Desafio Profissional Trabalhos escolares e artigos acadêmicos
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Desafio Profissional
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP POLO DE SÃO BERNARDO CURSO DE TECNÓLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS Camila Pereira RA: 8982186183 DESAFIO PROFISSIONAL DISCIPLINAS DE COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL E TÉCNICAS DE NEGOCIAÇÃO TUTORA EaD ROBERTA MATINC CIRIBELLO CHAVES Diadema / São Paulo 2014 Perfil dos oponentes. Representante da gravadora: Sr. Jorge Andrade. Por ser estrategista consegue enxergar grandes oportunidades que a empresa poderá desenvolver melhorias no bairro. Representante da associação dos moradores: Sr. Carlos Henrique. Conservador, pois
Avaliação:Tamanho do trabalho: 976 Palavras / 4 PáginasData: 1/6/2014 -
Desafio Profissional - Análise SWOT Restaurante SMAK
SUMÁRIO Resumo 2 Introdução 3 e 4 Pesquisa 5 a 9 Conclusão 10 Bibliografia..............................................................................................11 Resumo O presente trabalho tem por objetivo identificar o diagnóstico estratégico do restaurante SMAK para posteriormente implantar ações para que o objetivo da empresária seja atingido. Desta forma, o SMAK se tornará, não só mais um restaurante, mas com sua culinária tradicional, cardápio variado e preços acessíveis será a melhor opção de alimentação do Vale da Felicidade. Introdução Administrar uma
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.034 Palavras / 5 PáginasData: 1/6/2014 -
Desafio Profissional
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA CURSO DE MATEMÁTICA Estrutura e Organização da Educação Brasileira Educação e Diversidade Alvarina Aparecida de Fátima da Costa RA: 8962213945 Desafio Profissional entregue como requisito para conclusão das disciplinas “Educação e Diversidade” e “Estrutura e Organização da Educação Brasileira”, sob orientação da Tutora EAD Renata Manfrin Schmidt Leme/SP 2014 Introdução O presente trabalho tem por objetivo aprimorar conhecimentos sobre diversidade cultural e multiculturalismo. A diversidade cultural
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.422 Palavras / 6 PáginasData: 1/6/2014 -
Desafio Profissional
DESAFIO PROFISSIONAL A1 2014 1 ADM1 Uberlândia – MG – 31/03/2013 Sabemos que um bom empreendedor busca constantemente novos caminhos e novas soluções para seu negócio, sendo assim podemos identificar que Irena precisa se qualificar profissionalmente para conseguir ter a visão de mercado, espírito inovador, coragem e determinação para mudar os rumos de seu negócio. Podemos identificar também as várias possibilidades de crescimento pessoal e profissional que Irena poderá adquirir utilizando as estratégias de um
Avaliação:Tamanho do trabalho: 456 Palavras / 2 PáginasData: 1/6/2014 -
Desafio Profissional
PLANEJAMENTO INTRODUÇÃO ......................................................................................................... 4 1. SUMÁRIO EXECUTIVO ................................................................................... 4 2. ANÁLISE ESTRATÉGICA ................................................................................ 5 3. DESCRIÇÃO DO NEGÓCIO ............................................................................. 6 4. PRODUTOS E SERVIÇOS ................................................................................. 6 1. ATIVIDADES PREVISTAS .............................................................................. 7 2. CUSTOS E LUCROS ......................................................................................... 