Administração
81.139 Trabalhos sobre Humanas. Documentos 59.911 - 59.940
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PARTE I - ASPECTOS GERAIS DE CONTROLE
PARTE I - ASPECTOS GERAIS DE CONTROLE a) MISSÃO DA EMPRESA Ser a líder no mercado, fornecendo produtos e serviços de excelente qualidade por um preço justo, promovendo a dignidade dos seus funcionários mediante um comprometimento ético das pessoas e da organização. Existe definição da missão em sua organização? E no seu departamento? Dê nota para este item de controle em sua organização: 0 1 2 3 4 5 na b) POLÍTICA SOBRE CONTROLE INTERNO
Avaliação:Tamanho do trabalho: 368 Palavras / 2 PáginasData: 11/2/2019 -
PARTE II - ASPECTOS GERAIS DE CONTROLE
PARTE II - ASPECTOS GERAIS DE CONTROLE a) MISSÃO DA EMPRESA Ser a líder no mercado, fornecendo produtos e serviços de excelente qualidade por um preço justo, promovendo a dignidade dos seus funcionários mediante um comprometimento ético das pessoas e da organização. Existe definição da missão em sua organização? E no seu departamento? Dê nota para este item de controle em sua organização: 0 1 2 3 4 5 na b) POLÍTICA SOBRE CONTROLE INTERNO
Avaliação:Tamanho do trabalho: 368 Palavras / 2 PáginasData: 11/2/2019 -
Parte inicial trabalho
DEDICATÓRIA Dedicamos esse trabalho a cada integrante do grupo, pelos esforços pessoais. Dedicamos a todos nosso familiares e amigos. E é claro para nossos professores, que nos instruiram corretamente. AGRADECIMENTOS Agradecemos em primeiro lugar a Deus, por ser base das nossas conquistas. Aos nosso familiares por todo apoio que passaram, pela cautela que tiverem conosco e pela confiança que depositarem em nos. Ao nosso professor Gilson Lopez, pelos ensinamentos e conhecimentos que transmitiu para nós
Avaliação:Tamanho do trabalho: 253 Palavras / 2 PáginasData: 26/5/2015 -
PARTE PROINTER
INTRODUÇÃO: Apresentamos nessa etapa a escola de dança Compasso, no qual o nosso objetivo é trazer laser, distração e entretenimento. O publico alvo gira em torno dos idosos como mais conhecidos a melhor idade, entretanto oferecemos também estilos de danças variados, para todas as idades. Conosco se inicia um novo ramo na região proporcionando aos clientes diversidade. Os principais pontos fortes e fracos são apontados e analisados da melhor forma possível por nossa equipe de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 758 Palavras / 4 PáginasData: 27/4/2016 -
Parte Projeto Interdisciplinar III
Gestão do Mercado Eldorado Um projeto para o Futuro Projeto Interdisciplinar- PI-III trabalho apresentado como exigência do curso Gestão Empresarial da Faculdade de Tecnologia de Sertãozinho, sob orientação do Professor Ms. Adriano Litcanov. ________________ LISTA DE FIGURAS E TABELAS Tabela 1 – Cargos e Funções Desempenhadas da equipe de trabalho. Figura 1 – Organograma Área Administrativa do Mercado Eldorado Figura 2 – Fluxograma de reclamações de clientes ________________ SUMÁRIO 1. PERFIL DA ORGANIZAÇÃO 1.1. Informações
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.409 Palavras / 22 PáginasData: 28/3/2016 -
PARTES INTERESSADAS NO PROJETO E SUAS RESPONSABILIDADES
APS- Reforma do Aeroporto Internacional de Salvador Luís Eduardo Magalhães 1. PARTES INTERESSADAS NO PROJETO E SUAS RESPONSABILIDADES * Passageiros: A responsabilidade dos passageiros é acompanhar as etapas da reforma e dar feedback e insights, da reforma, para que a entidade responsável tenha material suficiente para chegar no resultado esperado e agradar o seu principal consumidor, que gera o lucro para a construtora e operadora aeroportuária VINCI Airports. * As autoridades licenciadoras: Instituto do Meio
Avaliação:Tamanho do trabalho: 726 Palavras / 3 PáginasData: 13/8/2022 -
Particapão nos lucros ou resultados
