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33.655 Trabalhos sobre Humanas. Documentos 30.391 - 30.420
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SISTEMA DE GESTÃO AMBIENTAL (SGA)
PROJETO EXPERIMENTAL DE VIABILIDADE PARA IMPLANTAÇÃO DE UM SISTEMA DE GESTÃO AMBIENTAL (SGA) Curitiba, novembro 2013 PROJETO EXPERIMENTAL DE VIABILIDADE PARA IMPLANTAÇÃO DE UM SISTEMA DE GESTÃO AMBIENTAL (SGA) Trabalho apresentado para obtenção da nota parcial da disciplina de Prointer II Relatório Parcial, do curso de Tecnologia em Recursos Humanos, Orientação: Curitiba, novembro de 2013. INTRODUÇÃO O presente trabalho trata-se da primeira etapa relacionada a pesquisa onde nos mostrará se há possibilidade de elaborar e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.951 Palavras / 8 PáginasData: 25/5/2014 -
SISTEMA DE GESTÃO AMBIENTAL - ISO - 14001
UNIVERSIDADE PAULISTA SISTEMA DE GESTÃO AMBIENTAL - ISO - 14001 Macapá - Amapá 2012 SISTEMA DE GESTÃO AMBIENTAL - ISO - 14001 Trabalho apresentado a Universidade Paulista – UNIP, referente á Disciplina Normalização de Processos do Curso de Administração de Empresas, sob a Orientação do Professor Caetano Santana. Macapá - Amapá 2012 "O maior desafio tanto de nossa época como do próximo século é salvar o planeta da destruição. Isso vai exigir uma mudança nos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.698 Palavras / 15 PáginasData: 30/4/2013 -
Sistema de Gestão Ambiental SGA
Sistema de Gestão Ambiental SGA 1 SISTEMA GESTÃO AMBIENTAL 1. INTRODUÇÃO Um Sistema de Gestão Ambiental (SGA) constitui uma parte do sistema global de gestão de uma organização que visa o controlo dos seus aspectos ambientais, através de uma abordagem estruturada e planeada à gestão ambiental, em todas as suas vertentes (ar, água, etc.), envolvendo toda a estrutura da organização e todos os outros que sejam influenciados pelas actividades, equipamentos, produtos e processos da organização
Avaliação:Tamanho do trabalho: 6.480 Palavras / 26 PáginasData: 1/10/2016 -
Sistema de Gestão da Qualidade
Uma empresa está no processo de implantação do Sistema de Gestão da Qualidade (SGQ) com o intuito de adequar a seus processos, infra-estrutura e sistemas de informação para futuramente obter um certificado de qualidade ISO 9001:2008. Na implantação do SGQ, geralmente há consultores que irão avaliar e sugerir diversas mudanças administrativas e operacionais, visando obter maior qualidade e otimização dos recursos da empresa. Para ocorrerem essas mudanças, os colaboradores recebem diversos treinamentos, manuais e orientações
Avaliação:Tamanho do trabalho: 303 Palavras / 2 PáginasData: 25/9/2013 -
Sistema de gestão de pagamento
. Anhanguera Educacional 2013 Nome-rosi Aparecida Gomes Soares RA 76291256 Direção Santo André 2013 Sumario Resumo direção___________________________ pág.3. Teoria x_______________________________pág. 3. Teoria y_______________________________pág. 3. Sistemas de administração________________________pag. 4. Cultura organizacional________________________pág. 4. Gestão participativa_______________________________. pág.5 Empowerment__________________________pág. 5. Referencias bibliográficas_________________________ pág. 6. Resumo: direção A função administrativa de direção no nível institucional da empresa é a responsável pela condução e pela orientação da ação empresarial por meio da direção das atividades realizadas em todas as áreas e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 705 Palavras / 3 PáginasData: 1/11/2013 -
SISTEMA DE GESTÃO DE QUALIDADE ABNT NBR ISO 9001
SISTEMA DE GESTÃO DA QUALIDADE ABNT NBR ISO 9001 A implantação de um Sistema de Gestão da Qualidade representa a obtenção de uma poderosa ferramenta que possibilita a otimização de diversos processos dentro da organização. Além destes ganhos, fica evidenciada também a preocupação com a melhoria contínua dos produtos e serviços fornecidos. Certificar o Sistema de Gestão da Qualidade garante uma série de benefícios à organização. Além do ganho de visibilidade frente ao mercado, surge
