Instrumentos E técnicas Da Atuação Profissional Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
15.631 Trabalhos sobre Instrumentos E técnicas Da Atuação Profissional. Documentos 926 - 950 (mostrando os primeiros 1.000 resultados)
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Tecnicas De Negociação
SUMÁRIO PG ROTEIRO DE PREPARAÇÃO PARA NEGOCIAÇÃO SALARIAL............................. 3 ANEXOS 1. DEFINIÇÕES DE NEGOCIAÇÃO................................................................................ 4 2. CONCEITOS DE NEGOCIAÇÃO................................................................................. 5 2.1. INTRODUÇÃO………………………………………………………………………... 5 2.2 DESENVOLVIMENTO……………………………………………………………….. 6 2.3 CONCLUSÃO………………………………………………………………………….. 9 REFERÊNCIAS BIBLIOGRÁFICAS……………………………………………………. 10 3. SUCESSO EM UMA NEGOCIAÇÃO…………………………………………………. 11 3.1 HABILIDADES ESSENCIAIS………………………………………………………... 11 3.2 PAPEL DO NEGOCIADOR NESTE PROCESSO...................................................... 11 4. PLANEJAMENTO DA NEGOCIAÇÃO....................................................................... 12 5. PROBLEMAS DE CONDUTA ÉTICA............................................................................12 6. ANÁLISE DO FILME “O NEGOCIADOR”.................................................................13 6.1 PLANEJAMENTO…………………………………………………………………….. 14 6.2 CONDUTA ÉTICA…………………………………………………………………….. 14 6.3 CONDUTA ANTIÉTICA………………………………………………………………
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.262 Palavras / 10 PáginasData: 12/6/2013 -
Tecnicas De Negociação
SUMÁRIO INTRODUÇÃO.............................................................................................................3 1 CAPÍTULO I GESTÃO DO CONHECIMENTO..................................................................................4 2 CAPÍTULO II BASES DA GESTÃO CO CONHECIMENTO ..............................................................7 3 CAPÍTULO III DIFERENÇA ENTRE VISÃO TRADICIONAL E GC.....................................................8 GC COMO FERRAMENTA ESTRATÉGICA NAS ORGANIZAÇÕES.........................9 4 CAPÍTULO IV ENTREVISTA COM AS EMPRESAS PESQUISADAS 10 5 CAPÍTULO V CLUSTER 11 6 CAPÍTULO VI RELATÓRIO - CONCEITOS ESTUDADOS 13 CONCLUSÃO 14 REFERÊNCIAS 15 INTRODUÇÃO Tendo em vista o conhecimento do conceito de Gestão do Conhecimento (GC) sabemos que ela representa
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.134 Palavras / 13 PáginasData: 12/6/2013 -
Atps - Tecnicas De Negociaçao
ETAPA 3 PASSO 1 A negociação, na maioria das vezes não tão simples como parece. Precisamos planejar muito para conseguir os resultados que queremos, sem que isso ocorram desgastes imediatos ou a médios e longos prazos. Portanto, para que exista um resultado eficaz, há necessidade de observamos algumas características que serão imprescindíveis para o desempenho do negociador: -Habilidades de ser filósofo: manter a calma, o autocontrole e o foco no objetivo. -Habilidades de ser psicólogo:
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.982 Palavras / 8 PáginasData: 12/6/2013 -
Profissional e ética de trabalho de um nutricionista
No que se refere á ética profissional, os envolvidos no caso estão totalmente fora do que, se pode dizer ser ético, pois em primeiro lugar os diretores do hospital deveriam estar cientes de todos os procedimentos e da rotina do hospital, principalmente ao não cumprimento da escala de trabalho de forma correta da profissional nutricionista. Dentro de um dos artigos contidos no código de ética está descrito que, o nutricionista tem o compromisso de conhecer
Avaliação:Tamanho do trabalho: 383 Palavras / 2 PáginasData: 12/6/2013 -
Técnicas De Administração De Pessoas
Etapa 1 Passo 1 Principais documentos exigidos para admissão de colaboradores: • Foto 3x4; • Título de Eleitor; • Certificado de Reservista ou prova de alistamento; (para candidato do sexo masculino e maiores de 18 anos); • Carteira de Identidade (RG); • Certidão de nascimento dos filhos menores de 14 anos; • Comprovante de frequência escolar para filhos maiores de7 anos; • Comprovante de escolaridade; • CTPS; • Cartão de vacina da criança menor de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.211 Palavras / 21 PáginasData: 12/6/2013 -