ADRIANO FARIA ALEANDRO ANTUNES DAVIDSON HENRIQUE DOUGLAS WILLIAM HIVERSON DUARTE MONICA FACIOLI PARTICIPAÇÃO NOS LUCROS E RESULTADOS Trabalho apresentado como exigência parcial da disciplina de Gestão de Pessoas do curso de Administração, da Universidade de Franca. Prof.ª Alessandra Olavio Carneiro. FRANCA 2015 SUMÁRIO 1-INTRODUÇÃO 2- EVOLUÇÃO- CONCEITO 3- PRINCIPAIS CONCEITOS NA PARTICIPAÇÃO NOS LUCROS E RESULTADOS Diferença entre lucro e resultado 3.1 Conceitos lucro: 3.1.1 Conceito de resultado 3.1.2 O que é lucro real 3.1.3
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.112 Palavras / 17 PáginasData: 17/8/2015 -
Participação da Mulher no Mercado de trabalho
Trabalho em Grupo –TG Aluna: Bárbara Aparecida Rocha RA 1437857 Polo Pampulha – Belo Horizonte 2016 A atuação da mulher no mercado de trabalho atual É claramente perceptível que na área de tecnologia de informação é muito maior o número de indivíduos do sexo masculino do que do gênero feminino. Tendo como eixo orientador a concepção de veículos autoguiados, drones e smartphones cada vez mais espetaculares, o setor parece não conseguir resolver uma questão muito
Avaliação:Tamanho do trabalho: 481 Palavras / 2 PáginasData: 12/9/2016 -
Participação da mulher no trabalho
Quando se fala em mercado de trabalho, as diferenças entre o homem e a mulher apresentam-se evidentes. Mesmo que nas últimas décadas do século XX presenciamos um dos fatores mais marcantes na sociedade brasileira, que foi a inserção cada vez maior da mulher no mercado de trabalho, fato complicado pela combinação de fatores econômicos, culturais e sociais. Há tempos que a desigualdade salarial entre os sexos acontecem em todas as áreas e funções. Como justificativa,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 317 Palavras / 2 PáginasData: 17/5/2016 -
Participação das Micro e Pequenas Empresas no Mercado Econômico
FACULDADE ANHANGUERA DE VALPARAISO-FVP CURSO: Administração Disciplina: Administração De Micro e Pequenas Empresas Participação das Micro e Pequenas Empresas na economia brasileira Prof. Rachel Vaz Valparaiso de Goiás 03 de Outubro de 2016 RA NOME TURMA 8087882281 Daniele Fernandes Pinheiro 6° A 8087879947 Jefferson Batista Bispo 6° A VALPARAISO DE GOIÁS 2016 Participação das micro e pequenas empresas na economia brasileira O crescimento das micro e pequenas empresas nos últimos dez anos segundo dados do
Avaliação:Tamanho do trabalho: 893 Palavras / 4 PáginasData: 1/12/2016 -
Participação de Capital de terceiros (Endividamento)
Símb. Índice Fórmula 2010 2009 CT/PL Participação de Capital de terceiros (Endividamento) Capitais de Terceiros x 100 Patrimônio Líquido 60,97% 58,42% PC/CT Composição de Endividamento Passivo Circulante x 100 Capitais de Terceiros 60,91% 77,14% AP/PL Imobilização do Patrimônio Líquido Investimentos, Imobilizado, Intangíveis x100 Patrimônio Líquido 54,12% 50,45% AP/PL +ELP Imobilização dos recursos não correntes Investimentos, Imobilizado, Intangíveis x100 Patrimônio Líquido + Exigível a Longo Prazo 33,60% 38,18% ESTRUTURA DE CAPITAL Este índice tem como objetivo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 647 Palavras / 3 PáginasData: 4/5/2015 -
Participação dos trabalhadores nos lucros
UNIVERSIDADE ANHANGUERA-UNIDERP MBA EM GESTÃO DE PESSOAS BARTIRA DA COSTA MELO RESUMO DO CAP. 20 – PARTICIPAÇÃO DOS TRABALHADORES NOS LUCROS OU RESULTADOS DA EMPRESA CAMPO GRANDE – MS 2015 BARTIRA DA COSTA MELO RESUMO DO CAP. 20 – PARTICIPAÇÃO DOS TRABALHADORES NOS LUCROS OU RESULTADOS DA EMPRESA Trabalho apresentado ao Curso de MBA em Gestão de Pessoas da Universidade Anhanguera-Uniderp como requisito parcial para a conclusão da Disciplina de Remuneração e Benefícios, sob orientação
Avaliação:Tamanho do trabalho: 426 Palavras / 2 PáginasData: 3/5/2015 -
Participação e a Situação Atual da Mulher no Mercado de Trabalho
