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Atps Gestão De Desempenho Trabalhos escolares e artigos acadêmicos

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51.220 Trabalhos sobre Atps Gestão De Desempenho. Documentos 426 - 450 (mostrando os primeiros 1.000 resultados)

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Última atualização: 30/3/2015
  • Atps Gestao De Serviços E Varejo

    Universidade Anhanguera – Campus – São Paulo – Pirituba PLANEJAMENTO DE VENDAS Curso: Gestão Comercial – EAD Tutor a distancia: Meire Aparecida Pedroso – RA 6790425716 Valquíria de Araujo Teixeira Jacó – RA 6953493928 Vanessa Amorim de Oliveira – RA 67904085 Carlos Eduardo dos Santos Pereira – RA 7124524210 Rafael Macena RA RA 35615063 São Paulo – SP junho/2014 SUMÁRIO 1. Introdução........................................................................................... pag. 03 2. Planejamento de Vendas..................................................................... pag. 03 3. Gerenciamento de Vendas.................................................................. pag.

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 425 Palavras / 2 Páginas
    Data: 27/10/2014 Por: rafaelmacena
  • Atps Gestão De Capital De Giro

    I. Conceito e aplicações estatística Tem como objetivo analisar com base Estatística as informações transmitidas pelos alunos para definir os temas de maior interesse. A estatística aqui utiliza o método de pesquisa, como forma de prever o interesse da maior parte dos alunos, seu método baseia-se nas informações coletadas no campus. Sua meta é adquirir a melhor informação a partir dos dados coletados e assim poder fazer uma apresentação do tema de maior interesse através

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 744 Palavras / 3 Páginas
    Data: 28/10/2014 Por: Gieyasmin
  • Atps Gestão Dese

    Universidade Anhanguera Centro de Educação a Distância Curso Superior de Tecnologia em Recursos Humanos Atividade ATPS Disciplina: Gestão de Desempenho Curso Superior de Tecnologia em Recursos Humanos Atividade ATPS Taubaté, SP 2014 RESUMO Este trabalho aborda o tema Gestão de Desempenho, o qual retrata as habilidades, métodos, políticas, técnicas e práticas utilizadas para administrar e potencializar o capital humano. O objetivo deste estudo é ter um maior entendimento no que diz respeito à Gestão de

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 2.251 Palavras / 10 Páginas
    Data: 28/10/2014 Por: lucianafr
  • ATPS Gestão De Conhecimento

    Vinicius Santos Eider Souza Araujo – RA 419437 Carlos Ademir Dantas Xavier Filho – RA 419937 Juan Henrique Silva de Melo – RA 413765 Marceline Oliveira das Neves – RA 420789 GESTÃO DO CONHECIMENTO Porto Seguro – BA 2013 Trabalho de Empreendedorismo apresentado a Faculdade de Ciências Contábeis da Anhanguera Educacional, para a obtenção de nota parcial da disciplina Gestão de Conhecimento sob a orientação do Professor Me. Mauricio Dias. Vinicius Santos Eider Souza Araujo

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 4.894 Palavras / 20 Páginas
    Data: 28/10/2014 Por:
  • Ava Gestao Desempenho

    1. Como valorizar o capital intelectual e o conhecimento dos técnicos, demais profissionais e atletas envolvidos nas Olimpíadas? • • 1. Como valorizar o capital intelectual e o conhecimento dos técnicos, demais profissionais e atletas envolvidos nas Olimpíadas? O investimento de novas práticas de gestão não dependem somente de investir em tecnologia. Houve uma supervalorização da tecnologia em prejuízo de ações voltadas para processos e pessoas. Isso significa que é necessário fazer uma aplicação de

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 525 Palavras / 3 Páginas
    Data: 29/10/2014 Por: joicealmendro
  • ATPS GESTAO DA QUALIDADE

    SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO 3 2. DEFINIÇÕES DA QUALIDADE 4 3. O QUE É QUALIDADE? COMO SEU CONCEITO SE ALTEROU AO...................... LONGO DO TEMPO............................................... 4 4 O QUE É GESTÃO DA QUALIDADE E COMO FOI SUA......................................... EVOLUÇÃO.................................... 5 5. QUAIS FORAM OS PRINCIPAIS “GURUS” DA QUALIDADE.............................. 5 6. OITOS PRINCIPIOS DA GESTAO DA QUALIDADE................................... .6 7. PDCA E SUA IMPORTANCIA................................... 7 8. O QUE É TQM E COMO O CICLO PDCA CONTRIBUI PARA UMA...................... MELHOR GESTÃO

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 2.084 Palavras / 9 Páginas
    Data: 30/10/2014 Por: alinebmello
  • Atps Gestão De Projetos

