do trabalho: 258 Palavras / 2 PáginasData: 6/5/2013 -
Comportamento Organizacional
CST em Gestão de Recursos Humanos 1ª Série Comportamento Organizacional A atividade prática supervisionada (ATPS) é um procedimento metodológico de ensino-aprendizagem desenvolvido por meio de um conjunto de etapas programadas e supervisionadas e que tem por objetivos: Favorecer a aprendizagem. Estimular a corresponsabilidade do aluno pelo aprendizado eficiente e eficaz. Promover o estudo, a convivência e o trabalho em grupo. Desenvolver os estudos independentes, sistemáticos e o autoaprendizado. Oferecer diferentes
Avaliação:Tamanho do trabalho: 536 Palavras / 3 PáginasData: 6/5/2013 -
Comportamento Organizacional
Comportamento Organizacional Agora iremo conhecer o CO- Mapa de Campo 1-Ponto de partida- Visão sistêmica Podemos definir visão sistêmica como sendo a capacidade que um profissional tem de "ver" a empresa como um todo e entender como funcionam e se integram seus processos de obtenção, transformação e entrega (delivery) de seus serviços, produtos e informações, ao mercado e, particularmente, aos seus clientes. Entender como se integram os processos internos e como eles se relacionam com
Avaliação:Tamanho do trabalho: 569 Palavras / 3 PáginasData: 7/5/2013 -
Planejamento Estrategico
Empresa J&K Materiais de Construção Ltda Líder de mercado no ramo de Materiais de Construção há mais de 10 anos, com um faturamento anual de 10 milhões. Dispõe de um ERP (Rh, contábil, financeiro, Fiscal, Vendas e Logística), necessita adquirir o modulo compras, pois sem esse modulo possibilita gerar todos os relatórios e fazer um levantamento Gerencial: Vendas Estoque Cliente Fornecedor Objetivo: O Objetivo além de lucrar é possibilitar e facilitar,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.081 Palavras / 5 PáginasData: 7/5/2013 -
Administração - Planejamento Urbano
SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO AMBIENTAL VANDERLEI OLRESTES GIACHINI PLANEJAMENTO URBANO Luis Eduardo Magalhaes 2012 VANDERLEI OLRESTES GIACHINI PLANEJAMENTO URBANO Trabalho apresentado ao Curso Gestão Ambiental da UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para a disciplina Introdução à Gestão Ambiental; Ecologia Aplicada e Gestão da Biodiversidade; Quimica Ambiental; Geologia e Geomorfologia Ambiental. Luis Eduardo Magalhães 2012 Introdução Nestes tempos em que a informação assume um papel cada vez mais
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.706 Palavras / 7 PáginasData: 7/5/2013 -
REESTRUTURAÇÃO ORGANIZACIONAL
SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO..........................................................................................................3 2 DESENVOLVIMENTO..............................................................................................4 3 CONCLUSÃO...........................................................................................................7 REFERÊNCIAS...........................................................................................................9 1 INTRODUÇÃO A empresa do Sr. Eustárquio, praticamente familiar, encontra-se em uma situação econômico-financeira estável, não possuindo dívidas de longo prazo com fornecedores ou bancos, estando com a capacidade de liquidez de pagamento em boas condições, como também a folha de pagamento está em dia. Porém, nota se que o crescimento da mesma, durante o período de quarenta anos, foi muito pequeno, frente ao progresso em que
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.434 Palavras / 6 PáginasData: 7/5/2013 -
Clima organizacional
1 INTRODUÇÃO Mediante uma sociedade, onde as organizações estão passando por grandes transformações, a questão investir e motivar as pessoas está em alta, ou seja, Murrell (1997, p. 45) ensina que “[...] motivar é ter motivos. Ter motivos para trabalhar, para se dedicar, para se comprometer, para quem quer vencer, para querer aprender, para se dedicar àquilo que faz, em busca de resultados.” Desta forma, percebe-se que as organizações estão inseridas num ambiente caracterizado por
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.779 Palavras / 8 PáginasData: 7/5/2013 -
Planejamento financeiro
