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236.972 Trabalhos sobre Outras. Documentos 14.881 - 14.910

  • Adm Administração

    2. 1.O que é Administração? A administração é pertinente a todo o tipo de empreendimento humano que reúne, em uma única organização, pessoas com diferentes saberes e habilidades, sejam vinculadas às instituições com fins lucrativos ou não. 3. 2. O que é TGA? o corpo de conhecimentos a respeito das organizações e do processo de administrá-las. É composta por princípios, proposições e técnicas em permanente elaboração . 4. 3.1 ADMINISTRAÇÃO CIENTÍFICA Tempo-padrão Plano de incentivo

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    Tamanho do trabalho: 1.525 Palavras / 7 Páginas
    Data: 2/7/2013 Por: AndresaSantos
  • ADM ADMINISTRAÇAO

    Caso Concreto: Ana e Amaury, são casados pelo regime da comunhão total de bens. Ana tem 17 anos e deseja ser empresária individual e consulta você como advogado(a), sobre a possibilidade de realizar esta empreitada. No caso apresentado, Ana poderá ser empresária individual ? Questão Objetiva: Arnaldo é Servidor Público e deseja ser empresário individual no ramo de compra e venda de peças para automotivos. Diante da pretensão de Arnaldo, assinale a alternativa correta: A. 

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 204 Palavras / 1 Páginas
    Data: 14/9/2013 Por: larissalailla
  • ADM ADMINISTRAÇAO

    ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS Administração – ADM Geral 8ª Série Gestão e Desenvolvimento de Produto A atividade prática supervisionada (ATPS) é um método de ensino-aprendizagem desenvolvido por meio de um conjunto de atividades programadas e supervisionadas e que tem por objetivos:  Favorecer a aprendizagem.  Estimular a corresponsabilidade do aluno pelo aprendizado eficiente e eficaz.  Promover o estudo, a convivência e o trabalho em grupo.  Desenvolver os estudos independentes, sistemáticos e o autoaprendizado.

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 1.929 Palavras / 8 Páginas
    Data: 19/9/2013 Por: joanajaques
  • Adm Anhague

    UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNID. TABOÃO DA SERRA Centro de Educação a Distância Curso Superior Tecnologia em Marketing 1ª SÉRIE ATIVIDADE AVALIATIVA – ATPS Processo Administrativo: Planejamento de ação empresarial Professor EAD Estela de Souza Rebelo Silva – RA 5310951013 Rafaela Maria Alves – RA 1299174549 Sandra Alves da Silva – RA 1299171210 Elton dos Santos Silva – RA 1299171203 Adriana Bispo Ferreira – RA 1299169866 São Paulo/SP 2012 Estela de Souza Rebelo Silva – RA

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 4.641 Palavras / 19 Páginas
    Data: 15/8/2013 Por: klesionando
  • ADM ANHANGUERA

    As UEN’s podem ser aplicadas em praticamente todas as empresas, desde as empresas globais até as pequenas empresas. Por exemplo, em uma padaria. Nas padarias podemos identificar pelo menos 3 unidades distintas de negócios: Unidade 1- Venda de Pães, Leite e Frios; Unidade 2- Vendas de Balcão / Lanches, Bebidas; Unidade 3-Confeitaria / Bolos, Doces. Se averiguarmos os resultados dessas unidades de negócios poderemos ter uma visão mais clara da contribuição de cada uma, bem

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 1.273 Palavras / 6 Páginas
    Data: 27/11/2013 Por: victorleitte
  • Adm Anhanguera

    Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA) Disciplina: Gestão de Negócios Internacionais Aula-tema 05: Crises Cambiais e a Experiência Latino-americana na década de 1990 NOME RA Atividade de Autodesenvolvimento Anhanguera Educacional 2014 Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA) Disciplina: Gestão de Negócios Internacionais Aula-tema 05: Crises Cambiais e a Experiência Latino-americana na década de 1990 Atividade de Autodesenvolvimento Trabalho desenvolvido na disciplina Administração de Gestão de Negócios Internacionais apresentado à Anhanguera Educacional como exigência para a avaliação na

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 253 Palavras / 2 Páginas
    Data: 12/5/2014 Por: tiagogarmel
  • ADM ANHANGUERA

