Conflito Armado Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
1.574 Trabalhos sobre Conflito Armado. Documentos 676 - 700 (mostrando os primeiros 1.000 resultados)
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A terceira parte no conflito
Envolvimeto um tercera parte no conflito Em um processo de negociação é comum haver mais de duas partes envolvidas no entanto frequentemente tende-se a considerar somente os interesses de dois lados no resultado da negociação apesar de poder haver outros envolvidos ,as partes podem começar a buscar a solução mais adequada para o conflito . as partes podem usar técnicas e estratégia para que elas se acertem buscando uma negociação integrada e não distribuída quando
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.188 Palavras / 5 PáginasData: 22/3/2016 -
PESQUISA, O QUE SE ENTENDE POR CONFLITOS DE AGÊNCIA; COMO OCORREM; QUAIS AS CONSEQUÊNCIAS?.
UNIVERSIDADE ESTÁCIO DE SÁ CURSO MBA EM GESTÃO FINANCEIRA E CONTROLADORIA FERNANDO FERREIRA DE SOUZA PESQUISA, O QUE SE ENTENDE POR CONFLITOS DE AGÊNCIA; COMO OCORREM; QUAIS AS CONSEQUÊNCIAS?. Trabalho elaborado para a disciplina de Governança Corporativa e Ética Empresarial do curso de Gestão Financeira e Controladoria da Universidade Estácio de Sá. Orientador: Prof. Leila Peccini Rodrigues. Rio de Janeiro 2015 RESUMO O que se entende por Conflitos de Agência; como ocorrem; quais as consequências?
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.445 Palavras / 6 PáginasData: 22/3/2016 -
História: Os conflitos Imperialistas
Avaliação de História – 3º Bimestre 1) Vimos que a 1ª guerra mundial se relaciona com vários fatores que explicamos, motivos e as consequências desse evento. Sendo assim, faça uma relação dos seguintes pontos: Imperialismo no séc. XIX; Os conflitos imperialistas (ou também chamados de neoimperialistas) ocorreram principalmente na Ásia e África, mais conhecida como Partilha da África. Países imperialistas como Alemanha, Itália, França, Espanha dividiram a África da maneira que quiseram, não respeitando
Avaliação:Tamanho do trabalho: 747 Palavras / 3 PáginasData: 27/3/2016 -
Como você pode lidar com esse conflito,mantendo a conduta ética?
Nome Jeferson Fernando Knorst RA: 6656399533 Atps: Competências Profissionais Como você pode lidar com esse conflito,mantendo a conduta ética? Em primeiro lugar sentando e conversando com cada um e fazendo anotações, mostrando que esta interessado e que vai fazer algo para melhorar a situação.Depois elaborar uma reunião com todos os tópicos fazendo com que todos os funcionários participem.Nessa reunião deve-se discutir os assuntos que mais estão afetando o relacionamento entre os funcionários abordar assuntos que
Avaliação:Tamanho do trabalho: 743 Palavras / 3 PáginasData: 27/3/2016 -
A ação penal é o direito da pessoa de pedir a solução de seus conflitos
ETAPA 3 Passo 1: AÇÃO PENAL A ação penal é o direito da pessoa de pedir a solução de seus conflitos através da aplicação do direito penal objetivo, sendo um direito autônomo, abstrato, subjetivo e também é um direito público. Nas ilustres palavras de CAPEZ 2008, p. 113; ação penal é: “É o direito de pedir ao Estado-Juiz a aplicação do direito penal objetivo a um caso concreto. É também o direito público subjetivo do
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.715 Palavras / 7 PáginasData: 28/3/2016 -
CONFLITO E NEGOCIAÇÃO
CONFLITO DISFUNCIONAIS: Sensações de ameaça, diminui comunicação, atraso, ineficiência. FUNCIONAIS: Mudanças, adaptação, desenvolvimento, consciência, satisfação em resolver. RESOLVE-SE: Confronto aberto, força, ameaça, intimidação, cessão unilateral, sistema judiciário, autoridade, arbitragem, Negociação, mediação (terceiros) COMPORTAMENTO: Interesse em seus próprios resultados (Assertividade); Interesse pelos resultados do outro (Cooperatividade) NEGOCIAÇÃO Visa o acordo (satisfação mútua) evitando outros meios mais pesados. Interdependencia (um depende do outro para alcançar seus interesses. Ganha e perde (distributiva) Ganha Ganha (Integrativa): Aumento dos recursos,