7 3. CRONOGRAMA GERAL ................................................................................. 9 5. ANÁLISE DE MERCADO ............................................................................... 10 6. PLANO DE MARKETING ............................................................................... 11 7. PLANO FINANCEIRO ..................................................................................... 11 REFERÊNCIAS ...................................................................................................... 13 PLANEJAMENTO INTRODUÇÃO Nossa proposta empresarial é trabalhar junto com o mercado turístico, especificamente
Avaliação:Tamanho do trabalho: 2.472 Palavras / 10 PáginasData: 1/6/2014 -
DESAFIO PROFISSIONAL COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL E EMPREENDORISMO
Vamos analisar o restaurante Smak da Dona Irena Partala e cada uma das partes que compõem a Matriz SWOT: Passo 01 1. Forças A força descreve quais as competências mais fortes da empresa analisada • Boa localização; • Comidas típicas polonesas; • Prato principal da Polônia que é o Pierogi (Pastel Polonês); • Tem um cozinheiro bastante experiente; • Segue uma tradição de comidas polonesas; • É um restaurante de uma família que passa
Avaliação:Tamanho do trabalho: 798 Palavras / 4 PáginasData: 1/6/2014 -
Desafio Profissional Empreendedorismo E Comportamento Organizacional
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP Centro de Educação a Distância Curso Superior de Administração 1ª Série DESAFIO PROFISSIONAL: Empreendedorismo e Comportamento Organizacional Professora Tutora EaD: Rosa Meire Alves Silva Bruna Silva Morais RA - 8736985957 Denis Lucas Gentil RA - 8490236082 Genivaldo Martins dos Santos RA - 8738117853 Robinson RA - 8372119270 Tiago Luiz Paz da Silva RA – 1299289830 Taboão da Serra / SP 2014 Bruna Silva Morais RA - 8736985957 Denis Lucas Gentil RA
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.228 Palavras / 5 PáginasData: 1/6/2014 -
DESAFIO PROFISSIONAL
INTRODUÇÃO Com as constantes mudanças no mundo globalizado, cada vez mais a resolução de conflitos, através da negociação, vem tomando espaço e importância tanto em nossa vida pessoal quanto na vida profissional. Neste desafio profissional, irei descrever a negociação referente à instalação ou não de uma gravadora musical em um pequeno bairro do interior de São Paulo. Da negociação participará a prefeitura da cidade, a associação de moradores do bairro, através do seu líder, o
Avaliação:Tamanho do trabalho: 276 Palavras / 2 PáginasData: 1/6/2014 -
Desafio Profissional
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA CURSO DE PEDAGOGIA Estrutura e Organização da Educação Brasileira Educação e Diversidade CRISTINA DA SILVA ELISEU: - RA 83810421: Desafio Profissional entregue como requisito para conclusão das disciplinas “Educação e Diversidade” e “Estrutura e Organização da Educação Brasileira”, do curso de Letras, sob orientação da Tutora EAD Priscila Lourenço e Silva. CRICIUMA/SC 2014 Introdução Nesse trabalho será apresentada a forma que a legislação ampara o multiculturalismo
Avaliação:Tamanho do trabalho: 642 Palavras / 3 PáginasData: 2/6/2014 -
Desafio Profissional: Empreendedorismo E Comportamento Organizacional
SUMÁRIO INTRODUÇÃO 4 1. ROTEIRO DE PREPARAÇÃO PARA NEGOCIAÇÕES SALARIAIS 4 1.1. MAPEAMENTO DA SITUAÇÃO 5 1.1.1. Levantamento das Informações 5 1.1.2. Identificação e Prioridades das Questões 6 1.2. PARÂMETROS DA NEGOCIAÇÃO 6 1.2.1. Definição de Metas e Objetivos 6 1.2.2. Possibilidades de acordos alternativos 7 1.2.3. Limites para a negociação 7 1.3 – CENÁRIO DA NEGOCIAÇÃO 7 1.3.1. Definir a agenda 7 1.3.2. Identificar os participantes 8 1.4. PREPARAÇÃO FINAL 8 1.4.1. Análise da