    Questões para Acompanhamento da Aprendizagem Iniciado em terça, 26 agosto 2014, 10:34 Completado em terça, 26 agosto 2014, 10:39 Tempo empregado 5 minutos 34 segundos Notas 6/6 Nota 1 de um máximo de 1(100%) Question1 Notas: 1 Diante do texto: “Nossa razão de ser é criar e comercializar produtos e serviços que promovam o Bem-Estar/Estar Bem.” (Natura – Site Oficial do Fornecedor. Disponível em: http://www2.natura.net/Web/Br/ForYou/portal_fornecedor/src/sobre.asp. 04 abr. 2013), reflita sobre as afirmativas abaixo: A razão

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 1.108 Palavras / 5 Páginas
    Data: 9/11/2014 Por: linneBlack
  • Adm Anhanguera 7

    2. APRESENTAÇÃO DA EMPRESA. A empresa Heloiza Confecções é uma empresa voltada ao comercio varejista que atua em Icaraíma a mais de 30 anos vendendo roupas, cama, mesa e banho, além de fabricar uniformes, cortinas e bordados computadorizados. 2.2 A missão da empresa. A missão da loja Heloiza Confecções é oferecer produtos de qualidade a um preço acessível, buscando sempre as tendências em vestuário e decoração. 2.3 Estrutura organizacional. A loja é composta por sete

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 965 Palavras / 4 Páginas
    Data: 25/3/2015 Por: menog
  • ADm Anhembi

    Roger Enrico, assumiu a presidência da PepsiCo, empresa mãe da Pepsi, em 1995 e logo descobriu que, na guerra contra sua maior concorrente, a Coca-Cola, era necessário mudar a cultura de uma organização apaixonada por si mesma. Até então, a Pepsi sempre havia conseguido atrair alguns dos mais talentosos executivos, deixando cada um deles livre para conduzir seu próprio negócio. Contudo, esta liberdade não estava trazendo resultados concretos para a companhia. A campanha ambiciosa para

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 2.216 Palavras / 9 Páginas
    Data: 5/4/2014 Por: rrporto
  • Adm Aplicada

    MODULO I A estratégia como disciplina da administração é nova quando comparada com outras: é tratada como disciplina acadêmica a somente partir da segunda metade do século XX, a partir do pós-guerra. Será apresentado dois textos para conhecer as origens do pensamento estratégico (Evolução da Estratégia nos últimos 50 anos e 100 anos de Gestão) qual o relacionamento da estratégia com a experiência militar (Influências do Militarismo Na Administração), bem como algumas das polêmicas que

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 429 Palavras / 2 Páginas
    Data: 18/3/2015 Por: katia1510
  • ADM APO

    Etapa 1 passo 2 Escolhemos criar uma empresa (negócio próprio) pois é mais rentável. Se aplicarmos a quantia de R$ 200.000,00 em uma aplicação financeira CDB-DI, nos renderá em 36 meses um percentual de 16,01% que corresponde a R$ 32.020,00 em 3 anos. Ou seja, se pegarmos essa quantia e dividir por 12 meses chegaremos a: R$ 32.020,020/12 = R$ 2.668,33/mês O negócio próprio além de ser mais rentável, podemos utilizar o capital de várias

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 251 Palavras / 2 Páginas
    Data: 26/9/2014 Por: bianca0103
  • Adm Atic Auto

    Empresa 1 Nome: Apple Nacionalidade: Estados Unidos Funcionários: 80.300 Área de atuação: Projeta e comercializa softwares e hardwares e produtos eletrônicos com tecnologia avançada e suporte na área. Produtos: Iphone, Ipod, Ipad, Mac, e Watch (relógio). Mercado: eletrônicos e computadores pessoais; para todo tipo de público. Estratégia da matriz de Ansoff: Desenvolvimento de produto Empresa 2 Nome: Magazine Luiza Nacionalidade: Brasileira Funcionários: 25.000 Área de atuação: Comércio varejista. Produtos: Móveis; eletrodomésticos; eletroeletrônicos. Mercado: Ramo comercial

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 691 Palavras / 3 Páginas
    Data: 23/11/2014 Por: casio
  • Adm Atps

    PERG 1 Quando os funcionários começam a participar do desenvolvimento da Q Pão se torna um processo gradativo de um todo, em diferentes momentos e níveis organizacionais, planejar as ações, organizar e coordenar o processo de um conjunto de elementos interdependente, assim todos os funcionários da Q pão estarão interagindo, sabendo o que acontece em toda a padaria, cada um com seu objetivo e efetuando suas respectivas funções. Para que a Q Pão tenha um