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.614 Palavras / 19 PáginasData: 26/9/2014 -
SISTEMA DE GESTÃO DE VALOR
SISTEMA DE GESTÃO DE CUSTOS (Objetivo da gestão de custos / definição e classificação de gastos, custos e despesas /componentes e contas no processo de custeio / diferença entre tipos e métodos de custeio) Um bom sistema de gestão de custos tem como objetivo obter e estudar o custo em cada nível de gerenciamento, buscar o entendimento de quais custos são controláveis e quais componentes do custo contribuem para um aumento ou diminuição das despesas.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.677 Palavras / 19 PáginasData: 22/4/2014 -
Sistema De Gestão Integrada
Os sistemas de gestão integrados buscam realizar a integração dos processos de qualidade, meio ambiente, segurança, saúde ocupacional e responsabilidade social conforme características, atividades e necessidades de cada organização. Com a crescente pressão nas empresas para se fazer mais com menos, várias delas estão vendo a integração dos sistemas de gestão como uma excelente oportunidade para reduzir custos com o desenvolvimento e manutenção de sistemas separados, ou de inúmeros programas e ações que, na maioria
Avaliação:Tamanho do trabalho: 362 Palavras / 2 PáginasData: 25/8/2014 -
Sistema de Governança
Na primeira metade dos anos 90, em um movimento iniciado principalmente nos Estados Unidos, acionistas despertaram para a necessidade de novas regras que os protegessem dos abusos da diretoria executiva das empresas, da inércia de conselhos de administração inoperantes e das omissões das auditorias externas. Conceitualmente, a Governança Corporativa surgiu para superar o "conflito de agência", decorrente da separação entre a propriedade e a gestão empresarial. Nesta situação, o proprietário (acionista) delega a um agente
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.304 Palavras / 14 PáginasData: 13/10/2013 -
SISTEMA DE IDENTIDADE E MARCAS
RESENHA 1 - SISTEMA DE IDENTIDADE DE MARCA 1. Quais são os principais conceitos apresentados? Além de citá-los, apresente uma breve descrição. Os conceitos apresentados no texto são: * Identidade de marca: conjunto de associações que trazem um sentido, significado e finalidade a marca. * Armadilhas da identidade de marca- associações consideravelmente limitadas e que geram incompetência. * Armadilha da imagem da marca- deve dispersar a visão e o espírito da marca, evitando que os
Avaliação:Tamanho do trabalho: 904 Palavras / 4 PáginasData: 25/9/2020 -
Sistema De Informação
Business intelligence, ou BI para breve, é um termo genérico que se refere às competências, processos, tecnologias, aplicações e práticas utilizadas para apoiar a tomada de decisão nas organizações baseada em evidências. Em sentido mais amplo, pode ser definida como um conjunto de abordagens para coleta, armazenamento, análise e acesso a dados que ajuda os usuários a obter insights e tomar melhores decisões de negócio baseadas em factos. O BI é utilizado? As organizações usam
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.169 Palavras / 13 PáginasData: 4/9/2013 -
Sistema De Informação
Fortaleza – Outubro – 2013 Sumário 1. INTRODUÇÃO________________________________________________________5 2. DESENVOLVIMENTO¬¬¬¬¬¬¬¬¬¬¬¬_________________________________________________6 2.1 Tipos de Sistemas de Informações na empresa___________________________________6 2.2 Sistemas de Informação para cada nível organizacional______________________________7 2.3 Sistemas de Apoio a Decisão (SAD)_____________________________________________8 2.4 Sistemas de Informação Financeira e Contábil_____________________________________9 2.5 Sistemas de Recursos Humanos_______________________________________________9 2.6 O Gerenciamento da cadeia de suprimento (SCE)_________________________________10 3. AFINAL PRA QUE SERVE A TI_______________________________________12 3.1 Modelos de relatórios para planejamento e controle de resultados___________________13 3.2. SIG e sua Importância