    ATPSGESTÃO DE PROJETOS VERÔNICA PINTO RA: 4561843156 LUANA GOMES RA: 4705896274 BRUNA TAVANE MEIRA RA: 1102001865 JEANCARLO DEBONA RA: 33688163 LEANDRO FAVA RA: 2337480225 Trabalho referente à disciplina Gestão de Projetos 7º semestre do Curso de Administração de Faculdade da Anhanguera Educacional. PASSO FUNDO 2014 SUMÁRIO Introdução...................................................................................................... Página 03 Etapa 01.......................................................................................................... Página 04 Etapa 02.......................................................................................................... Página 05 Etapa 03.......................................................................................................... Página 07 Conclusão....................................................................................................... Página 11 Bibliográfia.................................................................................................... Página 12 INTRODUÇÃO A empresa analisada neste trabalho

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 2.679 Palavras / 11 Páginas
    Data: 1/11/2014 Por: leandrofava
  • ATPS GESTAO

    ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS CST em Gestão Comercial 4ª Série Gestão de Serviços e Varejo A atividade prática supervisionada (ATPS) é um procedimento metodológico de ensino-aprendizagem desenvolvido por meio de um conjunto de etapas programadas e supervisionadas e que tem por objetivos:  Favorecer a aprendizagem.  Estimular a corresponsabilidade do aluno pelo aprendizado eficiente e eficaz.  Promover o estudo, a convivência e o trabalho em grupo.  Desenvolver os estudos independentes, sistemáticos e o

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 1.767 Palavras / 8 Páginas
    Data: 2/11/2014 Por: marcosfsan1234
  • Gestao Desempenho

    Sumário Introdução 02 Informações da Empresa, Visão e Missão 03 O Papel de Recursos Humanos na Gestão do Desempenho 04 Métodos de Avaliar o Desempenho 05 Técnicas em Gestão do Desempenho 12 Gestão de Desempenho 14 Planejamento e Implantação da Avaliação de Desempenho 15. Considerações Finais 17 Referências 19 INTRODUÇÃO A finalidade de desenvolver o conceito e os assuntos relacionados à Gestão de Desempenho que inclui processos que comunicam, com eficiência, as metas alinhadas da

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 4.701 Palavras / 19 Páginas
    Data: 2/11/2014 Por: jessicasousasilv
  • ATPS Gestão Da Qualidade

    ATPS ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS CURSO: ADMINISTRAÇÃO Disciplina: GESTÃO DA QUALIDADE Itatiba/SP 2014/1 ATPSGestão da Qualidade. Apresentada como requisito obrigatório para a avaliação bimestral do 8º sem/ADM-2014/2. Período de postagem: De: 22/09/2014 à 26/09/2014. Profª. Ead: Mônica Satolani Prof. TTPRE: José Antonio de Camargo ITATIBA – SP 2014 INTRODUÇÃO Percebe-se hoje um intenso movimento em busca da qualidade. As organizações têm de produzir produtos de qualidade, não mais como uma estratégia de diferenciação no

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 4.216 Palavras / 17 Páginas
    Data: 2/11/2014 Por: selma.depil
  • Gestão Desempenho

    Introdução No desenrolar da exibição de nosso trabalho detalharemos a Gestão de Desempenho, ferramenta que é uma técnica fundamental no ambiente organizacional, apesar de alguns críticos considerarem o método arcaico e em desuso. Como base para nossos estudos utilizamos a empresa Delta Construção e através de nossa pesquisa identificamos os prós e contras na Gestão de Desempenho em uso na organização. A partir de nossos resultados acreditamos que a Gestão de Desempenho é a base

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 401 Palavras / 2 Páginas
    Data: 2/11/2014 Por: Lucianesouza
  • Atps Gestao De Capital De Giro

    Conseguimos uma empresa que trabalha na área de Agronegócio, eu produz produtos alimenticios. O seu Ativo circulante é no valor de R$ 8.524.900,23 e o seu Passivo Circulante é R$ 7.008.329.78. Logo o CGL será: CGL= 8.524.900,23 – 7.008.329,78 = 1.516.570,45 E o índices de liquidez, teremos que analisar o NCG e o ST. NCG significa Necessidade de capital de giro. E ST significa Saldo de Caixa, aquilo que você tem no caixa. A necessidade

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 333 Palavras / 2 Páginas
    Data: 2/11/2014 Por: miguelll
  • ATPS GESTÃO DE PROJETOS

    Introdução “A burocracia é uma organização na qual a escolha das pessoas é baseada no mérito e na competência (...).” (CHIAVENATO, 1993, p. 285). O autor destaca uma característica extremamente regrada a organização burocrática, de forma que ela use o mérito e a competência como requisitos para admissão, daí a criação de concursos públicos, exames, etc. tal característica está ligada à impessoalidade, pois mostra que não importa a família (nepotismo), influência ou indicação, sempre vai