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 542 Palavras / 3 Páginas
    Data: 23/11/2013 Por: crisrds
  • Adm Atps

    ANHANGUERA EDUCACIONAL LTDA. UNIDADE CAMPO LIMPO CURSO SUPERIOR EM ADMINISTRAÇÃO 1º SEMESTRE ATPS – ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL PROFESSOR PAULO SÉRGIO DE ANDRADE SÃO PAULO/SP 2014   SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO................................................................................................03 2. PERSONALIDADE E COMPORTAMENTO...................................................04 2.1 CONCEITOS E DETERMINANTE...................................................................04 2.2 TEORIAS DA PERSONALIDADE..................................................................04 2.3 TRAÇOS DA PERSONALIDADE....................................................................05 2.4 PSICODINÂMICA............................................................................................05 2.5 HUMANISTA....................................................................................................06 2.6 ABORDAGEM INTEGRATIVA........................................................................06 2.7 O MYERS-BRIGGS TYPE INDICATOR (MBTI).............................................06 2.8 PERSONALIDADES DOS COLABORADORES DO PET GLAMOUR..........06 3. PERCEPÇÃO/CONCEPÇÃO E COMPORTAMENTO INDIVIDUAL.............07 4. MOTIVAÇÃO...................................................................................................08 4.1

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 2.726 Palavras / 11 Páginas
    Data: 21/3/2015 Por: gutofagundes21
  • Adm ATPS

    Políticas e Gestão na Educação 5. Principais teorias administrativas, suas características e enfoques João Ferreira de Oliveira – UFG Karine Nunes de Moraes – UFG Luiz Fernandes Dourado – UFG ÊNFASE TEORIAS nas tarefas Administração Científica ADMINISTRATIVAS (Taylor – 1903) Teoria Clássica (Fayol – 1916) Teoria Neoclássica (1954) Teoria da Burocracia (Weber – 1909) Teoria Estruturalista (1947) Teoria das Relações Humanas (1932) (integração das pessoas nos grupos sociais e a satisfação das necessidades individuais) CARACTERÍSTICAS

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 398 Palavras / 2 Páginas
    Data: 28/3/2015 Por: Charberr
  • ADM Aula Tema 04 Planejamento

    Questões para Acompanhamento da Aprendizagem Revisão da tentativa 2 Notas 5/6 Nota 1.25 de um máximo de 1.5(83%) Question1 Notas: 1 A base para o planejamento estratégico da produção, vendas e finanças de qualquer empresa, que permite aos administradores destes sistemas anteverem o futuro e planejarem adequadamente suas ações, é: Escolher uma resposta. a. Previsão dos custos. b. Previsão de estoques. c. Previsão da capacidade de produção. d. Nenhuma das demais alternativas. e. Previsão da

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 855 Palavras / 4 Páginas
    Data: 24/11/2013 Por: jandersantos
  • Adm Ava Direito Tributario

    Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA) Disciplina: Direito Empresarial e Tributário NOME Denilson Carlos do Prado Rodrigues RA 6818464185 Atividade Colaborativa Anhanguera Educacional 2014 Ambiente Virtual de Aprendizagem (AVA) Disciplina: Direito Empresarial e Tributário Atividade Colaborativa Atividade desenvolvida para a disciplina Direito Empresarial e Tributárioapresentada à Anhanguera Educacional como exigência para a avaliação na Atividade Colaborativa, sob orientação do tutor CLARICE GONCALVES P MARQUES. Anhanguera Educacional 2014 Introdução O Brasil tem uma das cargas tributárias mais

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 512 Palavras / 3 Páginas
    Data: 24/11/2014 Por: deebetas
  • Adm Ava Tema

    Existe desconhecimento entre as pessoas sobre o que é e o que não é benchmarking. Com base nas afirmações a seguir, indique quais afirmações são verdadeiras e quais são falsas em relação a benchmarking: Benchmarking é uma cópia, imitação do processo de outra empresa. Existe desconhecimento entre as pessoas sobre o que é e o que não é benchmarking. Com base nas afirmações a seguir, indique quais afirmações são verdadeiras e quais são falsas em

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 592 Palavras / 3 Páginas
    Data: 30/3/2014 Por:
  • Adm Belo Horizonte

    Ciencias contabeisNão importa onde você parou, em que momento da vida você cansou, o que importa é que sempre é possível e necessário "Recomeçar". Recomeçar é dar uma nova chance a si mesmo. É renovar as esperanças na vida e o mais importante: acreditar em você de novo. Sofreu muito nesse período? Foi aprendizado. Chorou muito? Foi limpeza da alma. Ficou com raiva das pessoas? Foi para perdoá-las um dia. Sentiu-se só por diversas vezes?