TRABALHO EM GRUPO – TG Aluno(s): Juliano Pereira Cascalho RA 1224190 POLO APARECIDA DE GOIÂNIA – GOIÁS 2016 TG (Trabalho em grupo) Administração 2º Bimestre Desenvolvimento: Leiam o texto a seguir, retirado da revista Exame e, com base em reflexões sobre o que foi discutido na Unidade I e na Unidade II, discutam em grupo qual a participação e a situação atual da mulher no mercado de trabalho. Discussão: Apesar dos avanços femininos, referentes ao
Avaliação:Tamanho do trabalho: 332 Palavras / 2 PáginasData: 2/6/2016 -
PARTICIPAÇÃO E A SITUAÇÃO ATUAL DA MULHER NO MERCADO DE TRABALHO
A expressão do empresário Satya Nadella transcrita no texto da Revista Exame nos traz duas vertentes relevantes em relação à mulher e sua participação no mercado de trabalho. Primeiro nos apresenta uma realidade de que as mulheres já evoluíram no que diz respeito ao acesso a segmentos que culturalmente se esperaria apenas homens. Considerando que esse espaço tecnológico é muito concentrado para o sexo masculino, podendo se confirmar nas faculdades desse segmento que em sua
Avaliação:Tamanho do trabalho: 662 Palavras / 3 PáginasData: 6/6/2017 -
Participação Individual Métodos Ágeis
cabe Matriz de Trabalho de Participação Individual Elaborado por: Caren Francine Neves de Jesus Disciplina: Métodos Ágeis Turma: 09-22. USER STORY Para a elaboração de um projeto, é de extrema importância que as user stories sejam bem definidas e, posteriormente suficientes para que o projeto atenda as necessidades de seus clientes. Após ocorrer a total imersão sobre o assunto, o produto e, tudo o que o abrange, é necessário criar as personas, ou seja, tentar
Avaliação:Tamanho do trabalho: 390 Palavras / 2 PáginasData: 13/10/2022 -
PARTICIPAÇÃO NO XIX SIMPÓSIO BRASILEIRO DE SENSORIAMENTO REMOTO JUSTIFICATIVA PARA INEXIGIBILIDADE DE LICITAÇÃO
ISTÉRIO DA DEFESA EXÉRCITO BRASILEIRO DCT - DSG 4o CENTRO DE GEOINFORMAÇÃO PARTICIPAÇÃO NO XIX SIMPÓSIO BRASILEIRO DE SENSORIAMENTO REMOTO JUSTIFICATIVA PARA INEXIGIBILIDADE DE LICITAÇÃO O 4o Centro de Geoinformação (4o CGEO) é uma Organização Militar (OM) diretamente subordinada à Diretoria de Serviço Geográfico (DSG) e responsável pelo suprimento cartográfico e mapeamento da Amazônia Legal do nosso país, que compreende os Comandos Militares da Amazônia e do Norte. Neste âmbito, faz-se mister que seu quadro
Avaliação:Tamanho do trabalho: 617 Palavras / 3 PáginasData: 9/11/2019 -
PARTIDA HORIZONTAL
UNISUL UNIVERSIDADE DO SUL DE SANTA CATARIA - PB ENGENHARIA CIVIL - FUNDAMENTOS DA MECANICA LANÇAMENTO HORIZONTAL Acadêmicos: AMANDA DA SILVA, KAUANY DE SOUZA NUNES, LARISSA CRISTINA SILVEIRA E LUCAS PETER MEDEIROS. Palhoça 2013 SUMÁRIO INTRODUÇÃO.................................................................................................... 01 DADOS........................................................................................................ 02 e 03 RESULTADOS.......................................................................................... 04 à 11 CONCLUSÃO................................................................................................... 12 REFERÊNCIAS BIBLIOGRAFICAS.......................................................................... 13 INTRODUÇÃO O objetivo deste trabalho é o estudo do lançamento horizontal, comparando a teoria com a pratica. O lançamento horizontal é um movimento composto por
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.317 Palavras / 6 PáginasData: 10/11/2014 -
PARTIDAS DOBRADAS
O Método das Partidas Dobradas e formas de lançamento contábil. História Em contabilidade, o Método das Partidas Dobradas, ou Método Veneziano descrito pela primeira vez por Luca Pacioli no livro "Summa de Arithmetica, Geometria, Proportioni et Proportionalità" em 1494, é o sistema-padrão usado em empresas e outras organizações para registrar transações financeiras. Sua premissa é de que a condição financeira e os resultados das operações de uma empresa ou organização são melhores representadas por diversas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.161 Palavras / 5 PáginasData: 14/9/2015 -