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 221 Palavras / 1 Páginas
    Data: 3/11/2014 Por: shirleyng
  • ATPS Gestão De Qualidade

    ATIVIDADE PRÁTICAS SUPERVISIONADAS GESTÃO DE QUALIDADE. Trabalho apresentado na disciplina de gestão de qualidade do 8º Semestre, do Curso de Administração da Universidade Anhanguera – UNIDERP Centro de Educação a Distância. Profa Mônica Satollani. Dourados 2014 LISTA DE TABELAS Tabela 1- Ciclo PDCA...................................................................................................... Tabela 2- Ferramentas de planejamento da qualidade e suas funções.......................... SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO..........................................................................................................05 2.ETAPA 01...................................................................................................................07 2.1 Passo 2 ......................................................................................................................07 3.ETAPA 02...................................................................................................................12 3.1 Passo 2.......................................................................................................................12 3.2 Passo 3 ......................................................................................................................12 4.ETAPA 03....................................................................................................................14 4.1 Passo

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 2.576 Palavras / 11 Páginas
    Data: 3/11/2014 Por:
  • ATPs Gestão De Qualidade

    Desafio de Aprendizagem Disciplina: Gestão de Qualidade Curso: Administração – 8ª série Profª Ma. Mônica Satolani Piracicaba S.P - maio / 2014 Aline Regina Rissi Bazanelli – RA: 2321376637 Cleide de Sousa Santos – RA: 2331006939 Eloisa Ferreira de Oliveira - RA: 2322410798 Igor Michel Florentino da Silva – RA: 2348456257 Vanessa Mescolotti Garcia - RA: 2315340902 Vanessa Renyelle de Almeida Nascimento – RA 2371471798   INTRODUÇÃO No trabalho a seguir, exploraremos a importância da

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 4.599 Palavras / 19 Páginas
    Data: 3/11/2014 Por: IgorMichelSilva
  • Introdução Atps Gestão De Negócios Internacionais

    INTRODUÇÃO Neste trabalho tivemos a oportunidade de aprofundar os conhecimentos obtidos em sala de aula referente à disciplina de Gestão de Negócios Internacionais. O grande desafio foi aplicar na prática os conceitos estudados. O trabalho foi desenvolvido em equipe, mediante pesquisa no PLT e sites da Internet. Este trabalho tem como objetivo, apresentar os planos estratégicos e as conquistas de uma empresa fictícia, denominada AEM Networks, dentro do mercado exportador. Com a elaboração deste trabalho,

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 283 Palavras / 2 Páginas
    Data: 3/11/2014 Por: cristineribeiro
  • ATPS Gestão De Relacionamento Com Cliente E Consumidor

    Tecnologia em Gestão Comercial - EAD Gerenciamento de relacionamento com clientes e fornecedores Nargila de Oliveira Santos RA: 8136741719 Cristina S. Rebelo Pino RA: 6791363271 Michelle Soares Brito RA: 79742566 Tutor Presencial: Cícera Oliveira Prof. AED.: Fabiana Biazetto Taboão da Serra/SP 2014 Universidade Anhanguera Educacional UNIDERP. Tecnologia em Gestão Comercial – EAD Gerenciamento de relacionamento com clientes e fornecedores Atividade Avaliativa: ATPS Gestão de Relacionamento com clientes e fornecedores Apresentada ao Curso Superior Tecnologia em

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 2.125 Palavras / 9 Páginas
    Data: 4/11/2014 Por: Nargila
  • ATPS Gestão Da Qualidade

    Este trabalho consiste em desenvolver as competências e habilidades e entender os conceitos fundamentais da Gestão da Qualidade. A questão levantada será sobre o conceito de gestão da qualidade, a evolução e seus princípios. Neste artigo será relatado TQM que consiste numa estratégia de administração orientada a criar consciência da qualidade em todos os processos organizacionais. É referida como "total", uma vez que o seu objetivo é a implicação não apenas de todos os escalões

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 1.086 Palavras / 5 Páginas
    Data: 4/11/2014 Por: grazan
  • Atps Gestao

    Pesquisa Operacional A ciência da Pesquisa Operacional é aplicada na resolução de problemas, inclusive os empresarias, utilizando modelos matemáticos com a assistência de computados. Os processos de tomada de decisão muitas vezes envolvem elementos objetivos (racionais) e subjetivos (enquadramento organizacional). Ambos são contemplados nos modelos de Pesquisa Operacional para a solução problemas. Sua função de encontrar soluções ótimas tem uso nas mais diversas atividades, inclusive nas de alocação de recursos, sejam eles financeiros, materiais, patrimoniais,