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 357 Palavras / 2 Páginas
    Data: 18/3/2014 Por: diegofspoleto
  • ADM CAPIT 4

    Leia o texto abaixo e a seguir responda a questão proposta: Os Miseráveis Poderia ter acontecido em Paris, no século XVIII. No romance Os Miseráveis, Jean Valjean rouba pão e é condenado a 19 anos de prisão. Mas, aconteceu em São Bernardo do Campo, no final de 1995. O operário J., 44 anos de idade, foi detido pelos guardas de segurança da Forjaria São Bernardo, do grupo SIFCO. Levava dois pãezinhos, que, segundo a empresa,

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 2.437 Palavras / 10 Páginas
    Data: 29/5/2014 Por: BKTS
  • Adm Cargos

    Deodoro da Fonseca Marechal Deodoro da Fonseca Exército Brasileiro 1º presidente do Brasil Brasil Mandato 15 de novembro de 1889 a 23 de novembro de 1891 Vice-presidente Floriano Peixoto Antecessor(a) Império (Dom Pedro II) Sucessor(a) Floriano Peixoto Presidente da Província de São Pedro do Rio Grande do Sul Rio Grande do Sul Mandato 8 de maio de 1886 a 9 de novembro de 1886 Antecessor(a) Henrique Pereira de Lucena Sucessor(a) Miguel Calmon du Pin e

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    Tamanho do trabalho: 5.559 Palavras / 23 Páginas
    Data: 15/11/2013 Por: linecento
  • Adm Cargos

    Teoria da Hierarquia das Necessidades de Maslow. Essa teoria é baseada na ideia de que, cada ser humano esforça-se muito para satisfazer suas necessidades pessoais e profissionais. Apresenta-se uma divisão hierárquica em que as necessidades consideradas de nível mais baixo devem ser satisfeitas antes das necessidades de nível mais alto. Sendo elas: • Auto-realização; • Auto-estima; • Sociais; • Segurança; • Fisiológicas. A pirâmide de Maslow é representa conforme figura abaixo: Teoria dos Fatores Higiênicos

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 757 Palavras / 4 Páginas
    Data: 18/9/2014 Por: andre1111
  • Adm Cargos E Salarios

    Motivo é tudo aquilo que impulsiona a pessoa a agir de determinada forma ou, pelo menos, que dá origem a uma tendência, a um comportamento específico. E uma das questões mais polêmicas referentes ao salário é se este funciona como um fator de motivação para os funcionários. As pessoas desejam dinheiro porque este lhes permite não só a satisfação de necessidades fisiológicas e de segurança, mas também dá plenas condições para a satisfação das necessidades

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 370 Palavras / 2 Páginas
    Data: 26/11/2013 Por: gabrielagomess
  • Adm Cargos E Salarios

    Universidade Anhanguera – UNIDERP Centro de Educação a Distância ATPS – PLANO DE CARGOS E SALÁRIOS Disciplina: Administração de Cargos, Salários e Benefícios Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos Tutora a distância: Nome completo do Acadêmico – RA Nome completo do Acadêmico – RA Nome completo do Acadêmico – RA Nome completo do Acadêmico – RA Nome completo do Acadêmico – RA NOME DA CIDADE / UF 2013 INTRODUÇÃO (ETAPA 1 – passo 1 e

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 438 Palavras / 2 Páginas
    Data: 28/11/2013 Por: efpaula
  • Adm Carta Comercial

    Queen Of The Pompéia São Paulo, 18 de fevereiro de 2014. A diretora Mayra Gois Av. Pompéia, 908 Vila Pompéia – SP Prezado Senhor: Confirmamos ter enviado uma reivindicação de depósito no valor de trinta e seis mil reais referente ao mês de fevereiro, março e abril. Informamo-lhe que o referido valor foi depositado no dia 1° de fevereiro, na agência 0005, conta corrente 3225, Banco dos empresários. Por favor, pedimos que a Sra. verifique