PARTIDAS DOBRADAS
Uma empresa teve um investimento inicial (sócios) de R$100,000 em dinheiro. Esses R$100,000 foram aplicados no ativo na conta caixa: ATIVO/DEBITO PASSIVO/CREDITO CAIXA CAP SOCIAL 100,000 100,000 Assim temos "duas contas contábeis diferentes" e no mínimo "um débito no caixa e um crédito no capital social" ambos equalizados. Os sócios dessa empresa resolveram comprar peças para reparo (bens), a empresa precisará de peças para executar os seus serviços, então entraram em contato com um fornecedor
Avaliação:Tamanho do trabalho: 363 Palavras / 2 PáginasData: 17/3/2016 -
Partidos
O questionário abaixo foi desenvolvido com o objetivo de estudar os partidos políticos do estado de Santa Catarina, o mesmo foi respondido pelos membros dos partidos: PMDB – Dimas de Freitas (Suplente de vereador) PSB – Cesar Godoy (Vereador de São Bento do Sul) PT – Airton Aninhaia (Presidente do PT) PCdoB – André Grossl (Presidente do PCdoB) 1 - Quem é o presidente local, estadual e federal do partido? Atualmente os partidos levam como
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.076 Palavras / 5 PáginasData: 30/11/2016 -
Partiu ENEM
CENTRO FEDERAL DE EDUCAÇÃO TECNOLÓGICA DE MINAS GERAIS CEFET-MG ATIVIDADES DO LIVRO TREINAMENTO EM LINGUAGEM C DISCIPLINA: LABORATÓRIO DE PROGRAMAÇÃO ALUNA: TATIANE CORDEIRO CURSO: ENGENHARIA DE TRANSPORTES ________________ CAPÍTULO 1 1. O programa deveria ser #include <stdio.h> #include <stdlib.h> int main ( ) { printf (“Existe %d semanas no ano”, 52); cout << end1; system (“PAUSE”); return 0; } 1. Não. Deve incluir as bibliotecas, “int main ( )” e usar o return 0. 1.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 853 Palavras / 4 PáginasData: 16/10/2015 -
Partnering, Collaborating, and Influencing to Create Profitable
Changing the Skills—Partnering, Collaborating, and Influencing to Create Profitable and Ethnical Interactions, Book 3 CHANGING THE SKILLS—PARTNERING, COLLABORATING, AND INFLUENCING TO CREATE PROFITABLE AND ETHNICAL INTERACTIONS, BOOK 3 1 CHANGING THE SKILLS—PARTNERING, COLLABORATING, AND INFLUENCING TO CREATE PROFITABLE AND ETHNICAL INTERACTIONS, BOOK 3 2 THE INTRODUCTION 4 OVERVIEW 4 REDEFINING SALES: WHY CONVENTIONAL METHODS DON'T WORK IN TODAY'S BUSINESS ENVIRONMENT 4 OVERVIEW AND IMPLICATIONS 5 SALES DOESN'T LEAD TO A SALE 6 WHEN DO BUYERS
Avaliação:Tamanho do trabalho: 35.073 Palavras / 141 PáginasData: 8/12/2023 -
Pas Administração Mercadológica
ANEXO I CURSO: Administração DISCIPLINA: Administração Mercadológica I DOCENTE: Jefferson Reis ALUNO (A): Ana Amanda dos Santos PAS – PRODUÇÃO DA APRENDIZAGEM SIGNIFICATIVA LEMBRAR/COMPREENDER APLICAR/ANALISAR AVALIAR ANÁLISE INTEGRADA 1. ESTAÇÃO 2. ESTAÇÃO 3. ESTAÇÃO TEXTO DISSERTATIVO Com base no material disponibilizado na UA (Unidade de Aprendizagem) do AVA da disciplina, responda: - O que é marketing? - Qual o conceito de comportamento do consumidor? - O que são redes sociais no contexto do marketing? Com
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.434 Palavras / 6 PáginasData: 4/4/2023 -
PASCOA ENCANTADA
INSTITUTO DE ENSINO SUPERIOR DA GRANDE FLORIANÓPOLIS – IES ADMINISTRAÇÃO DE EMPRESAS ARTUR DANKER NETO DAIANA SCHLOSSER FERREIRA DIOGO BORGHESAN GABRIEL ARRUÉ CLOSS LUÍS ANTONIO MACHADO DA SILVA PÂMELLA PÓVOAS PEREIRA PROJETO “PÁSCOA ENCANTADA” SÃO JOSÉ – SC 2015 ________________ ARTUR DANKER NETO DAIANA SCHLOSSER FERREIRA DIOGO BORGHESAN GABRIEL ARRUÉ CLOSS LUÍS ANTONIO MACHADO DA SILVA PÂMELLA PÓVOAS PEREIRA PROJETO “PÁSCOA ENCANTADA” Trabalho da disciplina de Elaboração e Análise de Projeto, da 4ª fase do
