Coaching Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
319 Trabalhos sobre Coaching. Documentos 201 - 225
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ANÁLISE: COACH CARTER – UM TREINO PARA A VIDA
Discente: Adriely Francine de Souza RA: 161021735 Disciplina: Basquete Docente: Prof. Dra. Dagmar Aparecida Cynthia França Hunger ANÁLISE: COACH CARTER – UM TREINO PARA A VIDA RESUMO O dono de uma loja de artigos esportivos, Ken Carter (Samuel L. Jackson), aceita ser o técnico de basquete de sua antiga escola, onde conseguiu recordes e que fica em uma área pobre da cidade. Para surpresa de muitos ele impõe um rígido regime, em que os alunos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.300 Palavras / 6 PáginasData: 16/6/2018 -
Entrevista Pós Processo de Coaching
COMPLEXO DE ENSINO SUPERIOR DE SANTA CATARINA NÚCLEO DE PÓS-GRADUAÇÃO MBA EXECUTIVO INTERNACIONAL EM GESTÃO DE NOVOS NEGÓCIOS COACHING EXECUTIVE E DE CARREIRA: Entrevista sobre processo de Coaching Carlos Roberto de Oliveira Cacau Florianópolis - SC Julho/2018 COACHING EXECUTIVE E DE CARREIRA: Entrevista sobre processo de Coaching Na busca por entender melhor a percepção, os impactos e os resultados de quem passou por um processo de Coaching, entrevistei no dia 08/07 o Sr. Bernardo Silva
Avaliação:Tamanho do trabalho: 702 Palavras / 3 PáginasData: 9/7/2018 -
Fichamento de Coaching e Liderança
Descrição: cbpos2 Descrição: Estácio UNIVERSIDADE ESTÁCIO DE SÁ MBA EM GESTÃO DE PESSOAS Fichamento de Estudo de Caso Vinicio de Souza Melo Trabalho da disciplina Coaching e Liderança Tutor: Prof. Beatriz Acampora e Silva de Oliveira Rio de janeiro 2018 Estudo de Caso : Uma Nota Sobre o Processo Em Equipe REFERÊNCIA: Harvard Business School.407-P02.October 4, 2011. O texto “Uma Nota sobre o processo em equipe” é a tradução do caso 402-032 da HBS (Harvard
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.354 Palavras / 6 PáginasData: 10/7/2018 -
Processo de Negociação no filme Coach Carter
Tarefa: Processo de Negociação no filme Coach Carter: Treino para a vida (2005), de Thomas Carter. Introdução As negociações são reconhecidas mundialmente como um elemento primordial para obtenção de sucesso para uma das partes ou ambas as partes. Um bom negociador precisa ser um bom ouvinte. Além de servir de exemplo, ele precisa possuir habilidades e qualidades esperadas ou requeridas numa determinada negociação. O exercício da negociação envolve uma mesa dividida ao meio, onde cada
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.376 Palavras / 10 PáginasData: 5/8/2018 -
Estudo de caso: Workshop de coaching de funcionários da jones schilling
UNIVERSIDADE ESTÁCIO DE SÁ MBA EM COACH E LIDERANÇA Fichamento de Estudo de Caso João Pedro Costa Cunha Trabalho da disciplina Coaching de Performance Tutor: Prof. Norma Horst Kirsten Brasília 2018 Estudo de Caso de Harvard: Workshop de coaching de funcionários da jones schilling. Referência: MARK. Ken, HOWELL. Jane, Workshop de coaching de funcionários da jones schilling. M. Richard Ivey School. Versão 04/09/2014. Texto do Fichamento: O estudo relata sobre quatro gerentes da empresa Jones
Avaliação:Tamanho do trabalho: 882 Palavras / 4 PáginasData: 13/8/2018 -
COACHING APLICADO AO AMBIENTE CORPORATIVO
Descrição: cbpos2 Descrição: Estácio UNIVERSIDADE ESTÁCIO DE SÁ PÓS GRADUAÇÃO EM LIDERANÇA E COACHING Resenha do artigo : Ultra: A Busca por Liderança Bruno Corrêa dos Santos Trabalho da disciplina COACHING APLICADO AO AMBIENTE CORPORATIVO Tutor: Prof. Marcia Pisa do Valle Salvador 2018 Estudo de Caso de Harvard: Ultra: A Busca por Liderança Referência: CRANE, Dwight B. PINHO, Ricardo Reisen. Estudo de caso Ultra: A Busca pela Liderança. 26 de Agosto de 2004. Resenha do
Avaliação:Tamanho do trabalho: 627 Palavras / 3 PáginasData: 19/8/2018 -
O Lider Coach
* O Líder Coach - aula 01 - Pós Liderança e Coachingmedo engessa!! medo do verdadeiro eu investigar o eu negativo - fraqueza. * Aprendizagem rápida e satisfação na realização de tarefas complexas indicam o foco no talento. * O Líder Coach - aula 01 - Pós Liderança e Coachingsejamos capazes de trabalhar com as fraquezas - que questoes estao mal resolvidas que o profissional nao trata ! estimular o colaborador a combater as fraquezas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.323 Palavras / 6 PáginasData: 20/8/2018 -