Orientação Profissional: Situando A Escolha Dentro De Um Panorama Social
Ementa: Futuro e sucesso pessoais e profissionais; escolhas; relações de produção e dominação; motivação; relações interpessoais; responsabilidade; autonomia; desenvolvimento de habilidades e competências; papel social. Justificativa: O mundo contemporâneo, especificamente o mercado de trabalho, faz exigências que beiram o impossível ao mesmo tempo em que não oferecem a segurança e a estabilidade esperadas. Com isso o sujeito faz uso de grande energia e esforços pessoais com o intuito de destacar-se, quando não, somente manter-se no
Avaliação:Tamanho do trabalho: 645 Palavras / 3 PáginasData: 12/6/2013 -
DESENVOLVIMENTO PESSOAL E PROFISSIONAL
A partir das informações e recomendações apresentadas pela aula, é possível chegar a algumas conclusões. Qual das alternativas abaixo contraria o que foi discutido durante a aula? Escolher uma resposta. a. Com a intensificação do uso da internet para troca de informações, devemos ter cuidado com as informações que tornamos públicas sobre nosso perfil, especialmente nas redes sociais e blogs. b. Atualmente, a tecnologia e, especialmente a internet, pode favorecer o desenvolvimento pessoal e profissional.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 259 Palavras / 2 PáginasData: 12/6/2013 -
Desenvolvimento Pessoal E Profissional
Questionário - Tentativa 2 Question 1 Notas: 1 Leia o texto a seguir: Os homens constroem a sua própria história. Fazem-na de duas formas, pelo menos: a primeira ocorre na medida em que ele transforma a natureza para o mundo dos homens; a segunda forma é que essa transformação, que se dá pelo trabalho, não é atividade individual ou de um só indivíduo, mas é social e coletiva. Uma mesa é um ente de natureza
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.212 Palavras / 5 PáginasData: 13/6/2013 -
LEGISLAÇÃO PROFISSIONAL
LESGILAÇÃO PROFISSIONAL A Responsabilidade em Engenharia Mecânica trata de temas e questões muito importantes, e não só no campo da Engenharia Mecânica, mas também em outros setores, tais como a engenharia civil, eletrônica, elétrica, química. É fundamental que os produtos desenvolvidos atendam o Código de Proteção e Defesa do Consumidor, no sentido de se adotar sempre, a ética e a moral, comportamentos preventivos e compatíveis com a dignidade da profissão. Visando a Engenharia Mecânica atuando
Avaliação:Tamanho do trabalho: 248 Palavras / 1 PáginasData: 13/6/2013 -
A ética profissional no filme “Аmor sem escalas"
O filme nos faz refletir a importância da comunicação dentro das empresas o momento da demissão é muito delicado é requer um processo de comunicação adequado e planejado, pois não temos ideia de como será a reação das pessoas cada uma tem uma história de vida, tem pessoas que tem filhos pra criar e ao receber uma noticia de afastamento da empresa não é fácil, A comunicação deve ser clara, franca e com muito respeito
Avaliação:Tamanho do trabalho: 497 Palavras / 2 PáginasData: 13/6/2013 -
DEFICIÊNCIA MENTAL: Atuação Do Psicólogo
1. INTRODUÇÃO Segundo a AAMR (Associação Americana de Deficiência Mental) e DSM-IV (Manual Diagnóstico e Estatístico de Transtornos Mentais), pode-se definir deficiência mental como o estado de redução notável do funcionamento intelectual inferior à média, associado a limitações pelo menos em dois aspectos do funcionamento adaptativo: comunicação, cuidados pessoais, competências domésticas, habilidades sociais, utilização dos recursos comunitários, autonomia, saúde e segurança, aptidões escolares, lazer e trabalho. Segundo critérios das classificações internacionais, o início da Deficiência
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.092 Palavras / 9 PáginasData: 13/6/2013 -
Questões De Aprendizagem AVA -Aula Tema 3- Desenvolvimento Pessoal E Profissional-DPP
Notas 6/6 Nota 1.5 de um máximo de 1.5( 100%) Question 1 Notas: 1 Para responder a questão, leia o texto abaixo: “De fixo a freelancer: Veja o que considerar para a transição”. Ter a possibilidade de escolher os projetos que quer desenvolver, onde quiser e no horário que desejar atrai muitos profissionais, que acabam deixando de lado o trabalho formal, com carteira assinada e fixo, para se tornarem profissionais freelancers. Para atuar por projetos,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.087 Palavras / 9 PáginasData: 13/6/2013 -