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.039 Palavras / 5 PáginasData: 2/6/2014 -
Desafio Profissional
DESAFIO PROFISSIONAL A ONG Esperança Foi Contemplada Com Recursos Financeiros Para Investir Em Tecnologias Voltadas Para A Educação E Capacitação Docente. A Diretoria Precisa Justificar Para A Instituição Financiadora Como Serão Aplicados Os Re DESAFIO PROFISSIONAL A ONG Esperança foi contemplada com recursos financeiros para investir em tecnologias voltadas para a educação e capacitação docente. A diretoria precisa justificar para a instituição financiadora como serão aplicados os ... Palavras: 241Páginas: 1Veja o trabalho Esperança Com
Avaliação:Tamanho do trabalho: 241 Palavras / 1 PáginasData: 2/6/2014 -
Desafio Profissional
Introdução: Esse trabalho será sobre Estrutura e Organização da Educação Brasileira e Educação e Diversidade, que esta dividida em três passos: Passo 1: Lei de Diretrizes e Bases da Educação Nacional Passo 2: Diversidade e o Multiculturalismo nas festas escolares Passo 3:Trabalhar a diversidade na escola O meio usado para as pesquisas foi a internet, ao final do desenvolvimento estará todos os links que foram usado como base. Desenvolvimento: Passo 1: Levantamento dos principais pontos
Avaliação:Tamanho do trabalho: 379 Palavras / 2 PáginasData: 2/6/2014 -
Desafio Profissional
INTRODUÇÃO Você deverá apresentar em linhas gerais, o que o leitor encontrará no desenvolvimento do trabalho todo, baseando-se em todas as tarefas realizadas neste desafio. A introdução deve apresentar de forma resumida o assunto que será abordado no trabalho, quais os objetivos, e a metodologia utilizada. Deve atrair a atenção do leitor, e informá-lo inteiramente sobre o assunto. Obs: A introdução é opcional, caso não fizer, não será descontado nota. PLANEJAMENTO/PROPOSTA DE NEGOCIAÇÃO PASSO 1-
Avaliação:Tamanho do trabalho: 268 Palavras / 2 PáginasData: 2/6/2014 -
Desafio Profissional(tecnicas De Negociação E Comportamento Organizacional
UNIVERSIDADE ANHANGUERA - UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA (CEAD) Curso Superior de Tecnologia em Gestão de Recursos Humanos Pólo de Lauro de Freitas-BA DESAFIO PROFISSIONAL CURSO SUPERIOR DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS Academico: Caroline Santos Santiago RA:394843 Trabalho apresentado para avaliação na disciplina de Técnicas de Negociação e comportamento organizacional, do curso de TRH no turno noturno, da Universidade Anhanguera-UNIDERP, ministrado pelo professor EAD ( nome do tutor a distancia), professor tutor
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.128 Palavras / 5 PáginasData: 2/6/2014 -
DESAFIO PROFISSIONAL DO 1º BIMESTRE Disciplinas De Técnicas De Negociação E Comportamento Organizacional
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP POLO DE SÃO JOSÉ DOS CAMPOS TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS Nome RA xxxxxxxxx DESAFIO PROFISSIONAL DO 1º BIMESTRE Disciplinas de Técnicas de Negociação e Comportamento Organizacional TUTOR EaD CARVALHO SANTOS SÃO JOSÉ DOS CAMPOS / SP 2014 1. Mapeamento do perfil dos oponentes da negociação e perfil do negociador da gravadora Perfil dos Oponentes – Associação de Moradores do Bairro Líder: Carlos Henrique Formação: Administrador Objetivo: Impedir a construção
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.196 Palavras / 5 PáginasData: 2/6/2014 -
Desafio Profissional