Estudo de Caso: WORKSHOP DE COACHING DE FUNCIONÁRIOS DA JONES SCHILLING
Descrição: cbpos2 Descrição: Estácio UNIVERSIDADE ESTÁCIO DE SÁ MBA EM LIDERANÇA E COACHING Fichamento de Estudo de Caso JENIFFER ARCOS COMITRE Trabalho da disciplina: COACHING DE PERFORMANCE Tutor: Prof. Jesiane de Souza Marins Lopes São Paulo - SP 2018 Estudo de Caso: WORKSHOP DE COACHING DE FUNCIONÁRIOS DA JONES SCHILLING REFERÊNCIA: MARK. Ken, HOWELL. Jane M. Richard Ivey School, 2014. Quatro gerentes de um comércio varejista estão se preparando para dar um treinamento a seus
Avaliação:Tamanho do trabalho: 930 Palavras / 4 PáginasData: 20/8/2018 -
O ‘Coaching’ e ‘Mentoring’
O que é Coaching e Mentoring Coaching ajuda tano no desenvolvimento pessoal quanto no profissional, auxilia uma pessoa ou um grupo a atingirem os seus objetivos, com identificação, entendimento e aprimoramento das competências. O coach também apoia e auxilia através de perguntas e técnicas com seu cliente para sair do estado que se encontra hoje para o estado almejado. O processo é feito com sessões semanais, quinzenais ou até mensais e em cada encontro é
Avaliação:Tamanho do trabalho: 568 Palavras / 3 PáginasData: 28/8/2018 -
Empire Coaching - Gerenciamento Pessoal
Empire Coaching - Gerenciamento Pessoal Equipe 1 - Empreendemia Resolução do Primeiro Capítulo 1. Resumo dos principais pontos do plano de negócio Nossa empresa faz parte do ramo de gerenciamento, mais especificamente, gerenciamento pessoal. Atualmente é muito comum ver pessoas alegando não possuir tempo para se dedicar a determinadas tarefas ou hobbies, por conta dos mais variados fatores. E para esse tipo de problema, nós temos a solução! A nossa proposta consiste em otimizar o
Avaliação:Tamanho do trabalho: 566 Palavras / 3 PáginasData: 1/9/2018 -
O COACHING
ROTEIRO 1 INTRODUÇÃO (valber) Diretamente da Academia de Formação de Coaching, as campeãs SUZI e NEUZIELE, ( colocar a imagem suzi x neuziele, com trilha sonora ) vão nocautear a definição de coaching, o que é? Como surgiu? Qual o objetivo? Quais as áreas de atuação?(colocar balão pensamento) Fique ligado!!! Que o duelo de conhecimentos vai começar! (musica rock balboa). 2 O que é conching? (Neuziele) (pode incluir balão de pensamento, com a pergunta e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 360 Palavras / 2 PáginasData: 6/9/2018 -
A Liderança Coaching
PROGRAMA DE APERFEIÇOAMENTO EM GESTÃO ESTRATÉGICA ATIVIDADE PRÉVIA DE LIDERANÇA COACHING FONTE DE PESQUISA/ESTUDO Artigo Base: BELASCO, J. A.: O que é Coaching? TAREFAS 1. Leia o texto O que é Coaching?. Em seguida, responda as perguntas abaixo em uma única resposta com no máximo 25 linhas. a. Que benefícios você mesmo pode obter por atuar como um líder coach? b. Quais são os benefícios para os funcionários de ter um líder coach? c. Quais
Avaliação:Tamanho do trabalho: 380 Palavras / 2 PáginasData: 11/9/2018 -
O Coach Carter
Introdução No filme “Coach Carter - Treino para a Vida”, foi lançado em 2005 e é baseado em fatos reais da vida de Kenny Ray Carter. Carter foi jogador de basquete na escola onde estudou Richmond High School, e como vemos no filme ele teve uma grande importância para o colégio em sua época. Frequentou a faculdade George Fox University onde foi jogador. Após se formar ele se tornou empresário de uma loja de artigos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 928 Palavras / 4 PáginasData: 15/9/2018 -
COACHING COMO ESTRATÉGIA DE LIDERANÇA
COACHING COMO ESTRATÉGIA DE LIDERANÇA Tayanna kyvenn de Melo Oliveira e Thais Silva de Paula; Orientador César Bacharelado em Administração – Universidade Presidente Antônio Carlos – UNIPAC Rodovia Dep. Zezinho Bonifácio, Km 12, Colônia Rodrigo Silva Caixa Postal 36.201-143 – Barbacena – MG – Brasil tayanna_oliveira_melo@hotmail.com e thais-ibert@hotmail.com Resumo Este artigo analisa e discute os resultados parciais de uma pesquisa de caráter exploratório de avaliação de líderes, desenvolvida para identificar indicativos de comportamentos de Coaching..