Avaliação:Tamanho do trabalho: 389 Palavras / 2 PáginasData: 28/3/2016 -
FORMAS DE RESOLUÇÃO DE CONFLITOS - NCPC
FORMAS DE RESOLUÇÕES DE CONFLITOS Priscila.... Atualmente existem diversas formas de resoluções de conflitos, entretanto, estas são classificadas com base em três grupos: a autotutela, a autocomposição ou a heterocomposição. A autotutela, também conhecida como autodefesa, ocorre quando a própria parte realiza a defesa de seus próprios interesses. Em regra, não há influencias de terceiros e se dá quando impõe-se sua vontade em detrimento da do outro, a greve é um exemplo de autotutela. A
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.339 Palavras / 6 PáginasData: 29/3/2016 -
ANTINOMIA - É o conflito existente entre regras e princípios
ANTINOMIA -É o conflito existente entre regras e princípios. Por exemplo, pode haver um conflito entre uma LEI E OUTRA LEI, ou entre UMA LEI E UM PRINCÍPIO. -Pra que haja antinomia jurídica é necessário que: -As normas sejam CONTRADITÓRIAS. -Que as normas sejam VÁLIDAS. -Que as normas sejam VIGENTES Antinomia REAL= a contradição entre as normas é tão grave, que a única solução seria a exclusão ou a edição de uma das normas. Antinomia
Avaliação:Tamanho do trabalho: 663 Palavras / 3 PáginasData: 4/4/2016 -
Gestao de conflitos
Fundamentação teórica (interdisciplinar) A depressão em si, com o decorrer da modernidade, tem sido objeto de estudo para grandes pesquisadores da área psicológica. Ela, de uma forma sutil e silenciosa, acaba intrigando seus interessados. De acordo com múltiplas pesquisas acadêmicas e projetos realizados em cima desse tema tão atual, a depressão atinge pessoas em qualquer faixa etária. O “Jornal de Pediatria” disponibilizou um artigo à respeito do assunto relacionando-o com crianças e adolescentes. Segundo Dênio
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.548 Palavras / 7 PáginasData: 6/4/2016 -
Questões de Soluções de Conflitos
QUESTÕES – SOLUÇÕES ALTERNATIVAS DE CONFLITOS Possíveis questões prova 1) Explique o princípio da inafastabilidade do poder judiciário. O direito de ação é um direito público subjetivo do cidadão, expresso na Constituição Federal de 1988 em seu art. 5º, XXXV. Neste importante dispositivo constitucional encontra-se plasmado o denominado princípio da inafastabilidade da jurisdição, em razão do qual, no Brasil, somente o Poder Judiciário tem jurisdição, sendo o único Poder capaz de dizer o direito com
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.198 Palavras / 5 PáginasData: 9/4/2016 -
Conflitos tem duas dimensões: de onde surgiu e como resolver
PROCESSO CIVIL I * Bases: Constituição * Influência em outras áreas * CPC →vacatio legis →se pauta em aspectos anteriores mas tem também inovadores DIREITO PROCESSUAL →O que é? Conflitos tem duas dimensões: de onde surgiu e como resolver (material/processual). Estuda o conjunto de regras que regulam como resolver os conflitos, sendo esses já existentes. →Processo: instrumento do Estado para resolver os conflitos. Dessa perspectiva, pressupõe-se que o processo deriva do Estado, sendo figura recente
Avaliação:Tamanho do trabalho: 19.065 Palavras / 77 PáginasData: 9/4/2016 -
CONFLITOS NO ORIENTE MÉDIO: ISRAEL X PALESTINA
CONFLITOS NO ORIENTE MÉDIO: ISRAEL X PALESTINA[1] Leidiane Santos de Santana.[2] Resumo O presente trabalho visa analisar o Conflito no Oriente Médio, mais precisamente sobre Israel e Palestina, portanto para trabalhar o assunto é impossível não se equivocar e até mesmo errar com relação a alguns fatos, pois baseamos a pesquisa naquilo que lemos em livros, revistas, reportagens jornalísticas. Nesse sentido, é quase impossível saber exatamente os motivos do conflito, vez que não estamos em
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.993 Palavras / 8 PáginasData: 12/4/2016 -
UMA ANÁLISE GERAL DAS MEDIDAS DE PROTEÇÃO E MEDIDAS SÓCIO EDUCATIVAS IMPOSTAS AOS MENORES EM CONFLITO COM A LEI.