DICA: não alterar o Sumário, apenas indicar ao final o número da página correspondente ao tema. 1. INTRODUÇÃO Aqui deve ser desenvolvido um texto breve (curto), ilustrando os objetivos do trabalho e as razões de sua elaboração, bem como as relações com outros trabalhos existentes, não devendo antecipar as conclusões e recomendações contidas ou decorrentes do estudo. Apesar de figurar no início do trabalho, é a última parte a ser redigida em definitivo, visto constituir
Avaliação:Tamanho do trabalho: 313 Palavras / 2 PáginasData: 2/6/2014 -
DESAFIO PROFISSIONAL
DESAFIO PROFISSIONAL COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL TÉCNICAS DE NEGOCIAÇÃO SUMÁRIO 1. INTRODUÇÃO 2 2. PERFIL DOS OPONENTES - PASSO 1 3 4 3. HABILIDADES ESSENCIAIS DOS NEGOCIADORES - PASSO 2 5 4. ANÁLISE DA SITUAÇÃO E PLANEJAMENTO - PASSO 3 6 7 5. CULTURA ORGANIZACIONAL - PASSO 4 8 6. PRÉVIO DAS NEGOCIAÇÕES - PASSO 5 9 7. PROPOSTA FINAL - PASSO 6 10 11 8. CONSIDERAÇÕES FINAIS 12 9. REFERÊNCIAS 13 1. INTRODUÇÃO Este trabalho refere-se
Avaliação:Tamanho do trabalho: 3.053 Palavras / 13 PáginasData: 2/6/2014 -
Desafio Profissional
DESAFIO PROFISSIONAL PERFIL DOS OPONENTES: ASSOCIAÇÃO DE MORADORES DO BAIRRO Líder: Carlos Henrique Formação: Administrador Objetivo: Impedir a Construção da Gravadora Alegação: Perturbação da Ordem Pública Argumentos: Barulho, Segurança, e Infraestrutura (trânsito) Informações relevantes: público conservador e questionador, que preza tranquilidade, sendo que a maioria são pessoas de 3ª idade. Estímulos de Negociação: Tem a idéia fixa de que o bairro não necessita dos progressos advindos deste empreendimento. PERFIL DO NEGOCIADOR – A GRAVADORA Negociador:
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.030 Palavras / 5 PáginasData: 2/6/2014 -
DESAFIO PROFISSIONAL
Perfil do negociador – A gravadora Negociador: Jorge Andrade Formação: Estrategista de negócios/ experiência em negociar em meio a conflitos. Objetivo: Obter a liberação do empreendimento e instalar a gravadora no bairro. Alegação: O progresso é inevitável. Estimulos a negociação: Pode contibuir para melhorias no bairro, desde que, a negociação seja com benefícios para todos. Perfil dos oponentes – Associação de moradores do bairro Líder: Carlos Henrique Formação: Administrador Objetivo: Impedir a construção da gravadora.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 363 Palavras / 2 PáginasData: 2/6/2014 -
Desafio Profissional 1º Bimestre
SUMÁRIO 1. Introdução...................................................................................................................3 2. Análise SWOT do restaurante Smak...........................................................................4 3. Diagnóstico do restauranteSmak................................................................................5 4. Nova proposta para o restaurante SMAK...................................................................6 5. Conclusão....................................................................................................................8 6. Referências..................................................................................................................9 1. INTRODUÇÃO Este trabalho foi elaborado com o objetivo de ajudar dona IrenaPartala, viúva, a levantar seu negocio familiar, um restaurante típico polonês, situado no município de Vale da Felicidade, povoado por imigrantes poloneses.A cidade onde está situado o restaurante de dona Irena, está crescendo, e atraindo turistas com seu tradicional
Avaliação:Tamanho do trabalho: 774 Palavras / 4 PáginasData: 2/6/2014 -