Avaliação:Tamanho do trabalho: 8.081 Palavras / 33 PáginasData: 18/2/2014 -
Sistema De Informação
UNIVERSIDADE ESTADUAL DO CEARÁ CESA Curso de Administração Pública Disciplina: Sistema de Informação no Setor Público Professor(a): Roseilda Nunes Data: 24/08/2014 Aluno: Sâmia Maria Gomes da Silva Nota : ATIVIDADES DE APRENDIZAGEM - UNIDADE III Caros Alunos, Segue a atividade III, conforme nosso calendário deve ser postada até o dia 24 de agosto de 2014. COMPOSIÇÃO DA NOTA DA UNIDADE 2 QUESTÕES DE MÚLTIPLA ESCOLHA – Cada questão vale 1 ponto (Total 2 pontos) PARTICIPAÇÃO
Avaliação:Tamanho do trabalho: 444 Palavras / 2 PáginasData: 23/8/2014 -
Sistema De Informação
Uma série de empresas tem recorrido a Sistemas Integrados de Gestão (ERP) como maneira de sobreviver em um mundo cada vez mais competitivo. Se você tiver que defender a utilização de um ERP em sua empresa, que argumento, dentre os abaixo, você deverá empregar? A Os procedimentos operacionais não serão alterados com a implantação do sistema; B A empresa ganhará flexibilidade de operação; (C) O controle gerencial tenderá a ser fortalecido; D O gerenciamento de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 267 Palavras / 2 PáginasData: 7/10/2014 -
Sistema De Informação
Adm. da Produção Por que estudar Administração da Produção / Operações? Trabalho em Grupo: mínimo , máximo participantes; Data da entrega: Trabalho em Grupo: mínimo , máximo participantes; Data da entrega: Valor máximo: até ponto ( ponto de teoria e ponto de apresentação) Atividade: Analisar e responder as questões abaixo em grupo. Valor máximo: até ponto ( ponto de teoria e ponto de apresentação)Trabalho em Grupo: mínimo , máximo participantes; Data da entrega: Valor máximo:
Avaliação:Tamanho do trabalho: 453 Palavras / 2 PáginasData: 1/3/2015 -
SISTEMA DE INFORMAÇAO
............................................................................................................. 1- Quais são os objetivos organizacionais dos sistemas de informação? Resposta: Podemos definir esses objetivos em seis partes as quais são: 1) Excelência Profissional - pois para aumentar os lucros as empresas estão sempre tentando melhorar sua eficiência em suas operações. Como exemplo citemos o grupo Walmart que conseguiu ultrapassar 40 bilhões de dólares em vendas no ano de 2008. Pois ele utiliza um sistema chamado Retailink, que concecta seus fornecedores aos seus milhares
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.732 Palavras / 7 PáginasData: 26/3/2015 -
Sistema de informação
1.8 Quais as estratégias de negócios que poderão ser aplicadas para melhorar a força competitiva na empresa? A criação de um e-commerce para atender regiões aonde a empresa não possui filiais e neste mesmo formulários que podem coletar opiniões de seus clientes. Mudança de rotina no setor operacional aonde as transações deveram ser feitas através do sistema de caixa, assim gerando dados para o departamento financeiro e seus representantes junto ao setor de assistência
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.480 Palavras / 6 PáginasData: 17/11/2015 -
Sistema de Informação
Nome: Filipe Monaro ID: 312136 1- Explique a importância do uso do sistema de informação em cada um dos casos incluído no texto. R: No caso da maior rede de varejo nos Estados Unidos sem o sistema de informação ficaria praticamente impossível descobri que a venda de fraldas estava associadas à cerveja. Outra rede varejista descobriu que aumentava a venda de colírio nos feriados, com baseado nessas informações que o sistema fornece a ele. O