DESENVOLVIMENTO PESSOAL E PROFISSIONAL
Question 1 Notas: 1 A matéria de capa da Revista Administrador Profissional destacou o aumento da internacionalização das empresas brasileiras e as oportunidades que se abrem para que nossos profissionais tenham experiências de trabalho no exterior. Um dos executivos entrevistados foi Lucas Entringer Simões, que atuou na China. Em seu depoimento relata: “O impacto de se morar na China é único, principalmente nos primeiros meses. Tudo é bem diferente, comida, idioma, cultura, negócios, e isso
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.527 Palavras / 7 PáginasData: 13/6/2013 -
Portifólio Grupo Técnicas E Linguagens De Programação II - Unopar
SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO 3 2 DOCUMENTAÇÃO DE CASO DE USO 4 3 MODELAGEM ENTIDADE REALACIONAMENTO 6 4 DESENVOLVIMENTO DO SOFTWARE 8 5 MODELOS DE PROCESSOS DE SOFTWARE 9 6 REFERÊNCIAS 14 1 INTRODUÇÃO 2 INSPEÇÃO a) A importância de inspeções na redução do retrabalho e na garantia da qualidade de software está bem documentada na literatura e é discutida em maiores neste artigo. A seção seguinte apresenta a definição de alguns conceitos utilizados ao longo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.063 Palavras / 13 PáginasData: 13/6/2013 -
ATPS De Tecnicas De Negociação
TÉCNICAS DE NEGOCIAÇÃO Prof.ª. Maria Karem Rojas Atividade Prática Supervisionada são atividades organizadas na forma de desafios com o objetivo de desenvolver as competências e habilidades do perfil profissional, de Tecnologia emGestão Pública. Taguatinga-DF,Abril de 2013. SUMÁRIO -Introdução.......................................................................................... 04 - Roteiro de negociações salariais........................................................05 - Texto I...............................................................................................07 - Texto II..............................................................................................07a12 - Texto III..............................................................................................08 a 13 INTRODUÇÃO Inicialmente nos dias de hojeao participar de uma negociação devem-se estar ciente de que esse processo é uma oportunidade
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.079 Palavras / 13 PáginasData: 13/6/2013 -
Desenvolvimento Pessoal E Profissional
RESUMO DO FILME AMOR SEM ESCALAS. O personagem de George Clooney, Ryan Binghan, tem o emprego dos tempos atuais. Seu trabalho consiste em viajar pelos EUA demitindo pessoas de seus trabalhos. Geralmente o patrão não tem coragem de fazer isso ele mesmo e paga a firma onde Binghan trabalha. Nesses tempos de crise, você pode imaginar quanto trabalho ele está tendo. Claro que despedir pessoas está longe de ser o melhor emprego do mundo, mas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 590 Palavras / 3 PáginasData: 13/6/2013 -
Técnicas De Negociação - ATPS 2
PASSO 2 a) Qual é a importância do planejamento da negociação? O planejamento da negociação é importante, pois é o momento em que se buscam informações necessárias ao processo. É recomendável a formulação de um roteiro ou plano de ação e a preparação para o decorrer da negociação, tendo como objetivo prever os possíveis obstáculos que poderão surgir no meio do processo. O planejamento e preparação adequados para a negociação podem proporcionar uma ótima vantagem
Avaliação:Tamanho do trabalho: 804 Palavras / 4 PáginasData: 13/6/2013 -
O Uso dos Jogos como Instrumento e Aprendizagem
O Uso dos Jogos como Instrumento e Aprendizagem Autor: Palloma Silva Ferreira Data: 08/07/2010 INTRODUÇÃO É muito instigante o trabalho utilizando os jogos como instrumento pedagógico para a aprendizagem. São muitos os estudos sobre a utilização dos jogos, do lúdico de forma geral, como ferramenta facilitadora do processo de ensino e aprendizagem; porém são raros os casos dos professores que utilizaram ou utilizam os jogos como processo educativo. E, quando utilizam os jogos apresentam dificuldades
Avaliação:Tamanho do trabalho: 475 Palavras / 2 PáginasData: 13/6/2013 -
Atividade Avaliativa - ATPS. Técnicas de Negociação