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 270 Palavras / 2 Páginas
    Data: 5/11/2014 Por: jhonatanpereira
  • ATPS Gestão Hurbana

    RA 9413569545Curso Superior de Tecnologia em Gestão Pública DESAFIO PROFISSIONAL 1º Bimestre PROCESSOS GERENCIAIS E MATEMÁTICA Goiânia/Go 2014 Sumário INTRODUÇÃO 2 Planejamento Estratégico 3 Planejamento Tático. 3 Desenvolver Líderes 4 CONSTRUÇÃO DE EQUIPES DE ALTO DESEMPENHO 7 PROGRAMA DE CAPACITAÇÃO / DESENVOLVIMENTO E MOTIVAÇÃO PARA O PESSOAL OPERACIONAL. (HOTERDAN – HIPERMERCADO). 8 Conclusão 11 REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS 12   INTRODUÇÃO Nesse trabalho trataremos da reestruturação organizacional da empresa Hortedan hipermercados, montando assim um plano de ação

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 3.229 Palavras / 13 Páginas
    Data: 7/11/2014 Por: lucasnunesguima
  • ATPS GESTÃO DE PROJETOS

    ETAPA 1- Passo 1-Leitura e elaboração de texto sobre o artigo: O que é Gestão de Projetos? (Alcides Pietro) Com base ao artigo lido e com demais pesquisas realizadas a fim de entendermos o contexto de Gestão de Projetos, observamos que primeiramente necessitamos ter um entendimento, esclarecimento sobre primeiramente o que é um projeto. O projeto é único, e parte de uma iniciativa, uma ideia dos meios, caminhos para se chegar a um fim, uma

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 6.078 Palavras / 25 Páginas
    Data: 7/11/2014 Por: elisangeladuarte
  • ATPS - Gestao Publica

    ANHANGUERA EDUCACIONAL S.A. Faculdade Anhanguera de Juazeiro Curso Superior de Tecnologia em Gestão Pública CST EM GESTÃO PÚBLICA 4ª Série: Licitações, Contratos e Convênios Juazeiro-BA 2014. Componentes: CARLISMÁRIO BONFIM SANTANA – RA 8116733554 DIEGO VIEIRA CASTRO – RA 445814 LINDIMEIRE PEREIRA SILVA – RA 79356684966 MARIO ADRIANO COELHO DE SOUZA – RA 833200387 VILMA MARIA DOS SANTOS – RA 7935664988 Título do Relatório CST EM GESTÃO PÚBLICA ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS _________________________________________________ Prof. ou Profa. Título

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 9.105 Palavras / 37 Páginas
    Data: 8/11/2014 Por:
  • ATPS GESTÃO FINANCEIRA

    ETAPA 1 PASSO 1: Quadro com as principais características da politica econômica e monetária nos governos FHC e Lula: Principais Características da Politica Econômica e monetária Governo FHC e Lula Governo FHC Governo Lula Índice de analfabetismo No governo FHC o índice de analfabetismo era de 10% da população No governo Lula a taxa de analfabetismo passou de 10% para 9,7% Índice de trabalho infantil O índice de trabalho infantil era maior do que o

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 1.923 Palavras / 8 Páginas
    Data: 9/11/2014 Por: 120280
  • ATPS Gestão Da Qualidade

    ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS Administração 7ª Série Gestão da Qualidade A Atividade Prática Supervisionada (ATPS) é um procedimento metodológico de ensino-aprendizagem desenvolvido por meio de etapas, acompanhadas pelo professor, e que tem por objetivos: Favorecer a autoaprendizagem do aluno. Estimular a corresponsabilidade do aluno pelo seu aprendizado. Promover o estudo, a convivência e o trabalho em grupo. Auxiliar no desenvolvimento das competências requeridas para o exercício profissional. Promover a aplicação da teoria na solução de situações

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 469 Palavras / 2 Páginas
    Data: 10/11/2014 Por: keziaalecrim
  • ATPS: Gestão de Projetos

    ATPS ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS CURSO: ADMINISTRAÇÃO Disciplina: GESTÃO DE PROJETOS ATPS Itatiba/SP 2014 INTRODUÇÃO Com objetivo de aprimorar nosso conhecimento em Leitura e Produção de texto, elaboramos um trabalho com diferentes pesquisas, onde mostramos a importância da leitura e suas interpretações, os diferentes gêneros textuais que encontramos na leitura do dia a dia e a nova reforma ortográfica da Língua Portuguesa. ETAPA 1 Passo 2 Tendo em vista o que foi ilustrado no artigo anterior

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 6.697 Palavras / 27 Páginas
    Data: 11/11/2014 Por: Abner777

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