Avaliação:Tamanho do trabalho: 342 Palavras / 2 PáginasData: 22/5/2017 -
Sistema de Informação
1-Compare sistemas naturais e artificiais e apresente na sua folha 10 sistemas naturais e 10 artificiais. 2-Dos requisitos apresentados a seguir indique aquele que não se enquadram, nos requisitos de um sistema de informação. 1. Atender as reais necessidades dos utilizadores 2. Estar centrado no criador e não no utilizador cliente 3. Atender ao utilizador com presteza 4. Nenhuma das opções anteriores 3-Indique as actividades principais de um sistema de informação, e destas indica a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 262 Palavras / 2 PáginasData: 30/6/2019 -
Sistema de Informação de Marketing
1. Fontes de Informação 1. Sistema de informação de Marketing As informações recolhidas são necessárias para a resolução de problemas. Deste modo, utiliza-se o Sistema de Informação de Marketing (SIM), sendo maioritariamente composto por indivíduos e procedimentos para a recolha, análise, classificação e distribuição de informações para os responsáveis pela tomada de decisão de marketing. Os princípios do SIM dividem-se em cinco níveis. Em primeiro lugar a concretização detalhada das informações necessárias, procura definir todas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 603 Palavras / 3 PáginasData: 28/3/2019 -
SISTEMA DE INFORMAÇÃO DE MARKETING COMPORTAMENTO DO CONSUMIDOR
CENTRO UNIVERSITÁRIO DO NORTE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS TURMA GHN03S1 ESTRATÉGIA MERCADOLÓGICA ELENISE FERREIRA DA FONSECA – 15126420 POLIANNA LIMA – 15280390 SISTEMA DE INFORMAÇÃO DE MARKETING COMPORTAMENTO DO CONSUMIDOR Manaus - Am Abril - 2016 1) QUAIS OS ATRIBUTOS MAIS VALORIZADOS NOS PROFISSIONAIS ATUAIS? QUAL A IMPORTÂNCIA DESSE ATRIBUTO? RESPOSTA: O atributo mais importante é a informação, esta é de suma importância, pois são a partir dessas informações que são tomadas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 929 Palavras / 4 PáginasData: 4/5/2016 -
SISTEMA DE INFORMAÇÃO DE MARKETING COMPORTAMENTO DO CONSUMIDOR
CENTRO UNIVERSITÁRIO DO N0RTE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS TURMA GHN03S1 ESTRATÉGIA MERCADOLÓGICA ELENISE FERREIRA DA FONSECA – 15126420 POLIANNA LIMA – 15280390 SISTEMA DE INFORMAÇÃO DE MARKETING COMPORTAMENTO DO CONSUMIDOR Manaus - Am Abril - 2016 1) QUAIS OS ATRIBUTOS MAIS VALORIZADOS NOS PROFISSIONAIS ATUAIS? QUAL A IMPORTÂNCIA DESSE ATRIBUTO? RESPOSTA: O atributo mais importante é a informação, esta é de suma importância, pois são a partir dessas informações que são tomadas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 929 Palavras / 4 PáginasData: 4/5/2016 -
Sistema De Informação Gerencial
Os Sistemas de Informação Gerencial (SIG) são sistemas ou processos que fornecem as informações necessárias para gerenciar com eficácia as organizações. Um SIG gera produtos de informação que apóiam muitas necessidades de tomada de decisão administrativa e são o resultado da interação colaborativa entre pessoas, tecnologias e procedimentos, que ajudam uma organização a atingir as suas metas. Um SIG pode incluir software que auxilia na tomada de decisão, recursos de dados, tais como bancos de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 400 Palavras / 2 PáginasData: 29/11/2013 -
SISTEMA DE INFORMAÇÃO GERENCIAL
Sumário Introdução 2 Sistema de Informação 3 Planejamento de desenvolvimento do produto 3 Importância dos Sistemas de Informação Gerencial para as Empresas 3 O que fortalece o SIG nas Empresas? 3 Condições de Tomada de Decisões 3 Considerações Finais 3 Referências Bibliográficas 3 Sistema de Informação Gerencial Empresa Kuka Produtos Infantis Ltda. (Desenvolvimento de novos produtos) Introdução Toda Empresa necessita de um sistema de informação gerencial eficaz, pois isso ajuda nas tomadas de decisões, mas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 855 Palavras / 4 PáginasData: 23/9/2014 -