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.037 Palavras / 21 PáginasData: 17/9/2018 -
Trabalho Liderança e Coaching
Descrição: cbpos2 Descrição: Estácio UNIVERSIDADE ESTÁCIO DE SÁ MBA EM LIDERANÇA E COACHING Fichamento de Estudo de Caso Patricia Mizael de Menezes Trabalho da disciplina: Conduzindo Times para Novos Patamares Tutor: Leonardo B. Moraes Rio de Janeiro 2018 Estudo de Caso: A evolução da gestão de desempenho Conduzindo Times para Novos Patamares A evolução da gestão de desempenho REFERÊNCIA: Harvard Business Review Brasil – 11 de Novembro de 2015, David Rock. Disponível em Biblioteca Virtual
Avaliação:Tamanho do trabalho: 700 Palavras / 3 PáginasData: 28/9/2018 -
Caso Estudo - Coach Carter - Negociação e Resolução de Conflito
Introdução Nessa atividade de caso, estarei analisando o filme “Coach Carter – Treino para vida” (o Filme) sob ótica da teoria de negociação e resolução de conflito. O filme conta parte da biografia do Sr. Ken Carter que jogou basquete para a escola de Richmond, EUA, e manteve vários recordes no tempo de colégio. Ele é convidado para assumir o cargo de treinador do time de basquete de Richmond, um time que passava pelas muitas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.333 Palavras / 14 PáginasData: 30/9/2018 -
RECURSOS HUMANOS E A PRÁTICA DO COACH
PESQUISA SENDO DESENVOLVIDA NA ÁREA ADMINISTRATIVA, FORMAÇÃO BAIXAREL EM ADMINISTRAÇÃO PÓS GRADUADA EM RECURSOS HUMANOS PERSONAL E PROFESSIONAL COACH PÓS GRADUANDA EM PROJETOS PÓS GRADUANDO EM EDUCAÇÃO A DISTANCIA PROJETO DE PESQUISA: COACH COMO FERRAMENTO DE ENSINO APRENDIZAGEM DENTRO DO TREINAMENTO E DESENVOLVIMENTO E NAS INSTITUIÇÕES DE ENSINO. EXPERIÊNCIA HÁ MAIS DE 10 ANOS NA ÁREA DE RECURSOS HUMANOS EM EMPRESAS DE GRANDE E PEQUENO PORTE. EXPERIENCIA COM DOCÊNCIA EM INSTITUIÇÕES DE ENSINO SUPERIOR PESQUISA
Avaliação:Tamanho do trabalho: 261 Palavras / 2 PáginasData: 2/10/2018 -
Coaching profisssional - Graduação Gestão em Vendas
COACHING PROFISSIONAL Elciana Monteiro Rosimar Visnheski 1. Professora Vilma Duemes 2. Centro Universitário Leonardo da Vinci – UNIASSELVI Processos Gerenciais (ADG 0816) – Prática do Módulo II 18/06/2017 1. RESUMO Relações de trabalhos vêm mudando nos últimos anos. Coach faz referência à gerenciamento de pessoas, através de técnicas de desenvolvimento pessoal. Coaching envolve fluxo de instruções, comentários e sugestões entre líder e subordinados e se baseia na orientação visando a aprendizagem contínua e alavancada. Coaching
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.903 Palavras / 24 PáginasData: 21/10/2018 -
Coaching Profissional
COACHING PROFISSIONAL Elciana Monteiro Rosimar Visnheski 1. Professora Vilma Duemes 2. Centro Universitário Leonardo da Vinci – UNIASSELVI Processos Gerenciais (ADG 0816) – Prática do Módulo II 18/06/2017 1. RESUMO Relações de trabalhos vêm mudando nos últimos anos. Coach faz referência à gerenciamento de pessoas, através de técnicas de desenvolvimento pessoal. Coaching envolve fluxo de instruções, comentários e sugestões entre líder e subordinados e se baseia na orientação visando a aprendizagem contínua e alavancada. Coaching
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.903 Palavras / 24 PáginasData: 21/10/2018 -
Análise de Aspectos do Processo de Negociação no filme Coach Carter