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.352 Palavras / 6 PáginasData: 16/6/2015 -
Passagem de paramentros
Menu_1 #include <stdio.h> #include <stdlib.h> int par_impar(int num1); int primo(int num2); int fatorial(int num3); int palindroma(int num4); int main() { int opcao; int numero; do { system("cls"); printf("\n\t\tMENU"); printf("\nCalculos Matematicos"); printf("\n[1] Par ou Impar"); printf("\n[2] Primo"); printf("\n[3] Fatorial"); printf("\n[4] Palindroma"); printf("\n[5] Sair"); printf("\n\t\tDigite uma opcao: "); scanf("%d",& opcao); switch (opcao) { case 1: system("cls"); printf("\n O programa escolhido informa se o numero e par ou impar\n"); printf("\nDigite um numero: "); scanf("%d",& numero); system ("pause
Avaliação:Tamanho do trabalho: 337 Palavras / 2 PáginasData: 3/11/2015 -
PASSAGEM PARTE FINAL Seleção e seleção
PROINTER PARTE FINAL Recrutamento e seleção Falando de recrutamento e seleção já há muito tempo pode se afirmar que quase 100% das empresas ou 100% usam a técnica do recrutamento e seleção para a contratação de pessoas em diversas áreas assim localizando candidatos adequados ao cargo, essa estratégia tem de ser usada com muito cuidado, pois a alguns critérios importantes no seu procedimento, em primeiro lugar o profissional que vai atuar como selecionador tem de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 998 Palavras / 4 PáginasData: 13/6/2014 -
Passagem por seleção brasileira
Seu ponto forte era a velocidade e a finalização. Durante toda a sua carreira, recebeu o apelido de Pantera, por imitar os passos do animal ao comemorar os seus gols. Revelado pelo Volta Redonda, Donizete ficou famoso jogando pelo Botafogo, onde chegou à Seleção Brasileira e foi campeão brasileiro, em 1995. Formou ao lado de Túlio Maravilha, no alvinegro carioca, uma das mais efetivas duplas de ataque do futebol brasileiro. Foi para o Vasco da
Avaliação:Tamanho do trabalho: 435 Palavras / 2 PáginasData: 27/9/2014 -
PASSEG SEGURANÇA MEDICINA DO TRABALHO
UNIVERSIDADE PAULISTA ZENILDA ALVES PEREIRA DE OLIVEIRA RA 1758103 PASSEG SEGURANÇA E MEDICINA DO TRABALHO PIM IV VARZEA PAULISTA 2017 UNIVERSIDADE PAULISTA ZENILDA ALVES PEREIRA DE OLIVEIRA RA 1758103 PASSEG SEGURANÇA MEDICINA DO TRABALHO PIM IV Projeto Integrado Multidisciplinar IV para obtenção do título de Gestor de Recursos Humanos apresentado à Universidade PAULISTA – UNIP Orientador: Regiane de Oliveira VARZEA PAULISTA 2017 RESUMO O presente trabalho desenvolvido no formato de projeto integrado multidisciplinar PIM IV
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.185 Palavras / 13 PáginasData: 23/9/2018 -
PASSO 01 AUTO 01
Passo 1 Gestor Organizacional Gestor organizacional é nada mais do que um responsável pelo movimento em geral da empresa, e o comportamento de cada funcionário, o papel do gestor é saber administrar bem cada área localizado dentro da mesma de forma justa e solidaria, todo gestor, é necessário ter o máximo de paciência com seus colaboradores , ter caráter de líder, companheiro, pesquisar o mercado em relação a sua empresa para tomar a decisão certa,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 301 Palavras / 2 PáginasData: 30/5/2015 -
Passo 1 – Gestão Empresarial
Etapa 1 Passo 1 – Gestão Empresarial Uma boa gestão estará vinculada a boa escolha de funcionários e treiná-los de forma adequada, selecionando o melhor perfil para cada função a ser exercida, deixar de forma clara qual a missão e o objetivo da empresa para a equipe e definir num organograma as funções complementares de cada colaborador, com vinculação hierárquica condizente com cada perfil. Isso é fundamental para a correta distribuição de tarefas e supervisão.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.111 Palavras / 13 PáginasData: 11/6/2015