UMA ANÁLISE GERAL DAS MEDIDAS DE PROTEÇÃO E MEDIDAS SÓCIOEDUCATIVAS IMPOSTAS AOS MENORES EM CONFLITO COM A LEI. NOME NOME RESUMO Nos tempos antigos, iniciou-se a preocupação com os infratores menores, e a forma de repressão era baseada no medo quanto a crueldade das penas, a partir daí a forma de “punição” veio se modificando até a publicação da lei 8.069 de 13 de julho de 1990, que adotou a doutrina da proteção integral, estabelecida
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.544 Palavras / 23 PáginasData: 13/4/2016 -
UMA MEDIAÇÃO DE CONFLITOS
Resposta JARBAS (19/09/2013) Professora, boa noite! Ao contrário da opinião da colega Ana, acredito que haja sim esta possibilidade, pois assim como houve interesse de ingressarem judicialmente, também podem "desistir", e se for de vontade de AMBAS as partes, resolver seu conflito por meio da mediação. Observei esta mesma pergunta no fórum anterior e não tive esta dúvida sanada. Agradeceria sua orientação. Grato. Jarbas Resumo JARBAS Mediação é a tentativa de restaurar o convívio harmonioso
Avaliação:Tamanho do trabalho: 842 Palavras / 4 PáginasData: 14/4/2016 -
Mediação de conflito
Matriz: Cenário dos meios extrajudiciais de resolução de conflitos Aula: 1 Assunto: AULA 1 Dúvida: Qual a diferença entre mediação e conciliação? Resposta: Uma grande diferença entre a mediação e a conciliação reside exatamente no papel destinado ao terceiro interveniente. Enquanto mediador, esse terceiro apoia as partes para que delas mesmas surja a solução, enquanto que, na conciliação, o terceiro tem a iniciativa de propor às partes a solução para o conflito. Na mediação temos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 607 Palavras / 3 PáginasData: 15/4/2016 -
Mediação de Conflitos resumo fórum B
Aula 02 Métodos de resolução dos conflitos. A negociação e um caminho natural nas relações humanas para solução de conflitos, duas ou mais pessoas estabelecem o assunto, visando encontrar soluções que sejam vantajosas a todos. O importante e enfrentar o problema e não as pessoas. Conciliação, e alcançar a pacificação, estabelecer uma composição de litigio sobre as partes, controlas as negociações sugerir e formular propostas, mostrar vantagens e desvantagens. Como características administram o conflito e
Avaliação:Tamanho do trabalho: 281 Palavras / 2 PáginasData: 18/4/2016 -
Síria - Os conflitos que assolam um país.
História Durante vários milênios o território que hoje configura a Síria atual, já foi ocupado por diversos povos. O povo Assírio (povo que ocupava a então Assíria), por exemplo, foi uma das primeiras civilizações mesopotâmicas na antiguidade, revezou o poder regional, sob fortes guerras, entre outros povos como: Os Caldeus, Sumérios, Medos e Persas. Também fez parte, como província, do Império Romano e posteriormente do Império Turco Otomano, este último que influenciou fortemente o Islamismo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 4.725 Palavras / 19 PáginasData: 18/4/2016 -
Projeto Conflitos org
Conflitos Organizacionais Bruna dos Santos José Agnaldo Mota Leonardo Henrique Pereira Tainara de Carvalho dos Santos Valéria dos Passos Pereira da Silva Orientadora Tatiana Martins Alméri Resumo- O tema proporciona o entendimento do que é o conflito organizacional, suas causas, fatores e impactos para as organizações de modo há ajudá-la a administrar da melhor forma, pois é auxiliador para o sucesso no alcance de metas e do objetivo principal de determinada empresa, pois mesmo o
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.066 Palavras / 13 PáginasData: 21/4/2016 -
A DIVERSIDADE CULTURAL, CONFLITOS E REFLEXIÕES
________________ SUMÁRIO 1 INTRODUÇÃO.......................................................................................................... 2 DESENVOLVIMENTO..............................................................................................4 3 CONCLUSÃO...........................................................................................................6 4 REFERÊNCIAS.........................................................................................................7 ________________ INTRODUÇÃO Muitas são motivos que levam milhares de pessoas a abandonarem seus países de origem na tentativa de conseguir abrigo e uma nova oportunidade de recomeçar em outros países, em especial países europeus. Os motivos são geralmente os mesmos, guerras, disputas internas, fome e opressão por meio de seus governantes, que se utilizam de violentos meios para difundir a violência e o terror sejam
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.076 Palavras / 5 PáginasData: 22/4/2016 -