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 245 Palavras / 1 Páginas
    Data: 26/11/2014 Por: anacarolinaas
  • Adm Cientifica

    Explique o mecanismo da Administração Científica. Resposta: A Administração Científica restringiu-se às tarefas diretamente relacionadas com cargo função e operário. Muito embora a organização seja constituída de pessoas deu-se pouca atenção ao elemento humano e concebeu-se a organização como um arranjo rígido e estático de peças, ou seja como uma máquina: assim como construímos uma organização de acordo com um projeto. O que é o princípio da exceção? Resposta: É um sistema de informação que

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    Tamanho do trabalho: 205 Palavras / 1 Páginas
    Data: 2/4/2014 Por: andrewshevchenko
  • Adm Cientifica

    UNIVERSIDADE PAULISTA – UNIP INSTITUTO DE CIÊNCIAS SOCIAIS E COMUNICAÇÃO CURSO: CIÊNCIAS CONTÁBEIS APS - ATIVIDADES PRÁTICAS SUPERVISIONADAS PIPA II (2º semestre) SÃO PAULO 2014 NOMES: RA: TURMA: ADRIANA SILVA DE SOUSA B79ABI-9 CT2P68 LUCIANA RIBEIRO DO NASCIMENTO C38303-5 CT1P68 THIAGO GUSTAVO DE MORAES SOUZA C15604-3 CT1P68 TULIO SOARES DA SILVA C3402A-8 CT1P68 WELLINGTON S. DOS SANTOS OLIVEIRA C31AFE-3 CT1P68 WILLDERSON FAIM MINELLI C3610J-4 CT1P68 Atividades Práticas Supervisionadas – APS-PIPA II – trabalho apresentado como

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    Tamanho do trabalho: 338 Palavras / 2 Páginas
    Data: 27/11/2014 Por: Well47r49w4792
  • Adm Cientifica Cap3

    Administração Cientifica Capitulo 3 a teoria geral da administração, apesar de ter tido um começo lento no século 19, teve o seu verdadeiro começo no começo do século 20 com a teoria da administração cientifica de Frederick Taylor, colocada nas tarefas, com uma tentativa de aplicação dos métodos científicos da mensuração e observação aos problemas de administração de empresas focando, principalmente o aumento da eficiência industrial ao lançar as bases de sua teoria, Taylor estava

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    Tamanho do trabalho: 1.238 Palavras / 5 Páginas
    Data: 22/9/2014 Por:
  • Adm Competencias Profissionais

    Principais teorias da administração e seus empreendedores Fayol aponta a possibilidade e mesmo a necessidade de um ensino organizado, metódico da administração, de caráter geral para formar melhores administradores, a partir de suas aptidões, mas também qualidades pessoais. Na sua época, essa ideia era uma novidade. Postula também que, a administração consiste em uma ciência como as demais, por isso seu ensino nas escolas e universidades torna-se plenamente possível e necessário. (FAYOL apud CHIAVENATO, 1999).

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    Tamanho do trabalho: 1.745 Palavras / 7 Páginas
    Data: 16/3/2015 Por:
  • Adm Contabilidade

    UNIDERP ANHANGUERA EDUCACIONAL LTDA ALAN ANDRADE DOS SANTOS – 29508 DARLAN ANDRE FERREIRA DE SOUZA RA 286859 ISAQUE CONCEIÇÃO DA SILVA – 309574 PAULO EDUARDO NUNES RA 326844 TIAGO MACHADO BONFIM RA 288353 VINICIOS GIOTTO RA 343543 CONTABILIDADE FINACEIRA DESAFIO DE APRENDIZAGEM TELÊMACO BORBA 2012 UNIDERP ANHANGUERA EDUCACIONAL LTDA ALAN ANDRADE DOS SANTOS – 29508 DARLAN ANDRE FERREIRA DE SOUZA RA 286859 ISAQUE CONCEIÇÃO DA SILVA – 309574 PAULO EDUARDO NUNES RA 326844 TIAGO MACHADO

    Avaliação:
    Tamanho do trabalho: 4.936 Palavras / 20 Páginas
    Data: 24/9/2013 Por: dimari
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