Universidade Anhanguera – Uniderp Centro de Educação a Distância Curso de Administração Atividade Avaliativa - ATPS Técnicas de Negociação Prof. EAD xxxxxxxxxxxx Nome do Acadêmico – RA Nome do Acadêmico – RA Nome do Acadêmico – RA Nome do Acadêmico – RA NOME DA CIDADE / UF 2013 Nome do Acadêmico - RA Nome do Acadêmico - RA Nome do Acadêmico - RA Nome do Acadêmico - RA ATIVIDADE AVALIATIVA ATPS Prof. EAD xxxxxxxxxxxxxxxxxx Professor
Avaliação:Tamanho do trabalho: 532 Palavras / 3 PáginasData: 13/6/2013 -
Tecnicas De Negociaçao
Roteiro de preparação para negociação salarial Para ser bem sucedido em um processo de negociação salarial, alguns preceitos precisam ser considerados. O primeiro deles é este: o empregador vai assumir, sempre, que o colaborador está contente com o que ganha, a menos que demonstre insatisfação. Em resumo, quem não pede não consegue. Mas certifique-se de que o colaborador merece, e também de que está preparado para negociar. Assim como em toda e qualquer negociação, precisamos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.698 Palavras / 19 PáginasData: 13/6/2013 -
Ética Profissional em Administração
Ética Profissional em Administração. A ética é um conceito discutido pelo homem desde a antiguidade e refere-se ao dever de cada individuo em sociedade ou individualmente em expressar o seu comportamento e suas atitudes. Já na ética empresarial, compete às empresas agirem em conformidade com os princípios morais aceitos pela sociedade. A continuidade destas organizações, sobretudo depende da fidelidade de seus colaboradores, pois exercendo suas atribuições com honestidade, defendendo os direitos e interesses dos clientes
Avaliação:Tamanho do trabalho: 456 Palavras / 2 PáginasData: 13/6/2013 -
Tecnicas De Negociação
“Roteiro de preparação para negociações salariais” Conforme-se: Uma resposta negativa também pode servir para o funcionário refletir sobre sua postura na empresa, sua posição no mercado e se é realmente ali que ele pretende continuar a investir, mantenha a calma e não desanime, pois um não hoje, pode se transformar em um sim amanhã. Além disso, pode ser uma maneira de levá-lo a descobrir que pode explorar mais seu potencial para que, em um futuro
Avaliação:Tamanho do trabalho: 345 Palavras / 2 PáginasData: 13/6/2013 -
Tecnica De Negociação
COMO CONSEGUIR SUCESSO EM UMA NEGOCIAÇÃO? QUE HABILIDADES SÃO ESSENCIAIS? QUAL É O PAPEL DO NEGOCIADOR? Etapa3: Para conseguir sucesso em uma negociação é indispensável que haja uma preparação de todo o processo, utilizando algumas habilidades que são essenciais para que a negociação venha ter bons resultados para ambos os lados. Em qualquer negociação é muito importante saber administrar adequadamente todos os fatores e características que vão possibilitar que seus objetivos se concretizem. Tais habilidades
Avaliação:Tamanho do trabalho: 286 Palavras / 2 PáginasData: 13/6/2013 -
Tecnicas De Negociaçao
Universidade Anhanguera – Uniderp Centro de Educação a Distância Curso de Ciências Contábeis Desafio de Aprendizagem de Técnicas de Negociação Professora Ma. Renata Machado Garcia Dalpiaz Guaíra - Paraná Junho/2011 Curso de Ciências Contábeis Desafio de Aprendizagem de Técnicas de Negociação Atividade apresentada como requisito para conclusão da disciplina de Técnicas de Negociação do 1º Semestre do curso de Ciências Contábeis, tendo como orientadora, Professora Ma. Renata Machado Garcia Dalpiaz e Carolina Lino Martins. Guaíra
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.631 Palavras / 7 PáginasData: 13/6/2013 -
Adequação do profissional de contabilidade junto as novas tecnologias dos sistemas integrados de informação
ADEQUAÇÃO DO PROFISSIONAL DE CONTABILIDADE JUNTO AS NOVAS TECNOLOGIAS DOS SISTEMAS INTEGRADOS DE INFORMAÇÃO Hugo da Silva Ascenção¹ RESUMO A tecnologia avança numa velocidade difícil de ser acompanhada e o comércio é cada vez mais internacional. O Contabilista precisa estar preparado para adaptar-se a esse movimento globalizado que se encontra atualmente. À medida que a tecnologia da informação tem avançado e a pressão competitiva tem forçado inovações dentro das organizações, as maneiras habituais dos profissionais
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.057 Palavras / 17 PáginasData: 13/6/2013