O CABIMENTO DA MEDIAÇÃO NA SOLUÇÃO DE CONFLITOS EM CASOS DE ALIENAÇÃO PARENTAL
FUNDAÇÃO EDSON QUEIROZ A description... UNIVERSIDADE DE FORTALEZA - UNIFOR CENTRO DE CIÊNCIAS JURÍDICAS - CCJ Curso de Graduação em Direito O CABIMENTO DA MEDIAÇÃO NA SOLUÇÃO DE CONFLITOS EM CASOS DE ALIENAÇÃO PARENTAL Ive Maria Andrade Moreira Matrícula: 1110337-5 Orientadores: Dayse Braga Martins (de conteúdo) Ellen Mara N Grangeiro (de metodologia) Fortaleza – CE Dezembro, 2014 1. JUSTIFICATIVA O tema a ser estudado é de suma importância nos dias atuais, tendo em vista a
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.518 Palavras / 7 PáginasData: 25/4/2016 -
Conflitos Multiculturais da globalização
CONSUMIDORS E CIDADÃOS Conflitos Multiculturais da globalização Néstor Garcia Canclini Diferentes formas de Consumo Emilie Drago RA0013O666 Publicidade e Propaganda PUC SP O texto de Canclini questiona o significado de consumir e fala sobre as diferentes formas de fazê-lo. Ele analisa as principais linhas de interpretação dentre muitas teorias, e parte da seguinte definição: - ‘’O consumo é o conjunto de processos socioculturais em que se realizam a apropriação e os usos dos produtos. ’’
Avaliação:Tamanho do trabalho: 496 Palavras / 2 PáginasData: 26/4/2016 -
Comparação entre concreto armado e Steel Deck
Projeto Alphaville 201 ESTRUTURAS DE CONCRETO ARMADO - PROJETO AVALIATIVO ________________ Características Lajes Laje 1 Laje 2 Laje 3 Laje 4 Laje 5 Laje 6 Laje 7 Laje 8 Tipo 3 5B 3 5A 1 Lado 1 Lado 3 3 Lx 2,67 1,35 2,17 2,12 1,15 0,97 2,87 3,60 Ly 3,17 2,67 3,82 3,15 2,40 2,00 3,10 4,87 Ly/Lx= λ 1,20 2,00 1,80 1,50 2,10 1,90 1,10 1,35 h 6,68 3,38 5,43 5,30 2,88 2,43
Avaliação:Tamanho do trabalho: 315 Palavras / 2 PáginasData: 30/4/2016 -
DESARMAMENTO: CIDADÃOS INDEFESOS E CRIMINOSOS ARMADOS
DESARMAMENTO: CIDADÃOS INDEFESOS E CRIMINOSOS ARMADOS Introdução As críticas e discussões sobre os problemas de segurança pública no Brasil aumentam quando fala-se em desarmamento. A população sente-se cada dia mais insegura diante de uma realidade em que as campanhas governamentais não são suficientemente rápidas e eficazes para protegê-las de criminosos e dos riscos que a sociedade oferece. Com isso, muitas pessoas compreendem que elas próprias são responsáveis pela sua segurança e pela segurança de suas
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.106 Palavras / 5 PáginasData: 1/5/2016 -
Fichamento: A Revolução das Elites: Conflitos Regionais e Centralização Política.
Fichamento: CAMARGO, Aspásia. A Revolução das Elites: Conflitos Regionais e Centralização Política. In: A REVOLUÇÃO de 30: seminário internacional realizado pelo Centro de Pesquisa e Documentação de História Contemporânea da Fundação Getulio Vargas. Brasília: Editora Universidade de Brasília, 1982. 1. Continuidade ou ruptura? A- Atores versus processos No passado as opiniões se dividiam em: - Revolução de 30 foi um fenômeno da classe média - Movimento da implantação da dominação burguesa. A revolução de 1930
Avaliação:Tamanho do trabalho: 5.722 Palavras / 23 PáginasData: 3/5/2016 -
MARC II RESOLUÇÃO DE CONFLITOS
evisar envio do teste: Questionário Unidade 11(2015/2) http://ead.unipinterativa.edu.br/webapps/assessment/review!review.... (±( Pergunta 1 0,5 em 0,5 pontos De acordo corn o Art 35 da Lei de Arbitragem (Lei 9.307/96), para ser reconhecida ou executada no Brasil, a sentenca arbitral estrangeira está sujeita, unicamente Resposta a homologacao do Supremo Tribunal Federal Selecionada: Respostas: a. concordância das partes A homologação do Supremo Tribunal Federal I '7*19/04/2016 16:59 Revisar envio do teste: Questionário Unidade 11(2015/2) http://ead.unipinterativa.edu.br/webapps/assessment/review/review.... Cl. ------- a homologacão
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.839 Palavras / 8 PáginasData: 4/5/2016