O escopo deste trabalho é analisar e entender os principais fatores que contribuíram para o crescimento do mercado automobilístico e a importância para a economia do país, levando-se em conta maior confiança do consumidor, facilidade e maior prazo para financiamento. Destaca-se também a trajetória no que diz respeito à planejamento financeiro e suas etapas, bem como vários procedimentos contábeis a que as empresas se submetem, com ênfase à simulações de financiamentos/empréstimos e outras ferramentas úteis
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.452 Palavras / 6 PáginasData: 7/5/2013 -
Trabalho De Psicologia Organizacional
SISTEMA DE ENSINO PRESENCIAL CONECTADO CURSO SUPERIOR BACHARELADO EM ADMINISTRAÇÃO PRODUÇÃO TEXTUAL São Fèlix do Coribe 2010 PRODUÇÃO TEXTUAL Trabalho apresentado ao Curso Bacharelado em Administração pela UNOPAR - Universidade Norte do Paraná, para a disciplina Psicologia Organizacional. Prof. Sara Maria de Melo Elgenneni São Fèlix do Coribe 2010 INTRODUÇAO A Psicologia Organizacional é um ramo da psicologia que estuda o comportamento dos individuos nas organizações procurando corrigir os problemas que mais afeta o indivíduo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 719 Palavras / 3 PáginasData: 7/5/2013 -
COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL
Unidade Osasco Curso: Superior Técnico de Logística Disciplina: Técnicas de Organização Edmilson Como comunicar um desligamento de um ótimo funcionário sendo, que a empresa passa por problemas financeiros? Profº de Ensino a Distância: Lilian Souza Disciplina: Técnicas de Organização Osasco, 06 de maio de 2013 Comportamento Organizacional A importância da comunicação excelente. Como comunicar um desligamento de um ótimo funcionário, sendo que a Empresa passa por problemas financeiros? Primeiramente, devemos desenvolver uma comunicação excelente com
Avaliação:Tamanho do trabalho: 430 Palavras / 2 PáginasData: 7/5/2013 -
COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL
ATPS - Tabela de Comportamentos Individuais “Tabela de Comportamentos Individuais” PERSONAGENS DO PET P PERSONALIDADE PONTOS NEGATIVOS ALBA LOURENZÃO Extroversão - Muito aberto com qualquer tipo de pessoa; - Por falar muito, costumam atrapalhar em determinados momentos; ANITA TÚLIO JORDÃO Agradabilidade - Se deixa levar pelos sentimentos; - Perdoa qualquer erro; - Leva muitas coisas para o lado pessoal; ÉDER SALES Extroversão - Muito aberto com qualquer tipo de pessoa; - Por falar muito, costumam
Avaliação:Tamanho do trabalho: 242 Palavras / 1 PáginasData: 7/5/2013 -
Planejamento Urbano Do Municipio De Machadinho Do Oeste
INTRODUÇÃO Nesta produção será comentado um pouco sobre a legislação municipal de Machadinho do Oeste – RO, tendo como objetivo descrever o posicionamento do município quanto ao meio ambiente, suas obrigações e principais problemas atuais ligados ao meio ambiente, assim como outros assuntos ligados as disciplinas incluídas no Bloco Curricular Básico, ora em estudo no Curso Superior de Tecnologia em Gestão Ambiental. Planejamento Urbano no Município de Machadinho Do oeste – RO O município de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.495 Palavras / 6 PáginasData: 8/5/2013 -
Psicologia Organizacional
Comportamento Organizacional 1.Importância das organizações no mundo moderno.As organizações exercem uma função considerável na vida do ser humano por que modelam o comportamento dos respectivos membros, pois podem influenciar as necessidades e motivos dos indivíduos em diferentes organizações, ou em grupos na mesma organização, incentivarem a produtividade, bem como respostas rápidas as estratégias administrativas variadas. Caracterizam-se pela sua complexidade e o seu empenho em superar as pressões sociais, econômicas , culturais,tecnológicas e políticas. 2.Conceito de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.461 Palavras / 6 PáginasData: 8/5/2013 -
Clima Organizacional
1 INTRODUÇÃO O presente trabalho trata de um texto (artigo), que aborda conflitos de gêneros e de raças nas relações de trabalho, onde através desse texto serão discutidos diversos aspectos. Serão identificados os personagens, o conflito, tipos de liderança exercida por alguns dos personagens, ética, diversidade da força de trabalho, cultura e clima organizacional e mulher e economia. 2 DESENVOLVIMENTO Fernando, chefe titular da área de Orçamentos, Finanças e Contadoria do Departamento de Projetos do
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.956 Palavras / 16 PáginasData: 8/5/2013