Sistema De Informação Gerencial
Questões virtuais Sistema de Informações Gerenciais Aula-tema 01 1 Quais são consideradas as principais ferramentas que as empresas dispõem para criar novos produtos e serviços no modelo de mercado atual? Resposta correta: Tecnologias e Sistemas de Informação. Question 2 Qual é a alternativa que melhor descreve o que é um modelo de negócio? Resposta correta: É a descrição de como a empresa deve produzir, comercializar e distribuir um produto ou serviço a fim de criar
Avaliação:Tamanho do trabalho: 222 Palavras / 1 PáginasData: 15/2/2015 -
SISTEMA DE INFORMAÇÃO NO RH
SISTEMA DE INFORMAÇÃO NO RH A empresa Cigel encontra grandes dificuldades na folha de pagamento, as informações são lançadas manualmente, causando um nível alto de erros e demora em encerra a folha do mês. Também existem muitas informações dos funcionários que não batem com a planilha dos gerentes. Por exemplo, a quantidade de falta durante do mês. Alem disso, funcionários reclamam da demora para o recebimento do contra cheque e o deposito do valor do
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.138 Palavras / 5 PáginasData: 14/6/2013 -
SISTEMA DE INFORMAÇÕES
TRABALHO DE SIC (SISTEMAS DE INFORMAÇÕES CONTÁBEIS) 1. O que é sistema e quais são os seus componentes? 2. Conceitue o que é enfoque sistêmico. 3. Conceitue sistema aberto de sistema fechado. 4. Qual a necessidade de se conhecer os objetivos de um sistema? 5. Caracterize o funcionamento básico de um sistema e suas partes. 6. Caracterize a empresa como um sistema aberto. 7. Explique eficiência e eficácia dentro do sistema empresa. 8. Explique como
Avaliação:Tamanho do trabalho: 299 Palavras / 2 PáginasData: 31/3/2014 -
Sistema De Informações Gerenciais
Questões para Acompanhamento da Aprendizagem Revisão da tentativa 1 Iniciado em sábado, 1 setembro 2012, 22:45 Completado em sábado, 1 setembro 2012, 22:53 Tempo empregado 7 minutos 33 segundos Acertos 4/6 Nota 1 de um máximo de 1.5(67%) Question 1 Acertos: 1 A aplicabilidade dos sistemas de informações destaca-se principalmente nas quatro funções básicas de uma empresa, que são: Escolher uma resposta. a. Vendas e marketing; produção; recursos humanos; finanças e contabilidade. b. Vendas e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 534 Palavras / 3 PáginasData: 12/9/2013 -
Sistema De Informações Gerenciais
A globalização estende a competição das empresas para uma amplitude mundial, não mais local ou regional. A Tecnologia da Informação (TI) é vista como o fator de viabilização à globalização, bem como de criação de novas estratégias de negócio, de novas estruturas organizacionais e de novas formas de relacionamento entre empresas e entre empresas e seus consumidores. Assim, as TIs devem estar alinhadas aos objetivos estratégicos das empresas. Responder as três questões abaixo: 1) Explique
Avaliação:Tamanho do trabalho: 417 Palavras / 2 PáginasData: 23/9/2013 -
SISTEMA DE INFORMAÇÕES GERENCIAIS
Anhanguera Curso: Administração Disciplina: Sistema de Informações Gerenciais Atividade de autodesenvolvimento – Aula tema 03 O trabalho abaixo fala da ferramenta "Análise da Cadeia de Valor", mostrando a sua importância e necessidade dentro de uma organização. De acordo com o aprendizado adquirido e as pesquisas realizadas, podemos afirmar que a Análise da Cadeia de Valor tem como foco a satisfação do cliente, seja ele interno ou externo e é dividida em três etapas; Análise de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 344 Palavras / 2 PáginasData: 23/11/2013