Desafio Profissional
UNIVERSIDADE ANHANGUERA UNIDERP PÓLO DE GRAJAÚ CIÊNCIAS CONTÁBEIS DISCIPLINA: TÉCNICAS DE NEGOCIAÇÃO FERNANDO LEAL FRANÇA RA 8520902217 DESAFIO PROFISSIONAL Tutora presencial: Maria de Nazaré da Silva Coelho Professor (a): Monica Satolani Grajaú-MA, Junho 2014 Passo 1 - OK Neste Passo você deverá inserir o mapeamento do perfil dos oponentes da negociação, perfil do negociador da gravadora e as informações relevantes das partes: Associação dos Moradores X Gravadora. Perfil dos oponentes – Associação de Moradores do
Avaliação:Tamanho do trabalho: 614 Palavras / 3 PáginasData: 2/6/2014 -
DESAFIO PROFISSIONAL DISCIPLINAS DE COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL E TÉCNICAS DE NEGOCIAÇÃO
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP POLO DE JUNDIAI CURSO DE TECNOLOGIA EM GESTÃO FINANCEIRA SANDRA FARIA OLIVEIRA E RA 87449162 DESAFIO PROFISSIONAL DISCIPLINAS DE COMPORTAMENTO ORGANIZACIONAL E TÉCNICAS DE NEGOCIAÇÃO TUTORA EaD MONIQUE MARGARETH METZNER DE LIMA JUNDIAÍ/SP 2014 1. MAPEAMENTO DO PERFIL DOS OPONENTES Associação de moradores: Os moradores deste bairro são a maioria da terceira idade, que tem ideia fixa que o bairro não necessita de melhorias e possui apenas cinco anos de formação.
Avaliação:Tamanho do trabalho: 875 Palavras / 4 PáginasData: 2/6/2014 -
DESAFIO PROFISSIONAL Etiqueta de música famosa
DESAFIO PROFISSIONAL Uma conceituada gravadora de música, através DESAFIO PROFISSIONAL Uma conceituada gravadora de música, através de pesquisa realizada referente a custo, logística e ambientação ideal, pretende se instalar em um bairro classe média de uma cidade no interior de São Paulo, onde pretende inclusive investir em melhorias na região circunvizinha, trazendo assim um progresso contínuo ao local escolhido como sede da empresa. Os moradores, através da associação de moradores do bairro, quando souberam de
Avaliação:Tamanho do trabalho: 592 Palavras / 3 PáginasData: 2/6/2014 -
Desafio Profissional
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP CENTRO DE EDUCAÇÃO A DISTÂNCIA CURSO DE PEDAGOGIA Estrutura e Organização da Educação Brasileira Educação e Diversidade NOME COMPLETO DO ALUNO: - RA: Desafio Profissional entregue como requisito para conclusão das disciplinas “Educação e Diversidade” e “Estrutura e Organização da Educação Brasileira”, sob orientação da Tutora EAD Simone Anacleto Pariz Desenvolvimento Passo1 Documento: Principais aspectos abordados nos documentos relacionados ao respeito às diversidades e ao multiculturalismo. Lei de Diretrizes e Bases
Avaliação:Tamanho do trabalho: 1.367 Palavras / 6 PáginasData: 2/6/2014 -
Desafio Profissional
UNIVERSIDADE ANHANGUERA – UNIDERP POLO DE (COLOCAR) CURSO DE TECNOLOGIA EM GESTÃO DE RECURSOS HUMANOS COLOCAR NOME DO ACADÊMICO (A) RA .... DESAFIO PROFISSIONAL DISCIPLINAS DEEMPREENDEDORISMO, ÉTICA E RELAÇÕES HUMANAS NO TRABALHO E DESENVOLVIMENTO PESSOAL E PROFISSIONAL TUTORA EaD ROBERTA MATINC CIRIBELLO CHAVES CIDADE / ESTADO 2014 SUMÁRIO INTRODUÇÃO............................................................................................................. 1. autoavalição de seu Perfil Empreendedor (Ambiente, Atitudes e Know How)................................................................................. 2. PLANEJAMENTO E PLANO DE NEGÓCIOS ................................................... 3. PARÂMETROS ÉTICOS........................................................................................ 4. POLÍTICA DE RECURSOS HUMANOS
Avaliação:Tamanho do trabalho: 361 Palavras / 2 PáginasData: 2/6/2014