Atividade individual Matriz de análise Disciplina: Negociação e Administração de Conflitos Módulo: Aluno: Lilian Turma: Tarefa: Identificação e Análise de Aspectos do Processo de Negociação no filme Coach Carter: treino para a vida (2005), de Thomas Carter. Introdução Negociar, assim como navegar, é preciso. Com duplo sentido, por favor. Preciso, do verbo precisar, pois ninguém vive sem negociar. De forma consciente ou não, treinada ou não, negociamos muitas vezes ao dia. Mas negociar também é,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.867 Palavras / 8 PáginasData: 22/10/2018 -
A PROSTITUIÇÃO DO COACHING NO BRASIL
A PROSTITUIÇÃO DO COACHING NO BRASIL ECHER, André (Orientando); NOLASCO, Luana Alves (Orientanda); BARRETO, Nadja Sthephanie Rocha Lima Freire (Orientanda); BRESSANINI, Talles Gomes (Orientando); QUADROS, Patrícia Vitória Prates (Orientadora.) Andreecher29@hotmail.com; nolascoluana95@gmail.com; tuche10@hotmail.com; tallespk@gmail.com; patriciaquadros@fainor.com.br. Resumo O Coaching é uma relação de assessoramento entre o profissional, Coach, e o cliente, Coachee, que visa o crescimento pessoal por meio de metas e objetivos. Exige uma metodologia sistemática para que seja determinante no desenvolvimento do plano de ação
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.915 Palavras / 16 PáginasData: 23/10/2018 -
Processo de Coaching de Emagrecimento Consciente
Processo de Coaching de Emagrecimento Consciente Exercício Diário Que vida eu escolho ter? Vida de CÉU ou Vida de INFERNO Tudo o que alimentamos, cresce! Se eu alimentar a vida CÉU, ela vai crescer. Se eu alimentar a vida INFERNO, ela também vai crescer. Não é diferente com nossos pensamentos, sentimentos e ações. Se perguntar: Ao acordar e no almoço. Que tipo de vida eu escolho viver hoje? Uma vida de INFERNO e ou de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 450 Palavras / 2 PáginasData: 26/10/2018 -
Resenha Crítica:Workshop de Coaching de funcionários da Jones Schilling
UNIVERSIDADE ESTACIO DE SÁ Mirelle Botêlho Cutrim Resenha Crítica:Workshop de Coaching de funcionários da Jones Schilling Resenha crítica apresentada para a disciplina de Coaching de performance no curso MBA em Liderança e Coaching na Universidade Estacio de Sá. Orientadora: Profª. Jesiane de Souza Marins Lopes RIO DE JANEIRO-RJ 2018 Resenha crítica WORKSHOP DE COACHING DE FUNCIONÁRIOS DA JONES SCHILLING O autor abroda o caso das empresa Jones Schilling , um comércio varejista com sede na
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.231 Palavras / 5 PáginasData: 29/10/2018 -
Workshop de Coaching de Funcionários da Jones Schilling
Descrição: cbpos2 Descrição: Estácio UNIVERSIDADE ESTÁCIO DE SÁ MBA EM LIDERANÇA E COACHING Fichamento de Estudo de Caso Nome do aluno (a): ELINE MOREIRA DE AGUIAR Trabalho da disciplina: Coaching de Performance Tutor: Prof. Jesiane de Souza Marins Lopes Local BELO HORIZONTE Ano 2018 Estudo de Caso : Workshop de Coaching de funcionários da Jones Schilling Workshop de Coaching de funcionários da Jones Schilling O autor aborda o caso da empresa Jones Schilling e relata
Avaliação:Tamanho do trabalho: 515 Palavras / 3 PáginasData: 31/10/2018 -
O EXERCÍCIO COACHING E LIDERANÇA
EXERCICIO COACHING E LIDERANÇA. Olá, Aluna e Aluno, Agora que você já estudou os conteúdos das aulas, fez suas anotações e reflexões sobre todo o material disponível no ambiente virtual de aprendizagem (aulas on-line, videoaulas, textos da biblioteca virtual), chegou o momento de interagir com os colegas e com o seu professor no fórum de discussão. Trata-se de um ambiente de aprendizagem colaborativa no qual você pode obter ATÉ 1,0 PONTO EXTRA na disciplina. Neste
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.891 Palavras / 20 PáginasData: 4/11/2018